Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74951 отзывах?

Нет Далее →

Пригласили на собеседование в офис, ничего внятного не было, кроме общей информации. Могли и по телефону всё рассказать, но цель, видимо, была в заполнении анкеты и сборе паспортов и представлении персональных данных каким-то третьим лицам, якобы для проверки. Далее HR распределила по пунктам, и договорились о пробном дне в пункте выдачи, где мне предстояло работать. Приезжаю на след. утро в 9.30, встречает меня начальник пункта или кто-то там по этому пункту, и сообщает, что вакансия закрыта ещё вчера. То есть я проделала этот путь, потратила время и ресурсы впустую. Звоню HR — не отвечает, пишу также — без ответа. Ответила через час, что не знала о закрытии вакансии. Представляете, что за безответственное отношение уже в самом начале. Итог: два дня потраченного времени и денег на непонятное собеседование и посещение пробного дня по закрытой уже вакансии. НЕ рекомендую! Далее →

Своевременная выплата з.п. Хороший коллектив, дружный. Но минусы есть. Далее →

К большому сожалению, [Е.] [Ш.] не видит, как функционирует вся команда. Производство стоит постоянно, хотя в общем чате в Вацап уверяют, что ассортимент хлебцы топ, все работает, все своевременно поставляется. К сожалению, [Е.] Вас плохо информирует ваши же приближенные. В отделе HoReCa вы будете работать как робот, 80% информации вы будете добывать сами и 1С, как руководитель сам там работает 6−7 мес, и толком не знает, что и к чему, я был в шоке от того, что продажи были на 0. Я бегал как робот, промывал мозги, что наши недоботончики UeBite топ, лучше всех. А в результате 90% клиентов дали отрицательные отзывы, что наша продукция это перемолотый жмых, про растительное молоко это отдельная и больная тема этой компании. Раньше молоко привозили из Испании, сейчас же в Краснодарском крае, в каком-то богом забытом месте, разливает местная алкомолочная компания, в результате молоко отвратительное, качество на 0, пить невозможно, были даже и белые черви в одной из партий, растительное молоко под кофе пытаются всучить как лучшее на рынке. А по факту, обратная связь от клиентов говорит о другом, привкус риса, подсолнечного масла и т.д.... Далее →

Приятное впечатление произвела менеджер по персоналу [Д.] Далее →

Была на собеседовании с директором по закупкам, по национальности китайка. Как поняла, работать нужно за троих, постоянно оставаться после работы. При этом была предложена зарплата ниже рынка. То есть, рабство за маленькие деньги. К тому же, спросила, не хочу ли я уже отдыхать на пенсии, что не весьма тактично. А в цивилизованных странах уголовное наказание. В целом, впечатление осталось негативное. Предложение они и не сделали. Я не их целевая аудитория сотрудников. Но быть рабом за копейки не хочется. Далее →

Их нет! Далее →

Если хотите, чтобы вас тупо нае…, то вам туда, ген. директор [Л.] просто неадекватный человек с нестабильной психикой! ЗП вся серая, как и оформление! Все руководство то ли турки, то ли дагестанцы, атмосфера просто ужас, [Л.] эта, да и в целом руководящий состав, ощущение, что пациенты психлечебницы. Не верьте в те сказки, что вам будут там обещать! Далее →

Перспективный продукт — кордиал Далее →

Все ужасно, начиная с так называемого «президента» компании. Эту организацию сложно назвать полноценной бизнес-структурой. Все процессы не отстроены, и собственник не хочет принимать изменения. ЗП задерживают неделями. Проблемы по всем фронтам: производство, логистика, аналитика, продажи, финансы. Плюс ко всему незрелость и неадекватность собственника. Целыми днями ходит, орёт, что все сотрудники уроды, а он д'Артаньян. Такую компанию необходимо обходить стороной, дабы сохранить свою психику здоровой. Далее →

За пол года работы в компании сложилось следующее впечатление: Зарплата и компенсации Работаю инженером, работа пешая подойдёт не каждому. В компании лучше трудоустраиваться как самозанятый, что бы проблем с задержками зарплаты не было (задержка может быть в 5 дней, а может прийти и на 3−4 дня раньше положенного 26 числа), на почту высылают достаточно подробный отчёт о зарплате, в случае вопросов о сумме, можно сразу обратиться к руководству. По-скольку работа разъездная, на ней будут затраты, компания готова компенсировать затраты на дорогу (безлимит на тройку на 30 дней, проезд по московской области) или покупку необходимых для работы принадлежностей (патч корды, кроны, коннекторы), главное во время (до 1 числа след. месяца) отправить чеки о компенсации (уведомления смс'кой или push-уведомлением (банковским) о покупке, где указана: дата и время, и сумма будет достаточно.). Если вы трудоустраиваетесь как самозанятый вы сами платите налог 6%, через «мой налог», компания добавляет эти 6% к вашей зарплате Руководство. Руководство доброжелательно, если есть вопросы или возражения, постараются найти компромисс, а то и вовсе могут пойти на уступки (в зависимости от возражения или просьбы). О работе. При трудоустройстве вас обучат, 3 недели побегаете с инженером, он вам всё объяснит, всё покажет (ничего сложного). После стажировки вам... Далее →

