Воронеж — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Воронеже и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ВОРОНЕЖА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4415)
-
Итак, минусы работы в отделе маркетинга Restorator Projects: Все минусы начали проявляться еще на этапе собеседования. Изначально предложили на 3 этап собеседования приехать в субботу, но у директора и руководителя отдела что-то поменялось и предложили приехать в одно из заведений Restorator Projects в пятницу к 21:00, что у меня сразу вызвало подозрения о дальнейшей работе в этой компании. Далее →
-
Моя сестра работает сборщиком уже 2 месяца в сбермаркете в гВоронеже. Это что-то! Во-первых договор с ней так никто и не заключил, что конечно удобно руководству — [Т.] [И.] — захочет и в любой момент уволит. Сегодня уже уволил одну девочку, т.к. она спросила про свою зарплату (не дополучила около 7 тысяч, а когда получала, то с каких-то «левых» номеров), причем формулировка была «в связи с утратой доверия»… [Т.] себя к президенту приравнял??? Руководитель [Т.] ни разу никому не пояснил, как платить налог, разбирались всем миром… Спецодежды не хватает, заставляют сборщиков меняться кофтами (очень гигиенично, особенно в условиях пандемии). Недавно были введены штрафы, если твоя средняя оценка ниже, отдавай 7% с зарплаты, а низкая оценка не всегда по вине сборщика, руководитель [Т.] не вникает в рабочие моменты, на точке не бывает, на вопросы отвечает в духе «не нравится — увольняйся!». А последней каплей стало сегодняшнее заявление [Т.] про отпуска: те кто проработал 6 месяцев имеют право на очередной отпуск, но только не в Воронеже! — тебе не дадут отпускных, а через час формулировка [Т.] изменилась на «тебя уволят, если заикнешься про отпуск». У меня вопрос к руководству сбермаркета: в Воронеже люди- рабы? ваши сотрудники... Далее →
-
Согласна со всеми предыдущими отзывами! При трудоустройстве действительно обещают золотые горы, оклад+премия, первый месяц все выплачивают, со второго начинаются задержки вплоть до 1,5 месяцев! Каждый месяц мотивация меняется, когда утром идешь на работу не знаешь что же новенького бабульки придумают сегодня дабы, еще больше урезать твою итак скудненькую зарплатку. Коллектив это сборище пенсионеров, и они не постесняются Вас учить жизни, тыкать носом как малое дитя, трясти пальчиком перед носом мол они знают побольше Вашего, и плевать они хотели на 100% выполнение плана. С документами в этой компании работать не умеют, договоров с контрагентами нет, как торгуют не понятно. Отдельного внимания достоин и собственник бизнеса. Унижай→Подчиняй→Властвуй — жизненный принцип этого человека, если вы не дай Боже сидите не правильно, или едите не так, или решили выпить чашку чая, то заслужили унижение, разнос по полной программе. Ну что ж если человек не может по-другому самоутвердиться? А теперь о самом продукте этой компании. Сырьё гнилое носки разваливаются особенно дорогие (бамбук), естественно клиенты после первой закупки уже не хотят с Вами работать. Модели не красивые, устаревшие …в принципе так же как... Далее →
-
Самый нечестный работодатель в г. Воронеже. Конечно белая минималка, а чёрная зп большая часть. Обманывать начинают практически с самого начала. Финансовый отдел на 4 этаже сборище мерзких ублюдков во главе с багданой. Компания уходила от налогов и создала несколько юр лиц. Торговых перевели с одного юр лица на другое, все отпуска сгорели, денег конечно тоже не дали. Выводы делайте сами. Недавно в эту шарагу взяли одного престарелого неудачника Анисимова Тимошку. (ну и ипальник у него). Этот дедуля развалил всю команду общего прайса во всех филиалах данной шараги. При этом знаний у него нет, до этого работал на шлагбауме! (старший окрывальщик). От всей души ему в штаны огромного геморроя! Зарплату у торгового максимум 13 000(меньше просто заплатить по закону нельзя). При увольнении и ту не заплатили. Короче не связывайтесь. Компания с [censored] Далее →💬2 комментария
