Воронеж — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Воронеже и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ВОРОНЕЖА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5745)
-
Ужасные условия труда (работа с химией). Постоянная задержка зарплаты. Начальство которое не умеет руководить и организовывать. Как следствие-бешеная текучка. Заказы на продукцию почти никогда не выполняются вовремя. Из-за спешки и несоблюдения технологий всегда есть брак, который оплачивается из кошельков всех работников. И недовольные заказчики, которые, на чем свет стоит, ругают несчастных менеджеров (часто им приходится помогать тем же верстальщикам и рабочим цеха). Бес-пре-дел! Далее →
-
Устраивался айтишником, — получился водителем с личным автомобилем, ездить не только по городу, но и по области. Рабочий день с 9 до 18 но не кого не волнует что ты в 11 ночи домой приезжаешь. Первые 2 месяца заправляешь за свои деньги, и зарплату ты получишь только после 2 месяцев работы. При увольнении всех денег не выплачивают (найдут причину). Далее →
-
Шаталов Олег Михайлович из знатной семьи г.Осетии, где папа бывший мэр, но сын явно не внего! Такогоафериста поискать еще — отрывается на простых работягах, кроме того бухгалтерия черная -прводятся двойные оклады, продукция полулегальная, т.е. неучтенная водка — это техспирт, о чем есть неоднократные жалобы и приводы с роспотребнадзора. Люди не дай бог Вам связатся по любым вопросам с шаталовскими контарами — горя хапнете да еще и должны останетесь Далее →
-
Обратилась в-КА «центр финансового обеспечения» за интересующей мною вакансией. Девушка поинтересовалась о моем возрасте и вакансии на которую я хотела бы устроиться. Сказала, что у них заключается договор пенсионного страхования (НПФ) между соискателем и их агенством. Я возразила, так как я уже выбрала НПФ с которым не хочу расторгать договор и поинтересовалась с каким НПФ они работают, на что она ответила с НПФ «Согласием». Сказав, что если я буду с ними работать я обязана заключить договор с этим НПФ, так как это мой работодатель. Тогда я попыталась уточнить у нее, во что инвестирует свои средства данный НПФ. Она немного помявшись и «заикаясь» ответила что в строительство, в недвижимость и еще там во что-то… Я ей объяснила, что прекрасно понимаю, что у каждого НПФ может быть множество сфер в которые они инвестируют средства и хотела бы узнать основную сферу. Мой вопрос поставил девушку в тупик и она обратилась за помощью к своей сотруднице, спросив: «… во что „Согласие“ инвестирует средства?». На заднем плане я услышала ответ! «Что это такое? Что она там так умничает? Если она такая умная она мне здесь не нужна! Скажи ей до свидание!» После чего та дама с которой я общалась, просто повесила трубку, ничего не объяснив,... Далее →
-
Такого беспредела как в этой конторе, я не встречала нигде. Здесь нарушаются все законы, касающиеся ТКРФ: — полный оклад вы получите только отработав 22 рабочих дня и не волнует, что праздничные дни-выходи в выходные. Только и не вздумай мечтать, что тебе эти выходы оплатят в двойном размере. — 8-ми часовой рабочий день? Очем вы??? Не менее 9,5, а в табеле отразят только положенные 8.Почему не доплачивают переработку?-так это заложено у вас в окладе. Обеденный перерыв: на обед час-ну вы и размечтались. 30 минут вам вполне достаточно, покушали дольше-штраф. Да и рабочий день у вас начинается в 8−50, опоздал-штраф. Пришел на работу раньше и забыл расписаться в листочке посещений-штраф. И никого не волнует, что ты не расписался там же при уходе, потому что задержался и торопился домой-штраф. Не выключил комп за стажером-ШТРАФ (стажер существо неразумное-само выключить не может, поэтому ему тоже-ШТРАФ)Если вас берут на работу приготовьтесь сдавать экзамены и писать курсовые и дипломные работы (это бзик директора по развитию она бывший препод в ВУЗе). и пусть вы даже семи пядей во лбу, вы все равно для них тупое бревно с «двумя классами образования». Работать вам будет некогда, потому что нужно будет... Далее →
-
Не советовал бы там работать по нескольким причинам. - Неуважение сотрудников на деле (на словах все супер). Невозможно доказать что для эффективной работы тебе нужно удобное кресло, хороший монитор и современный компьютер. Большинству приходится сидеть на пластиковых стульях за 17 дюймовыми мониторами из прошлого века, а на компьютерах не только Win XP, но и 512Mb оперативной памяти. - Бесконечные интриги и попытки руководства заработать по черному. Сотрудников никто не спрашивает и не истересуется их мнением, а просто ставят перед фактом, о том что им надо написать такое-то и такое-то заявление.. Само собой в каждом надо написать «по собственному желанию». - Начинать карьеру в этой компании все равно что пытаться научиться менеджменту в школе для узбекских строителей (не в обиду узбекам). Обучать там не станут, дадут проект который надо сделать и разберайся как знаешь, отвлекать других в коллективе не принято. - З/п обещают белую, но все равно белой только часть. - З/п и аванс регулярно задерживают (хоть и не на долго) Вопреки распространенному мнению об этой компании — при увольнении обмана с з/п не было. Далее →
