Волгоград — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Ищете работу в Волгограде и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ВОЛГОГРАДА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2065)
-
в кризис работу найти тяжело, особенно в Волгограде. Оттого и кидаешься во всякие сомнительные конторки, вроде Телетрейда. Направляла меня туда небрежность, а увело оттуда — быстро проснувшееся чувство благоразумия. Итак, этой зимой я успешно «сократился» на прошлой работе, в принципе, финансовые запасы помогли бы мне дождить до весны и даже отправиться в небольшой новогодний отпуск, но я решил преступить к поиску работы сразу. Дело затяжное — иногда нужная вакансия попадается на следующий день, иногда ищешь несколько недель и даже месяцев. Заполнил резюме на «руководитель отдела», и прямо следующим утром со мной связалась сладкоголосая девушка из «Телетреда». — Когда вам удобней подойти на собеседование? — спросила она. — До хоть сейчас приеду! — браво ответил я, тем более, что их офис на Рабоче-Крестьянской в паре остановок от моего дома. Пришел. Первое, что меня поразило — поток людей, заполняющих анкеты. Нас было примерно 7, затем 10, 12, и когда в приемной уже не осталось места, заполнивших анкету стали вызывать в комнтану с прозрачными стенами, где девушка у ужасно оттопыренными губами делала вид, что проводит собеседование. Почему делала вид? Потому что вопросы ее были очень примитивными — «что вы цените в работе? «, «что... Далее →
-
Работала в befree 6 месяцев. Занятость не полная, но по часам выходит почти полная ставка. 1. Обещают высокую з/п от 15 000 рублей + премии за выполнение плана. На деле з/п не больше 7 000, премия если план выполнен на 100% — не более 2500. 2. Также говорят про 50% скидку в befree, Love republic, Zarina-на самом деле скидка ограничена твоей зарплатой, если з/п 5000−6000, скидка 1500 в месяц и только в одном магазине, а так как скидка не безлимитная и делается по специальной карте, и только админом или управляющим, нужно еще успеть, пока эти самые админы и управляющий не потратили весь лимит. 3. Рабочая форма-покупается работником самостоятельно по специальной цене, но и тут хотят на вас навариться, т.к. во время распродаж все это можно купить дешевле. 4. С этого мизера, который компания называет вашей зарплатой, забирают деньги за недостачу. А ее немало, т.к. охраны никакой нет, и закрадываются сомнения о честности управляющего и админов. Далее →
-
Ужасно осознавать, что в государственном учреждении такой бардак и это связано с приходом главного врача Роговой А. В. Бездарная, некомпетентная тетка, которая возомнила себя королевой. С персоналом обращение безобразное, условий для работы никаких. Полный беспредел. Ни за что не устраивайтесь в это учреждение, получите массу негативного к себе отношения. Это еще больше ужасает — ведь это детское лечебное учреждение. Далее →
-
я не берусь судить о продуктивности этой организации и в частности её бессменного лидера — Васильевой Елены Александровны. Я даже могу предположить что её деятельность по экологическому пресованию полудохлых заводов в родном городе крайне важна, но вот всё держится на голом энтузиазме. Одни люди уходили из этой организации не дождавшись обещанной зарплаты. Другим выплачивалась зарплата гооооораздо меньшая в сравнении с обещанной с опозданием от нескольких месяцев до полугода. Бывали случаи даже когда хороших специалистов дёргали с насиженных мест обещаниями о хорошей зарплате, а потом кидали как хотели, ссылаясь на то что нет денег в организации. Вообщем друзья, будьте бдительны и не под каким предлогом не соглашайтесь на сотрудничество с этой организацией. Далее →
-
Что можно сказать, да ничего хорошего. Директор самый настоящий [censored] Отношения к рабочим скотское, его не интиресуют проблемы рабочих. Разьежая на рендж ровере за пять миллионов не дал зарплату на обьекте конда в семье случилось горе, а сказал ехать в офис. И ему [censored] что нет денег на дорогу, хоть пешком иди. Короче прежде устраиваться в галеон, подумайте. И с деньгами [censored] по жосткому. Далее →
-
Мой муж проработал на стройке, которую курирует эта компания Авега, месяц. Нанимался к подрядчику, тот набирал бригаду. В итоге денег нет никаких и никому. Люди не знают к кому обращаться. Разъехались по домам, бригадир на звонки не отвечает, а если и отвечает то ссылается на то что ещё не сдан объект. Хотя люди там уже не работают. Во время работы жили в ужасных условиях, вкалывали и вот с чем остались. Когда же закончится этот беспредел? Когда эти наглые рожи перестанут наживаться на работягах, унижать наши семьи? Где наша власть, куда смотрят налоговая и т.д и т.п? Или это только для телевидения мы живём в правовом государстве? Все продаётся, и честь и совесть. А мы выживаем. После таких ситуаций невольно становишься грешником, и желаешь этим так называемым работодателям только зла! Они живут спокойно, а нам только и надо чтобы заплатили за работу нашим мужьям! Чтобы мой муж после месяца тяжёлой работы вне дома не вынужден был униженно передо мной оправдываться, почему опять нет денег! Далее →
