Волгоград — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда

Нервная работа. Нервная, вот просто пипец. Я туда шёл от безысходности и не думал, что морально это будет вот настолько тяжело. Я работаю тут недолго, только вот полторы недели будет, когда закончу эту неделю, и я уже ненавижу клиентов. Я просто их ненавижу… Я работаю на проекте Почта России, в основном люди звонят получить помощь. Да, слава богу, есть человечные люди, которые получили план действий и даже спасибо сказали. Но в основном это конфликтные клиенты… В основном, я только и слышу, какие мы сидим плохие, тупые, ничем не можем им помочь (хотя клиент даже ещё проблему мог не изложить). В общем, морально работа изнуряет. Я на данный момент пока пью успокоительные перед работой, чтобы спокойно уже отсидеть. Жалею уже, что пошёл туда работать, а деваться некуда. Чтобы получить зарплату и стажевые, нужно отработать часы, а для этого мне надо работать месяца 2. Правда вот, думайте, надо ли оно вам. Кто морально холоден — велкам, если нет — то даже и не думайте. Да, так же карьерного роста не будет, не надейтесь. Далее →

Из-за того, что я вечно отправлял технику не туда или вообще отпускал её с утра домой, меня посадили на исполнительную документацию. В экселе и ворде я ни работал ни разу, поэтому не успевал, и то, что успевал выполнялось со значительными и устрашающими ошибками и косяками. Не пойму, почему меня уволили, руководство не объяснило. На мольбы оставить в тб или снабжении, открытым текстом послали [censored] Начальник участка, напишу только инициалы щ.с.в. в основном общается матом, грубит,угрожает финансовой и физической расправой. В принципе претензий нет. Что касается коллектива, мною практически каждый день, было предложено выпить алкоголь, также предлагал и начальнику участка. Было отказано в грубой форму, как мастерами, так и начальником. Было обидно. Мною было заказано миллион единиц фасонины на первый блок, которую в итоге растащили и теперь всё в дефиците. Ха ха ха. В целом мне всё нравилось, но на меня орал практически каждый человек, работающий в ммусе, будь то начальник или монтажник. Время, проведенной в данной компании оцениваю на 4 -,но повезло ус троиться к их подрядчикам, где вместе со моими коллегами, бывшими ммусовцами, мы продолжили ужасно косячить, срывы абсолютно все сроки, что привекло к изгнанию и чуть ли не растрелу нашей компании, назовём её ВТС.Зато там я нашёл друга,... Далее →

Достойная компания, хорошая зар.плата в срок.только не все водители справляются с серьезной работой в перевозках. Приходят, устраиваются, а ездить не умеют. То прицеп ударят то зеркало оторвут. Ни одному директору это еще не нравилось. Машины новые 2018−2019 г, прицепы новые, опытные логисты, обширная клиентская база. Только нужно работать, а многие этого не хотят или не могут. Далее →

Людей, как и полагается считают за быдло, СТО отдувается и прекрывает прорехи в такой огромной черной Дыре! Раздевалка на проходной зоне для СТО (радуйтесь, что вас, вообще допустили, а не нравится переоденетесь в сартире, и не вякать, форма, обязательна!) Директора сидят на [censored] ровно весь день, с утра только дают указания осликам огородникам! Даже если, ты пришел в теплый отдел, который сам выбрал, направят тебя туда где им надо, в холод, куда угодно. Киллометражи, которые, ты за день нарежешь, нужно считать по трафику! Охрана обклеивает тебя, и обнюхивает с ног до головы… Свое забирут! Все нужно обклеить. Слежка постоянная, со стороны пожилых, но шустрых бабушек, которых никуда не берут, и они как пираньи вгрызаются в отделы. К сожалению показвтель действительно умственных способностей хромает в таком возрасте! Далее →

ИП [Г.] ос это камышинские колбасы Соловьева. Там работают воры. продавцам не отдают зарплату. В карман забирает варакина [О.] менеджер этой компании. А [О.] [С.] и [Ш.] [А.] который является генеральным директором очень нехорошие люди -воры. Далее →

Какие тут могут быть минусы? Сложно было попасть на объект. Мест не было. Отношение человеческое. Были люди, которые ушли в загул. К ним соответствующее отношения. Была смена некоторых кадров во время нашей работы. Но это обычная ситуация. Бытовая. Все, кто работал по договору, свои деньги получили. Условия — человеческие. Далее →

Дурилово начинается с того момента как вы приезжаете на обьект. Сперва сказали 270 р.ч [К.] 15 дней. Потом сказали 230р.ч Спецовку дали (сапоги кортонные) на месяц не хватило. Питание среднее (очереди неимоверно большие) За 2 месяца дали аванс тысячу рублей наличкой. Проходит 73 день зарплаты так и не дают. Так что соискатель смотрите сами Далее →

Не советую туда устраиваться. Руководитель — женщина на 6м десятке, агрессивная, «токсичная» и негативная личность, хотя и грамотный специалист. Там всегда минимум 2 вакансии специалистов. Люди приходят и уходят. Мой Муж — очень добрый, спокойный человек, грамотный специалист. Директор его довела до Белого коления и я посоветовала искать работу…Третий рабочий день после увольнения — нет расчетных до сих пор! Нарушение закона Далее →

Рекомендация одна — не связывайтесь с ними даже. Я окон ждала три недели, это время они меня кормили ушной лапшой. С неё сыт не будешь. А у меня отпуск. Когда вставили мне, наконец, то очень грубо всё было. От мужика несло перегаром и он мне такой и говорит: «Чо ты ещё хочешь, всё нормально стоит, сходи к окулисту!» Далее →

1.Черная заработная плата о которой в начале при приёме на работу говорят, как о премии, но то что она не официальная (в конверте) ни слова! 2.Руководство. Директор по продажам [П.] [И.] Анатольевна-вроде норм баба, но человек настроения. С каким настроением проснулась такое и у всего коллектива! Доминируй, властвуй, унижай! (это поговорка про неё полностью!) старший менеджер отдела [К.] [А.] [П.] -это тоже человек настроения .На собрании нам лично она говорила: «ВАС НАДО %удалено% НЕ вынимая», я думаю тут все понятно. Второй старший менеджер [С.] [О.] [Б.] -милый человек это единственное светлое что там осталось! Спасибо тебе за Все! в период пандемии нас заставили написать за свой счет и фига не заплатили. Коллектив женский)))Нормальных мало, но есть! Далее →