Белгород 2319 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Белгороде с приличной зарплатой?
Вы из БЕЛГОРОДА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2319)
-
✓ ПреимуществаНету. Компанияговно продроченная Далее →✗ НедостаткиПриходится о самом 2ГИСе писать сюда, куда пишут сотрудники. А я пользователь. Щас везде напишу. 2ГИС — какая поганая дрянь, компания. Дрочажи надрачивают на бизнесменов, на бизнес, против народа. Против сотрудников. Если работодатель поганая кидала, на него единственный способ оставить отзыв — это 2ГИС. Тогда народ увидит, и к кидальщикам вообще ходить не будет. В это время у 2ГИСа начинается кипишь, они кипишуют и думают: а на кого же мы [censored] то теперь будем? Надо срочно удалять отзыв. Так же на какую-нибудь компанию или магазин, неважно, услугу, уже как клиент оставляешь отзыв по всем правилам, без нецензурных слов, хороший отзыв (только негативный с 1 звездой) все 2ГИСе удалят! На 2ГИСе можно только положительные отзывы оставить с 5 звёздами. Остальные все отзывы удалятся. Мне, как нормальному человеку, хочется, чтобы к бандитам, мошенникам, кидалам, скотам и мразям люди не попадали. Но 2ГИС не дает! Им [censored] не на кого будет. Далее →
-
✓ ПреимуществаПриятная атмосфера в офисе, хороший коллектив. В целом офис располагает к работе, все необходимо есть, включая вкусняхи раз в неделю. Спасибо за возможность поработать здесь и набратся опыта, а его я набралась с лихвой. Далее →✗ НедостаткиСо временем система премий и штрафов перестала раздражать и привела к выводу, что не так уж она и плоха. Бывает, когда штрафуют несправедливо, но такое происходит не часто и оспорить можно. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыл один плюс- в пандемию было мало работы, но оплачивали полный месяц. Был хороший маркетолог раньше, сотрудничество в плане оплаты было более справедливое на мой взгляд, а задачи интереснее. Длагодаря ему существенно пополнилось портфолио. Далее →✗ НедостаткиЗагрузка фултайм, оплата мизерная. Правок по макетам уйма. К одному офферу по 4,5,6 вариантов, плюс верстка. Невероятно много времени тратилось. Творческое начало — зарубили на корню. У маркетолога полное отсутствие вкуса. Работать неприятно. В Белгороде на столько стремные макеты делали, что ни один не пошел в портфолио, стыдно показывать. Когда было официальное устройство (г. Курск), уволили, когда была на больничном, без объяснений причин. Руководство трубку не брало, да и вообще общались по-хамски. Смогла связаться только с бухгалтером. Отзывы от других удаленщиков сплошь негативные. . Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинства отсутствуют! Нарушение ТК РФ. Далее →✗ НедостаткиДовелось несколько месяцев поработать в данном банке, отношение к сотрудникам как к рабам, особенно в отделениях банка. Оклад минимальный, все остальное, что получится заработать, — это % от выполнения планов. Обеда как такового нет, если во время вашего перерыва пришел клиент, к примеру, за получением карты, то вас попросят прервать свой обед, и, соответственно, потом он не продолжится; останетесь голодать до того времени, пока не придете домой. Рабочий день заканчивается не в 19 ч, когда отделение закрывается, а в 21−22 ч ночи каждый день. Времени у вас ни на что не будет, и про личную жизнь тоже можно забыть. За переработку часов не платят, если нужно уйти по своим делам сразу после 19 ч, то словно школьник приходится отпрашиваться у руководителя отделения со словами: «Отпустите, пожалуйста, сегодня меня пораньше!» Если она будет в настроении, то возможно разрешит, если без настроения, то еще матом наорет. И ей абсолютно плевать на вашу семью и детей. Зовут этого «уникального» руководителя [П.] [М.] Витальевна в г. Белгород. Текучка там постоянно, девочек хватает всего на несколько месяцев работы. [П.] менеджеров вообще ни во что не ставит и за людей не считает. Унижает, оскорбляет, отчитывает как школьников, подавляет всячески... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗагрузка Далее →✗ НедостаткиСпонсор окупанта. Головний офіс знаходиться у Москві. Можете загуглити ТрансЛінк Москва https://www.t-link.ru. Один брат у Москві (Г. О. [В.]) другий у Миколаєві (Г. [М.] [В.]). Найчастіше пропонували замовлення від Московського офісу. Переводять для російського Мін'юсту, прокуратури Рашки та ін. Іноді переводять замовлення від оборонних підприємств окупанта, які згодом створюють зброю для вбивства українських солдатів. Навіть перекладали для російської прокуратури справу про допит [С.]. Вважаю, що було б непогано СБУ відвідати Миколаївський офіс. Щодо самого бюро, то бізнес побудований на брехні: куплені сертифікати ISO, замовлення на відкатах, хабарах, низька якість перекладу, перекладачам платять копійки (25 грн) і завжди затримують зарплату, бо весь цей час директор має відсоток від депозиту в банку та не зацікавлений оплачувати раніше. У компанії працюють студенти, за місяць можуть звільнитися по 3−5 осіб — це норма. Працюють лише на піратському софті. Зарплати платять у конвертах, половина офісу оформлена на півставки. Абсолютно некомпетентний відділ кадрів — начальник відділу доносить на всіх та про все директору. Неоплачувані переробки. Практикується копіпаст позитивних відгуків, щоб якось підтягнути рейтинг. Раджу оминати це бюро стороною. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп белая. Далее →✗ НедостаткиПо работе в Иркутской области на участке 13.1 полный бардак, зарплату задерживают, отпуск включают в межвахтовый отдых, то есть не дают отдохнуть дни отпуска. Работая больше 3 месяцев, домой не отпускают. Рабочий день 9.5 часов с 7-30 до 18, выходной через воскресенье, хотя в договоре написано с 8 до 16, суббота короткий, воскресенье выходной. Нарушают всё, что можно нарушить, текучка процентов 70. Если заболел, никто тебя в больничку не повезёт, будешь лежать за свой счёт. На других объектах такого нет, хотел перевестись — не отпускают. Подведём вывод: где находится руководитель К., туда работать ехать просто не надо. Про зарплату на ППС 13.1 участок — она не соответствует действительности. Обещают, например, 130, получите 100−110, 15 тысяч смело отнимайте, а то и больше, и это всё на единственном участке. Запомните 13.1 в Иркутской области. Руководитель проекта К. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаОформление по тк РФ Далее →✗ НедостаткиПереработки! Они происходят крайне часто, могут даже на праздниках или выходных посреди дня выдернуть, потому что, видите ли, нужно срочно допилить какую-то фичу. И самое забавное, что переработки дополнительно не доплачиваются и воспринимаются как нечто само собой разумеющееся. Премии за несколько месяцев работы я также не увидел. Зато увидел большую текучку кадров — а кому захочется быть лошадкой, на которой пашут? Компании проще нанять нового человека, навешав ему на уши сказки про золотые горы, чем попытаться хорошими условиями удержать тех, кого уже наняли. Но если вы джун, то можно немного перекантоваться в этой конторе, но более опытным специалистам здесь ловить абсолютно нечего. Не покупайтесь на обещания, они все равно не будут выполнены и не тратьте своё драгоценное время на эту контору. Далее →
-
✓ ПреимуществаВещи хорошие, много скидок, большой ассортимент, собственная кухня и туалет. Охранники самые отзывчивые и добрые сотрудники! Далее →✗ НедостаткиНу что ж, припустим. Я работала в этой «компании» в двух филиалах магазина в нашем городе (Калининград). Есть хорошие и отзывчивые сотрудники, особенно в торговом центре Балтия Молл. Сам торговый зал магазина — это какой-то кошмар, всё раскидано. В примерочных пыльно и грязно. Клиенты те ещё свиньи, не уважающие труд работников. Работа очень трудная, готовьтесь к тому, что вы не сможете даже выйти в туалет. Постоянно на ногах и даже негде присесть, да и нельзя, потому что если начальство заметит, сразу прилетят претензии: «почему сидим, ВОН сколько ВЕЩЕЙ УЖЕ НА примерочной!» Ах да, примерочная постоянно требует движений, потому что на ней работает лишь 1 человек, бывает 2. Если ещё управляющая заметит, что у тебя гора вещей, то всё, это значит её неприязнь к тебе. Банально помочь на примерочной — значит штраф или увольнение (если ты новичок или на СТО). А к работникам СТО это вообще отдельная тема, к ним относятся как к рабам, особенно в торговом центре Европа. Молодые девочки, которые пришли в первый раз, уже должны знать, как что повесить, как положить, куда отнести и т.