Находка — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Ищете работу в Находке и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из НАХОДКИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (98)
-
Устроился в эту помойку (объясню почему) 30.01.2023. Отправили жить в гостиницу БАЛИ. Всё отлично, комнаты хорошие, спокойствие и тишина. Начальство далеко. Работал на ГРС-1. Вахта довезет, увезет, обед, всё как надо. Работал электромонтером. За почти два месяца тупо копали траншеи, потому что начальство остолопы. Ну это ладно. Где-то в марте только получили ЗП за январь, объяснили нам это задержкой. Планировал остаться на 3 месяца, но 25 марта выгнали. За месяц почти начальник вызвал к себе и попросил подписать заявление на межвахту, хотя божились, что работы до осени. На мой вопрос, вызовете ли с межвахты, пожали плечами. 25 поехал домой. В начале мая дали ЗП за февраль, тут добавить нечего, так как выплатили полностью, как и обещали. Сегодня 18.05.2023. Те, кто по договору работает, ЗП получили уже две недели назад, а мы по ГПХ, ни копейки за 25 дней. Тупо кидалово. Просто 25 дней поработал за чашку баланду и обоссаный матрац. Как понял, что деньги не переведут и просто опрокинули? Всё просто. Перед уездом на межвахту, по идее, должен был подписать те самые... Далее →
-
У всех бывают трудности, проработал в компании 7 месяцев, с перерывом. Как бы всё в порядке, но произошёл такой казус: без предупреждения поменяли условия с хороших на ужасные, пришлось уволиться. Работал без нареканий, не пью. Долг за компанией около 70 000. Надеюсь, не придётся прибегать к особым мерам, по судам бегать не собираюсь. Беспредел наказывается таким же образом. Далее →
-
💬9 комментариев
-
✓ ПреимуществаДостоинства этой локации зависит напрямую от личного отношения с руководителем Далее →✗ НедостаткиДоброго дня, s.g.s. компания. Хочу довести до вашего сведения, как работают в локации РП. Чегдомын. Начнём с того, что фото инспекции, а также фотоотчёты сотрудники делают на личные телефоны, т.к. фотоаппараты пришли в негодность, и нас заставляют делать это на свои личные телефоны. В этой локации мало кто знает и принимает знания по технике безопасности. Отборы проб и их подготовка производится вразрез с методикой обучения новых сотрудников. Масса отобранных образцов не соответствует заявленной в письменных документах. Сотрудники компании, как на ОФ Чегдомын, так и на ОУ-22, работают в нетрезвом состоянии. Работают сотрудники по разным графикам; по ДВУ сотрудники работают сутками, но на ОУ-22 также сотрудники работают сутками (все по ДВУ). Условий безопасного труда нет как на ОФ, так и на ОУ-22. Наш координатор закрывает на всё это глаза. Расчётные листы предоставляют по обращению. Служебные автомобили используют в личных целях в течение рабочей смены; сотрудники таскают все руками, поэтому и не отбирают массу образца в полном объёме, т.к. физически по времени успеть всё невозможно (малое количество сотрудников на смену). Общение с сотрудниками чаще всего на повышенных тонах и с ненормативной лексикой; тому доказательство — рабочая группа в WhatsApp. Молоко не выдают уже... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, зп выплачивается день в день. Далее →✗ НедостаткиСмены по 13,5 часов. Переработка не оплачивается. По 180−200 часов каждый месяц, а в табличке все красиво — норма 165 часов. На Спортивной зимой холод такой, что стынут внутренности. Освещение никакое. Коробки, что гири у тяжелоатлета. Хочешь, чтобы ослеп, получил грыжу позвоночника и выпуклые вены на ногах, приходи работать в Миницены на Спортивной на должность фасовщика. Обязанности растут, а ЗП только на бумаге растет. Оклад повышают, премиальную часть уменьшают. Сами понимаете, что сумма не меняется. ЗП не прозрачная. Принятый товар и собранные интернеты переводятся в непонятные никому баллы. Норма баллов весь месяц скачет — то вверх, то вниз. Подгоняют до приемлемой для них суммы. Руководство — армейский режим. Ранее было еще хуже. Бесконечно расписываешься за регламенты и приказы. Крайне редко поощряют, но лишение баллов от руководства без проблем. ЗП у приемщика за 165 часов 24 200 на руки, может и меньше быть, но бывает и больше. У сборщиков от 27 до 30 на руки, но не забывайте о часах. При увольнении, так как не имеют право удержать за медицинскую комиссию, они просто тебе насчитывают ту премиальную часть, какая их устраивает. Уволилась в июле 2022 года, ЗП высвечивалась на руки за месяц 23 т с хвостиком и это без принятого... Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиВодителям! Если вам позвонят из данной организации и будут обещать хорошую зарплату, это всё ЛОЖЬ. Данный детектор в.а.в. платить вам не будет. Максимум, чтобы вы не пошли в суд, он заплатит 22 000 рублей (это официально) и всё. Условий для мелкого ремонта нет. А работать вы будете не на себя, а на него и механика. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет.гнилая компания. Далее →✗ НедостаткиНедостатков очень много, 1. При оформлении трудовой договор на руки не дают, его вообще не дают. Кормят завтраками, что мол как составят, так вызовем в офис, в итоге никто никого никуда не вызывает. 2. Зарплата на словах, говорят 500 руб. за час, минимальная ставка, в итоге за 256 часов в месяц 50 тысяч рублей. 3. Увольняются пачками по 8 человек, после получения зарплаты. 4. График работы с 8 утра до 19 вечера, это понедельник-пятница, еще и в субботу с 8 до 17. 5. Сотрудничают со славянским СРЗ, который является банкротом, ну сами понимаете, что работать будете за спасибо. Набирают людей со всего Дальнего Востока, обещают золотые горы. Гнилая контора, обходите стороной, заказ стоит на Дальзаводе, многофункциональное судно [Е.], а так же работают в Славянке, на Дальзаводе два мастера, один [Д.], другой [С.] вешают лапшу на уши про хорошую зарплату. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаВ центре Далее →✗ НедостаткиРуководитель не умеет разговаривать спокойно, орёт матом, кидается предметами, заставляет обманывать клиентов, заставляет писать отзывы. Зарплату задерживают, приходится подходить к бухгалтеру и выпрашивать свои кровно заработанные деньги. А бухгалтер вас ещё и трёхэтажным матом пошлёт, недовольным/злым взглядом, мол «чо надо?». Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ полный ноль Далее →✗ НедостаткиЕсли кратко. Меня оформляли два месяца. Итог оформления за два месяца. Руководство ОП 2557-Врангель так и не смогло даже организовать рабочее место. Особенно хочется обратить внимание на руководителя г.н. [Ш.] А. Ю. Конечно, забавный человек, это мягко сказано. Хочу дать совет всем, кто будет устраиваться в ОП 2557-Врангель. Подумайте сто раз перед тем, как устраиваться. Далее →
-
✓ Преимущества1.Зарплата впринцепе белая, но по рыночным ситуациям очень мала, тем более по соотношению требования=оплата. 2.Зона отдыха (все имеется, диванчик, чайник, хол.микр.свой шкафчик). 3. Отпуск как полагается, только нюанс, зима и лето. 4 Сначала попала в чудесный коллектив, потом все стали злые, со сменой руководства. Далее →✗ Недостатки1. Дикая текучка, люди приходят, им одно обещают, а по факту по з/п совсем другое. 2. График, если начинается текучка, то ты работаешь за себя и за того парня, нередко тебя ставят одним человеком в зал /зпч, где ты как конь пашешь, а по деньгам только на корвалол, нередко тенотен на работе пьёшь. 3. Начальство, пришёл при одном царе, ушёл при другом, если попадёшь в хорошие руки, то прекрасно, если нет, можно сразу уходить. В данном городе сейчас начальство оставляет желать лучшего. 4 Условия труда в принципе нормально, но знайте, что зимой можно заболеть и слечь на складе, об этом руководство тоже особо не заботится, поэтому спасение утопающих = дело рук самих утопающих. 5. Если идёте в гиперавто, знайте, что вам не просто предлагают место зальника/запчастиста, вы будете и склад разгружать, и в зале пахать, и на кассу присядете. Если имеется сервис в здании, то и в сервисе будете за менеджера, но за вашу работу, когда вы универсал и пашете за каждую вакансию, вам будут платить только за вашу ставку. Поэтому рвать [censored] или нет, тут уже вопрос. На выходе вы получите озлобленного себя, с желанием обматерить каждого клиента с последующим вмазаньем по лицу,... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ начале конечно всё хорошо, проходят очень интересные обучение, зп приходит в срок Далее →✗ НедостаткиПроизошло закрытие торговой точки и сказали писать заявление по собственному желанию, вычли за просрочку половину зарплаты, хотя там был просроченный товар за месяцы, в которые я даже не работала. Сказали ещё сказать спасибо, что с меня только половину вычли, а то должна была бы ещё компанию. Трудовой договор не выдавали два месяца и до сих пор не выдали. В первый месяц неизвестно за что оштрафовали на 1500 рублей, не выплатили компенсацию за отпуск, короче, по зп вас точно нае… т в чём-нибудь… Далее →
-
✓ ПреимуществаОбещания очень выгодные. Проживание, проезд и т.д. оплачивают. Далее →✗ НедостаткиНе знаю, может, там просто одна администраторша, контактное лицо, такая НЕ обязательная. Она разместила аж 2 объявления на вакансию, указала один и тот же номер, но адреса в каждом разные. Не отвечает ни на звонки соискателей, ни на сообщения в ватсап. Ладно бы, если в конкретное время ответить не может, так это длится на протяжении нескольких дней. На ватсап она заходила уже после обращения к ней, но сообщения даже не прочитаны. Если не обязана, то зачем вообще подписывалась быть контактным лицом и размещала объявления от себя? Я бы на месте директора фирмы штрафовал бы администраторов за такое поведение. Это же, чистой воды, хамское отношение к соискателям! А прочитав отзывы других, у меня появилась мысль. Может, это мое счастье, что меня игнорируют. А может, это только в Москве так директора себя ведут, может, в Приморье НЕ так? Просто администратору или контактному лицу следует менять?. Далее →
-
✓ ПреимуществаОбщение с клиентами Далее →✗ НедостаткиЕсли говорить о данном магазине, то я никому не советую идти работать в Zolla, на это есть очень много причин, о которых мы сейчас с вами поговорим. 1) С самого первого дня знакомства с компанией и руководством начался обман, на собеседовании очень хорошо садят на уши. Говорили о том, какая будет заработная плата, обещают от 19.000 + надбавки, но на самом деле оказывается, что заработная плата составляет от силы тысяч 16.000. 2) Устраиваешься ты консультантом или кассиром — это совсем не важно, ты всё равно будешь ещё и кладовщиком, грузчиком, уборщиком, охранником, проверяющим на QR, и никто не слышал о должностных обязанностях, они очень хитро составляют все документы, чтобы на них в инстанции не жаловались. 3) Руководство магазина слишком много себе позволяет. В норме сидят, чай пьют, фильмы смотрят. 4) Также руководство скидывает свои обязанности на консультантов, кассиров, могут уходить раньше домой, обеды могут длиться часа 2−3. И пошли плюсы, которых очень «много». В таком магазине можно только набраться опыта и всё, больше плюсов нет. . Далее →
-
✓ ПреимуществаОпыт Далее →✗ НедостаткиВ отделе кадров сидит 14 лет ведущий специалист — змея, которая цепляется ко всему, как параноик, всем рассказывает, как у неё много работы, при этом имея рядом помощника, неохотно ею делится. Постоянно напрягает свои голосовые связки, с людьми разговаривает предвзято. Выживает помощников, наверное, премию хочет.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНашему сыну [С.] [К.] [Г.] предложена была зарплата 2500 долларов плюс пай в месяц. Стпом капитана. Но он погибает на производстве раньше 6 месяцев, поэтому он нарушил контракт, и ему оплатили 8 тысяч в месяц и комбинацию из трех пальцев пай 2.2. За моральный ущерб сыну 5 летнему тоже отказали. Могу все документы показать, кто не верит. Надо переименовать предприятие — Соловки. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОплата переработка и все на этом Далее →✗ НедостаткиПишу про филиал Сбербанка в городе Находка. Так вот. Пожалуй, самая ужасная организация из банков, о которой я наслышан. Отношение к сотрудникам как к рабам. Уже мой близкий друг работает больше года без выходных, до поздней ночи, без отпуска, притом даже на больничный не отпускают. Переработки хоть оплачивают, но даже если так, то здоровье важнее, и притом если не выйдешь на переработку, то сразу можно писать заявление на увольнение. Да, тем более без обеденного перерыва. Да к тому же, я с этим человеком поговорил, ему даже отказали в больничном, когда он заболел гриппом и с температурой под 40, все равно заставили работать. Трудятся каждый день с утра до ночи и на Новый год, и в майские. Я думаю, трудовой инспекции точно с ними можно поработать. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиИх много! Зарплата моя как консультанта была 16 т! График черти пойми что, 4/1, 5/1, 5/2 и т.д. Как захотели, так и поставили. Директор тоже не очень, её никогда почти не было в магазине. Работали часто одни, и в случаях ЧП она не брала трубку и на сообщения не отвечала. Только и слышали от неё, что мы не работаем, что мы ленивые и т.д. Хотя сама, случись что, с ней бежит домой, а нас с температурой порой под 40 заставляла работать. Бухгалтера отвратительные люди, только и могут врать. Я уволилась, и мне сразу позвонили, потому что некому было работать два дня с новеньким сотрудником, потому что у директора горе в семье случилось, и она улетела. Обещали доплатить, в итоге ничего не доплатили, и новенькому сотруднику, который работал там 10 дней один, тоже обещали доплатить. В итоге директору, который не работал 2 месяца, там выплатили зарплату белую, а нам ничерта. Мой совет — обходить это место. Вы будете работать за всех, кто есть там, и за это ни спасибо, ни денег! Далее →
-
Отправлял посылку, совершенно не нормативный подход к клиентуре, работают на своих условиях, создают массу проблем с обратным получением. Управляющая данным, помойным отделом, сама себе противоречит, требует внесения доскональных подробностей в уже существующий и зарезервированный статус посылки. Учитывая ранее халатный принцип отправки и поддержания различных ошибок, не советую обращаться в данный отдел. Если вы читаете данные сведения, имейте в виду, во избежание спорных ситуаций, не производите относительную степень взаимодействия с данной фирмой. Далее →
-
Конченый пункт выдачи /отправки посылок, настоятельно не рекомендую. Администратор, или заведующее ихнее, вообще противоречит всем стандартным условиям работы с клиентами. Отправлял посылку, при возникновении обстоятельств при изначальном отправлении по паспорту обратное получение посылки уже не производится. Требуется постоянная суета с профильными изменениями. Раньше данный отдел нормативно функционировал, после смены руководства — вообще максимальные претензии к работе с клиентурой. Ни в коем случае не советую взаимодействовать с этими скотами. Далее →