Работа сама по себе пешая, соответственно вам крайне рекомендуется приобрести power bank (его не выдают), потому что карты, яркость и камера, местами может быть нужен фонарик съедают много заряда батареи (рекомендую приобрести минимум на 10 тыс. mAh, а лучше на 30 тыс. mAh, чтобы не беспокоиться о его заряде дня 3−4), зарядить можно и у клиента, но на точке чаще всего вы будете проводить меньше времени, чем в пути (тут смотрите сами, как вам удобнее и проще). Если трудоустраиваться как штатник, будут чёрные задержки, как самозанятый, вы лично сами оплачиваете налог через «мой налог» (6%).. Далее →

Удаленная работа и гибкий график. Далее →

Обман клиентов: нужно втюхивать отчаявшимся людям «чудо-средства», которые им не помогут. Штрафы за каждую смену необоснованные. Заработаете 1500 р за смену, на следующий день скажут штраф 300 р, и клиент отказался от заказа. По итогу 600−800 р останется. Отключают офферы, по которым у тебя хорошие продажи, работать будешь только с Узбекистаном, где человек видит бесплатно, а ты ему втюхиваешь курс за 9000 р. Хочешь работать бесплатно и [censored] свою нервную систему — добро пожаловать. Все положительные отзывы — фейк, просят операторов писать внаглую. Далее →

Их нет Далее →

Работал в медицинской диспетчерской ДМС. Самая настоящая шарага. Долго никто там не задерживается, люди увольняются через месяц. Они не только пытаются обмануть застрахованных, но и своих же сотрудников, постоянно пугая их лишением зарплаты. Начальница диспетчеров неадекватная тетка, которая целыми днями сидит в телефоне и ходит курить, на этом её обязанности заканчиваются (не понимаю, куда смотрит вышестоящее начальство и почему она до сих пор занимает эту должность, ей место максимум в диспетчеры с её образованием 9 классов). Рядом с ней сидит ещё одна сумасшедшая, которая только и делает, что орет. В целом, коллектив дружный, но начальство пора сменить. Далее →

Только, что офис в Сити. На этом всё. Далее →

Любимчик.ру. Он же Пет Го. Он же Пет Фуд. Никакого управления бизнесом нет, только скачки эмоций и настроения от молодых да ранних, которые считают себя «руководителями». Набрана при этом команда, в основном, толковых сотрудников, которые все время офигевают от поведения руководства. Но продолжают работать. Коммерческий директор со стойким психическим расстройством пришла управлять коллективом — в итоге ор, неадекват, высокомерное выражение лица и такой же тон, крики на всю Ивановскую тебе в ухо. Потом на некоторое время тишина и наслаждение общей взвинченной обстановкой в офисе, которую она создаёт. И так каждый день. Разговаривает матом так, как будто она отсидела. Без преувеличения. Никогда нет ни адекватных вводных, ни адекватной обратной связи — всё внезапно, урывками, вскользь, пробегая мимо тебя, или в последний момент, как снег на голову, и чтобы через час все было готово. Собственник так же не отличается от своей подопечной: появляется в офисе редко, но, если появляется, то всем хана — ор может стоять ещё громче. Коллектив все время в напряжении. Единственное, когда можно выдохнуть — это когда этих сумасшедших нет в офисе. Тогда вся работа идёт и идёт продуктивно. Естественно, неофициальная зп. Увольняют одним днём. И, естественно, стараются заплатить минимум,... Далее →

Их нет. Далее →

Недостатки абсолютно во всём. Совершенно нехороший коллектив, где работают одни крысы и змеи, готовые перетереть тебе все косточки, только повод дай. Выполнение плана не даёт ровным счётом ничего, а за простые «Молодец» и «Спасибо» работать не хочется. Пофигизм со стороны начальства и администрации, плохое отношение с их стороны и жёсткие подставы (сначала говорят одно, а как доходит до дела, так всё оказывается совсем не так и ты остаёшься по итогу виноватым). Как написал один комментатор — работать надо за всех: и охранник, и продавец, и кассир, и консультант, и уборщик, и все-все, короче говоря. Платят сущие копейки, а работаешь, по факту, практически без выходных. Если вдруг решишь уйти на больничку — тебе перестанут все нервы, мозги и скажут достаточно МНОГО гадостей, после которых на работу выходить совсем не захочется. Даже близкое расположение от дома не делает данный пункт плюсом, потому что если живёшь далеко — тебе никто и слова не скажет. Опоздаешь из-за того, что автобус не приехал вовремя? Ничего страшного. А если живёшь близко — приходи точно к нужному времени и никакого опоздания. Толку от прихода раньше нет — поставки все разбираются уже после открытия магазина, а до того времени ты предоставлен сам себе. Ещё очень активна моральная... Далее →