Новокузнецк — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Самая худшая фирма в Екатеринбурге Не кому не посоветую! Условия не понятны говорят одно на деле другое из слов сотрудников которые там работают Предложили день бесплатной стажировки Заставили бесплатным грузчиком работать, А я пришел на должность продавца консультанта мебель двери На следующий день прислали смс вакансия закрыта можем предложить в отдел плитки Совсем не чего не понятно Далее →

Текучка великая, в отпуск спокойно не уйти потому что просто не кому работать, вечные недочёты по зарплате, постоянно за что-то высчитывается из премии и ссылается на какие-то непонятные недочёты у начальства. Работа для [censored] лишняя инициатива потом переходит в обязанность и воспринимается на обязательной норме хотя к должности к твоей не как не относится. Обычный пример ты грузчик или ещё кто с невысокой должностью на тебя вешают все и подметать будешь если дворник забухал и снег чистить и что только не будешь делать за жалкую зарплату и не твою работу. Начальство всё женское с ними не договориться не предъявить потому что они тебя не слушают и твои доводы и факты вообще не воспринимаются они считают себя слишком умными хотя вообще не понимают нечего. В общем если ты решил на первое время устроиться то сразу же ищи другую потому что работать в этом балагане постоянно не получится береги свои нервы, остаются только те кто слова сказать против не может и хавает постоянно это все и молчит Далее →

Люди, держитесь подальше от этого работодателя! В кофейне сменился руководитель, зарплата черная и к тому же не платит вовремя. Задолженность за несколько месяцев. А те кто уволился вообще не заплатила. Куда уходит наша зарплата, остается только догадываться. Постоянно меняются повара, официанты, текучка кадров. Не советую там работать да и посещать, всё не вкусно и не свежее, антисанитария, раньше такого не было! Далее →

Никогда! Не в коем случае не устраивайтесь в медный великан, магазин разливных напитков, заработную плату не выплачивают одни сплошные недостачи, еще повесят тысяч 100 на вас сверху, а управляющий [Б.] [В.] [Н.] вообще редкостное существо, устраивают по трудовой книжке, на руки копию трудового договора не дают, обещают хорошую зп, но больше 10 т и недостач, вы ничего не увидите, чтобы не платить заработную плату, при вашем уходе, насчитают несуществующую недостачу, только бы вам не копейки не заплатить, фирма новосибирский пивоваренный завод, это не фирма, это шараш монтаж полный, даже близко туда не подходите, у них там все взаимосвязано лишь бы найти дураков, что бы деньги не платить! Далее →

Уважаемые будущие работники. Прочитайте внимательно! Устроился работать в ООО «Теон» (ранее назывался так), сейчас скорее всего переименовали организацию. Дело в чём. Работа очень нестабильная, за любой косяк тебя могут уволить. Нет туалета, нет нормального слива и водоснабжения. В некоторых точках очень холодно, тепловентилятор не согревает. Есть точки, где имеются стёкла около витрины. Там где работал я их не было. В трёх точках. За 12 часов ты можешь закрыть точку максимум на 15 минут и не больше 4 раз. При этом отсчёт идёт с того момента, когда ты поставил вывеску «Извините, перерыв 15 минут». Работа адская, невыносимая. Чтобы нормально заработать надо было работать сутки через сутки весь месяц. Полный дол**м был с зарплатой там за всё время моей работы. Выдавались и, наверное, выдаются деньги до сих пор на руки. Работа почти 24 часа (22 часа если ты закрываешься 8 раз за обе смены). При трудоустройстве расписывался за одни расценки и правила, а на деле (на стажировке) мне сказали что правила изменены были с первого числа этого месяца. При этом я устраивался во второй половине месяца. Заполнил бумажки, прочитал про... Далее →

Как бывший системный администратор этой компании могу заверить, что работать здесь не стоит, так как директор [Ш.] [О.] [В.] принципиально не выплачивает заработную плату в полном объёме и в срок. Систематические задержки оплаты сроком от 1 недели до нескольких месяцев аргументируются отсутствием оплаты за услуги предоставляемых компанией, однако поговорив «с глазу на глаз» с компетентными лицами (бухгалтерами и директорами компаний клиентов) можно увидеть заверенные банками подтверждения того, что оплата была. Кроме того: директор [К.] Информационных Технологий на собеседовании уверяет, что трудоустройство будет официальное. Тем не менее, никаких документов на подпись не даёт, заработная плата (в редкие моменты, когда она есть) выдаётся на руки и даже спустя 4 месяца работы запросив выписку из ПФР можно убедиться, что никаких отчислений не было, т.е. тут тоже обманули. Старайтесь избегать эту компанию, если вы техник, либо системный администратор и в поисках работы в Новокузнецке Далее →

