Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (36368)
-
✓ ПреимуществаЕдинственное, что нравилось, то, что переработки оплачивали летом по ТК РФ, но так же — было недолго. На сколько знаю, то сейчас запретили перерабатывать. Далее →✗ НедостаткиЧто можно улучшить? Уволить неадекватное начальство. Дать то, что обещали! Шкафчики, а то рабочие всю свою одежду прятали в телегах, «бесплатное» питание. Оно не бесплатное, вычитали всё с зп, и так вычитали большие суммы. То 5к, то 7к и т.д. И это разве бесплатно? И кормили помойкой. Могли в столовую отдать тухлый рис. Много раз было, когда сотрудники травились. Типичная работа, где работают 1−2-3 человека, а начальство сидит друг на друге, чуть ли не на головах друг друга. Начальство там по 5−6 штук. Уже доходило до того, что иной раз не знаешь, за что именно начальник отвечал и за что. Очень странная начальница БКО, О.И. Я уволилась почти 4 месяца назад, но до сих пор меня обсуждают и пугают мной! Ужас! О.И. выдумывает какие-то выдумки, что я до сих пор работу найти не могу, я глупая, что потеряла такое место работы. Откуда такие сплетни — непонятно? 1) Я работаю. 2) Я могу не работать, потому что мой муж зарабатывает очень хорошо. Я понимаю, что О.И. видимо завидует, ведь сама в разводе и воспитывает одна троих детей… Очень жаль обыкновенных рабочих. Много работают из-за безысходности.... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиИмела опыт работы HR-менеджером в этом агентстве недвижимости, который оставил негативные впечатления. Но начну с хорошего, а именно с коллектива. Коллеги в отделе как на подбор: очень быстро нашли общий вайб, и с некоторыми общаемся и дружим до сих пор. Атмосфера в офисе была тоже очень приятной, до тех пор, пока компания из офиса не съехала, вероятнее всего, из-за финансовых трудностей. На этом хорошее закончилось, и после Нового года начался бесконечный поток обещаний и вранья. Руководство как подменили: больше не было обучения и мотивации. Только новые обязанности и закатывание глаз, если не удалось закрыть соискателя на собеседование в сферу без всякой стабильности, когда у него трое детей и ипотека. Создавалось ощущение инфоцыганства. Несмотря на гарантии, связанные с выплатами, пришлось столкнуться с постоянными задержками заработной платы. Сроки выплат, которые озвучивались руководством, никогда не соответствовали реальным датам получения денег. В конце февраля я все еще не получила деньги за декабрь. И в такой ситуации оказался весь отдел. Руководство не давало четких ответов и даже ни разу не извинилось. Абсолютная норма игнорировать сообщения и звонки сотрудников (в рабочее время), оставляя таковых в неведении, рассчитывать им все-таки на деньги или уже нет. И вообще, понимаете, как абсурдно звучит: писать и звонить,... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботал копирайтером в компании — в целом впечатления положительные. Условия и оплата достойные: выплаты стабильные, без задержек, нагрузка распределяется адекватно, задачи интересные и позволяют прокачивать навыки. Команда и руководство адекватные, всегда на связи, если возникают вопросы. Далее →✗ НедостаткиЕдинственный нюанс — довольно строгие требования к оформлению трудоустройства. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелое оформление Далее →✗ НедостаткиПосле смены дирекции отдел маркетинга переживает так называемую «трансформацию» под руководством нового директора к.к.к. Видимо, его ключевая компетенция — это инновационный подход к разрушению рабочих процессов, ведь за четыре месяца он блестяще дезорганизовал всё, что работало. Особенно впечатляет его навык стратегического делегирования: он мастерски перекладывает свои задачи на команду, параллельно игнорируя любые запросы о помощи. Его рабочий день — это марафон псевдосозвонов, которые он сопровождает густыми клубами пара от своего вейпа, словно пытаясь создать атмосферу таинственности вокруг своей некомпетентности. Реальные проблемы подчинённых, как и их лица в облаках этого пара, для него размыты и неинтересны. Аналитика — это тёмный лес, в котором он постоянно просит его посветить. Зато в искусстве составления красивых отчётов для начальства и нетворкинга за корпоративный счёт ему нет равных. Карьерный рост в 27 лет без малейшего понимания маркетинга — это, видимо, новый тренд в кадровой политике. Ждать от такого лидера развития — всё равно что ждать маркетинговой стратегии от кофемашины. Далее →