-
Как в армии — лотерея. Может повезти с проектом, а может нет. Мне вот не повезло да и мало людей знаю которым бы повезло… Контора — днищенское болото. Полностью поддерживаю авторов негативных отзывов. Далее →
-
Их настолько много что мне кажется всё не поместиться. Пришла работать в эту сеть в 2019 году феврале. (всё было хорошо до второй моей ревизии). Проходимость магазина была нулевая, браки и просрочку списывают с сотрудников, уборщице тряпки и перчатки покупаются за счёт админа или управляющей. Летом духота полнейшая (даже не могут выделить кондиционер) а ты работай и задыхайся от химии. Нет камер, магнитов, охраны особенно если ты работаешь в районе где много наркоманов, цыган да и просто людей у которых отсутствует совесть и они воруют, соответственно и недоздачи по 15т и всё потом оплачивает сотрудники. Ночные ревизии это вообще отдельный разговор…мало того что ты работаешь, а потом еще остаёшься до самого утра так еще и должен вновь выйти на работу и отстоять 12 часов это уже перебор. Платят копейки, а в отпуск лучше вообще не идти т.к после этого зарплата придёт 3т. И живи ты на них как хочешь потом. А если ты не отгулял второй отпуск так он просто переносится на следующий год и не как дополнительный, а просто как второй отпуск. По идее если он не отгулял второй отпуск он должен идти в расчётные при увольнение…ахах…как же я была наивна. (На большие расчётные можно не рассчитывать вместо 25000т. мне пришли 13т.... Далее →
-
Я устроился в Белгороде, работал там же, ездил Белгород- Москва, тяжело было, но начальство было понятливое… Зарплата была достойная, тяжкая работа, но мне нравилась и сейчас тоже нравится… Как перешли в Воронеж, попалась нам начальница из Пензы… [Л.] [А.] [С]… За что? Это такой посредственный руководитель… Только самооценка завышена, чуть какой вопрос, недовольство, ответ: не нравится? Увольняйся! Вас за забором кучи стоит… Высокомерие так и прёт! Вам зарплату за что платят? Её любимый вопрос, как будто она мне и моим коллегам платит из своего кармана… Постоянно при заступление на смену выслушивае какие мы все КоНчЕнНыЕ! При проверке из Москвы, все совсем не плохо, тапки правильно разложены, при её проверке в Воронеже: тапки не так положили… Самодурство в чистом виде! Все стандарты компании выполняем! Отзывы стабильно хорошие, от пассажиров! Всё равно: мы конченные! Постоянно пугает лишением премии, совершенно не компетентна в рабочих моментах, кардан у вагона отвалился, ни один пассажир не заметил, а это профессионализм! Ночь не спали с коллегой и все равно, по её мнению Мы конченные! В Москве начальство похвалили! [С.] все равно нет, как в мультфильме: Баба Яга Против! Ни кому не советую работать под её началом… 4 бригады и все под... Далее →
-
[П.] с катушек съехал, долгов как шелков, денег нет, новых заказов нет, сотрудники разбегаются) Сам увольняюсь через пару недель из этого цирка) Работа в этой компании помогла понять, что Россия — страна возможностей, раз даже такие идиоты как наше руководство могут делать тут бизнес)) Удачи тебе [П.] с каждым отзывом все сложнее находить идиотов в свою контору) Далее →
-
-
Самая ужасная компания, в которой когда-либо приходилось работать. Кидалово. Максимум что будете получать — оклад, прописанный в договоре. При выполнении плана KPI меняется задним числом (соответственно не в пользу сотрудника). Устные договорённости не соблюдаются. Ужасное отношение руководства к подчиненным. Коллектив — змеиное гнездо. Далее →
-