Самая позорная организация в городе. Рабочий день по 14−16 часов в день, и это не считая подработок, которые руководство тебе навязывает силой, а точнее сказать попросту заставляют, и ночных учётов которые проходят до утра. Даже внутри компании царит бардак и грязь, постоянные корпоративы, на которые тоже кстати заставляют ходить всех и очень много сотрудников которые ведут беспорядочные половые связи с другими работниками и поставщиками. В магазинах грязно, бегают мыши, хранение на складах нарушено, на полу могут лежать протухшие фрукты и овощи, одним словом бардак. Руководство совсем не уважает своих работников, заставляя работать их сутками. Почему-то мне кажется, что директор Марии-Ра [Р.] просто не знает что происходит в магазинах в городе Новокузнеце, ведь только к его приезду, магазины вылизывают по ночам, что бы создать видимость. Далее →

Ни в коем случае не соглашайтесь на работу в этой казарме! Добрый день! Хотела бы рассказать свое видение об условиях работы в бюрократической казарме под названием «Государственное профессиональное образовательное учреждение «Новокузнецкий техникум пищевой промышленности» или сокращенно ГПОУ НТПП. Работаю там уже более 5 лет. За время работы чего только там насмотрелась… Если вкратце, то ни в коем случае не соглашайтесь на работу в этой организации, ибо преподаватели там — рабы. Самое главное: директор — это и мать, и сын, и бог, и Всевышний — все в одном лице. Это я говорю про [Я.] [Г.] [А.] Культ поклонения «вождю» (директору) — на высшем уровне: директор всегда права, у нее есть свой туалет, ей приносят покушать на подносе как царской особе прямо в кабинет. Не даст вам бог спорить с ней! Вся истина — у нее! Любая инициатива — через наказание. Когда придете устраиваться на работу, вам она будет говорить о невероятной заработной плате, о высоких премиях (40−50 тыс. руб.) и т. п. На практике премии в 40−50 тыс. руб. никто не получает. А чтобы получать «большую» зарплату, приходится брать 2 или 2, 5 ставки. На одну ставку (при человеческом уровне загруженности) вы получите все... Далее →

Это пипец, а не компания. Отношение со стороны руководства мягко говоря скотское, зп мизерная, еще и работать без выходных и обеда. Отчеты посекундные просто… обновили камеры и теперь читают личные переписки в телефоне. Все бегут из компании работать не выносимо. Что касается работы с заказчиками это просто что-то с чем-то. Мы как сотрудники не владеим вообще ни какой информацией, заказчики приходят ругаться что нет привозят изделия или того хлеще привезли брак. На сервис не достучаться ни заказчикам ни сотрудникам. Люди ждут по пол года свои заказы, а в результате привозят редкосное [censored] все идут ругать в офис и тут самое стремное что ты сидишь обтикаешь и сделать [censored] не можешь.вообще нет ни какой возможности помочь заказчику, служба сервиса игнорит по полной, там хоть лоб расшиби. Всем на все пофиг и ни кто не за что не отвечает! Постоянно упреки руководства что не умеем продавать, и это при том что нам запрещено знать даже кто производитель всего этого [censored] которое стоит в три дорого. Постоянно проходят лже акции про которые менеджеры узнают от потенциальных заказчиков. Обучения в компании нет, да блин в офисах даже выставочных образцов актуальных нет. В общем и целом компания работает по принципу платите... Далее →

Аванса нет, а заработная плата задерживается на месяц и более, хотя в расчетных листах у всех работников проставляется, что работники получают аванс и заработную плату во-время. Трудовые договора не заключаются, говорят нет бумаги. С документацией при приеме на работу не ознакамливают, только подписи собирают. Директор [Ч.] [Д.] [В.] настоящий самодур: захотел-срезал половину зарплаты сотрудников без их ведома мотивируя это тем, что сотрудник сейчас стал плохо работать, хотя в действительности снижает зарплату за прошлые месяца, захотел — уволил работника только за то, что он выполняет свои прямые должностные обязанности, а не разгребает снег или не подметает территорию. При увольнении не выплачивается окончательный расчет более месяца, имеются случаи, когда окончательный расчет и зарплату за последний отработанный месяц вообще не платят. У иностранных работников зарплата «черная», так как они нигде и никак не числятся. Зато администрации и себе директор лично снимает квартиры, их машины заправляют бензин по топливным картам, за счет завода. Когда сотрудники подают жалобы в трудинспекцию или в прокуратуру — все сходит с рук. В судах юристы подделывают документацию, чтобы выиграть дело, поэтому у бывших работников завода нет никаких шансов получить свои кровно заработанные деньги. А кто работал... Далее →