-
я у смотрова работал электорогазосварщиком и могу скозать следущие если у людей есть желания работать и заробатывать то к сматрову лучше не соваться. так как у него черная зарплата около 80 процентов, при увольнении отдает только белаю зарплату и то порой не всю. средния зарплата от 14 до25 хотя первое время платит больше гдето 2−3 месеца чтобы челевеку было тяжелей уити в поседствии. условия труда не соблюдаються также нормалного инструмента с техникой нету. а за работой вообше не седит этим занимаються прораы и мастера исли их так можно назвать. тикучка полная так что думайте стоит или не стоит у него работать! Далее →
-
В этой «организации» нет никаких социальных гарантий, об оформлении здесь никогда не слышали, увольнять имеет право только сам «руководитель», а если работник сам изъявил такое желание, то заходит речь о 2 неделях, хотя какие 2 недели-никаких документов о приеме на работу на руки не дают, а если сам уходишь, то все очень просто-тебе не отдают з/п за отработанный месяц и обрубываются все возможные средства для связи по этому вопросу. Далее →
-
-
Абсолютно серая зарплата. Работал 2 месяца программистом. Начальник отдела ит — зовут Роман. Позволяет себе слишком многое, некорректно выражается в адрес сотрудников, давит психологически, оскорбляет. В итоге, когда я решил уйти оттуда, мне не выплатили часть зарплаты. Далее →
-
Руководителю Федеральной службы по труду и занятости Ю. В. Герцию Биржевая пл.1 Москва, 109 012 От Стукалова Константина Александровича Адрес места жительства: Индекс 394 062 Г. Воронеж, ул. Краснозвёздная, д6, кв29 Контактный телефон: 8−904-212−87-33 Заявление О нарушении трудовых прав работника со стороны работодателя ООО «Эффективные бизнес технологии» ИНН 7 708 707 826 КПП 770 801 001. Юридический адрес: 107 078 г.Москва, 1-ый Басманный пер., д5/20, стр.1, пом.5, ком.3. Почтовый адрес 127 055 г.Москва, ул. Лесная. д43, офис 431. Генеральный директор Горбачёва Виктория Юрьевна, тел (499) 978−72-02. 12 ноября 2012 года был подготовлен договор №14 на выполнение работ между исполнителем Стукаловым Константином Александровичем и заказчиком ООО «Эффективные бизнес технологии» в лице Генерального директора Горбачёвой Виктории Юрьевны, срок действия этого договора до 30 ноября 2012 года. По неизвестным мне причинам этот договор со стороны работодателя юридически не оформлен, т.е. не подписан генеральным директором Горбачёвой В.Ю. и не скреплён печатью ООО «Эффективные бизнес технологии». Несмотря на неоформленный юридически договор на мой... Далее →
-
Никому в жизни не посоветую работать в ТД Фалькон! Черный заработок, трудовая книжка ни на что не похожа при увольнении, каждый месяц меняют юр.лицо. При увольнении не отдают вовремя зп, постоянные немотивированные штрафы, в общем шарашкина контора! Пофигистское отношение к сотрудникам, работают по принципу- уйдут — найдем других! В общем, если хотите себе проблем с работодателем — вам идти работать на Фалькон! Далее →
-
Полный обман по зарплате. Обещания не выполняются. Зарплата наполовину черная. При увольнении выплачивается только официальная часть и то не вовремя. Надо бегать и выпрашивать расчет. Бригадиры постоянно меняются, решить вопросы по оплате практически не с кем. Далее →
-
Находится сея организация по адресу г.Воронеж ул. Дружинников 26. Занимается продажей дверей. Кантора без опознавательных знаков, еле нашел, расположена во дворе жилого дома. Пришел я на собеседование. Проводил это собеседование, как я понял, директор филиала по имени Сергей. Причём проводил его так, как-будто он сильно торопился в туалет. Спросил у меня поверхностную информацию из серии «как дела» и назначил двухдневную, неоплачиваемую стажировку =) не спросив у меня при этом никакой контактной информации даже номера телефона. Пообещав что стажировку будет проводить опытный человек, и стажировка будет проходить в неотапливаемом помещении — склад. Поскольку я устраивался на вакансию экспедитора, то у меня это особого подозрения не вызвало. Пришел на собеседование, встретил ещё одного соискателя, пришедшего со мной на стажировку, но на должность администратора. Вышла к нам девушка 26 лет сказала что человека который нас должен стажировать сегодня нет и его роль будет выполнять она =) с учётом того что вакансии администратора и экспедитора ну очень «одинаковые». В итоге она повела нас куда-то (не сказав куда), сказала что мы там будем проходить стажировку после которой будет экзамен. Приехали в район пивзавода, где эта мадам начала раздавать листовки, намекая... Далее →
-
