Краснодар — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Краснодаре и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из КРАСНОДАРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (6764)
-
✓ ПреимуществаИз положительных сторон только то, что я поняла, что удаленка без офиц. Оформления это болото)) и вовремя от сюда сбежала. Далее →✗ НедостаткиТипа карьерный рост, но если ты как-то не тянешь планы на день, тебя просто перекинут в другой отдел и скажут «это повышение»))), я за месяц прошла 3 отдела. Это коротко о их обучении. Да, они введут вас в работу, поучат 3 дня, а потом работай как хочешь, но план надо сделать. В итоге из 3-х отделов за месяц я заработала тысяч 13, хорошо на подработки ходила. Далее →
-
✓ Преимуществаотличный коллектив, приемлимые условия труда, нормальный набор техники, пока еще средней терпимости состояние полей. Далее →✗ НедостаткиВся проблема фирмы в нынешнем руководстве, а именно в зам по производству [К.] и его холуях. Господа Ткачевы, неужели вы до сих пор не поняли, что [К.] занимается очковтирательством, вешает вам лапшу на уши, что по его «мудрым» технологиям растениеводство и животноводство фирмы идут к светлому будущему. Как бы не так: на фермах нет привесов, коровы практически не лечатся, удои по сравнению с «доквашинскими временами» снизились в 1, 5 раза. В растениеводстве [censored] технологии, которые годами разрабатывались прежним руководством, значительно снизилась урожайность культур (при старом руководстве сахарная свекла доходила до 650−800 ц/га, а теперь и до 500 ц/га не добирают), в настоящий момент поля стоят заросшие сорняками, не дискованные, еще валки соломы с уборки лежат, семена сорных растений осыпались в почву, еще лет на 10 повысили засоренность, свекла не убрана, озимые не посеяны (при старом руководстве сев закрывали 7−8 ноября) и еще масса негатива, можно сутки перечислять. Зато [К.] катает с/х технику из предприятия в предприятие, нагоняя затраты на единицу продукции, и бегает по предприятиям, выискивает виноватых в своих [censored] решениях среди спецов-производственников, проработавших в с/х производстве всю свою жизнь, убирает их руками руководителей хозяйств, которые,... Далее →
-
✓ ПреимуществаNo Нет Далее →✗ Недостатки10.11.21 увидела вакансию «Кассир в букмекерскую контору» г.Краснодар по ул. Сормовская, позвонила, имя как было указано — [С.] вероятно левое. Ответила девушка, не знающая элементарного этикета, говорю «Добрый день, София?» …полное молчание, жует в трубку, «эээ, бээ», говорите. Я рассказала про опыт (бухгалтер, кассир, оптовые/розничные сделки, все программы по кассе знаю, инкассация, крупные суммы, оборот более 20 млн в сутки по каждому ИП), на что она отвечает: «Ну нет, у вас же нет опыта, нам нужен человек с опытом за нашей кассой», ощущение, что продавец забегаловки Продукты 24/7 ответил сотруднику банка об отсутствии опыта с их кассой… т.е. понятно, что конкуренция прошла даже по телефону. Девочки, если вы умеете общаться открыто, чётко и ясно излагать свои мысли, при этом имеете образование, справляетесь с любой работой, молоды и красивы — вам не сюда, не пропустят дальше собеседования, если был бы мужчина, конечно, сразу бы взял на вакансию, но эти дамы, так сказать, в свой курятник не пустят, если вы лучше их, там же «солидный контингент», не дай Бог у них отберёте или займёте место)) и смех, и грех. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДанная компания сама вышла на меня. Мы договорились о собеседовании на следующий день. Собеседование проводила [Э.]