Калининград 1496 отзывов сотрудников без купюр
Ищете работу в Калининграде и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из КАЛИНИНГРАДА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1496)
-
✓ ПреимуществаСвоевременная зп. Бесплатное питание после 7 часов работы. Далее →✗ НедостаткиРаботала 1,5 месяца в Калининграде на ул. Дзержинского курьером. Работала как самозанятая. Налог компенсировали. Но не понравилась управляющей. Видимо, не привыкла она на вопросы отвечать. Да и умных никто не любит.) На все вопросы отвечала: «Не нравится, не работайте у нас». Хороший подход… При первой же стычке закрыла мне все смены и удалила мой аккаунт.) (К слову, за это время ни опозданий, ни сертификатов не было выдано. Переживала за их команду, но никто не оценил, как оказалось.) Подход у них к набору курьеров, конечно, интересный. Берут всех подряд. В итоге в смену выходило человек 20, а то и больше.) На мои вопросы, зачем так много людей, отвечали: «Не ваше дело. Курьеры в этом ничего не понимают.» Конечно! А возить целый день одну пиццу, а потом стоять полдня возле пиццерии — это классно. Или полнедели дома сидеть… Особенно зарплату потом получать весело. Очень «много» денег… Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиУжасная компания, низкая зарплата, обман по зарплате. Работала в этой компании 1,5 года, такого скотского отношения нигде больше не встречала! Начиная с руководства, а именно директора, которые не будут считать вас за людей, а за бесплатную раб. силу, заканчивая отделом кадров. Никому не советую выбирать данную контору. Условия труда ужасные, заставляют вести бесплатно соцсети, каждый день отвечаешь на кучу писем, служба логистики и служба сервиса никакая, за все отвечаешь, получаешь пинки. А чтобы получить зарплату, ты просишь ее как милостыню у директора, и не факт, что он выдаст тебе ее всю, обязательно найдет, за что штрафануть! Запомните: УЮТ МИЛАН мебель и мебельная ярмарка — одна контора и один ассортимент! Никому не советую, самая ужасная компания! Если вы хотите испортить себе нервы и психику — welcome to hell! Далее →
-
✓ ПреимуществаХолодно, дорог нет, продукты очень дорогие и будто собаки не доели. Далее →✗ НедостаткиЖилищные условия никакие, народу тьма, жить негде, туалет один убогонький, душ тоже, душем назвать язык не поворачивается. Ну это ладно, стерпеть можно, а вот отпускные выбить — четвертый месяц пытаюсь, пока результат 0. С зарплатами то ошиблись, то забыли, то директора нет, в общем, систематические задержки. На положенные 2 раза в месяц даже не мечтайте, все, что касаемо денег, — постоянно какие-то затяжные проблемы. В общем, по шкале 10 баллов поставить можно 3 с натягом. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтвратительная организация, не выплачиваю зарплату (расчер) говворя при этом вы не были официально трудоустроены! Специально не трудоустраивают долгое время потом просто отвечают что вы у нас не работали и все! Это что за абсурд. Однозначно будем обращаться в трудовую инспекцию с жалобами ! Далее →✗ НедостаткиОтвратительный работодатель! Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть некая стабильность: медкомиссия за счет компании, выдается форма, официальное оформление. В целом, работа как работа Далее →✗ НедостаткиКоммуникация нарушена между отделами, руководителями и подчинёнными. Зачастую не слышат. Много дублирующей работы и слишком много бюрократических моментов, которые ни к чему. Далее →💬1 комментарий
-