-
✓ ПреимуществаМужики, кто сомневается — расскажу как было у меня.Устраивался в Магнум Марин на фронтальный погрузчик. До этого сменил три конторы за два года — везде одна песня: обещают одно, по факту другое. Тут позвонил, сразу попал на руководителя. Поговорили минут десять — без обещаний космоса, сказал как есть. Меня устроило.Прилетел на объект — билет оплатили. Заселили, на следующий день. Договор подписал, всё белое, всё официальное. Первая зарплата пришла ровно когда сказали. Вторая тоже. Командировочные, суточные — всё на месте. Далее →✗ НедостаткиНе скажу, что прям идеально — модульные дома, интернет. Я сюда работать приехал, а не в инстаграме сидеть. Главное — не обманули. После прошлых контор это уже прям жирный плюс. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата приходит вовремя, ни разу не задержали. Командировочные и суточные платят без вопросов, не надо выбивать. Оформили официально с первого дня, трудовой договор на руках. Билет до объекта оплатили, самому тратиться не пришлось. Руководитель нормальный — говорит прямо, без лишних слов, если вопрос есть — отвечает.Раньше никогда отзывы не писал, но тут решил — пусть люди знают. Начитался всякого перед тем как ехать, переживал зря. Всё как договорились — ни больше ни меньше. Кому надо — езжайте, работа есть. Далее →✗ НедостаткиБытовые условия на объекте можно было бы получше. Но для вахты терпимо, жить можно. Далее →
-
✓ ПреимуществаВсем добрый день! Прочитала отзывы о нашем заводе, и стало стыдно за людей, которые пишут такие отзывы. Все знают, что хорошие отзывы никто не пишет, так как нет в этом необходимости (или пишут редко), зато плохие отзывы пишут многие — те, кто не в ладах со своим эго и считает, что он самый правильный, а другие — нет.Меня зовут Ольга, я работаю на заводе 20 лет, и ни разу меня никто не обидел и не сказал плохого слова. А знаете, почему? Да потому что я добросовестно выполняю свои обязанности. И таких здесь много. Есть те, кто работает по 25 и 26 лет, а уж по 10–12 лет — таких и вовсе очень много. Эти люди работают в цехах, и там очень дружный коллектив! Я работаю в коммерческом отделе.Если бы это было плохое место, мы бы здесь не работали, поверьте мне. Тут кто-то критикует Баева, а я скажу так: Николай Витальевич — очень порядочный человек. И, как любой начальник производства, не любит лентяев и всяких хитрецов. Да их никто и нигде не терпит.Приходят тут работать некоторые, а сами и письмо написать не в состоянии, работу не любят и не планируют развиваться, и уходить добровольно не хотят. А когда их выгоняют, начинают писать всякие гадости про завод и коллектив.Друзья, никого не слушайте! Если есть желание работать — идите. Если нет —... Далее →✗ НедостаткиДля меня их нет Далее →
-
-
✓ ПреимуществаГрафик, CRM-система. Неполное и неверное предоставление условий работы перед началом обучения, отказ в выплате зарплаты по причине неотработки 25 часов в линии (при этом сами ведут себя недобросовестно), неумение решать спорные ситуации на уровне наставников/HR-менеджера, отсутствие эскалации спорной ситуации на уровень руководства с целью ее урегулирования. Далее →✗ НедостаткиНеполное и неверное предоставление условий работы перед началом обучения, отказ в выплате зарплаты по причине неотработки 25 часов в линии (при этом сами ведут себя недобросовестно), неумение решать спорные ситуации на уровне наставников/HR-менеджера, отсутствие эскалации спорной ситуации на уровень руководства с целью её урегулирования. Далее →
-
✓ ПреимуществаУстроился на «Невский Фильтр» полгода назад по совету друга. Очень рад, что здесь есть бесплатное общежитие, для иногородних это просто спасение. По утрам развозка от метро — это большой плюс. Кормят бесплатно, порции хорошие, всегда есть первое и второе. Платят конкурентную зарплату, выше, чем на прошлом заводе, плюс помогают с регистрацией, что важно для мигрантов. Само производство чистое, в цехе тепло и светло. Далее →✗ НедостаткиНичего плохого не скажу. Все хорошо, а те, кто пишет, что все плохо — это на вашей совести. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет! Далее →✗ НедостаткиРабота без выходных, кидают на все магазины по области. При отсутствии выходных зарплата около 80 к, но получить её никогда не дадут, высчитывают по 20−30 к. Специально выискивают какие-то надуманные штрафы. При увольнении также зарплату не выдают. Далее →