. В назначенное время мы вышли с ней на связь по видеозвонку. Обсудив все, она сказала, что позвонит мне в пятницу и скажет, когда и во сколько прийти, чтобы собеседование уже провёл руководитель. Я ответила, хорошо! После чего она мне сказала, что надо пройти тест, в котором 200 вопросов, для того чтобы мы понимали, как дальше со мной работать. Я, конечно, согласилась, она скинула мне тест, я его прошла и отправила ей ответы. После чего связь на этом пропала. Мне как бы не принципиально там работать было или ещё что-то, но в чёрный список закинуть это было просто фиаско, если честно. Крупная компания, как красиво было всё сказано. Можно было просто позвонить и сказать: извините, но вы нам не подходите. Прежде чем давать такие тесты, вы их лучше сами пройдите на адекватность. Удачи и процветания вашей компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаСоц.пакет Кор.авто Далее →✗ НедостаткиНа самом деле не хотела писать, но читая отзывы, натолкнулась на мысль! Да какого ж хрена идти в крутую Компанию? В Компании отсутствует диалог, все обращения — это монолог руководства, это обусловлено малограмотностью начальства. Работа требует просто нечеловеческих ресурсов, и да, за шапку сухарей))) Вообщем, кто здесь — нужно валить, кто еще не здесь — не смотреть в эту сторону, не стоит тратить время! Далее →
-
Поехал работать в филиал в Народной республике Бангладеш офисным планктоном. Зарплату платили как обещали и без задержек. Но! Несмотря на то что в трудовом договоре написано 40 часов в неделю и перед устройством на работу мне в отделе кадров так и говорили. На самом деле не так. Во всех отделах начальники от своих подчинённых на полном серьёзе требуют работать 10 часов в будние и выходить в субботу до обеда. За ту же зарплату, которая по договору не важно, перерабатываешь ты или нет. А мой начальник в УПТК К.[И.] так вообще дичь несёт, когда ему говоришь и показываешь, что чувствуешь себя обманутым на этой почве. Пишу доводы руководителя в кавычках с начала, а потом мой. Маразм можно разделить на несколько категорий: 1. «А что тебе делать дома в командировке? Ты же работать приехал, так будь на работе всё время.» — ему нужно показывать, чтобы все видели, что он и его отдел самые ответственные. А кто уходит с работы вовремя, тому на всё значит плевать. Типичная пролечка. 2. «Я же тут остаюсь, почему ты со мной не остаёшься? Я не же волонтёр, дело в личном уважении.» — причём тут личное уважение? Сотрудник исполняет все обязанности в рабочее время, я не карьерист, и корпоративная культура показушничества для меня выглядит смешной. 3. Потом... Далее →
-
Здравствуйте. Я устроилась работать в компанию БЭШ Перекур 28 августа 2021 года. Проработала там два месяца. Владелец компании [Э.] [Ш.] обманывает людей на зарплаты. Мне перед уходом должен был выплатить оклад 18 000 плюс аванс 7200 и плюс премия 3600. В итоге я получила из премии 136 р. Также в сентябре вычли из меня и сменщицы сумму за свет коммуналку 5000 р., а за точку они платят 8000 за свет. Белую зарплату вы будете получать 18 000 рублей, 7200 аванс выплатят вам или нет — это спорный вопрос. По двум кассам не всегда продажи товара списываются с остатков, и очень часто товар остается по остаткам, хотя давно был продан. Этого не докажешь, так как склад не смотрит продажи товаров по чекам и по базе. В холодное время суток магазин толком не обогревается, жалеют видимо электроэнергию, а если включать печку, могут при следующей коммуналке списать с вас деньги. Еще сталкивалась с тем, что к программе мой склад многие имеют доступ, в том числе и шеф. Изменить количество товара по остатку на сайте не проблема и поставить больше, чем по факту есть в магазине. У меня такое было с напитками торнадо: по факту получила 4 по накладной... Далее →
-