Как вышеописанно, зп 12 500вместо обещанных 18,коллектив не дружный, каждый сам по себе, имебтся конечно и [censored] начальства, региональныйменеджер баба самодур, с таким типажем неприятно даже здороваться.устроившись на работу не давали не обучение (тесты)пройти,для повышения зп, ни на кассе работать, не учили, всем как будто пофиг, в итоге уволили сама не пойму за что, причины нет, типа сокращение штата у них пошло, отдала три месяца им и очень жалею, абсолютно неприятное впечатление Далее →
-
Очень ценятся директора, которые умеют врать и выкручиваться из любой ситуации, это и называется наверное коммуникабельностью. АСМ делает акцент на развитие замов, якобы они являются руководителями не отрицаю. А зачем директора составить график и потом сидеть целыми днями корректировать его, забывать про сотрудников и отправлять в отпуск с недельными отсрочками .Так же АСМ не в курсе что многое по работе директор узнает у замов, а если директору задать вопрос, то в ответ можно услышать: Ну да, ну наверное. Очень не приятно когда при посещении АСМ, задав, директору вопрос о какой-то проделанной работе в ответ слышишь как она складно врет, а АСМ это устраивает и в тот же момент унижает замов, говоря о низком развитии. Очень хотелось бы поработать с компетентным директором в своей работе Далее →
-
Как говорят …рыба гниёт с головы…зп не соответствует, директор на собеседовании сказал…на испытательном сроке 30тысяч, после 35 тысяч чистыми…на самом деле дал 20..когда задала вопрос, сказали у всех так, но все-таки 5т добавили… Пришла на должность логист, но как оказалось оформляют просто менеджером, потому что должности такой у них нет…когда сказала, что меня не устраивает, сказали акредитуют И вот прошло 3 месяца, месяц из них карантина…и мне пишет секретарь, что мне нужно на увольнение заявление написать и на прием…только в другую их фирму, якобы в той аккредитацию должность логиста прошла…я покорно написала, и т.к.мы на удаленке, я через неделю узнаю, что второй логист ходит и стажирует, знакомую директора на мое место…а после секретарь прислала смс, что мое заявление на прием не подписал директор и мне нужно прийти за трудовой…как оказалось, они так делают все время… Коллектив гнилой, на каждое слово язвительный ответ… Финансовый директор, старый дед, который не смотря на мое семейное положение, будет написывать смс интимного характера…когда решила поделиться с коллегой этим…мне сказали, что он так пишет всем молодым новым сотрудницам и нужно просто не отвечать на смс и он успокоится…но еще один... Далее →
-
Речь идет о воронежском филиале. 1. Некомпетентность руководства, как выше- так и нижестоящего. 2. Полное пренебрежение нормам морали и этики со стороны руководства в разговорах с подчиненными (до сих пор смеюсь, когда вспоминаю фразу директора во время планёрки «вы там борщ хлебаете, а не работаете», «может пора вас на рынок труда отправить?») 3. На бонусы можете особо не рассчитывать, получать будете ставку, остальное, как мне сказали при расчете, «на усмотрение руководителя») 4. Мотивацию меняют задним числом если вы сильно хорошо выполнили план. 5. Отдельно стоит сказать о коллективе. Это просто змеиное кубло. У самых обычных офисменеджеров развитый «комплекс Наполеона». Далее →
-
Никому не рекомендую устраиваться работать в данную организацию. Сплошное мещанство, все происходит так как решит руководитель (в т.ч. ваша серая зп по итогам месяца, при чем меняется мотивация может задним числом). Если вы готовы терпеть хамское отношение, словно барин с крепостными милости прошу. Обходите эту организацию стороной. Обещеное на собеседовании не равно факту. Обещать Вам будут золотые горы, а по факту голая ставка. Остальное как решит барин. Далее →
-
С-У-К-А прямо крик души! Ибо не могу уже это терпеть! Сколько можно «ездить» на простом народе! Что вы П-А-Д-Л-Ы хотите от нас??? [Н.] лауреатов за 20 000 руб. или и того меньше?! Напыщенные С-В-О-Л-О-Ч-И! Не за такую жизнь мой Дед воевал! Вы чего добиваетесь, упыри безмозглые?! Чтобы народ вас на вилы посадил??? Камнями и палками закидал??? Вы дождетесь! Революция на вашей совести будет! Далее →
