Екатеринбург — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Екатеринбурге?
Вы из ЕКАТЕРИНБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (6690)
-
✓ ПреимуществаПервое впечатление прекрасное. Красивое оформление, все слаженно, улыбчивые сотрудники. Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании спрашивают за войну или против. И от этого ответа зависит, будешь ли ты работать в Сима Ленд или нет. На собеседовании улыбаются, говорят о плюсах работы тут. Дают понять, что вы нам подходите. В течение двух дней мурыжат, не дают ответа. Над чем они там думают, непонятно. В итоге ответ не приходит. Приходится самому звонить. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ некоторых отделах не смотря на несоблюдения Трудового Кодекса хорошая зп. Зависит от отдела и руководителя. Далее →✗ НедостаткиЕсли вы готовы к полному самодурству, тотальному неисполнению законов трудового кодекса РФ, вам в Сима-Ленд. Не оплачивают законные 28 дней отпуска. Отпускают отдохнуть максимум две недели в году, и их оплачивают с официальной минимально. Про остальные две недели все просто: нужно подписать бумажку, что в отпуске вы побывали, но даже не оплатят компенсацию. ЗП большая часть черная, а налоги взыскивают со всей ЗП, а не с официальной части. Переработки никто вам не оплатит, а работать нужно три дня в неделю по 12 часов, а два — по 8 часов. При увольнении не оплатят отпуск и не заплатят за то, что заработано, только официальную часть. В человеческом плане самодурство, руководства отсутствует субординация. Не советую. Про флешмобы и т. д. думаю, знают все. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе успела ознакомиться Далее →✗ НедостаткиМне сказали, что у сотрудников вообще нет оклада, ни в первый месяц, ни через год, чистая сдельщина. Стажёр первые 2−3 месяца получает 0. Сидеть на голом % — это разделять с работодателем его риски, когда бизнес ни разу не твой. Если сотрудник отработал положенное время, то ему полагается хотя бы МРОТ — требуют ведь сидеть в офисе определённое время, а не захотел — пришёл — сделал, как и бывает, когда работаешь за сдельщину. Ладно, можно поспорить о том, платить ли новичку во время обучения или нет — хотя полно компаний, которые платят на испытательном сроке даже нулевым сотрудникам, но в дальнейшем оставлять сотрудников без оклада — ну такое, знатное нарушение ТК. Захотел — не выплатил премию, так сказать, оштрафовал — из оклада нельзя штрафовать, но можно лишить премии. В компании с окладом хотя бы останутся копейки на поддержание штанов. Здесь не останется ничего, что хочешь — то и делай. Кадровик несколько раз переспросила, работала ли по трудовой. У меня бОльшая часть трудовой деятельности по ГПХ, по трудовой немного мест, нерелевантные в резюме не указаны. Переспросила раза три, я ей ответила, всё равно переспрашивает. Психанула, когда на вопрос, знаю ли я о компании, не ответила утвердительно. Мне позвонили без предупреждения, а я рассылаю отклики десятками, не могу помнить каждого... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть возможность карьерного роста, оплачиваемый отпуск, бесплатная форма, обучение сотрудников, погружение в мир моды и прямых продаж, обучение персонала подбору актуальных образов (мерчендайзеры делают презентации и рассказывают историю бренда, днк, ценности компании. Так же проводят топ самых продаваемых моделей за неделю, из этих моделей просят составить образ и говорят, что понравилось в твоём луке, а что можно исправить для гармоничного внешнего вида; проводятся аудиты по разнице разной одежды (например, какие бывают джинсы или брюки), да и вообще, развитие для понимания моды и того, что хотят покупатели есть), дружелюбная атмосфера, к выплаты, несмотря на простой, оплачиваемые подарки. Далее →✗ НедостаткиНа самом деле недостатков много, но они все нивелируются заработной платой. Буду честным, я удивлен, что у кого-то выходило менее 20 000. Если работать полную рабочую смену, то ЗП вполне может превышать 40 000. У меня меньше выходило за год работы только 2 раза: за первый месяц работы, т.к. оплачивается только оклад и премиальная часть переходит на следующий месяц и по осени, когда мы совсем не выполнили план. Из больших минусов — адски тяжёлая физически работа. Бывало такое, что магазин закрывало 2 продавца и 1 менеджер, а именно этот магазин является самым большим в стране. Такое было не всегда, но я считаю, что это недопустимо. В такой момент нам разрешили брать аутсорс, но это низкоквалифицированные люди, которым не очень важны стандарты компании, визуальный внешний вид товара. Понятное дело, что с непривычки тяжело сходу взять и все красиво сделать. Касаемо руководства. Иногда бывают какие-то недопонимания, но стараются решать, в целом, команда очень хорошая. Спасибо директору, что старается поддерживать дружелюбную атмосферу, но если копнуть глубже, начинаешь понимать, что это иллюзия. Простой продавец пашет как лошадь. Ни присесть, ни постоять. Ты постоянно должен быть чем-то занят.... Далее →