✓ ПреимуществаСлова-воздух Далее →✗ НедостаткиВо всех городах один и тот же сценарий. Хорошие места заняты аферистами. При устройстве вводят в заблуждение. Говорят о высоком уровне дохода, сервисе, статусе. Как впоследствии выясняется, все ложь… высокие зарплаты у приближенных. Сервис? хз… где он и в чем? Ни от компании не видно, ни от клиентов! Курьер — он и на Луне курьер! На Кубани в условиях перезаселения территории говорить о качестве предоставления услуг не приходится. Контингент, переехавший из неблагополучных мест, собрался в одном месте. Когда СберМаркет стартовал в Кракровале, было привлекательно идти зарабатывать! Теперь же сплошная текучка сборщиков, водителей из-за отсутствия реального управления на местах. Не стоит рассматривать супервайзеров и прочих «старших/главных» работников в качестве «руководителей»! Многие из них любят подхалимство и не заинтересованы в продвижении бренда из «экосистемы Сбера»! ПС видел этих товарищей на четырех различных торговых объектах. Манеры и тактики общения … либо мямля-вафля/или жаргон-сленг. . Далее →
-
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиВвиду отсутствия отзыва о работе в г. Краснодар я повелась на вакансию и попала на работу сюда. Хочу своим отзывом предостеречь других людей от этого шага. Я стала 8 человеком, который уволился с должности медицинского представителя в г. Краснодар. «Спасибо» местному менеджеру [М.]. Пока этот человек будет руководителем, будет текучка, и ужас издевательства над сотрудниками не прекратится. К сожалению, я не была знакома со многими МП других компаний, но когда столкнулась с ними, то услышала, какая репутация компании в городе. Самая низкая. Очень много было МП, которые уже прошли через собеседование и спрашивали: «Это та компания, где РМ приезжий [М.]? Не, я собеседовался туда. Это ужас.» Многие просто наслышаны, даже врачи! И уже в открытую смеются и говорят: «О, новый МП от Верофарм, ты какой по счету?» Слава о [М.] и его руководстве в компании Верофарм среди МП Краснодара уже во всю ходит. Итак, все, что будут Вам говорить на собеседовании, забудьте после подписания ТД. [М.] профессионально льет в уши информацию, в нужный момент изменяет смысл и посыл так, как ему надо. Бойтесь своих слов: он их перефразирует, и есть вероятность, что все доносит тому человеку, который сделал его руководителем. [М.] — это бывший МП,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе известно Далее →✗ НедостаткиНЕ соглашайтесь, ЕСЛИ предлагают работу… текучка 1-2 работают, уходят, ИЗ старых ОДНИ лизоблюды И хитрожопы… Каким-ТО образом заказы уходят ОДНИМ И ТЕМ ЖЕ людям… Естественно, другие только ЩИПЯТ В след. Соответственно, НЕТ заказов — НЕТ зарплаты! Руководства КАК такового — нет! Супервайзер ничего НЕ МОЖЕТ решить, И НЕ хочет! Другие ЯКОБЫ старшие, менеджеры, ответственные ЗА территорию, СИДЯТ ГДЕ-ТО там… ЛИШЬ БЫ ИХ НЕ коснулось снизу. В ДЕНЬ МОЖНО просидеть ПО 2−4 ЧАСА подряд, Т.К. НЕТ заказов. При устройстве обещают обеспечить работой/заказами десятками, А ПО ФАКТУ максимально полтора десятка ЗА 12−13 ЧАСОВ нахождения В магазине. ПС: топливо сжигается ОЧЕНЬ быстро ИЗ-ЗА поездок С ОДНИМ заказом НА расстоянии 7−10-15 км (в КРУГ 15−20-30 км).. Далее →
-
✓ ПреимуществаПроработала 2.5 года продавцом. Из плюсов — белая зп, никаких задержек, отпуск 4 недели в году (но не за раз). Оформляют после стажировочного дня. Есть обучалки для новых сотрудников. Да и в целом есть тренинги (на обучающей платформе и в самом магазине) по товару и по обслуживанию клиентов. Можно продвигаться по должностям, если постараться (об этом в минусах расскажу)) Трудовую книжку при увольнении мне отдали) И даже выплатили не отгулянный отпуск. В целом, компания неплохая. К сожалению, я не смогла продолжать в ней работать из-за некоторых минусов. Далее →✗ НедостаткиИз минусов: 1) График работы — если вы оформляетесь на полную ставку, то график вам поставят такой, как удобно