Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74478 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74478)
-
Больше недели писала их эйчар, которая никак не могла согласовать время для созвона с ней же, но постоянно спрашивала, ищу ли я ещё работу :). Наконец договорились созвониться вечером и снова исчезновение. Полный неадекват. Далее →
-
✓ ПреимуществаОбычный офис, выше писали про воду ржавую, не понял про что вообще. Может в гараже где-то, хотя вряд ли. Так питьевая кулеры у нас, в туалете не пил уж простите, но ржавой не выглядит, вода и вода, руки помыть нормально. Насчёт денег всегда хочется больше, но зато платят регулярно, рост какой-то карьерный есть, мне пока рано говорить, но как раз и пришел на место человека который на повышение ушёл. Переработки там разные, в выходные выйти, задержаться, всё бывает, но на это конкретные ценники есть. Бесплатно никто работать не заставляет. Я в данном случае к этому как к возможности заработать отношусь, а не как к каторге какой-то. Ну и да, работы много, просто высиживать от звонка до звонка не выйдет. Далее →✗ НедостаткиНет. Далее →
-
Не заплатили за 6 дней стажировки! Недобропорядочные работодатели! Никому не советую! Далее →
-
✓ Преимуществаначинал с комплектовщика и было страшновато, но оказалось не так уж плохо. ребята тут норм, всегда помогут. начальство платит по договору, премии реально заработать, если стараться. в целом вс прозрачно, знаешь, за что получаешь деньги Далее →✗ НедостаткиРаботы много, особенно в сезон. Были небольшие недоразумения с зарплатой на испытательном, но вопрос решился. Главный минус — что некоторые люди у нас не особо умеют нормально общаться. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший офис в шаговой доступности от метро. Далее →✗ НедостаткиРаботал торговым представителем, база — телефонный справочник, корпоративной связью не обеспечивают, образцы — один комплект на всех, после месяца работы — увольнение по надуманному предлогу, зарплату не выплачивают и набирают новых, перпетуум мобиле — вечный двигатель. В общем, старая схема обмана. Конечно, есть старослужащие, которые работают и зарабатывают, новых работников используют как контрацептивы и выбрасывают. Держитесь от них подальше. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа Далее →✗ НедостаткиПолное лицемерие. Ни разу зарплату вовремя не дали. В этом месяце платят за предыдущий, по регламенту с 10 по 15. То есть в марте за февраль и т.д. Ну, если повезёт, 25-го вы получите за прошлый месяц. А если хотите уйти, как раз, ничего не получите. С декабря по март 24−25 года компания набралась людей подработаться. Когда сайт был наполнен статьями, а текстов для продвижения на Миралинкс к 8 марта стало достаточно, начались увольнения. Итого за три месяца, с декабря по март, убрали около 15 человек. По разным причинам. Никому не заплатили, хотя каждый, почти дней тридцать, отработал, выходит, в подарок. Не давая зарплату, все время обещали, что вот-вот завтра. Мне лично зажали весь февраль и часть марта! Уволили вечером после работы, то есть ещё и день полный себе оттянули. А лестные отзывы пишут сами сотрудники. Периодически руководство просит, так сказать. И я из писала, куда деваться. Не ведитесь. Это мошенники. Далее →
-
✓ ПреимуществаКомпания полностью и в срок выполняет взятые на себя финансовые обязательства. Много изменений, новые задачи. Близко к метро. Что можно улучшить? Коммуникацию между отделами. Далее →✗ НедостаткиКомпания полностью и в срок выполняет взятые на себя финансовые обязательства. Много изменений, новые задачи. Близко к метро. Что можно улучшить? Коммуникацию между отделами. Далее →
-
Разработка сайтов. Бывший Racticlead https://www.rusprofile.ru/ip/319 774 600 678 531?ysclid=m8vdte8wxl618194462 Нанимает неофициально и кидает на з/п. Не связывайтесь. Далее →
-
«Руководитель» — некий С. Рекламирует компанию как опытную, с 7-летним стажем. На деле набирает новичков, они работают 1,5–2 месяца, а потом находит причину не платить з/п (то плохо работаешь, то заказчик задерживает, то ещё что). Кто может себе позволить — убегают и не получают з/п вообще. У кого только там заработок — терпят и получают копейки, надеясь на что-то. Не связывайтесь. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота в компании ай ти скан подарила мне множество интересных возможностей. Здесь я увидел уровень профессионализма и командной работы, который приятно удивил. Коллеги всегда готовы прийти на помощь и поддержать в сложной ситуации. Техническая поддержка на высшем уровне: даже если возникают проблемы, помощь приходит мгновенно. Это создает атмосферу доверия и взаимопомощи, что для меня очень ценно. Уверен, что вместе с командой мы сможем достигнуть еще больших результатов! Далее →✗ НедостаткиНет недостатков. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиИх очень много. Начну с самого координатора. Устраивает бесполезные собрания, любит задерживать сотрудников, дает огромную физическую нагрузку. Против коллектива ничего не имею, единственное — меня выбесила одна женщина, которая в -20 открывает окна. Потом из-за её эгоизма я заболела, и у меня теперь болезни почек. Очень не рекомендую данную компанию Ритейл Навигатор. Далее →