-
✓ Преимуществаработала здесь всего несколько месяцев. Для студентов работа супер, и с графиком идут тебе на встречу и зарплата нормальная, платят без задержек всяких. Еще и скидос на одежду имеешь. В общем плюшки есть Далее →✗ НедостаткиУ меня с коллективом не срослось. Девочки неплохие все, но была парочка прямо всем недовольных, без конца жаловались на меня, админшу, если, не дай бог, отвлечешься чуть. Админша их послушала, в итоге не сработались. Думаю, пойти в другой магазин Глории. Далее →
-
✓ ПреимуществаГрафик, белая зарплата Далее →✗ НедостаткиВ торговой сети Монетка все помещены на потерях, профилактике краж. Безопасников на тебя натравят, потом на полиграф, если в ненормативе. Хорошо хоть перевели магазины с охранных предприятий на Росгвардию, хоть какая-то помощь. [Ж.] сразу стало меньше. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, по крайней мере до 2016 года точно. Далее →✗ НедостаткиЧерная ЗП. При устройстве говорят, что отпускные будут в полном объеме, а на деле из официального оклада — смешно. ЗП ниже рынка. Какая-то мнимая нищенская стабильность… ЗП нередко задерживают… «Мы же торгуем с колес», или задним числом меняют систему мотивации. Или затрудненное положение, выберите, кого уволить (дом 2 прям), убирают работника склада… а спустя время принимается замдиректора на очень недурную зп… Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ Недостаткия, конечно, добавил контакты [Я.] Усатого в мошенники, но что толку, если номер он меняет и звонит периодически с разных. Мне звонил неоднократно с целью получить обманным путём деньги. После того как в первый раз я просто положил трубку, а во второй раз высказал все, что думаю, он таки перешёл от слов к действиям и начал распространять негатив на всевозможных площадках. Пришлось долго бороться с упавшим рейтингом. Одним словом, будьте осторожны. Хотя по себе уже понял, что не важно, игноришь ты его или посылаешь, дело случая, будет ли он действительно что-то писать или нет. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая зп, соцпакет Далее →✗ НедостаткиРаботаешь за весь персонал, и охранник, и кассир, и продавец, и уборщица, если надо. Собралась как-то уйти на больничный, на что получила истерику со стороны директора, что типа так вообще не делается и мы так не договаривались. Я ей говорила, что с мужем по очереди будем ходить на больничный, т.к. ребёнок маленький. После того, как я вышла на работу с больничного, отношение ко мне поменялось в корне. Начались постоянные придирки, всё было не так. Хотя я в торговле уже много лет, но всё равно всё делала не так, как до больничного. Решила, что надо увольняться. Уволилась. Теперь жду трудовую книжку из Нижнего Новгорода. Вот с этой сраной пятёркой даже не уволиться нормально, сейчас проблема с трудоустройством, не потому что меня никто не берёт, а потому что трудовую [censored] дождёшься. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтношения как к скотине ни инструмента в вагончиках вечеря сырость ни робы ни обуви ответ руководителя на вопрос нащёт спец одежды иди наиди с инструментам также фигня короче одно быдло разговоры с [censored] [censored] что у начальника участка что у техрука, а инженер по ТБ вообще ноль в своих обязанностях ведёт себя вызывающий дерский лет вроде 36 а мозгов не другими словами выживает людей с место работы завут Алёша Далее →✗ НедостаткиОтношение как к скотине, ни инструментов, в вагончиках вечеря сырость, ни робы, ни обуви; ответ руководителя на счёт спецодежды — иди найди. С инструментами также фигня, короче, одно быдло. Разговоры с [censored] [censored], что у начальника участка, что у техрука, а инженер по ТБ вообще ноль в своих обязанностях, видит себя вызывающим, дерзким лет вроде 36, а мозгов нет. Другими словами, выживает людей, с места работы зовут а.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОдин сплошной недостаток Бесчестные существа При устройстве одно на деле другое. Месяц работы и ноль зарплаты, хоть неоднократно уточнял: если не будет продажи, что-то оплатят? — Конечно, ты ж звонишь, нормативы выполняешь! Позорная организация. Не тратьте время. Это не работа! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ Недостаткиооо Стафф Менеджмент Групп (чаще всего берут курьерами в Самокат, но есть и другая работа). Ужасное отношение к рабочим, никогда вовремя не отвечают. Им главное вас устроить и всё, а дальше полный игнор. По телефону обещали велосипед в аренду, было 2 велосипеда, и полностью сломаны. Мне минут 20 пришлось их таскать из подвала и обратно в подвал. Сказали, что пока не можем дать велосипед, напишем, как придут новые. Я уехал. Естественно, никто не звонил, пока мне директор в Самокате уже не начала говорить, что нужен велосипед личный. Пожаловался, куда можно, и вот чудо! У них появился велосипед. Естественно, долго работать с ними не смог. Менеджер [А.] полный 0 в работе. Не советую вообще устраиваться через них. Найдите лучше другую компанию. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлатят вовремя Далее →✗ НедостаткиДепартамент предотвращения потерь ТС Монетка таскает всех на проверку на полиграфе. После, если будут реакции, отстреливает как бешеных собак, беспредел. Без доказательств! Понимаю, если поймали с поличным на краже, как з.д.м. нашего магазина. НО просто за то, что у тебя реакция на махинации? Как? . Далее →