Работала в магазине «Фамилия» ТЦ Мега (Калининград). Но в общем это закономерно для всей сети. Начну с руководства. Управляющая из всех руководящих сотрудников наиболее компетентная. В целом с работниками вела себя достойно, но, устраиваясь на гибкий график, будьте готовы, что будет продавливать вас на тот график, который удобен ЕЙ, поскольку в универмаге адская текучка кадров (это касается всех магазинов). Коллектив обновляется полностью каждые два месяца. Делайте выводы. Заместителя два. Татьяна — неадекватна! Позволяет [censored] хамить, материться в сторону сотрудников. В рабочих чатах устраивает публичные порки с присыланием фотографий малейших недочетов и постоянными недовольствами. То же самое касается и заместителя Анастасии, которая хоть и не позволяет неадекватное поведение, сотрудников считает за рабов. Требования к работнику зала: уборка примерочных, разборка поставок, перестановки в зале, вечерние уборки (за 2 часа до закрытия), когда тебе выделяют зону, и ты прибираешь её полностью. В целом работа несложная по своей сути, НО психологически и физически на ногах её выносить сложно. Ведь сотрудникам нельзя отдыхать во время работы, кроме двух перерывов по 30 мин, нельзя пользоваться телефонами, а также в конце дня смены позволяют себе сильно задерживать сотрудников на 20−40 минут, которые, естественно, НЕ оплачиваются. В магазин... Далее →
-
✓ ПреимуществаПрочитала оставленные отзывы предыдущих сотрудников и хорошо, что не испугалась устраиваться в Лангендорф на работу. коллектив отличный, многие работники трудятся уже долгие годы, небольшая текучка есть, но это стандартная практика для всех компаний. Зарплата вовремя и согласно оговоренным заранее договоренностям, в срок. Руководитель требовательный человек, ну, а каким должен быть начальник? неуважительного отношения или оскорблений в мой адрес не было. Зато есть развозка с города, бесплатные обеды (довольно такие приемлемые по вкусу и качеству), дружный коллектив, место работы замечательное, свежий воздух, красивое историческое место. Далее →✗ НедостаткиОсобо не заметила. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх никогда не было Далее →✗ НедостаткиКак уже писали здесь, кидают на деньги, и это правда. Проценты от продаж не выплатили. Зато как громко они говорили о том, что чем больше продаж сделаем, тем больше денег получим. Пахали как проклятые, не отдыхали сами, не видели свои семьи, старались как могли, и как итог, даже через полгода бухгалтерия отмалчивается. Директор обманывает не только новичков, но и тех, кто уже больше года работает с честной совестью. Он очень любит, когда на него бесплатно работают, хороших слов при этом в свой адрес не ждите. Опустит ниже плинтуса. Общение с сотрудником как с личным рабом, уважения нет ни к старшему поколению, ни к младшему. Чувства юмора тоже никакого. Так что лучше не шутить. Условия работы ужасные, когда большое заселение, нет времени сходить на обед, бывает, что весь день можешь проработать без еды. Да и сами обеды оставляют желать лучшего, продукты самые дешевые и некачественные. Обеды из них жирные, все в масле. От таких обедов не только желудок можно испортить: заработать холестерин, лишний вес или что похлеще. Служебный транспорт вечно ломается, в нем опасно добираться до работы, причем поломки серьезные: то тормоза, то коробка передач, то двигатель. Денег... Далее →
-
✓ ПреимуществаОбещанное платят. Роба новая. Столовая приличная. Готовят хорошо. Балок тёплый, чистый.душевые,туалеты тёплые и всегда чисто. Запчасти на складе есть для ТО Состояние техники не новое, но рабочее. Медицина. Приболел-подлечат. Коллектив со всей страны. Возрастные параметры разные. Все адекватные, приехали заработать. Я работал с дек.по февр.штрафов не было, ни кто не жаловался. За сломанные машины ни кто не высчитывал. Слесаря помогут сделать. Ремон оплач.90%. База на 168км. Может, где и по круче. Денег побольше, работы по меньше. Не знаю. Первая вахта. Я из Калининградской обл. У нас по оплате намного скромнее. Водитель самосвала Артур Вашкевич. Далее →✗ НедостаткиЭто моё мнение. Долгий переезд с Иркутска-Типуй 168 км. Как повезёт с хайсом.8 часов в пути. Холодно на задних сиденьях. 