Красноярск 2988 отзывов сотрудников без купюр

Ну во первых само место! Много сотрудников, дышать нечем, духота и вонь, постоянная ругань в коллективе доходила и до драк и взаимных упреков. Премию получить нереально, да зарплата в срок, задержка 2–3 дня, не шибко большая. Перерыв маленький, постоянные придирки и хамство со стороны некоторых начальников. С отпусками проблемы, договориться бесполезно. Офис тесный, больше как и отношения напоминает концлагерь, постоянный контроль. Вообщем, отношения как к собакам, берут туда всех! Далее →

С чего же начать… Работал во многих компаниях, и хуже, чем в КИП-электромонтаж, беспорядка я не встречал. [М.] то ли перегружают обязанностями, то ли они просто некомпетентны. Говорят о каком-то КТУ, но работа есть не всегда, сам проект непроверенный, просто дают кипу бумаг и говорят: разбирайся. Проживание в вахтовом городке Ренисанс — это просто жесть: везде грязь, очереди, еда отвратительная в основном. Очередь — это отдельная тема, они там всегда и везде; если едешь работать на Амурский ГПЗ, то будь готов стоять в очереди пару часов в день. В общем, могу рассказать о своих впечатлениях ещё очень долго, скажу проще: крайне не рекомендую данную компанию для трудоустройства, работая по четвёртому разряду электромонтажником, ставка 252 рубля в час — это не серьёзно. Если есть ещё варианты, советую не рассматривать КИП-электромонтаж для трудоустройства и вообще Амурский ГПЗ. Далее →

Полгода отработала в данной «компании». На собеседовании обещали з/п 15 000, на деле чуть больше 11 000. Зарплата в конверте, прописывают прожиточный минимум в ТД, но на деле даже его не получаешь. На некоторых точках катастрофически не хватает работников, можешь работать по 2−3 недели без выходных с 10:00 до 20:00, по факту приходишь к 9:00. Оборудование древнее, подсобки как кабинка в общественном туалете, руководство запрещает закрывать магазин на обед, когда работаешь один, а это случается часто, и за это тебе не доплачивают. Единственная камера, расположенная в торговом зале и направленная на кассу, загадочным образом периодически отключается, в чём работодатели винят исключительно самих продавцов, говоря что-то типа «Вы специально отключаете камеру, чтобы вытаскивать выручку», а затем приводят этот «аргумент» для увольнения персонала, не имея никаких доказательств и руководствуясь лишь собственными предположениями. Отдельного упоминания достойна инкассация, которой НЕТ. Так как всю выручку забирает водитель-экспедитор, после чего из ниоткуда возникают недостачи, которые распределяют по персоналу данной точки. Недостачи уже уволившихся распределяются на новых работников при инвентаризации. рекомендую посетить данное предприятие представителям налоговой службы, трудовой... Далее →

Работа только на процент, оклада нет, поэтому менеджеры стараются как могут, привлекая клиентов на тренинги. Что они только не говорят, как они только не манипулируют людьми, чтобы продать тренинги. У всех у нас есть сложности в жизни, имея большой опыт в работе с людьми, психологи этого центра знают, о чем у многих болит душа и умело используют эти знания, не побоюсь этого слова, «впаривая» свои услуги за 60 тыс. рублей! Обещают клиентам, что те станут богатыми, счастливыми, замужними. А по факту пользы от этих тренингов никакой, всю информацию вы можете найти в интернете бесплатно. Менеджеры сами смеются над клиентами, которые к ним приходят, обсуждая после тренингов подробности жизни участников тренингов. Деятельность центра не сертифицирована. Сами менеджеры клиента центра говорят, что жизнь их наладилась после посещения тренингов, но по факту они просто психологически зависимы от руководителя и владельца этого центра, который ими очень ловко манипулирует и делает им правильные установки, чтобы они продавали больше. Так что если вы хотите, чтобы ваша жизнь стала лучше, а вы счастливее и богаче, то не советую вам быть ни клиентом, ни работником данной компании. . Далее →

Огромная командировочная нагрузка, неадекватная для такой з.п. Карьерный рост невозможен. В руководящем составе бесконечные разборки, все тянут одеяло на себя, не могут друг с другом договориться по элементарным вопросам. От этого затянутые процессы согласования. Начальник отдела кадров вообще не от мира сего, с короной на голове при полном отсутствии профессионализма. Да и в целом, все менеджеры работают много лет, зубами держатся за свои места, никаких перспектив не предвидится, нужны только «рабочие лошадки», которые будут потом и кровью приносить деньги. Далее →

ИП К.[С.] Набирает бригады на строительство ЖД путей, по окончании работ не выплачивает заработанные деньги. Не связывайтесь с человеком. Далее →

Не смотря на то, что учителя из кожи вон лезут, чтобы заработать денег, как нам и советовал премьер-министр, нашлись и те, кто решил заработать и на таких. Вашему вниманию представляется компания «Ваш репетитор» — то место, где ты можешь потратить все те копейки, что заработал в школе. Я 9999 раз пожалел, что повелся на эту по заработку денег. Из 1000 р вы заработаете 200, а все остальное уйдет в карман, которые знают только слово Комиссия. Хотите, чтобы вам названивала не самая приятная женщина и навязывала свою точку зрения? Хотите зарабатывать 20% от указанной суммы? Хотите почувствовать себя ненужным и понять, что 5 лет учебы прошли зря? Тогда «Ваш репетитор» — то, что надо. 10 комиссий из 10.. Далее →

Хочу оставить правдивый отзыв о данной компании. На собеседовании организацию расписали как самую успешную, стабильную и развивающуюся в Красноярске! На момент трудоустройства были задержки по ЗП, но в сентябре покрыли все задолженности. Но! Только тем, кто там работал на текущий момент. Тем, кто был уволен, зп не видно и по сей день (у некоторых ожидание расчета длится уже почти год!). Так как народа там работает кот наплакал, то соответственно, на одном человеке, по умолчанию, висит по две — три должности. Вам, конечно, скажут про добавки к зп при совмещении должностей, но по факту никогда такого не случится. Ребята, которые работают в полях, почти не получают суточные, сидят голодные, друг у друга занимают. Зачастую, свои деньги на еду они выпрашивают у руководства. Также в данной организации имеются психологи! Это отдельная история! Они проводят каждую неделю встречи с работниками всех рангов. Чаще всего, всё общение психологов сводится к тому, что они призывают работников думать о работе, о повышении качества труда, о служении компании на благо компании, и думать в такие моменты о каких-то там деньгах, это, как минимум, глупо, по их мнению))) Сначала дело, а потом деньги! Как в лучшие годы пролетариата)))) И никого не волнует, что мужики... Далее →

Подрядчики этой организации, будьте осторожнее! Пока работаете — деньги платят, а как только я со своей стороны выполнил все обязательства, закончил работы и стал неинтересен, происходит жесткое кидалово. Без внятных объяснений. Это при официальном договоре. Так что думайте, прежде чем потом по судам ходить.. Далее →

«ТрансХолдинг» (на территории базы по ул. Калинина 73а) набираются грузчики (погрузочно-разгрузочные работы; автофуры, вагоны, контейнера) с ежедневной оплатой 1200 руб/вагон, 900 руб/контейнер. Не вздумайте «купиться» — полная замануха. В реале пьют все — мастер, кладовщики, приемщики, грузчики; условий в «балке» ноль, грязь, воруют вещи, деньги, телефоны. Контингент грузчиков в основном — никому не нужное быдло. Про защиту вроде масок и проч. говорить и не стоит — антисанитария полнейшая. Далее →