директору и/или начальнику вашего отдела. То есть попросить выходные или поменять смены можно, но если людей в магазине или вашем отделе не хватает, или если вам попался директор/начальник отдела с плохим настроением (ПМС, комплекс «я здесь босс»), то вы будете работать по составленному им графику. Некоторые директора разрешали меняться сменами с другими сотрудниками, а некоторые — нет. 2) Карьерный рост и лояльность к компании. Меня в последние полгода работы тошнило от слова «лояльность». Суть такая — если вы готовы подлизывать, улыбаться в десны руководству и всячески проявлять «лояльность к компании» — возможно, вас подтянут на более интересную должность. Ну или вас могут оставить обычным продавцом, но наделить вас особыми правами — помогать начальнику отдела реализовывать новую планограмму, забивать обработанные часы на компе, сидеть на стойке и болтать с кассирами и т. п. В то время как ваш коллега-простой смертный продавец будет разгребать примерку и бояться, чтобы никто ничего не украл, пока он в темпе ужаленной пчелы разносит товар по залу. А третьей рукой пытается навести порядок в своей зоне. 3) Покупатели —... Далее →
-
Из положительных моментов это своевременная выплата заработной платы. Сотрудники меняются часто, работа нервная, неблагодарная. Не советую никому идти работать в данную компанию. Обещали повысить зарплату за рабочую нагрузку, в том числе за повышенную мат. ответственность и многозадачность. Конечно, не повысили. Люди как расходный материал, пытаются выжать максимум. Плюс отчётность, она бесконечна, её очень много. На неё уходит уйма времени. Работать заставляют с 9 до 22.00, если ставишь акцент на этом, говорят, что ты долго выполняешь работу, а ты как пчела летаешь по пасеке. На любую критику дают отпор, на компромисс не идут, адекватного диалога от начальства не ждите. Красиво поют, но всё это ложь. Напоминает диалог с сотрудником банка или риэлтором, где вас хотят обмануть. Набраться стажа и опыта можно. Но данный тип оборудования вы освоите быстро и будете как китаец на конвейере по 10 -15 холодильников в день чинить. Оборот фирмы. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиКомпания обманывает с первых же дней работы. Если до того, как вы получили машину, на неё был наложен штраф, то списывают с вас. Мой муж устроился работать в Яндекс Такси в городе Краснодаре 8 дней назад. При устройстве на работу ему сказали 6 дней работаешь и платишь 1.500 за машину, плюс комиссия где-то 1.000, и 7 день не платишь за аренду машины, но если работаешь, с тебя снимают только комиссию за заказы. Муж работает со вторника, и по логике в понедельник выходной, но нет, это в воскресенье, так как не снимается аренда только в воскресенье. Но у него сняли, так как не полная неделя. Лол. В добавок пришёл чей-то левый штраф, муж возмутился, потребовал возврата денег, которые тут же с него списали, и вот самая нямка — менеджер по возврату ваших штрафов временно не работает, завтра поговорим. На завтра сказали, что приходите завтра, и так каждый последующий день. То есть менеджер по снятию денег всегда работает, а вот по возврату — подойдите завтра. Работает с 5:30 утра по 00:00 ночи с перерывами только на обед, еле-еле отбивает аренду, комиссии и где-то 1000 он зарабатывает за полтора дня, если вычесть... Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиНе оформляют стажировку, предлагают делать им работу без договора, когда его просишь, игнорируют или кормят завтраками. Перед этим переводят на удаленку и под разными предлогами отказывают в посещении офиса. Когда работа сделана (а отвечает барин исключительно по настроению), вам напишут, что вы не подходите. Главный там — д.с.м., он же с вами будет общаться на собеседованиях. Также имеет филиал в Ставрополе. Далее →