д. Дальше, предъявлю претензию к начальству. Я даже не могу описать словами, насколько это отвратительные... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХорошая команда, система индивидуального коучинга на старте. Офис удобно расположен. Отличная практика французского языка, большой спектр IT-специальностей и других. Далее →✗ НедостаткиИногда сложно работать, так как много сотрудников на удаленке в разных странах — часовые пояса не всегда совпадают. На французском рынке есть своя спецификация — этапы проходят медленнее, чем в США или России, но это просто нужно принять как данность, плюс нет жестких дедлайнов, что даже можно рассматривать как плюс. Далее →
-
Ужасное место. Зарплату не выплачивают, вся команда ждёт уже довольно длительное время, но генеральный директор не спешит что-то делать. Из-за этой компании осталась без средств к существованию. Вечно обещали заплатить «вот на этой неделе», в итоге — даже через два месяца не увидела зарплаты. На них уже подано несколько заявлений в прокуратуру, но пока подвижек нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПостоянные неоплаченные переработки, глупое, необразованное, тупое, без опыта работы, деревенское, идиотское начальство. Работники — рабы. Деньги, выделенные на модернизацию производства, расширение штата, начальство по своим карманам ворует. За наладку, модернизацию, дополнительные работы работникам не платят. Много работы и мало персонала, постоянные бунты за неоплаченную переработку и работу, не связанную с должностными обязанностями. ЗП ниже рынка, работников не обучают технике безопасности, электробезопасности, работам на высоте, работам с сосудами под давлением, промышленной безопасности, работе с газовым оборудованием. Техника безопасности не соблюдается, от Ростехнадзора откупаются, удостоверения липовые, работай как хочешь. Наряды не выдают, распоряжения не отдают, журналы не ведут, инструкций, схем нет на рабочих местах и вообще нет. Отношение к работникам как к куску [censored] Сеть стукачей у начальства, текучка кадров, еда в столовой — помои. Постоянно требуются работники, низкий уровень компетенции начальства, неорганизованность работ, нарушения пожарной безопасности, охраны труда и промышленной безопасности! Далее →
-
✓ ПреимуществаЗакрытая выкладка Далее →✗ НедостаткиНе теряйте время, обещают зарплату, которую не платят в итоге, делают очень хитро, поднимают план так, чтобы его никто не сделал, и все баллы, которые вы набиваете, сгорают. Регионал К. с удовольствием вас обдерет, именно она считает зарплату и недоплачивает стабильно 10−12 тыс., при этом обвиняет вас. Разговаривать бесполезно, старая больная женщина, недовольная своей жизнью, лицом к вам не повернется. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошие наставники. Далее →✗ НедостаткиХочу поделиться опытом прохождения обучения на должность «Персональный менеджер» отдела обслуживания бизнеса. Я планировала написать отзыв после трудоустройства, но последние события ускорили моё желание оставить тут своё мнение. В апреле месяце 2022 г. я откликнулась на вакансию Тинькофф Банка. Всё очень привлекательно описано (что на деле оказалось ложью): Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня обучения; Вы можете самостоятельно распределить режим работы (на деле только с 10 до 19) и т.д. Мне перезвонила девушка из отдела по подбору персонала, провела детальное собеседование в телефонном режиме и после отправила ссылку на заполнение анкеты. Мне назначили дни обучения и тут началось самое интересное… Официальное трудоустройство возможно только после 10 дней обучения! Оплатят эти дни? Да, конечно! Обучитесь, сдайте экзамен, и эти дни будут оплачены! Думаю, ладно, уже настроилась, буду обучаться… Далее начались требования: нужен ноутбук или компьютер, хороший интернет, наушники с микрофоном (пришлось покупать), возможность обеспечить тишину на заднем плане (вся семья 10 дней с 9 до 18 ходила на цыпочках), заставили оформить на сайте дебетовую банковскую карту Тинькофф. Ну ладно, надо так надо, оформят ведь и оплатят.