-
✓ Преимуществарядом с домам Далее →✗ НедостаткиСлужба охраны монетки — сборище упырей, только кого-нибудь упрятать за решетку. По любому факту сразу тащат в полицию. При уходе со смены в сумке нашли просроченный товар! — он все равно на выброс, все переписали, отфоткали, вызвали полицию, настучали УПФ, мурыжили несколько дней. Пришлось уволиться. В Магните таких проблем не было, ни разу морды сбешников не видели. Нужно в офисе менеджерами заниматься, там воруют вагонами!, а не продавцов колпашить! Людей добавлять на магазины, персонала совсем нет, а у них показатели по ФЗП в норме.. Далее →
-
✓ Преимуществаполностью белая зарплата, для удаленных сотрудников покрывают оплату за интернет-услуги. оплачиваемое обучение. Далее →✗ НедостаткиАбсолютно отсутствует адаптационный период для менеджеров по продажам. Если у вас есть опыт хороших, качественных продаж — забудьте его, здесь вы звонилка, отрабатывающая минуты состоявшихся звонков. Всё обучение и аттестация заключаются в отработке скрипта, который для новичков сойдёт, но для человека, отработавшего 6+ месяцев в продажах будет бесполезен. Руководство все твои потребности и предложения пропускает мимо ушей, главное — выполнять план и КПИ. Далее →
-
-
Директр, он же хозяин, жадный болтун. Поначалу обещает кучу денег и идей. В итоге свой, в стиле «Пустошь Смауга». Грязь, [censored] бардак. Сарай отапливается печкой, на дворе XXI век. [К.] считает своим правом орать на вас по поводу и без повода. Все запчасти снимаются с доноров. Ни одной оригинальной запчасти вам не поставят на замену, а никто не узнает. Покупается, изготавливается на заказ, только манжеты для гидроузлов. [К.] постоянно плачется, что подорожал доллар. И платить высокую зарплату он не может. Это уже после того, как вы отработали там. Зарплата будет сюрпризом. Пугает, что всех выгонит и наберёт таджиков, но даже они туда не идут. Не подходите близко. И постарайтесь забыть туда дорогу. Далее →
-
Отзыв аннулирован по решению суда 4146-a860−3b3d36ec2027/A60-44 638-2023_20240529_Reshenija_i_postanovlenija.pdf?isAddStamp=True"Ссылка на документ. Далее →
-
✓ ПреимуществаМного свободы. Много возможностей для профессионального и личностного развития. Важен результат работы, никто не учит «как» делать. Отличный молодой коллектив. В компании приветствуется «экологичная» обратная связь, есть система благодарностей. Есть ДМС. Три корпоратива в год для всех сотрудников. Все доходы коллег открыты, все процессы прозрачны и каждый сотрудник может прямо и открыто предложить улучшение даже вне своей зоны ответственности и будет услышан! Очень важно, что к сотрудникам относятся как к людям, а не как к рабочей силе. Далее →✗ НедостаткиКомпания подходит далеко не всем, классическим менеджерам и руководителям будет не просто, возрастным сотрудникам тоже. Очень много неопределенности и изменений (иногда это хорошо, иногда плохо), если хотите просто ходить на работу с 8 до 5, то Вам не сюда. Есть перекосы в уровне дохода, кто-то зарабатывает ниже рынка, кто-то выше, но в среднем по компании по ощущениям з/п рыночные (если сравнивать с регионом, а не с нефтянкой). Скромным и интровертам первое время тяжело, так как организационная структура подразумевает большое количество встреч, на которых нужно не просто говорить, но и аргументировать свою позицию. Далее →
-
✓ ПреимуществаОпыт начинающим мастерам Далее →✗ НедостаткиДанный работодатель не устраивает официально! Вы на руки будете получать 50/50, и это не плохо на первый взгляд, да! НО! Маникюр у них стоит 300/500/800 руб., путем нехитрых манипуляций получаем «волшебную» сумму вам на руки: 150/250/400 рублей. Начальство и администратор в салоне на Готвальда 3 — редкостные хабалки, за глаза могут обсудить любого, а в лицо мило улыбаться! В рабочих ситуациях, если не дай бог начнёшь выяснять что-то — услышишь хамство в ответ. Если попал в немилость к администратору — клиентов не жди! От слова совсем (как они там любят говорить). Ты можешь сидеть неделю-две дома, а в ответ тишина! Начинаешь выяснять, в чем дело (вот тут самое интересное) — а говорят, что просто клиенты от тебя отказались… (как так??? Были и постоянные) чудеса! — На этом не заканчивается)) Нагло врут в лицо, лишь бы от тебя отделаться, придумывают косяки на ходу! Начальница встаёт на сторону администратора и даже НЕ пытается разобраться — ей всё равно! Достучаться будет невозможно, будешь послан! Всем, кому интересна данная вакансия — Вэлкам (у них вечная нехватка кадров)! Умные люди — бегите, если есть на свете дно — это оно! Далее →