Ижевск — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Ижевске?
Вы из ИЖЕВСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1517)
-
✓ Преимуществаудаленная работа Далее →✗ НедостаткиПостоянно растущая нагрузка на тех, кто реально пишет код. Высокая текучка среди тех, кто не «член клуба». Повальное кумовство, отсутствие карьерного роста, отсутствие нормального обучения. И как вишенка на торте — хамящие эйчары, которые сначала пишут бывшим сотрудникам про возможность снова присоединиться к компании, а после чего начинают хамить в ответ на уточняющие вопросы потенциального соискателя. Последнее и заставило меня написать этот отзыв. Далее →
-
✓ Преимуществаплатят за смену сразу или на следующий день Далее →✗ НедостаткиРаботала в этом году летом (12.06.2022) в магазине «Магнит», г. Ижевск, ул. Союзная, 29. Я пенсионерка, подрабатываю «клинингом» в разных местах: спортклубах, кафе, в барах/ресторанах, бывала и на «после строе», также и в клининге сети магазинов «Пятёрочка». Не пью, работу не прогуливаю (если на графике), на больничные не хожу. Вообще «Магниты» не очень люблю, т.к. мало платят — 450 руб. за 6-ть часов работы клинером (в моём регионе). На указанную дату вышли праздничные/выходные дни (День России). Видимо, некому было работать, поэтому их менеджер мне и позвонила. У меня в этот день была смена на основном месте работы и, как говорится, день всё равно «пропал». Думаю, схожу ещё в один магазин и ещё копеечку подзаработаю. И, в благодушном настроении прибыла на «место». Мою пол. Покупатели ходят. Кассир за кассой. Работники зала выкладывают товар. Директор, маленькая полная женщина с короткими белыми волосами и ярко накрашенным ртом, сидит за монитором наблюдения («охраняет» торговый зал). Ничто не предвещало, но вдруг (!), директор задаёт мне вопрос: «А, почему Вы так моете: вразброс — то тут, то там? Не по порядку ряды моете!» Я, занятая работой, думаю «о чём это она?»,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиМошенник [М.] [М.] [А.] Депутат, известный бизнесмен, строит свое состояние на костях простых людей. Построил себе ресторан, не оплатив услуги застройщиков. После поставки оборудования и монтажа находит отговорки, чтобы не платить, просто перестает брать трубки. С момента ввода в эксплуатацию прошло около двух лет! На строительстве своих объектов десятки обманутых предпринимателей Ижевска. Сейчас готовятся коллективные жалобы в прокуратуру. Далее →💬2 комментария
-
Уважаемые товарищи, для вас не будет секретом, если я напишу, что в хорошие организации вы никогда не устроитесь по объявлению. В такие организации людей на работу не берут, в такие организации людей берут только тогда, когда сотрудники увольняются по семейным обстоятельствам или по причине болезни, или выходят на пенсию. В обычные нормальные конторы могут набирать небольшое количество работников из-за новых объектов, из-за нехватки рабочих рук. Те конторы, которые постоянно набирают людей по объявлению, — это халявщики, которые привыкли наживаться за счёт текучки кадров. Главная задача таких шараг — это поиметь как можно больше дурачков и поживиться за счет них! Когда вы это поймёте, я вас поздравлю, вы будете молодцами! Если вы видите, что организация набирает людей по всей стране, пишет огромное количество объявлений, то перед вами [censored]. Вас просто используют как «резиновое изделие» и просто-напросто выкинут! И абсолютно не важно, как называется фирма. На сегодняшний день таких [censored] контор развелось великое множество! Причиной тому огромное количество наивных лошар! На работу надо устраиваться через друзей и знакомых, а не по объявлению! И не забывайте про трудовой договор! Ваша зарплата — это то, что написано на бумаге, заверено подписью и подкреплено печатью. Всё остальное — от лукавого!... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСтажировалась на товароведа. Работая в компании, выходила бесплатно по своим выходным, типа стажировка, но просили помогать выкладывать товар. Стажировка не оплачиваемая. После того как окончила курсы и сдала итоговый тест, супервайзер сказал, что мест нет свободных в городе. Но сотрудники из соседних магазинов говорят, что места есть. 8 месяцев не могла найти места. В результате мошеннические действия от лица компании и наживательство за счёт других сотрудников. Р. И. Ижевска, магазин Владычество, супервайзер [Р.]. Уволилась от такого обмана. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОчень низкий уровень зп. Для того, чтобы получить 35 000 рублей, нужно выполнить большой план продаж. Сотрудники друг у друга воруют оплаты. Был инцидент, что сотрудник своровал торговое оборудование на сумму около миллиона и спокойно уволился. За недостачу платили другие сотрудники. Изначально обещают много, по факту бедный офис, лицемерный коллектив и маленькая зп. Далее →
