Тольятти 1267 отзывов сотрудников без купюр
Ищете работу в Тольятти и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ТОЛЬЯТТИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1267)
-
Робола использует дешевый рабочий труд, дешевые материалы, старое оборудование, арендует холодный склад на Северной 18. Не покупайте хлам, который они производят; в основном это глушители, т.к. они экономят на всем. Кронштейны берет ВАЗ пока. Не устраивайтесь на ООО «Робола»; отношение к персоналу как к рабам, самая низкая зарплата в городе в автомобильной отрасли — это Робола, с бесконечными обязанностями и функциями. Проще говоря: работаете за семерых, получаете как уборщица 20 тыс. Для дальнейшего развития данной конторе явно не хватает проверки Роспотребнадзора и прокуратуры. Джамшуты, которые там и живут, и работают, будут не против.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПоложительные стороны может и есть, но их очень мало. Далее →✗ НедостаткиУжасная работа. Работодатель требует большего, чем положено. Постоянно приходится оставаться после рабочего дня на дополнительные часы. Зарплата минимальная, часть перечисляется на карту — это белая, а чёрную отдают на руки в конверте. В общем, полный беспорядок. Буду увольняться. Далее →
-
Не связывайтесь с данной организацией. Есть там такой зам. директора М.М. — кидала на деньги и полный неадекват. Далее →
-
Проработала месяц, хамское отношение директора. Хотите, чтобы вас унижали по поводу и без — вам туда. В итоге не заплатил ту сумму, о которой договаривались. Официального трудоустройства нет, вам предложат заполнить договор, подписанного вы его не увидите. Текучка кадров бешеная, понятно почему. Будете бегать и за администратора, и за уборщицу, и договоры заполнять, и деньги собирать. Штата нет, поэтому и белье стирать в стиральной машинке, и пол мыть. Далее →
-
Позвали на собеседование. Пришла, заполнила анкету. Управляющая откуда-то крикнула, что нужна прививка. Какая? И для чего она нужна, чтобы пообщаться с вами или берете меня. При том, мне звонили 2 раза, не сказав о прививке, в объявлении тоже ничего про это. Управляющая так и не вышла в поле зрения. «Собеседование» провела оператор, ну как собеседование: «у нас надо мыть полы и убирать сан. узлы, и следить за просрочкой, вы готовы, вам вообще оно надо, подумайте», ничего толком больше не рассказав. Я откликнулась, позвонила, пришла. Ну блин, если не нужны вам сотрудники, то зачем тогда давать объявления, чтобы потом так не уважительно относиться к людям. Ушла по колено в шоке и злая.. Далее →
-
Даже [censored] бегут из этой дыры, кроме как администрации там работать некому. Это не дно, это днище! Далее →
-
Только сейчас дошло Во я попала. Находят бесплатную раб. силу. Ни стыда, ни совести нет. Ни копейки не заплатили. И главное, все молчат, что там не платят, от слова вообще. Только господа, про бумеранг не забывайте.. Далее →
-
-
Компания один сплошной обман, набирают, обещают, что все хорошо. Приезжаешь — нет нормального питания, нет условий быта, и по приезду с вахты денег не дождетесь. Не тратьте свое время и нервы на них. Далее →
-
✓ ПреимуществаДостойный парк оборудования. Далее →✗ НедостаткиРуководители среднего и нижнего звена не управляют коллективом, а коллектив управляет ими. Безумные затраты на оплату необоснованных сверхурочных работ, а также временных работ. Человек получает 1500 руб. за смену, при этом ничего не делает. Понимание трудовой дисциплины и культуры производства отсутствует вообще. График работы свободный — хочу пришел на работу, хочу не пришел. Употребление алкоголя на рабочем месте — это норма. Отказ от выполнения работы по причине того, что она не нравится работнику — это норма. ОЕЕ при наличии персонала — 50%. Все это касается Сафоновского Электромашиностроительного завода — механический цех. Рекомендую убрать ст. мастера и пару балтунов из рабочих, и предприятие сможет развиваться и приносить достойную прибыль. На сегодняшний день механический цех представляет собой неуправляемый трудовой коллектив, а сборище [censored] во главе со старшим мастером, покрывающим и поощряющим весь творящийся беспредел. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗаставляют работать больным, не пускают в отпуск, пока не найдешь замену. Замена — это так называемая подработка, за которую не платят, как положено по законодательству, в 2-м размере. Итог — вынуждают выходить работать на больничном или в свой выходной, если не хочешь, грозят уволить. Двойную оплату не платят за переработки. После увольнения обязательно напишу, куда следует, пусть нанимают резервников, а не мучают людей.. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно ходить в чем тебе удобно и все. Далее →✗ НедостаткиДиректор [А.] не даст вам заработать, уволит под любым предлогом и не выплатит того, что говорил. Весь старый коллектив уволил, забрав стабильных клиентов, и, сменив мотивацию на убогую, стал набирать новых сотрудников, обещая золотые горы. Текучка огромная, задерживаются только его знакомые, кого он привел. Материалы продает на 50% дороже конкурентов. Кинул даже на смешные деньги при увольнении. Не тратьте на эту фирму своё время и деньги! Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботал в компаниях смена и гефест вахта 45 смен задерживают расчет Далее →✗ НедостаткиМенеджеры компании «Смена» и «Гефест» за халатность к сотруднику не отвечают на звонки, не отвечают на СМС. Пишу спросить, когда расчет, нет ответа, игнорят. Обращаюсь к Вам, обратите внимание на менеджеров компании «Смена» и «Гефест» за их халатность к сотруднику, рассчитать заработную плату г.д.ю. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких! Обман с зарплатой, трудовой договор не отдают на руки, зп 21 тыща, мед комиссию проходить 2 недели Далее →✗ НедостаткиМуж устроился в данную конторку в августе, проработав 10 дней. Дали сначала аванс 4000 и потом зарплату 3000. Это как вы оплачиваете работу слесаря, когда у вас написано, что от 33 тыщ? Трудовой договор не отдали, что это вообще за такое??? Они моему мужу оплатили за 10 дней 7 тыщ. Это по 700 руб смена??? Таких ставок уже нет, идите лесом, пусть ищут других [censored]. Мало того, так еще комиссию заставили его проходить 2 недели в их долбанной поликлинике, где 1 врач и который принимает час и уходит домой, либо его нет вообще или он в отпуске. Короче, жаль потраченное время, не советую туда идти ни в коем случае. Если, конечно, хотите работать за 700 руб, то велком. Еще вечерки — это вообще отдельная тема: 400 руб за 4 часа, по желанию, это 100 руб час выходит. В итоге он увольняется [censored], надо за такие копейки там пахать. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНе ведитесь. Довелось связаться с этой компанией. Вышла на подработку, обещано было 1700 смена 12 часов. В конце дня чисто случайно от других я узнала, что вместо 1700 платят 800, и это ещё не всё. Нужно минимум отработать три дня, иначе вообще не заплатят. Мне, конечно же, никто этого не говорил, и так мне пришлось отработать целую смену. Я узнала, что если мне и заплатят, то только 800 р, и мне придётся за эти кровные отработать ещё два дня, иначе вообще бублик. Я отработала. Итог: 800 мне не заплатили. Пришло 750. На вопрос, где ещё, они сказали, что удержали за одноразовый халат и шапочку. Конечно же, этого они мне тоже не говорили. А теперь подумайте: стоит ли связывать себя с этой компанией… Лично я никогда больше. Далее →
-
✓ ПреимуществаС виду очень приятные люди. Далее →✗ НедостаткиЗвонят преимущественно пенсионерам, представляются сервисной компанией по обслуживанию окон (то бишь вы не скажете название самой компании, куда вы устраиваетесь, а подбираете название компании в зависимости от города). предлагают сделать бесплатную диагностику (смазать механизмы, нанести защитную смазку на уплотнители). Договариваются о времени прибытия мастера. А дальше сами понимаете. Далее →
-
Такого крысиного коллектива, как у них в бухгалтерии, я никогда не видела! Далее →