-
В компанию 7 утра постоянно требуеться топ персонал, но он только требуеться, с вами могут поговорить, назначить собеседование, а после сказать что вакансия отложенна, на неопределенный период. При этом они еженедельно будут обновлять предложение о работе. Например вакансия Директор по закупу у них с октября 2019, сейчас май 2020. и все " не могут найти». Вам будут врать, обманывать, но правды никогда не скажут. [Н.] очень не проффесиональный и лживый HR Далее →
-
-
Клуб бизнес- класса на Загоровского. От бизнес- класса только название. Людей полно, вечером толпы, к тренажерам не подойти. Управляющая клуба [Е.] очень некомпетентный человек, не понятно как вообще занимающая эту должность. С коллегами разговаривать не умеет, не в курсе ценообразований клуба, свою работу постоянно перекидываете то на админов, то на менеджеров. Придёт на работу, глазками прохлопает, вопросы не решает, сами как-то разберитесь. Спустя пару часов уже домой бежит. Смех, но даже 1С не знает управляющая. Непонятно занимающая какую должность [Л.] тоже интересный персонаж. Вроде работает на позиции маркетолога, но цепляется и следит за всеми сотрудникам, мерзкая и грубая. Если ты разбираешься в работе лучше ее- будь уверен, что не понравишься и будет постоянно лезть с нравоучениями. За три месяца сменилось три управляющих. Начисление зарплаты — отдельная история. Бухгалтерия ставит цифры настолько от балды, что не удивляйся, что та зп, на которую рассчитывал ты, вообще даже не рядом находиться будет. И потом никак не докажешь, что они ещё и денег должны, у них все правильно, это ты считать не умеешь. Если хочешь задержек зп, вычета из неё определённой части по непонятным причинам, придирок некомпетентных, да и в целом не ценишь себя и своё время, то эта работа тебе понравится. Далее →
-
по факту — мы были, по-моему, пятой командой отдела продаж за последние три года (!): люди не работают в этой конторе более полугода, увы. текучка — жуткая: причем не только в отделе продаж — а во всей этой невнятной организации Далее →
-
Начну с тог Начну с того, что я проработала в компании Таркос, а конкретно в Бир мире около двух лет. За это время повидала я там многое… Руководство абсолютно наплевательски относится к сотрудникам, директорам и менеджерам абсолютно все равно в каких условиях вы работаете, главное чтобы магазин приносил прибыль. В аренду берут самые дешёвые помещения, иногда на тт нет даже туалета, а перерыв у продавца только два раза в день и в опреденное время, если придет ревизор, а вас нет на рабочем месте, вас оштрафуют. Так же если на тт есть камеры и вы будете просто сидеть больше 15мин, вас тоже оштрафуют, и не важно то что в магазине идеальная чистота и выкладка, продавец должен стоять как часовой. На некоторых тт нет подсобных помещений и это тоже никого не волнует, товар везут как на обычную тт, доходило до того, что товар падал на голову продавцам. Так же несколько месяцев не привозли хоз.расходы, продавцы за свой счет покупали ручки, маркеры, тряпки, моющие средства, потраченные деньги, естественно, никто нам не вернул. Каждую неделю от руководства поступают новые приказы либо запреты, естественно не в пользу продавца. В магазине с маленькой и средней выручкой работает один продавец, он же кассир, он же дворник, он же бухгалтер и т. д. Прием, заказ товара,... Далее →
-
Хамство должников и сама специфика работы на взыскании, если нервы не крепкие — то взыскание это в принципе не для Вас, лучше пойти на работу на горячую линию — такие вакансии там тоже есть Каким-то образом некоторые должники нашли мои данные и про мои долги, с тех пор мне нагло напоминают о них — хотя это их никаким боком не касается и вряд ли это сами должники — скорее это переадресация на антиколлекторов каких-то Далее →