Краснодар — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Краснодаре и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из КРАСНОДАРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (6758)
-
✓ ПреимуществаНе знаю, кто там что ниже придумывает) Работаю больше года в авито ра должности специалиста поддержки. Все прекрасно. Никто ругать вас не будет за ваши показатели, конечно, если вы их стабильно держите в плохом результате, вам скажут, и назначат наставника (!) для проработки западающих тем. Это работа, хоть и удаленная — на ней надо работать, а не козявки в потолок кидать. График есть и 5/2 (с возможностью выбрать удобное время выхода, я например, работаю с 7 до 16 по мск, мне очень удобно.) график стараются подобрать под вас. Есть карьерный рост. Зарплата нормальная, давайте учитывать что мы сидим дома, не тратимся на такси, еду и прочее. Экономия очень заметна:) есть всякие плюшки, типа дмс, библиотеки корпоративной, скидки на фитнес залы, в общем, все, чтобы вам было комофортно жить! Действительно, если вы не умеете быстро читать и печатать (хотя бы чуть быстрее первоклассника) — эта работа не для вас, НО всему можно научиться. Зп всегда вовремя, присылают расчетные листы, где вы сами можете наглядно увидеть успехи вашего труда. Из плюсов: мне, как девочке, не надо вставать на несколько часов раньше чтобы накраситься, сделать прическу, выбрать в чем пойти, я встаю за 5 минут до начала рабочего дня, ну разве не кайф?)... Далее →✗ НедостаткиДа, зарплата действительно небольшая, а что вы хотели? Где сотрудники поддержки получают по 200 тыс.?) Не смешите людей, пожалуйста. Я работала на работе за 60 тысяч, и около 20−30 уходило только на дорогу (такси в час пик утром и вечером), еду в офисе (чаще всего это кафешки местные и столовки), не берём в счёт одежду, которую нужно покупать часто, чтобы не носить заношённые кофточки). Далее →
-
✓ ПреимуществаHR очень сладко заговаривает зубы. Далее →✗ НедостаткиПригласили на удалённую вакансию оператором, обучение должно было быть в течение 3 дней, на 3-й день должен был быть экзамен, далее стажировка 5 дней. После чего месяц испытательного срока, без оформления — по самозанятости. И только потом (если раньше не выпнут) оформление по трудовому договору. Стажировка будет оплачена, якобы, после первых двух недель работы на испытательном сроке. Отстажировалась я в группе из 7 «будущих операторов» ровно полдня, после чего меня исключили из группы, под надуманным предлогом, типа этим операторам не комфортно учиться с моим опытом (опыт в телемаркетинге 8+ лет). Другими словами: «нам нужны [censored] чтобы их было проще кинуть на деньги». А я, видимо, слишком умная для них. Сказал мне это менеджер по обучению Р.М. (по геолокации, кстати, тоже Краснодар), хотя и втирал, что у них вся компания работает хоум-офис по всей России, в том числе и он. Кстати, тратить своё время на этот шараж-монтаж я не посоветую никому! Вас выпнут оттуда раньше, чем вы смекнёте, что к чему и не заплатят. Хорошие отзывы действующих операторов с «дрим джоб», 100% написаны под давлением руководства. На отзывы менеджеров, HR и прочих «шишек» можете... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаЗарплата Далее →✗ НедостаткиОпыт работы в колл-центре — самое ужасное, что может пережить человек. Да, бывает, нормально закрывают, но бывает не всегда, и потом все деньги от нервов все равно будут слиты на врача. [К.][В.][С.] — психопатка, которая лезет в личную жизнь, хамит, орет и унижает. Она не может набрать ни одного нового сотрудника, у неё сидят три калеки, которые просто держатся за это место. Это не руководитель, а деревенская шваль, которую взяли за подкосы у начальства. Далее →
-