2. Ты подготовил машину, пришёл за путёвкой, а на твоей другой водила. Тебе решили дать другую. Поставят перед фактом. На ходу придумывают, что ли? Или типа он раньше работал на ней.3. ТО и ремонт на улице в мороз делать не просто. 4. Беречь технику или рейсы топить? Не жалко машину — топи. Машину бережёшь, рейсы не закроешь. 5. Перекидывают с машины на машину. 6. На косяки в начале проблемы не обращают внимание. Ведь нужно ехать. А потом вылезает больше по нарастающей. 7. Хорошо, когда один экипаж, а не временные. 8. А вот слесарей мало, и платить им нужно, как и водилам, под 2 сотки. На холоде весь день и каждый день. И инструмента им в работе современного. Сам ремонтировал 3 разных машины. Было не просто и не жарко -42°-30°С. Никто не умер. Справились. Механик, слесари в помощь. Вот такие моменты в работе. Далее →
-
Мебель вся обшарпанная, материалы не допросишься, сначала к вам заглядывают в глазки и мило улыбаются, но просто с каменищем за душой. Администраторы подворовывают не только у руководства, но и нередко обманывают мастеров, то записать забудут, то просто мимо кассы положат. Дезинфекция отсутствует, мастера вынуждены самостоятельно закупать дезинфицирующие средства. Уборка в салоне производится по методу разогнать мусор по углам. Душно, вентиляция отсутствует от слова совсем. Оборудование времён царя Гороха, полотенца для клиентов стыдно в руки взять. Их давно пора выбросить и закупить новые. Газовый котёл это вообще страх и ужас, не ровен час взорвётся. То баюкает при срабатывании поджига, пахнет газом, а то он нагревается так, что как печь духовая. Не уважают ни мастеров, ни клиентов. Далее →
-
Я предприниматель, занимаюсь грузоперевозками. Работаю один. Постоянно то за рулём, то в ремонте, то в поиске запчастей. Налоги за ИП заплати, за транспортный налог заплати, за дороги заплати, за тахограф заплати, за стоянку заплати, за ремонт заплати… и т.д. Что могу сказать про Росстат? Дурдом полный с его формами, электронными подписями и прочими приложениями. Задолбали бюрократы своими отчётами никому не нужными… Далее →
-
✓ Преимущества3 года на удалёнке. Комфортнее. наверное и не было. Зарплата вовремя всегда. Дополнительные смены по желанию, и оплачиваются. Отличное руководство, всегда есть обратная связь. Это очень важный момент. Нет давления и агрессии, позитив и спокойная атмосфера. Отпуск, больничный- все присутствует. Очень приятно быть частью данного коллектива. Рекомендую соискателям. Далее →✗ НедостаткиНе нашла. Далее →
-
Непрофессионализм и неадекватность директора школы поражают своим масштабом. Данный персонаж занимается травлей работников с момента своего прихода в школу, что приводит к постоянному увольнению работников. Когда в учреждении проходят проверки, он старается свалить из школы. Всю работу перекладывает на работников. Ни за что не хочет отвечать и брать на себя ответственность. До прихода в школу не имел опыта работы на руководящей должности. Почти всё своё рабочее время проводит за просмотром видео в Интернете или решает личные вопросы. Работать с документами и оргтехникой не умеет. Проявляет мизогинию и агрессию к работникам, нарушает ТК. Комитету по спорту и заместителю главы администрации плевать на систематические жалобы на директора, которые поступают от работников. Этот персонаж хочет досидеть до пенсии и ещё после «работать», а точнее получать бюджетные деньги и выписывать себе премии. Он постоянно напоминал бухгалтеру о том, что она должна ему премию оформить. По вопросу выплаты мизерной премии к 23 февраля и 8 марта работникам не проявлял инициативу. Тренеры, приходя на работу, стараются сразу пройти в зал, потому что видеть данного персонажа противно. Без директора школа расцветёт, а без тренерского состава и работников загнётся. Кто это чудо-юдо вытащил и привёл в школу?! Забери обратно! Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивое место. Далее →✗ НедостаткиУжасный руководитель! Сотрудников за людей не считают вообще. Зарплата очень низкая, за такие деньги ни себя, ни семью не прокормить. Чтобы зарабатывать более-менее, надо там жить сутками и работать как ишак. При этом премий не будет. Все праздничные дни и выходные ты там, об отпуске летом можно и не мечтать. Отпускные очень мизерные, на эти деньги никуда не поехать. Больничные еще меньше, за 7 дней 2000 р., за эти деньги нереально вылечиться и прожить на больничном. И при этом многие всё равно работают, стараются, а изюминка на торте — само отношение руководителя. Вечно всем недоволен. Благодарности ноль. Еще и ругается вечно. И заставляет позориться перед гостями Имения. На работу идёшь как на казнь. Развоз на служебном транспорте с Московского проспекта. Рабочее авто убито в хлам, страшно на нём ездить, нового не видать как собственных ушей. Бедные водители этот мусор с болтами пытаются чинить, а толку никакого — каждую неделю ломается. Обеды самые скудные и некачественные. Если хотите заработать холестерин и лишний вес, то можете кушать. При том сам начальник как барин ест в ресторане, а сотрудники в холодном помещении, которое выглядит хуже, чем подвал. Спецодежда никакущая — одно поло на весь год,... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиЗдесь необходимо кардинально изменить подход к уровню гостеприимства и корпоративной культуре, а не улучшать. Если вы обладаете избыточной стрессоустойчивостью, готовы терпеть унижения и оскорбления, а также считаете, что это нормально для рабочего места, то смело выбирайте этого работодателя. Владелец имения, Э.В., явно далек от истинного понимания гостеприимства. Его высокомерие и неумение слушать сотрудников создают атмосферу страха и подавленности. За показным радушием скрываются запуганные и недовольные работники. Например, администратора отеля заставляют сообщать гостям, что в номерах холодно, а в бассейне вода тоже холодная, потому что «им нужно закаляться». Это просто недопустимо. Также само имение внутри уже давно умоляет о ремонте, но даже хаус-мастера в отеле нет. Э.В. считает, что его возраст автоматически делает его мудрее и опытнее всех остальных сотрудников. Это высокомерное отношение приводит к тому, что он игнорирует мнения и идеи зачастую опытной команды, принимая [censored] решения. Вместо того чтобы выслушивать коллег и учитывать их предложения, он предпочитает действовать по своему усмотрению, что часто оказывается неэффективным и даже глупым. Такое поведение создает дополнительное напряжение в коллективе и подрывает доверие к руководству. Провоцирует конфликты с гостями и заказчиками, а сам голову в песок, говорит: «Я не психотерапевт, сами решайте».... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивое место, Развоз с Московского проспекта. На этом все. Далее →✗ НедостаткиРуководитель организации параноик. Общение с сотрудником на низком уровне, такое чувство, что мы его личные рабы. Похвалы никогда не услышишь, про премию молчу, её нет. Даже когда увольняются другие сотрудники и их обязанности взваливаются на тебя. Экономия на всём, руководство считает каждую копейку, но при этом теряет миллионы. Экономят на сотрудниках, даже на гостях. Обеды скудные. Крайне ужасные условия работы. Зарплата хуже, чем в Калининграде. Многие сотрудники и недели не проработав, уходят оттуда. Текучка постоянная. Не рекомендую это место ни для отдыха, ни для работы. Далее →
-
Зря потерянное время! Пригласили сами! Приезжал 2 раза! Первый ждал гл. инженера полтора часа, говорили 15 мин. На следующий день пригласили на беседу к БДДшнику, который задавал дурацкие вопросы по психологии! Тоже собеседование длилось 15 мин. Только добираться надо… По заработку написано 6000 смена, но это общими! Не стоит терять время! Далее →