Київ 5725 отзывов сотрудников без купюр

Слив счета после окончания страховки. Потом уже меня просветили, что да как (мошенники). Возвращала деньги через ооочень серьезных людей. Несмотря на то, что они хорошо прикрываются и шифруются. Нашли на них управу все-таки. Скажу сразу, у пацанов хорошая крыша. Система выемки бабла у нас их отлажена. Что даже я с опытом не поняла, как на такое развелась)). Далее →

Собственник, он же директор компании (строительство мостов, объезд Житомира) [А.] Д. тел:098 3 795 533. Проработал в компании более года, рабочий состав на объекте, максимум 15 человек. За время моей работы поменялось более 50, в т.ч. 7 прорабов, 8 водителей на 1 машине…, оформляет по договору подряду, в настоящее время переехал в Решетиловку Полтавская обл. объект закрылся, уволились все. Условия работы скотские, отношение к людям тоже, рабочий день 9−10 часов. Выходной по желанию, работа физически тяжелая, независимо кем работаешь, техническая оснастка плохая. Организация работы безграмотна, переделки по 3−4 раза, жлобство, дуремарство, заработная плата выплачивалась по сумме договора безналом, остальное наличкой, штрафы, вечное обвинение всех в необоснованном воровстве, безделии. Изначально в 2019 з.п. выплачивалась более стабильно, с начала 2020 задержки, невыплаты, кидалово на выплату налички, расчета подросткам, молодежи, пенсионерам… Обосновывает тем, что с ним не рассчитались, все разворовали, может при увольнении подсунуть подписать документы мошеннического плана, что он ничего не должен, обвинить в поломках, воровстве. Не вступайте с этой компанией в деловые и рабочие отношения, рано или поздно вы столкнетесь с кидаловом [А.] Д.А, особенно при увольнении, доказывать правоту... Далее →

Администратор [А.] Лупу абсолютно неадекватная девочка с комплексом нарцисса! Я — работник Ашана на Рив Гоше. Работаю хорошо, в силу того, что жизнь заставила, а точнее карантин, бросить работу с перспективами, тружусь теперь как черный разнорабочий. Отличный коллектив — это, пожалуй, один единственный +. Дальше, сплошной негатив. Где вы подбираете такие кадры для работы с людьми? На какой помойке? Администратор [А.] Лупу абсолютно не подходит для руководящей должности! И дело не в столь юном возрасте даже. А в полном отсутствии субординации к своим работникам. С работниками, с разницей лет больше чем в 2 раза, она общается при помощи мата! Закроем глаза на то, что она говорит на ты, может, так у вас принято! Но хамить, материть, обзывать ленивыми, опускать самооценку каждого сотрудника, постоянно орать, вместо помощи коллективу для общего блага — не валить слот доставки, играться в своем телефоне на рабочем месте и бегать постоянно на перекуры, это нормально? Я люблю свою работу. Да, какая бы она ни была, но вкладываю саму себя в то, чем я занимаюсь. Но рыба гниёт с головы. И я понимаю, что вместе с гнилым руководством гниёт и весь коллектив. Почему [А.] за-Лупу перевели с магазина Мега... Далее →

Были проблемы только с клиентами, не с менеджерами. Они приветливые и платящие ребята. Я работаю райтером на полную ставку около 2,5 лет, и у меня были проблемы только с клиентами, а не с менеджерами. Далее →

Отработала товароведом месяц возле метро Петровка. Сперва ничего не смущало, но после месяца много моментов возникло. Один из них: если хочешь работать по трудовой, то налоги нужно платить со своего кармана. Перспектив я считаю нет. В компании дресс-код за такую зарплату, считаю, это слишком много. Нет нормально обеда. Ну и само руководство, начиная с отдела кадров, много не договаривают [Д.] [Е.] Будьте осторожны, все спрашивайте, когда приходите первый раз. С порога Вас будут спрашивать кучу отчётов вопросов, но сами умалчивают про неофициальное оформление.. Далее →

Параллель Устроилась на работу, наобещали горы, но в итоге прошла стажировку (причём бесплатную), а как оказалось, взяли нескольких людей и делали отбор. Все бы ничего, но я считаю, что достаточно собеседования и ладно уж пару часов работы в выборе кандидатуры, если так это для вас сложно. Ничего не объясняя, требовали больше! Ещё большой минус — это работа на ногах 12 часов, присесть нельзя ни в коем случае, даже если нет людей, ибо посмотрят по камерам и будут бить тревогу. Инвентаризации проходят каждый месяц, что очень странно, и они бывают по 1000, а то и больше. В общем, если хотите податься в рабство, то вам в Orange Club ;). Далее →

Руководство относится к тебе как к инструменту/прибору/роботу, который работает безотказно и приносит деньги? Заболел? Нужно работать, потом возьмёшь больше выходных. Есть планы в выходные? Нужно выйти и поработать. Случилось ЧП, и ты опоздал на пару минут на работу (при этом предупредив руководителя) — штраф. И в конце, коронный номер — нам важны исключительно деньги, а вы не разделяете наши ценности? Сегодня дорабатываешь, и завтра отдел кадров отдаст тебе документы. Итог — за не в полном объёме, штрафы, невыплаченные отпускные, работа сверхурочно и не благодарна. Далее →

Всё отрицательно! Если не облизывать очко руководству, придётся работать в 2 часах езды от дома. Зарплата отличная, конечно же, если не штрафовать за ВСЁ. Высказываешь своё мнение — штраф, говоришь правду — штраф, не облизал очко куратора — штраф. Говённее всех в этой [censored] компании — руководство из региональных менеджеров и кураторов. Компания не хочет платить премию, которую ты потом и кровью пытаешься заработать, поэтому штрафуют. Ищут любой способ доебаться. Руководитель, который унижает подчинённых и хамит, там в почёте! Просто компания [censored]. Говорят, что клиенты наше всё и в то же время относятся к ним, как к мусору! А обещанный график? Спасибо, что я имею возможность [censored] по 13 смен подряд по 12 часов! Всегда мечтал, чтобы работа была в моей жизни важнее всего! [censored] на каждом шагу! А новых сотрудников заставляют подписать контракт, в котором написано, что если они уволятся раньше, чем через год, то заплатят за это 3000 грн компании. Ну не долбоёбы? Не советую вообще никаким образом! Далее →

Никому не советую устраиваться в эту шарагу. Позиционируют себя как международная компания, по факту — полное дно. Все позитивные отзывы написаны девочками из SMM. [Ю.] — орущее, неадекватное создание, разыгравшееся во власть, абсолютно неадекватное поведение для работы. Рабовладельческий строй уже не работает, и люди рано или поздно узнают правду. Далее →

Компания не оплачивает работу стажёрам. Попросту постоянно пользуется бесплатным трудом молодых ребят. Подлые люди. Мерзопакостная фирма. Далее →