При приёме озвучивали одни условия оплаты, при увольнении не выплатили всю зарплату, придумав какие-то новые условия оплаты, в дальнейшем зарплата так и не была выплачена. За месяц ушло минимум 8 человек из коллектива. Также удивили сектантские замашки и планёрки каждое утро по 40 минут стоя, штрафы — тысяча за опоздание риэлторам, которые работают без оклада.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВсем добрый день, пишу свой отзыв о данной организации и особенно о неадекватном руководителе (так и не понял, кто она: отдел кадров или гендиректор). Позвонили 19.06.2023, предложили работу руководителя отдела по закупкам. 20.06.2023 позвонила по скайпу какая-то женщина с недовольным лицом и даже не представилась, кто и что она представляет. Беседа началась с претензий к моей нынешней должности, где я работаю, и к моему функционалу. Так вот, она спрашивает: а где вы находитесь? Я: в республике Татарстан, город Нижнекамск, на время проекта. Она: а когда вы вернетесь в Россию? Я: Так Татарстан и есть Россия. Она замерла на некоторое время и начала нести чушь. Далее задает мне вопросы по логистике и снабжению и спрашивает: а чем вы занимаетесь в данный момент, как главный эксперт материально-технического отдела (мто)? Я говорю: не отдела, а обеспечения (МТО — материально-техническое обеспечение). Человек на своей волне, не имея знаний МТО, не зная, что вообще такое снабжение, задает мне глупые вопросы и в итоге мне говорит, что я кладовщик. Я говорю: да не кладовщик я, а руководитель и даю указания кладовщикам, инспекторам. А она снова: ну кладовщики же проводят входной контроль. Вот тут я и засмеялся над ней. Я говорю: уважаемая,... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиКарьерного роста нет, трудись 15 лет кассиром с зп 32 тысячи, а если старшим, то аж 34! Сотрудников нет вообще, все сбегают, ужасное начальство, управляющей поставили девочку, работающую 11 месяцев, понятно каким способом. Контингент — бомжи и алкаши, так что в клубах воняет ужасно, охраны НЕТ, наркоманов очень много, если нет сменщицы, ты будешь убиваться на работе хоть 5/1, и если не захочешь, тебя заставят. Отпуск переносили уже 2 раза, ответ один — некому работать. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаДостоинств нет и объясню почему Далее →✗ НедостаткиРаботники для руководства компании, таких как Н., руководства мелкого звена абсолютно ничего не значат, и это огромный минус. Работники компании для руководителей компании не более чем расходный материал. Огромный минус — это личное участие Правления компании в интригах, так ни одна подлость с увольнением мимо них не проходит. Из минусов также то, что ваше мнение абсолютно не нужно ни руководству, ни правлению компании. Есть целый отдел, который работает по редактированию либо удалению отзывов о компании. Компания по инициативе Правления имеет «Черный список». В этот список вносятся все работники, которые не угодны руководству или правлению компании. Если вы хотите работать нормально, то будьте готовы, как и я, отдавать часть заработной платы своему руководителю. Обращаться в безопасность компании или самому президенту птицеводческой компании бесполезно, потому что они вас уволят только за обращение к ним. Ну и будьте готовы, что вам в качестве руководителя могут поставить девочку или мальчика лет так 20, которая или который хорошо общается и не только с руководством или правлением компании. После увольнения из компании будьте готовы к тому, что вас будут обливать грязью, и абсолютно не важно, как вы работали и как... Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ в замешательстве господа. Приехал из Хабаровска, там работал менеджером по оптовым продажам в топливном бизнесе. Считаю, что в этом деле немного разбираюсь и поэтому ищу в Краснодаре работу в этой сфере. Сегодня предварительно переговорил с главным менеджером отдела продаж. Он рассказал о компании, задал вопросы. Показался весьма грамотный, ясно излагающий свои мысли человек. Рассказал о том, как компания развивается. Растет количество менеджеров, растет автопарк бензовозов. После разговора, решил посмотреть отзывы о компании и зашел в тупик, потому что наткнулся на отзыв и не один, все примерно конца 2022 года и люди пишут, что сидят 2 менеджера и все весьма плачевно. Интересно подумал я и имея привычку с предыдущей работы проверять юр лиц через разные сайты увидел следующее. Оборот компании за 2021 и 2022 года — 1,5 и 1,7 млрд соответственно. Проверял на чеко, сбис — ссылка https://checko.ru/company/yulk-alyans-1162312051230 На мертвую компанию с двумя менеджерами совсем не похоже. Это из личного опыта, компаний ранее приходилось проверять много. Пока сам не попробуешь не поймешь, всем удачи! Далее →✗ НедостаткиПока не нашел. Далее →
-