-
✓ ПреимуществаРасположение / метро рядом — отличное местоположение. Тренажёрный зал — заметные улучшения в лучшую сторону. Общежития и коттеджи — по сравнению с другими компаниями, действительно комфортно. Карьерный рост — неожиданно, но желание и возможность реализации среди сотрудников ощущаются. Зарплата и мотивация — есть сдвиг, настрой постепенно меняется. Семейные кланы — идёт переформатирование, изменения в целом на пользу, хоть и болезненные. Данилина — сильная фигура, результат ощущается сразу, возвращение в карьеру. Антон — странно, но работа идёт. КБ — спокойная рабочая обстановка, без фейерверков и вспышек. Чеснов — тихий, незаметный, лысый красавчик. Главный безопасник — без личных симпатий и антипатий, вежливо и спокойно «гнёт линию». Виарел — заменён на более адекватного, есть надежда на улучшения. Охрана — как на режимном объекте, стабильно и без сюрпризов. Личные охранники — тишь и благодать. Руководитель компании — настоящий Мужчина с большой буквы, за своё детище душой, сам везде и всюду. Далее →✗ НедостаткиТренажёрный зал — ценник не соответствует ожиданиям. П. — результат здесь и сейчас есть, но дальновидность на перспективу и репутацию компании местами просаживает. OTT-маркетинг — сокращения за год; новое «лицо компании» (скейтбордист-танцор-талантище) вызывает вопросы. Секретарь — позиция «я такая Важнулечка и Офигулечка». Руководитель отдела кадров — попытка работать «как говорили» закончилась подставой и увольнением. Лысый безопасник — чрезмерная инициатива: лезет как бессмертный, при этом очень продуманный. Начальники и руководители — при необходимости брать ответственность растворяются; зато СБ первыми бегут подставлять, чтобы прикрыться. В итоге: Спасибо за большой опыт, массу эмоций. Желаю компании процветания, а хорошим сотрудникам и людям — всего самого достойного. Далее →
-
✓ ПреимуществаДля них только если способ накопить Далее →✗ НедостаткиЧитайте мой отзыв, больше не о чем можете не читать! Каждый человек несет в примерном по 10 и более вещей. Ты должна их развесить по определенному и бежать развешивать по ярлыкам по всему залу. От клипс вешалок кожа рук сухая и в трещинах уже на 3 смену. Ноги на 12 часовой смене — это отдельной вреда себе. Каждая точка стопы в сухих и вздутых мазолях. Я купила тряпочные кроссовки. Это не помогло. Охраны там нет, тебе кидают фотку того, кто крал, и ты караулишь и окружаешься его, пока он не уйдёт. Но есть человечек, смотрящий камеры примерочных которые ты должна проверять и поднимать ценники оторванные, кидая ему в чат фотки. Также он ходит и смотрит, на сколько быстро ты бегаешь. Нужно не только развешивать, но и поднимать все, что на полу в зале. Штаны рвутся каждую неделю. Форма у них платная. Они первые все приветствуют тебя, потому что знают, что ты тут на пару месяцев, а потом половину зарплаты они заберут себе. Они так копят. Своих у них достаточно кому работать. Из своих нет ни одной красивой девушки, всё по связям. Выходя в зал, тебе пихают в лицо стельки, ора почему их нет внутри. Разные тётеньки спрашивают, где... Далее →
-
✓ Преимуществакофемашина и конфетки. Далее →✗ НедостаткиБелый оклад ничтожный. За своими бонусами можете ходить годами, но вас все равно обманут, и вы ничего не получите. Постоянные обещания. Свое производство, которое там они рекламируют, это переклейка дешёвого Китая. Могут обматерить директора. Если устроитесь секретарём, то ещё и полопосудомойкой будете. Могут к вам приставать в интимном плане. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли живете на Московской, то близко до работы. Далее →✗ НедостаткиНикому не посоветую здесь работать — зачуханный магазинчик в квартире, где все сидят друг на друге, и на складе также не повернуться. Магазин еле дышит и схлопнется в любой момент. Тупо потратите здесь время и всё. Начальство — делетанты, две сестрички-истерички, которые сами не знают, чего хотят и что им делать. Поэтому мучают и насилуют своих же сотрудников — давайте делать то одно, то другое. Сотрудники подобрались такие бестолковые, которым некуда идти, вот и терпят всё это и тихо ждут, пока это всё закончится. Нового сотрудника не ждет нечего хорошего — ничему не научат, а будут дергать, что всё делаешь не так. Зарплата минималка — клиенты не хотят работать с этой конторой. На собеседовании наврут, как у них хорошо, как много лет они тут прекрасно работают. Но вас-то это не касается, вас берут обмануть и выжать соки. Даже не знают, что значит хорошая работа.