-
Проработал в данной компании пол года (ушёл сам на более интересную работу) и считаю что данный срок достаточен для формирования целостного мнения о происходящем. Напишу вкратце про работу отделов с которыми приходилось сталкиваться на пути выполнения своих обязанностей. Ещё важный момент — я работал на самом высокооплачиваемом и типа престижном проекте поддержка «Microsoft», на других проектах всё ещё плачевнее, делайте выводы самостоятельно. 1. HR (Рекрутинг, подбор персонала)- ребята абсолютно невменяемые, все обещания с их стороны на этапе собеседования и информации о компании оказались ложью. Постоянно «путаются в показаниях», сами не помнят что и кому обещают, а потом всегда есть удобная отмазка — головной филиал изменил условия. Так зачем вы тогда нужны, если всё решает головной филиал?! Основная задача отдела — любыми правдами и неправдами оформить человека на работу, т.к. за количественные показатели они получают премию. Сами сотрудники по неформальному общению аутисты, на своей волне, видимо кроме своей задницы (премии за подбор в срок) их мало что интересует. Также отмечу как увольняют людей — приезжает специально обученный человек из головного филиала и просит написать заявление, тут же заявляют в лицо, что в случае отказа с работы вас всё равно... Далее →
-
Волгоград. На сайтах располагают массово объявления о предложениях вакансий, которые являются [censored] все работодатели назначают встречу в одном арендованном здании Баррикадная 10 офис 301, проводят собеседование, просят внести залог за обучение и обещают предоставить рабочее место именно в этом здании----ИП Сухарев, ВОлгоопт, ООО «Анкор», ИП Попова, ИП Баринов, Вектор-плюс, Регион-юг, ИП Пантелеева, ООО Кураж, ООО Скорпионо34 и еще не менее 5 ИП. Необходимо что-то предпринять и сообщить, что бы многие люди не повелись на их предложения, много людей наивно полагают, что они устроятся на работу, а они просто собирают деньги и переходят в другое здание. Подскажите куда можно сообщить о данном факте. Спасибо. Далее →
-
-
Компании которые в данный момент предлагают работу в одном и том же здании и офисе Баррикадня 10 очис 301 _____ип Сухарев, Волгоопт, ООО «Анкор», ИП Попова, ИП Баринов, Вектор-плюс,Регион-юг, ИП Пантелеева-----и еще можно несколько перечислить и все они на сайтах JOB предлагающие вакансии----Это [censored] не верьте, но если Вам не жалко своего времени и денег (которые они берут за литературу), то можете проверить Далее →
-
Пытаюсь устроиться на работу, выбираю объявления по вакансиям в интернете, и что обнаружила, что 8 ИП и ООО предлагают приехать на собеседование в офис 301 на Баррикадную 10, и все обещают предоставить рабочее место именно по этому адресу, причем я спрашивала разные вакансии. При собеседовании предложили принести паспорт, 350 рублей залоговых денег (за литературу обучающую, и фотографии. Есть еще несколько ИП по которым можно позвонить и все они в одном и том же здании, сообщают, что они там расширяются, типо иностранная холдинговая компания по оптовым продажам товаров народного потребления. Сделала вывод----100% [censored] Далее →
-
к работникам относятся как к мусору. Директоров больше чем рабочих, а результата ноль. Берут заказы и отдают субподрядчикам. Работают с начала 90, но т.к. часто кидают подрядчиков, постоянных подрядчиков нет. С людьми как с мусором. З/п маленькая, и все косяки твои. Директора ничего толком не делают. Маркетинг постоянно срывают сроки поставок и ничего не делает. Все косяки (поставки, бумаги, субподрядчики) ложатся на инженеров проекта. При мне, чтобы не платить премию за сдачу объекта было уволено 2 человека. Меня уволили за неделю до сдачи объекта в связи с задержкой в поставках материалов (хотя их не поставил маркетинг). Далее →
-
ужасная организация, работаешь хорошо, а заплатят, как будто не работал, и сделают дураком, когда навешают косяки за звонки, премии начисляют всем по-разному, хорошо работаешь-нет премии, плохо-есть. Компания дебилов. Офис в ВЛГ и в Волжском ужасные, с ужасным колхозным руководством, которые сами ничего не знают, а у чат других. Далее →
-
Работал ООО ФСГ-стиль аэропорт строили. Начнем так -зп черная, которую постоянно задерживают! Поставки материала постоянно опаздывают, а виноваты всегда рабочие, морально убивают работяг! Кто устраиваться требуйте сразу 2 экземпляр о найме на работу, потом его проста не получить. Рабочку не дают или дают б/у. Далее →