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтработала полный месяц, должны выплатить 30 000 р, а заплатили 14 000 р, лишили за то, что увольняюсь. Выплатили только оклад 14 000. Расчетных листков нет. Начисляют, как думают, не знаешь никогда, что получишь. Проработала 11 мес, очень разочарована в этой сети. Очень жаль людей, кто там работает, особо жаль, кто придёт! Возможности обжаловать нет, нет никаких документов. Кто живет одним днем — вам сюда! А лучше далеко и подальше! Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота на свежем воздухе Далее →✗ НедостаткиНадменная женщина в управлении ищет администратора. Спросила, умею ли я заполнять договора. Я работала секретарём, делопроизводителем, администратором в торговле. Везде свои фишки. Отвечаю да. Продолжаем диалог. Спрашивает, какие документы нужны для предоставления парковочного места для лодки. Я с водным транспортом не работала. Её высказывание: «Ничего вы не знаете и договора заполнять не умеете» поверила меня в ступор… Так что если кто-то готов доказывать, что не олень, вам к ней. Далее →
-
Предприятие выставило много вакансий с возможностью обучения. Сходил, переговорил с директором, оставил свой номер мобильного. Сказали, что перезвонят. Ждал два дня. Позвонил сам. Ответили: «Мы сомневаемся, что вы сможете у нас работать». Я не судим, не лентяй, не инвалид, не дурак. Но почему-то не подхожу на работу в депо. Это вообще что было? Желаю успеха в поиске подходящих кандидатов. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю, и проверять уже не буду — минусы отбили желание. Далее →✗ НедостаткиНекий нонэйм, а в ходе изучения ситуации выяснилось, что [В.] написал мне на ватсап с предложением работы. Я, ознакомившись с условиями, учла в описании вакансии один из не устраивающих меня факторов и вежливо написала об этом. На что я услышала уже настораживающе фривольный и некомпетентный ответ. Я всё так же корректно внесла ясность, почему меня не устроил этот аспект, на что в ответ посыпались язвительность и оскорбления. Разговор в целом описывать не буду в целях сохранения конфиденциальности, но такого отвратительного отношения к отказавшимся кандидатам я не встречала ранее нигде! Чем данная компания вызвала у меня общее впечатление о себе и толкнула написать этот комментарий, дабы больше людей узнало про то, что в OZON абсолютно не думают о репутации фирмы, и то ли берут махровых хамов, и не следят за их работой, то ли просто не обучают. Всем, кто столкнется с подобным отношением, лично не захочется после ни работать, ни что-либо заказывать в таком месте. Поскольку обслуживание — это не только товар, это в первую очередь еще и отношение к людям. В общем, я такое встречала последний раз, наверное, в 90-е в частных продуктовых магазинах. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю плиточником, стаж в СтройДизайне около 2 лет. Создается впечатление, что весь негатив пишут конкуренты или уволенные халтурщики. Определенный костяк в СтройДизайне сложился, кто серьезно настроен — работают и зарабатывают. Жалуются те, кто хотел перебиться на зарплате какое-то время. Конечно, им не везет! На рынке строительных услуг много обмана, как со стороны работодателей, так и работников: сегодня строителями становятся все, кому ни лень. Для тех, кто реально хочет работать и показывает результат, в СтройДизайне всегда открыты двери и зарплата выплачивается вовремя. Далее →✗ НедостаткиНет. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе обнаружила Далее →✗ НедостаткиЧто с вашим HR-менеджером или директором, как она представилась? Во-первых, внешний вид… объясните ей, что в таком виде дома с тарелкой макарон на диване валяться надо, а не собеседование проводить. Она ещё это и подчеркнула, что всегда предпочтение отдавала знаниям, а не внешнему виду, сомнительно… Три часа тупых вопросов не по работе, где учатся дети, как, сколько троек в школе, где жила в институтские годы… и что это дало представление обо мне как о работнике? Мне дало желание развернуться и никогда не возвращаться, не пошла к вам только из-за этого чудо HR. У неё какие-то проблемы личные были в институте, что теперь она выводы делает о людях по этим годам, на методику это не очень похоже. Очень мерзкая особа, отталкивает с первых минут. Далее →