-
На собеседовании обещали одну зарплату, по факту платили гораздо меньше, обещанных премий нет. Большая текучка кадров. Не вполне адекватное руководство в лице начальника планово-экономического отдела. Бывшие работники говорили, что после смены главного начальника все оттуда бегут. Не рекомендую там работать никому. Далее →
-
✓ ПреимуществаВзяли совсем без опыта Далее →✗ НедостаткиВ коллективе негатив и постоянные сплетни. ЗП обещают не ту, которую получаешь в итоге. Руководители подставляют сотрудников, регистрируют как попало клиентов, чтобы получать самим премию за сохранность, а потом отдают молодым разбираться, и никому из главного руководства нет дела. Обманывают клиентов. Никто не обучает молодых. Работа интересная, но не в таком коллективе, где все друг друга обманывают. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив. Дружный. Далее →✗ НедостаткиВ каждом хорошем коллективе всегда есть [censored] создание. И на данном предприятии это главный технолог, знаний нет. Понтов выше крыши. Просто тупая %удалено%. У нее даже среди сотрудников ИТР нет тех, кто ее поддерживает. Мой совет: пока вы не уберете, она будет тащить вас вниз.. Далее →
-
✓ Преимуществасомнительные Далее →✗ НедостаткиНа 30 сентября 2022 года сотрудники по договору ГПХ не получили оплату труда за 2020 и 2021 год. Было заведено 2 уголовных дела на [У.] М.В. Сотрудники по трудовому договору получили зарплату через суд, причём не полностью. [У.] угрозами заставлял уволиться «задним числом». Далее →
-
Да, зарплаты очень маленькие. За 7 лет на примерно 4000 рублей больше стал получать, а работы в 10 раз больше стало. И работа то тупая: один год делаешь проект начальства, а на следующий год возвращаешь всё обратно и так из года в год. Напридумывали кайдзенов. Зачем я инженер, если это моя работа — усовершенствовать производство? Переработок не дают, всё начальство себе гребёт, мебель разваливается, хоть бы стулья купили, молчу уж об остальном. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОбещают одну зарплату, платят не вовремя и копейки. Как только откажешься работать за спасибо, говорят: «Вы нам не подходите» и увольняют. И основную часть зарплаты не выплачивают, и по документам не придерёшься. Не советую данную контору [Г.] 244) производство Киясово молоко. Далее →
-
В первый день тебя встречают милые и улыбчивые люди, которые задолбались работать без выходных и рады «свежей крови». Ты стажируешься, и вроде все даже ок, но как только отстажируешься (или уже в процессе, под конец), тебя начинают пожирать две змеи — заводила Людочка и подпевала Настенька, двое сотрудниц, которые давно работают и «самые умные». В один день на тебя могут наорать, [censored] за глаза и нахамить за то, что «настроение» такое. А даже если захочешь решить этот конфликт по-взрослому, то начальство тупо тебя проигнорирует. Да и с начальством вопрос: кто за что ответственен, до конца не ясно. Есть трое «начальников», которые говорят по-разному про твои обязанности и суть работы. В общем, вечная текучка персонала, и это ясно: надо наводить порядок в дисциплине на работе. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп и официальное оформление Далее →✗ НедостаткиЕсть в компании руководитель-самодур, госпожа [К.] Двуликое существо. Умению переобуваться налету можно только аплодировать. Любимое занятие — следить за временем, проведённым персоналом компании в туалете; ходить в туалет более 3 раз, вероятно, не по регламенту))). Начальник с «большой буквы», в мастерстве оклеветать, перекинуть ответственность на другого равных нет. Госпожа [К.] страшный человек, держитесь подальше!))))) Далее →
-