-
✓ ПреимуществаМне нравится, что в компании созданы комфортные условия для сотрудников. Руководство заботится о нас, проводит регулярные тренинги и обучения, чтобы мы могли развиваться и становиться лучше в своей работе. Это действительно мотивирует и позволяет чувствовать себя частью профессиональной команды. Далее →✗ Недостаткивсе хорошо. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала в клинике Медцентрсервис в Медведково 9 лет. Хочу сказать, что все эти годы была очень довольна коллективом в клинике, отношением руководства и условиями работы. Оформили официально с первого же дня, поток пациентов хороший, зарплата всегда вовремя, бонусы, оплачиваемый отпуск. В этом году семьей приняли решение о переезде в другой город, поэтому пришлось уволиться. Буду скучать, сети желаю только развития и процветания! Далее →✗ Недостаткинет. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаУшёл из банка ввиду личных причин на прошлой неделе. Ничего плохого о работодателе не скажу, всё устраивало. Да и в целом втб дал мне много полезностей: карьеру, неплохие деньги и приличный соцпакет. Но больше всего мне нравился рабочий порядок и организованность. Я чётко знал свои обязанности и расписание на день, понимал к кому и по какому поводу обратиться. В помощи мне никто ни разу не отказал. Начальник крутой, всё объяснял и раскладывал на пальцах, очень помог мне в становлении на ноги здесь. Сфера изнутри очень интересная, работы много всегда, но мне это нравилось, день пролетает незаметно от слова совсем. Общение с коллегами лёгкое, близких друзей тут я конечно не завёл, но поболтать всегда было с кем. Комната для отдыха есть, рядом парк и аптека с кафе. В общем, банк крупный, условия выше средних, рекомендую на 100% Далее →✗ НедостаткиСлишком долгие процессы согласований. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаА вот и новый проект коровкинский … Далее →✗ НедостаткиПриглашаем в команду агентства elleprima! Хотите работать в сфере, где ценят красоту и харизму? Мы ищем уверенных в себе девушек, готовых к интересным встречам и высокому доходу. Почему стоит выбрать нас: — Конкурентоспособный заработок без ограничений. — Гибкий график — вы сами планируете своё время. — Дружелюбная атмосфера и поддержка на каждом этапе. — Индивидуальный подход к каждой модели. Если вы хотите стать частью элитной команды и освоить новые горизонты, присоединяйтесь к нам! Мы ждём именно вас! Для связи и получения подробной информации пишите WhatsApp или Telegram. https://evaprima.ru. Далее →
-
✓ Преимущества- Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня. — Полностью белая з.п. — На старте дают более менее не плохой оклад от 100 000 до 170 000 (на 1−3 месяца, что бы заманить в компанию) в зависимости от опыта продаж. — Офис не далеко (7 минут пешком) от м. Автозаводская. — ± не плохой офис. Далее →✗ Недостатки- Обман при найме. Обещают з.п., которую зарабатывают сотрудники, которые работают в компании от 3 лет до 13 лет. Самое максимальное, что удалось заработать новому сотруднику на 3 мес. %, это 20 000—30 000 рублей. — Не выполняют свои обязательства по з.п. Задним числом меняют условия и говорят тебе об этом в день выдачи з.п., а не заранее. — Кумовство. Сотрудники, которые давно работают и зарабатывают, — чьи-то родственники, брат брата, сват свата и т.д. Новые сотрудники — это расходный материал… — Неравномерное распределение входящих заявок. «Свои люди» получают заявки лучше и больше. — У компании нет УТП. Весь ассортимент +– как и у всех. — Цены на товар выше, чем у конкурентов. Иногда цена дороже, чем в рынке, в два раза. В общей сложности клиенты прислали проценок на +– 7 000 000, не прошли ни по одной позиции. По наличию тоже вопросы: из 300 позиций в проценке бывают в наличии 2–3 позиции. — Очень большая текучка кадров. В год увольняют или увольняются +– 50 человек при общей численности 17–20 человек. Т.е. состав за год обновляется 2–3 раза. — Перекуры по расписанию: 2 перекура в день + обед... Далее →