-
✓ ПреимуществаПришла на работу в СК «Ренессанс Жизнь» сразу менеджером по продаже. На данный момент работа устраивает. У меня опыт хороший за плечами, поэтому справилась. С первого дня работы последовало официальное оформление Сейчас работаю с радостью. Довольна графиком. Далее →✗ НедостаткиОтбор был сложный и несколько этапов собеседования. Из проверок могу отметить то, что тестировали мою способность ладить с людьми и правильно реагировать на стрессовые ситуации. На начальном этапе обучения было много информации о продуктах и программах страхования. Зарплату хотелось бы больше. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиТрудоустраиваясь продавцом, будьте готовы быть и бесплатным грузчиком, и бесплатной уборщицей, и завхозом. Самой Вьюновой Т.К. уже восьмой десяток, за нее функции предпринимателя исполняют другие, готовые потом испаряться, а ответственность на бабушке в маразме. Поэтому никаких задолженностей по заработной плате не дождетесь. Имущества за ней тоже нет. При жизни передала в дар наследникам. Справедливости там не найти, сужусь с ней. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиХотите работать, как рабы на галерах, вам сюда. Всё, что обещают на собеседовании, не соответствует действительности. Трудовой кодекс не соблюдается, заставляют работать по выходным, больничные отрабатывать. В итоге люди с соплями и температурой сидят на работе. Указ президента о нерабочих днях для них не указ. Далее →
-
Проходила обучение, которое длится 2 дня, после чего поняла, что работа мне не подходит. На первый день, как и полагалось, отправила документы, которые нужны были для работы, никаких документов не видела и не подписывала. После того, как сказала, что не хочу продолжать работать в их компании, сделали незаконную запись в трудовой, денег не заплатили, около месяца звонили и уговаривали остаться. Далее →
-
✓ ПреимуществаПросто платят, хоть недостаточно. Далее →✗ НедостаткиНет разделения на белую и черную мойку, с гастроемкостями готовой продукции дают от мяса и рыбы. Моющие средства типа хлорки не растворяют жир, а покрывают плёнкой его. Руководство из Санкт-Петербурга, приезжая, мотивирует на продвижение только хлора, как щелочи. Никогда не уйдёшь вовремя, нет обещанного перерыва, ни разу не могла воспользоваться им, практически всё время голодная, некогда кушать. Очень много требований, приходилось ездить на такси, не возвращали деньги. За 2 месяца я потратила тысяч 10 на такси. Посудомойка нагревается час, если придёшь с поварами, зашьёшься, помогаешь поварам, никто не доплачивает. Начальство требует идеальный порядок во время работы, покупала моющее, потому что работала холодной водой. Отчитали меня, бред. Убрали после почти трёх месяцев работы, работаешь за троих, а получаешь одну зарплату. Первую ополовинили, стала возмущаться, вернули. Решили убрать, хотя даже грамоту за хорошую работу дали, но потом всё же позвонили, сказали, что уволена. Я была в Ленинградской, потом сказали, что должна отработать день, а при увольнении что я должна была 2 дня отработать. Не верьте, Санкт-Петербург далеко, а свои хотят обогатиться за счёт человека, который вынужден работать в Окей. Люди расходный материал, не ведитесь на этот развод... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботал в одном из хозяйств в Краснодарском крае. Хозяева (Д.) работников в регионах за людей не считают. Штатный сотрудник центрального офиса (г. Москва) может даже указать/приказать директору хозяйства, и Д. это поощрают. Оскорбить и унизить тебя (даже при всем) это вообще в порядке вещей у Д. В центральном офисе работают одни [censored], готовые тебя сожрать по указке свыше. В общем, ребята [censored] там делать. Текучка бешеная.. Далее →