Штрафы за невыход 1500, на каждый невыход требуют справку, нет справки — лови штраф. Заработать не реально.. средний заработок в день 1000 р. Общежитие отстой, 1 стиральная машина на 2 этажа, Wi-Fi по праздникам. Туалет на улице, ходить желательно в противогазе. Питание… лишь бы не сдохли. Не ведитесь на уловки менеджеров, компания отстой… Далее →
-
✓ ПреимуществаДа практически нету Далее →✗ НедостаткиОчень негативное отношение к сотрудникам. Проработал в конторе около двух лет. Заработал для данных людей не один миллион, в итоге благодарности никакой. При расчете кидает на деньги. Был в командировке в другом городе при сложных условиях работы, в итоге при расчете [С.] выплатил только официалку, остальное порядка 20 тысяч оставил при себе. В общем, молодые ребята и дефектоскописты-профессионалы, обходите данную конторку стороной, пусть господину [С.] и Ш. уроком будет, что они не короли жизни, а у людей тоже большие семьи, как и у господина [С.], и они тоже кушать хотят! Да, забыл сказать, что контора демпингует все контракты, снижает себестоимость работ до минимума, а это значит работа в минус. Работать там некому, поэтому будете работать за 5 человек. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличный бренд, супер качество одежды, всегда в тренде! Замечательный офис с умным адекватным руководством! Было очень удобно работать, офис всегда стремился решить проблему твоего магазина. Мне реально нравилось работать здесь. Далее →✗ НедостаткиСамый главный дисонансный лидер по регионам в России, знакомьтесь — Н. А. Та ещё %удалено%. Строит свою работу на личностном уровне! Никогда и ничему не учит — для этого есть другие директора, которые просто за спасибо: ищут ему директоров на другие магазины, которые проводят обучение (наставничество)… за спасибо, а чаще просто так. Н.А. считает, что если ты с ним не созванивался, значит ты что-то скрываешь от него. Очень противный тип. Абсолютно не заинтересован в постоянном работающем коллективе. Может обязываться. Рекомендую записывать общение с ним. Поверьте, есть что показать трудовой инспекции! Прикрывается компанией и [censored]. К сожалению, друг собственника, и офис не в силах его убрать. Вот такая [censored] сидит в Новосибирске и типа «управляет» магазинами.. Далее →
-
✓ ПреимуществаДостатков на этой фабрике нет. Далее →✗ НедостаткиГрафик работы 5/2 на ногах по 12 часов, но на самом деле вы будете пахать как рабы, вас постоянно будут гонять на замены в другие салоны, потому что постоянная текучка. Со стороны руководства полное отсутствие уважения, менеджеры зажрались, директор самодур. Зарплату будете выпрашивать и ждать покупателя с наличкой, чтобы выписать мягкий чек и получить зарплату. Ещё и кинут при увольнении. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНа рабочем месте бардак, ничего по логике и по уму не продумано. Нарушение всех норм обустройства лаборатории и приема сотрудников на работу. Единственное, о чем я подумала, когда туда пришла, обидно, что анализы мне делали именно здесь. Ну и, естественно, странно, что учишься всему сам, стажировка не оплачивается, непонятно, когда тебя допустят до работы… Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиБольшие проблемы компании СкайДНС в нескольких вещах. Прежде всего вашим развитием (ровно как и развитием ваших коллег) заниматься никто не планирует. Если вы решили работать в этой компании, то знайте, что из вас высосут все ваши профессиональные ресурсы, предложив взамен только деньги. (если вас это устраивает, то это можно не считать проблемой). Другая проблема — это перекладывание ответственности. Помогать вам абсолютно точно никто не будет, и даже если знает, что сфера ваших компетенций по проектам заканчивается там, где начинаются компетенции коллеги — без указания свыше (которого не будет) никто и пальцем не пошевелит. Всё сами, всё сами, вы человек-швейцарский нож. Помимо этого начальство, начиная с СЕО и далее вниз по пищевой цепи, постоянно будет переобуваться. У вас готовится релиз? А вы в курсе, что всё это время у начальника в голове был другой план на развитие продукта, о котором он вам не говорил, но вы должны были догадаться сами? А может быть вас депремировать за неумение читать мысли (какая некомпетентность). На всякий случай соберут коллоквиум из всех стейкхолдеров, которые работали с вами по проекту, чтобы убедиться, что вы абсолютно точно не смогли прочесть мысли (делается это потому что работник всегда де-факто... Далее →