Пришёл в феврале 23-го на должность Администратора Шоколандии (Тополиная аллея, 14). На собеседовании показалось всё хорошо: и коллектив приятный, и начальник задорный, и работа интересная. Так длилось 2 недели, в которые я просто общался с учителями, до момента, пока мне не сказали в 22:00, что я, оказывается, должен был сегодня подготовить план для открытия филиала в другом городе. В итоге, с горящей пятой точкой мы с коллегой кое-как успели на следующий день найти кучу поставщиков и заказать кучу оборудования и отправить в Ростов. На этом моменте я задумался… Через пару дней Хайлу Г.Г. нанял арт-директора, которая должна была помочь разобрать дела с Шоколандией (то, чем занимался я). Три недели мы с ней по 10+ часов в день (с одним выходным) пытались разобрать весь бардак, который происходит в компании (и это только о моей зоне ответственности… о других отделах компании даже не заикаюсь), пока моей напарнице не написал начальник ночью в WhatsApp, что они не будут ей давать надбавки за её работу, и она не уволилась))) Остался я один, и больше месяца всё было более-менее в порядке, пока в один из дней Хайлу не психанул из-за того, что у меня мало работы,... Далее →
-
✓ ПреимуществаЧестная работа, позитивный настрой, четкий план действий, высокий уровень профессионализма, индивидуальный подход, теплые деловые и заботливые отношения к сотрудникам! В компании имеется вахта, которая развозит сотрудников до парка [Г.] Так же на территории имеется столовая, там очень хорошо и вкусно готовят, а деньги списывают за питание, когда сотрудник получит зарплату. Зарплату выплачивают во время. Делают подарки ко дню рождения сотрудника, ко дню рождения детей сотрудника, к новому году, ко дню детей на 01 июня. Дарят билеты в цирк, в театр, выезжают на совместные пикники. Далее →✗ НедостаткиНет недостатков. Далее →
-
✓ Преимуществанет никаких Далее →✗ НедостаткиЗаказала консультацию по дилерскому СТО и их правомерности работы. Не смогли ответить так, как нужно, и подкрепить именно фактами и законами, просто дали «свое видение», которое базировалось максимум на логике юриста и не более чем. Меня такая консультация, ясное дело, не устроила, и пришлось обращаться к другим. Зачем тогда я Амулекс нанимала… Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиШарашкина контора. Худшее место, где я работал. Чёрная з/п, никакого трудоустройства, очень плохая обратная связь руководства. Обещанные деньги не заплатили (работа выполнялась), связь не оплачивалась (хотя уверяли, что будут). Самое худшее — это руководитель Краснодарского филиала. Пьет, обманывает и преследует после увольнения! Головной офис тоже ужас. Далее →
-
✓ Преимуществаникаких Далее →✗ Недостаткиооо «Эстетик Юг», она же ИП с.в.а. Обходите стороной эту фирмочку, если не хотите испортить свою трудовую записью в несколько месяцев! В.А. развлекается таким образом — принимать и увольнять. В ростовском офисе сидит её дочь Н.С., которая курирует филиалы. По работе адекватная, но когда мама дает ей команду на увольнение сотрудника, то Н. берется за дело. Ищет любой повод, к чему придраться. Но самое забавное это то, как они любят рассматривать трудовую книжку и задавать вопросы: «Почему вы здесь работали столько, а здесь столько?», «Почему не работали такое-то время?» и т.д. Обычно трудовую смотрят до приема на работу, но у дамочек С. всё уникально, и они это делают перед увольнением))) . Далее →
-
Поехал на работу в г. Железногорск на ГОК. Купили билеты, пообещали зарплату 150 000 в месяц, суточные 400. Покупают робу самую дешёвую. Пробыл на больничном со спиной 9 дней, суточные на больничном вообще не дают. 3 дня до больничного отработал, в итоге написал заявление на увольнение. По трудовой пробил по электронке, меня там вообще нет. Расчет так и не получил. Так что задумайтесь, стоит ли к этим тварям бесчувственным устраиваться. Менеджеры стелят изначально прекрасно, но когда приезжаешь, всё по-другому. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОбучение, система наставничества, своевременная выплата зп, удобная транспортная развязка. Креативный руководитель, вводит в работу новые технологии — воронку продаж в телеге, робот обзвонщик. Работают по франшизе. Далее →✗ НедостаткиОчень низкая оплата труда. Люди приходят набраться опыта и через три-четыре месяца уходят в продажи покруче. Работа с бедными клиентами, а продавать лучше богатым. Конверсия становится неплохой лишь на 4-й месяц. Девочка на 4-й месяц из 240 лидов сделала 68 анкет за май. Другая продажница умница — 24 сделки заключила. Я же продала только раз. Стремный договор при устройстве на работу. Из постоянных сотрудников только те, кто списывает долги. Но сейчас процедуры закончатся, и они разбегутся. Офис находится на чердаке, работа на праздники в обязательном порядке без двойной оплаты. Руководитель самовлюбленный нарцисс. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлатят зарплату вовремя Далее →✗ НедостаткиСплошные недостатки. Казалось бы, сеть магазинов, а по факту магазин тети Наташи. Работая здесь, вы попали в рабство, где нет выходных, отпусков и больничных. Хочешь в отпуск — рассчитают по официалке, которая минимальна, и при этом работаешь на удаленке, с больничным такая же история! На выходных постоянно приходят смс от собственника, после рабочего дня тоже, где нужно срочно предоставить какие-либо отчеты (вдвойне забавно, когда ты уже скидывала их 3 раз) или еще что-то, и без разницы, что рабочий день окончен или у тебя выходной. Для них ты всегда должен работать и подлизывать, чтобы получить свои копейки. С зарплатой вообще ничего не понятно, вроде есть мотивация, а платят как захотят. Да и планы на месяц выставляются в конце месяца, когда уже понятно, на что идем, и какой план нужно поставить, чтобы сотрудники не получили премию. А одни собрания чего стоят: собирают всех сотрудников и в итоге ничего не решают: пришли, высказались и разошлись. Работая здесь, постоянно находишься в напряжении и ожидании очередной мины. У собственников такая корона на голове, что сама [Е.] II может ей позавидовать. Однозначно не рекомендую устраиваться в малыш! Все положительные отзывы — это отзывы действующих сотрудников, написанные по «просьбе» собственников и руководства-инфа 100... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашёл ничего хорошего. Далее →✗ НедостаткиКарщики. Вакансия водитель погрузчика/оператор ричтрака, если вы умеете водить только стандартный вилочный погрузчик — з/п 50 тысяч, если помимо ещё и умеете делать спуски подъёмы на ричтраке — 60 тысяч. Это за минимум 22 рабочих дня в месяц, минимум 250 часов. А теперь суть этого места: официального трудоустройства там нет, трудовую забирают в залог, вас оформляют так, что они вам как работодатели ничего не должны, зато вас заставят подписать кучу бумаг о полной материальной ответственности. Склад огромный, куча алкоголя, всё очень дорогое. И вот вы выгружаете фуру, везёте поддон, и у него на ходу отлетает ножка и упирается в дыру в полу, товар бьётся или гнилой поддон рассыпается прямо в момент спуска. Виноваты тут вы, весь склад в камерах, но им пофигу, любая ситуация — платите вы. Карщики, которые там работают, не от мира сего, они при окладе в 50−60 тысяч получают 30, потому что в долгах перед ними, бой на сотни тысяч платят как в кредит. Надо быть очень умным, чтобы работать там. Зарплата в таком месте и при таком графике и объёме работ должна быть 150 — 200 в месяц, чтобы оправдывать... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю есть ли такие Далее →✗ НедостаткиВпервые была в шоке от одного только проведения «собеседования». Но обо всём поподробнее: увидела на hh вакансию в данной конторе на позицию помощника стилиста съемок. Оговорюсь сразу: у меня большой опыт работы мерчендайзером в ушедшей из РФ компании, где отдел товаров для дома был ключевым, а также немалый опыт работы в сфере фотографии, графических программ и иже с ним. Откликнулась, жду. Приходит на ватсап сообщение, что вот, мол, я не дозвонилась до вас, но резюме хорошее, вы нас заинтересовали. Во-первых, не обратилась ко мне по имени, во-вторых, не представилась сама. Что за эйчар такой? Ладно, далее без лишних прелюдий мне присылают задание на выполнение: выбрать фото, проанализировать сайт в определенной группе товаров, выписать плюсы и минусы презентации, сделать мудборд. Для меня задание простейшее, но была пара вопросов, так как не было файла с примером и вопрос, куда и в какой форме отправлять выполненное задание. Ни на один вопрос мне так и не ответили, полнейший игнор, хотя синие галочки сообщения оповестили о том, что сообщение прочитано. Ладно, отправила готовое задание, сделала все, основываясь только на собственных знаниях, снова жду. Отправила около 11 утра, после 17 получаю сообщение, что «мы не готовы предложить вам работу». То есть просто... Далее →