Не рекомендую попасть в отдел регионального развития. там начальник дуремар-бухарик, а его замы козлы отпущения! не говоря о подчиненных! график работы обещают с 9.00 до 18.00, на самом деле процесс работы организован так, что раньше 20.00 не получится закончить работу, а если надо уйти в 18.00, на тебя смотрят как будто ты с работы уходишь в обед! ну само собой на работе все уже в 8.00,как штык. суббота и воскресенье милости просим поработать бесплатно)))переработки не оплачивают. там еще проблемы на складе, высокая текучка, так они решили проблему привлечением офисных работников на склад, за еду. хочешь ты или не хочешь! повезет если попал в будний день, не повезло в ночь или в выходной! поработай разгрузи сейфы по 100 кг. Удачи! Далее →
-
При приёме на работу придётся писать сразу два заявления — на устройство и на увольнение (причём на компанию, вроде «Станкопривода», вероятнее всего несуществующую). А также Вам будет назначен бессрочный испытательный срок (ну и «пред испытательный», конечно же). Трудовую книжку возьмут, якобы на заполнение. Только когда Вас через пару-тройку месяцев вышвырнут, Вы не обнаружите там записи относительно этой работы. Т.е. фактически окажется, что Вы там никогда не работали и претензий иметь не можете (что и объяснят в Службе Охраны Труда). Руководители: Григорий Ганичев и Сергей М. Далее →
-
Проработал чуть меньше месяца в головном офисе в отделе КОР начальник Павленко. Контора по себе оч. неповоротлива и за регламентирована. Обучение отсутствует напрочь. Заставляли читать РИ МУ, а потом дословно (100 страниц) их вечером пересказывать. О чем тут говорить. Отдельно об отделе КОР такого напущенного индюка который между прочим сам часто затрудняется ответить и подсматривает в шпаргалки я еще не встречал степень его важности мол высока он всё выучил хотя решение принять вменяемого не может. Придирается к Запросам на особые условия мол там запятую не правильно поставили ИДП (филиалы в другом городе) там не указал ответственного в общем бред сивой кобылы всем не рекомендую Воронежцам попасть в отдел КОР раньше 19−00 не уйдете если надо то будете канцелярское железо из контейнера всю ночь разгружать. И суббота эта не выходной это день отчетов. Далее →
-
Работал электромонтажником по сборке в цеху, единственный плюс-бесплатный обед, но приготовленный с технической воды, нет питьевой воды, душа, 2 туалета на 80 человек, канализация проходит прямо в цеху, постоянно сантехник перекачивает фикалии, инструмент не выдается, нужно покупать, 1 рабочая дрель на 20 человек, заставляют работать практически бесплатно после 5 часов, в выходные дни, постоянно нужно работать на улице, так как там происходит сборка подстанций, начальство не адекватно относится к рабочим, практически как к рабу, очень низкая з/п. Вообщем если хотите экстремальных ощущений, порвать себе зад, поработать за так, то приходите, возьмут Вас поначалу учеником на 2 месяца за 12тр без премии! Далее →
-
Уважаемые соискатели даже не советую рассматривать эту контору даже как временную работу. Проходите мимо. Отработал в ней более 1 месяца. Устроился в сие заведение водителем-экспедитором. Собеседование проводили девочки-операторы,которые после визита кандидата-соискателя, начинали бурно обсуждать не профессиональные качества, а физиологические параметры: рост, вес, глаза, то как человек одет, красиво ли говорит или улыбается. Это потом мне коллега сообщил, вначале не поверил, а позднее и сам увидел. Зарплата, которую обещали на собеседовании, и ту которую дали на руки и рядом не стоит о чем вещала сладкоголосая менеджерша Екатерина, которая, как потом выяснилось, считала своим долгом завязать более тесные отношения, о которых, что меня еще больше шокировало, она не скрывала, да и не планировала. Видимо коллекцию собирала, на память! Как потом выяснилось, когда пришло время зарплату давать, меня взяли на испытательный срок, о чем ранее не сообщалось. Испытание так испытание, подымал я, но когда мне озвучили сумму, которую я заработал, то было не до смеха. 350 рублей в день (в то время как речь шла о 750)-это так они оценивают работу грузчика и водителя в одном лице. Потом выяснилась, что зарплату 750 рублей в день они платят тем, кто... Далее →
-
Мошенники! Угрожают, персонал ни во что не ставят, обвиняют во всех своих недостачах, хотя сами виноваты. Никакой нормальной рекламы нет, соответственно выручки падают. Никаких знаний ТК РФ. Уволили в один день расчет через недели. Пусть не ступит туда нога человека. Далее →
-
Организация занимается «оказанием юридических услуг», при этом заказывает оформление документов для случайных клиентов (постоянных нет и быть не может) у другой организации по оказанию юр. услуг. Поиск очередного юриста -хобби шефа конторы, редкостного [censored] хама, юрист им не нужен априори. Работать не хотят и не любят, соответственно и з/п не платят. Развод и хамство, от всей их «деятельности» попахивает криминалом. Далее →