Липецк — глазами сотрудников. Что пишут в 1527 отзывах?
Хотите найти работу в Липецке с приличной зарплатой?
Вы из ЛИПЕЦКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1527)
-
✓ Преимуществанет и быть не может Далее →✗ Недостаткиинн организации 482 305 043 702. Добро пожаловать в эту конторку, если готовы быть куском г…на. Если расписывать всё, будет много слов. Простой совет — проходите мимо. Услышав инициалы к.м.н., бегите, убегайте и больше не вспоминайте. P. S. Поначалу, со слов вербовщиков может показаться, что всё хорошо, супер и т.д., но всё это ширма, за которой вас ждет увлекательное путешествие в мир унижений, оскорблений и т.п. Далее →
-
✓ ПреимуществаНарод! Не верьте положительным отзывам. Их пишут HR, руководство и их шестёрки. Ничего хорошего здесь нет и быть не может по определению. Контора эта создана менеджерами Сбера чтобы сэкономить на инженерах техподдержки! Далее →✗ НедостаткиНизкая зарплата. Завышенные требования по контрольным срокам, качеству и сейчас ещё по количеству выполняемых сервисов. Заявок стало больше, а доходы падают, потому что попадаешь на просрочки и штрафы. А как не попадать при таких нагрузках? Инженеры увольняются, но вместо них не берут новых, а сокращают ставки. Далее →
-
Под этой организацией ещё много скрывающихся фирм: Соцкульбыт, Альянс, Забсиб, Бз, Реммастер, которые занимаются подрядчиком и субподрядом, чтобы не фигурировала организация Клинком, которую делают банкротом, и Клин-комплекс-ру.Постоянные задержки з/п, оформление работников по чёрной бухгалтерии (официальное + чёрная з/п), которую не выплачивают. Отчисления в налоговый орган нет. Далее →
-
Задержки зарплаты, при увольнении ничего не выплачивают, даже справки не предоставляют, налоги не платят, постоянная смена юридического адреса и лица. Далее →
-
💬1 комментарий
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиКоллектив, в котором все «старички» не дают нормально работать новым сотрудникам, считая себя правыми, совершенно недружные ребята. Старые люди в компании крысят и выживают новичков. Глав.бух. женщина в возрасте, которая считает, что всегда права, считает абсолютно нормальным оскорбить человека. Работа офис-менеджера заключалась также в помощи отделу бухгалтерии, но за «помощью» они вываливают всё, что им не хочется делать, даже совершенно элементарные вещи, на выполнение которых необходимо 1−2 минуты. И не важно, есть ли у тебя какие-то задачи в данный момент или нет, они будут стоять над душой и выжигать взглядом, цокая и окая. Руководитель отдела закупок — очень грубая женщина, непонятно почему её держат, ведь у нее максимально хабалистое поведение. Люди, которые работали «фасовщиками», были как рабы, вечный ор и крик на женщин в возрасте от людей, которых видимо не воспитали уважать возраст. Руководителю компании абсолютно плевать, что происходит внутри коллектива, жадный и тоже вечно «правый» со своим мнением человек, который совершенно не хочет ничего менять, так и уйдёт на дно. Ребятам из отдела продаж платили копейки и кормили завтраками, не хотели выплачивать обещанные % от продаж, увольняли и не выплачивали честно заработанные деньги — сплошное кидалово. Если хотите... Далее →
-
-
Хватило одного собеседования, спасибо. По телефону обещают золотые горы, по факту… Собеседование проводила менеджер. Настолько надменных людей ещё поискать нужно. Говорила со мной, как с грязью из-под ногтей. Озвучила зарплату и обязанности. Как оказалось, график далеко не сменный, а как поставят, так и работай + по вызову приезжай на ночные инвентаризации, и плевать, как ты с утра будешь работать — как хочешь. Озвученная з/п просто смехотворная. Конечно, на собеседовании втирают, что всё зависит от тебя, но с учётом того, что штрафуют за любой косяк, я сделала вывод, что можно уйти в минус. Если покупатель испортил или украл товар, ответственность вешают на консультанта. Из разговоров с другими сотрудниками мне рассказали, как покупательница повредила воротник шубы, и из-за этого девушка два месяца работала бесплатно. Про то, что рабство давно отменили, в этой конторе Ф. не слышали? % от продаж падает работникам, но таким образом, что им приходится конкурировать между собой. Договорённостей никаких нет, каждый сам за себя. В общем, впечатления остались яркие. Далее →
-
Могут смело кинуть на деньги при расчёте, так как устраиваешься на минимальную з/п по договору. Отрабатываешь 14 дней, когда увольняешься. Отпускные за неотгулянные дни считают по минималке, уходите без денег. