Нижний Новгород 4408 отзывов сотрудников без купюр

После сокращения из-за пандемии коронавируса остался без работы. Находясь в поисках работы в интернет-пространстве, наткнулся на объявление по вакансии кладовщик в эту фирму. Созвонился и договорился на собеседование. Собеседование проводила [М.] [И.] Рассказывала все красиво и гладко и я попался на их удочку и решил выйти на работу. Теперь перейду к + и — работы у них на мой скромный взгляд. «+»: есть раздевалка, душевая, столовая, на основном складе чистенько и светло. «-»: оформление на испытательный срок на 3 месяца по договору (зарплата неофициальная в размере 25 000), после прохождения этого срока вроде говорят что повысят, на складе РВД, шлангов и рукавов полный беспорядок и неразбериха, некоторые позиции можно искать часами и не факт что она найдется, летом на этом складе духота и жара, рохля гидравлическая полуживая, погрузчик тоже в таком состоянии (ремонтировать неизвестно когда будут). Человека, который организовал складское хозяйство и поддерживал порядок уволили за один день (он проработал 14 лет), как раз он и должен был обучать меня на испытательном сроке, но я с ним проработал лишь неделю и ничего толком по-нормальному так и не изучил. Владелец фирмы Хороших [А.] [Н.] имеет привычку орать по поводу и без. Проработал неделю и один день и так... Далее →

Вот и пришло мое время написать о ПМК.На данном предприятии я проработала не год и даже не два, все нравилось, люди,условия,не сомненно есть карьерный рост и скажу одно, кто «выслуживается»,тот вырос))),не каждому дано унижаться, но есть личности, которые выросли благодаря своим «силам».Отношение к работникам со стороны руководства"скотское»,доверия никакого, периодические проверки твоего компа-на какие сайты заходила, проверка ВК «с кем вчера гуляла»,вопрос к руководителям этих проверок, вам не стыдно? данными поступками вы унижаете в первую очередь себя, лучше бы занялись своими семьями, а вы фантики и мусор собираете после людей. К тому же инфо до директора доходит самая что не на есть лживая. Такое ощущение складывалось, что этих руководителей в детстве унижали и не додавали, поэтому им в кайф издеваться над людьми. Не нравится внешность человека, нужно уволить, прошел не в той одежде, нужно уволить, логики вообще никакой. Твои реальные старания и совестное отношение к работе никто не оценит. Вообщем сдесь свои механизм жизни и работы, механизм,который на самом деле «ломает» человека и принуждает никому не доверять по жизни, быть наверное обособленцем. Люди, оставшиеся там работать))мне вас жаль))это натуральная тюрьма со своими законами! Зла не держу, процветания Вам! Далее →

Зачем здесь что-то улучшать? Данная команда руководства развалит и этот проект, как и МЕГА Фарм. Пришла в компанию заведующей, а сейчас всех заведующих решили быстренько перевести в первостольники, нарушив при этом не одну статью ТК РФ, с зарплатой меньше на 15 000. При этом предупредили, что функционал сохранится, а вот зарплату получите почти в 2 раза меньше, т.к. планы задирают до небес. Согласна с коллегами, что сами моем полы, при этом средства для уборки приносите из дома или покупайте, как и дез. средства, мыло, все канцтовары. А некоторым, у кого нестандартные фигуры, в приказном порядке велено форму себе купить и такую, чтобы подходила под стандарты Магнита. РГА [Ш.] Е И. позволяет себе в рабочем чате унижать заведующих, хамить, ёрничать, выставлять их не профессионалами, хотя сама не провизор, а как она любит повторять, что она психолог. Не дай Бог попасть к такому психологу, уйдёте с чувством неполноценности от такого психолога. В личных разговорах позволяет себе кричать, орать на сотрудников как базарная тётка, а если вы вдруг обслуживали покупателя и не взяли трубку, когда она звонила, то всё, вам это припомнят. Ни одного начатого дела она... Далее →

Некоторые сотрудники ранее работали в ГФ, потом… «попросили»… сейчас пытаются трудится в этой компании. Методологии своей нет, практически всё «слизали» у ГФ. Своих аудиторов практически нет, в основном на проверки привлекают со стороны, порой на проверки отправляют даже не аудиторов по причине отсутствия последних. Аудиторы стараются долго не работать в этой компании, по моему мнению, по причине обманов по оплате труда, низкого уровня организации труда, непорядочности [Т.] Д. А. Клиенты нередко смеются над качеством услуг. Офис, считаю, очень грязный, возможно, экономят на уборках. Далее →

Не рекомендую работать в компании Столица Нижний. Основная причина в том что тут ищут работника только по тестам, не имеющим к работе ни какого отношения. Здесь не имеет никакого значения ваш профессиональный опыт. И они постоянно кого-то ищут, потому что для нормальной работы нужны не тесты, а просто опыт. Далее →

Отвратительные условия труда! Сплошной обман! Руководство наполовину пришлые, такое ощущение что все из басни Крылова-лебедь,рак и ЩУКА-КТО ВО ЧТО горазд! Работал 2 месяца. Уезжал оттуда с радостью, прямо без оглядки! Платят копейки, куча всяких штрафов-за все! конченный ЗАВОД С ублюдскими руководителями! Далее →

Люди не представляют в каком времени они живут. Они думают что на дворе 81 год и меня сразу привлекут за тунеядство, если я срочно к ним не устроюсь. Причем по возрасту и старые вовсе, так что откуда в них это советское матерое хамство вообще не понятно. Никто даже не представился. С кем говорил даже не знаю.  — У нас есть две вакансии. Зарплата сдельная..» Можете переодеваться…  — Простите, но о какой сумме зарплаты идет речь в первый месяц.  — Сколько заработаете. И все это сопоовождалось комментариями типа: " А что вы хотели.., Да у нас тут работать нужно… " какого-то очкастого ублюдочка уз угла, судя по всему нач. отдела кадров. Я даже не представляю как они общаются с людми которые уже работают на предприятии. Так что пустая трата времени. Далее →

очень НЕ рекомендую ЭТУ компанию. Собственник компании-Лабуза-психопат и самодур, к тому же не выполняет собственные обязательства. К сотрудникам относится как к рабам, постоянно орет на всех и прилюдно унижает. Зарплата задерживается. Компания в предбанкротном состоянии, очень многим должна поставщикам. Атмосфера в компании угнетающая. Персонал в последнее время часто меняется, не выдерживают его выкидоны на постоянных совещаниях. Даже если очень нужны деньги и негде работать, сюда противопоказано идти, здесь все равно не заработаете или не заплатят, Лабуза не любит платить. Просто время зря потеряете. Далее →

Заметил, что все положительные отзывы написаны одной рукой (предполагаю, что [К.] постаралась). Часть отрицательных отзывов похожи на бред. Это тоже выдумки [К.] Сделано для того, чтобы правдивые отрицательные отзывы не воспринимались всерьез на фоне её бреда. Теперь о заводе. Постоянная текучка, потому что работать там невозможно. Генеральный директор любит выйти в цех и орать благим матом по поводу и без. Мат его так изощрен, что нормальный человек так ругаться не может. Начальники цехов долго не работают. Их сжирает «дружный» коллектив. Климат в коллективе не здоровый. С зарплатой обманывают. Премии, даже если отработал хорошо, не платят. Спецодежду не дают, техника безопасности хромает. Я не рекомендую туда устраиваться работать. Идите в другое место. Даже самое худшее будет лучше, чем красный якорь. Далее →

Офис красивый. Чай, кофе. На этом все. Задача перед менеджером — найти клиента и запудрить ему мозги, взять деньги на обучение финансовой грамотности — работе на бирже. Обучение ведут не профессионалы. Это вчерашние стажеры. И ты, если хочешь зарабатывать, должен научиться у тех, кто знает чуть побольше тебя, но все равно профан и плохой практик, продажам и, внимание, преподаванию обучающих курсов! Директор не дурак, конечно. Сам держится в стороне. Люди никак не оформлены. Если что, знать ничего не знаю. План 100 минут разговора с клиентами в день, практически высший пилотаж. Люди шарахаются от понятия трейдинг как от чумы. Продажи было бы можно сделать и здесь, но, если бы в офисе, действительно, сидели мастера своего дела. А так, работая как стажер на коллегу, огребаешься сам. Для тех, кто любит ходить на грани, самое то. Рассказывают о миллионах. Десятки тысяч желаемого личного дохода на первых порах это фу, как неприлично произносить вслух, не то что желать. Поэтому, видимо, и несчастную пятнашку, как часть от оклада, заплатить не могут. Только если доведешь потенциального клиента (минуточку, так это сдельная работа???) Короче авантюра, ребята. Бегите. Учиться надо у профессионалов. А здесь башку снесут... Далее →