-
Обман с самого начала, зп указана 23 000, на собеседовании 17 000, по факту 10000−13000, ещё надо выпросить, руководство (гестапо), девушки и женщины не теряйте время и нервы. Постоянно на ногах сидеть нельзя ни минуты, руки по швам, обеда нет при 12 часах работы, кушать надо в режиме удав. Далее →
-
Для Вас всё начнётся с 3 часового морального изнасилования под названием собеседование на ул. Козловской 46 и 48. Сначала собеседование с кадровичкой в одном здании, потом тоже самое, но в другом здании с другой кадровичкой, после Вас от и до прощупает специалист с детектором лжи предварительно залечив вопросами и тестами, а после общение с директором. Кстати, если Вы не русский, то Вас точно не возьмут, у начальство такой бзик. После выходите после так называемого собеседования, как после группового прилюдного секса на улице, причём драли только Вас, ну крайне неприятное внутреннее ощущение, лучше бы и не знать никогда о этой конторе. Далее ждёшь звонка. Звонят быстро, если их всё устроило. Но это не конец, штрафы это как пить дать, каждый месяц после ревизии минус в зарплату, коллектив разный, но каждый сам по себе, помощи можно не ждать, приходится самообучаться, по мимо отгрузки товара приходится быть и грузчиком и уборщицей. Работа по 11 часов в день, на 5 минут раньше приходим, на 5 позже уходим, за опоздание штраф. Короче, если уж прям совсем всё плохо и Вам больше не где работать и Вы готовы наплевать на своё самолюбие, то попробуйте, после этого места любая... Далее →
-
Кошмар! Пришли с подругой на собеседование на должность бармена и официанта… Абсолютно пьяный директор сидит в фойе отеля… Какие с ним можно вести беседы? … Дыша вонючим перегаром Араик (или Араек?) предлагает выйти на стажировку.. Обещает золотые горы… Думаю, ну ладно, может у человека праздник или горе какое-нибудь… На стажировку не пошла, а подруга пошла… Отработав 3 дня она бегом оттуда бежала, волосы назад! … Человек неадекватен, постоянно пьян в дымину… Она слышала как администратор гостинницы рассказывала что это длится ежедневно из года в год и все хуже и хуже… Постоянный пьяный ор несущего полный бред директора… Как люди живут в этом отеле??? Далее →
-
-
Ужасное учреждение! После прихода главного врача Левшиной Е.В. постоянная текучка кадров. Уровень зарплаты зависит от особой приближенности сотрудников к руководству. Кто родственник или друг, тому и платят хорошо. Но если Вы просто работник, то у больницы всегда невыполнение плана, и Вам нужно снизить надбавки, а еще лучше, чтобы задаром на работу ходили. Отношение руководства к людям хамское, все по той же причине приближенности. Далее →
-
ооо «Цифра. Ру», они же ООО «АДЛК Групп», совершенно бессовестная организация. По-хамски относятся к клиентам и сотрудникам. Директор Клейтман Л.А. — самодур. Требует поклонения и повиновения. Сын директора работает там же коммерческим директором. С сотрудниками разговаривает только матом. Дает совершенно идиотские задания и поручения, лишь бы покомандовать. Зарплата «серая». Причем, не всегда вы увидите неофициальную часть. Постоянные задержки после работы никем не оплачиваются. Трудовой договор не заключают. Так что при каком-либо разногласии, вы ничего не докажете и не добьетесь. В общем, если у вас есть лишнее время и крепкие нервы – идите туда смело. Правда, не факт, что вам заплатят. Далее →
-
Ужасное предприятие. С приходом Авдеева А.Н. предприятие испортилось. Зарплаты задерживают, наплевательское отношение к людям. Соискатели проходят абсолютно бесплатную стажировку на протяжении нескольких полных дней, а потом их вышвыривают, как отработанный материал. Просроченные продукты, свежее вам никто не продаст, пока не продали залежавшийся товар. Раньше такого беспредела не было. Не советую даже пытаться туда устроиться, так как берут туда только «своих». Далее →
-
ни В КОЕМ случае НЕ ходите туда! Директор (Блинов А.Г.) Полностью неадекватный человек. Если коротко, то его компания (ТМ Воложка) начинала одновременно с Увелкой. Где сейчас Увелка и где Воложка, которую даже в родном городе мало кто знает. Да, директор во всем винит своих сотрудников, считая их бездарями и идиотами, сам-то он просто чудо… В компании штраф на штрафе и штрафом погоняет за ЛЮБОЙ шаг в сторону от регламентов, которые написаны так, что ненарушать их невозможно. Война бухгалтерии с логистами и продажниками, все друг друга пытаются подставить, директор требует строчить докладные друг на друга, не гнушаештся орать матом на женскую половину коллектива, при этом упоминая родителей сотрудников в суе… Сколько бы не обещалось на собеседовании этого вы не получите никогда! - полностью чистая правда! будьте бдительны, НЕ ходите туда! Далее →