И да — еще просят клиентов и сотрудников писать о себе хорошие отзывы, так как очень боятся, что кто-то узнает о них правду, да и их истеричной начальнице это как бальзам. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатное питание. Стабильные выплаты. Далее →✗ НедостаткиНавешивание регламентных работ на маршруты.Помимо маршрутов есть регламентные работы, которые должен делать отдельный человек.Это кипячение, комба и многое другое.В 80 % случаев я делал комбу на маршруте. Тоже всё успевал делать, и такая бадяга превратилась в норму. За 10 лет работы я раз 100 делал эту двойную работу, и это тоже воспринималось как должное, а иногда ещё с нелепыми претензиями.По типу, что стоишь? Мерзким тоном, когда я жду, когда комба наполнится мороженым, чтобы её до собрать и сделать всё правильно. Вечно что-то под руку говорят с недоумением и совершенным непониманием происходящего.В общем, вместо благодарности, где я делаю двойную работу, я слышу нелепые претензии в добавок.Это опытные менеджеры, которые по идее в курсе, что я сделал работу за двоих. Всё равно по привычке что-то шипят. Это ужасно бесило.Это касается двух ресторанов. Первые 5 лет 1 Окей на Жукова и также другие 5 лет французский бульвар.Про ОкейНекоторые менеджеры вели себя по-свински.К примеру, подметаю патио, а один из менеджеров кидает скуренную сигарету на пол при мне, стоя рядом с урной со словами: «Ты подметёшь!»Это такая благодарность, наверное. Что касается бульвара Новаторова, то там такие же нелепые менеджеры,... Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсы это развозочный автобус.Дмс.Работа в теплом помещении.Вкусная столовая. По крайней мере в нашем филиале на севере питера. Я туда ходила с радостью.Перерывы.Зарплата белая, четко вовремя. Это фарма, тут так. Ну и, соответственно, больничные, можно ходить на сессии, если ты заочник.Получение опыта на фарм.производстве.Наставничество, 3 месяца с тобой напарник, какой-никакой, но смотрю люди всё-таки как могут обучают, не везде есть наставничество. Не кидают одного сразу на амбразуру. Далее →✗ НедостаткиЗа такую же работу в других местах платят в три раза больше. Маленькая зарплата для такой работы, работа кажется лёгкой со стороны, но я за три месяца заработала дистрофические изменения сухожилия от однообразных движений. 12 часов на ногах, в согнутом положении, присесть как будто осуждается.Вот коллектив от работодателя зависит ли? Не знаю, всё идёт от политики руководства, оно распространяет определённую Корп. Культуру.Мне кидали и записки в шкаф типа я плохо работаю, сплетни за спиной. И эйчар хамила, когда увольнялась.Время обеда 30 минут и за 30 минут успей переодеться из формы и обратно, 10 минут постоять в очереди, все за тобой следят не дай бог задержишься на десять минут, почему не дать спокойно пообедать. Вот эта атмосфера слежки и контроля.Обучение это непонятное. Карьерного роста, ну, официально он-то есть, но по факту вот на какую должность пришёл, на такой и будешь. Так лучше сразу идти, куда тебе надо. Либо отработать, уйти в другое место и уже вернуться сюда на должность повыше. А рост (конкретно с низшей должности) — его нет, люди работали по полтора года, и их не повышали до фасовщика. Потому что тех, кто согласится на обработку тары, ещё поискать.Атмосфера завода, охрана, туда не пойди, сюда не ходи,... Далее →
-
Один сплошной минус, в себя после увольнения приходила ещё несколько месяцев. Семейный подряд, а не компания. Можно забыть про свои скиллы, про большой опыт, амбиции и стремления, роста не будет, а если не понравитесь родственникам или друзьям директора, то отправят на улицу, не раздумывая. Очень много случаев выживания сотрудников, никого не удерживают, текучка большая, трудовое законодательство очень часто не соблюдается! Далее →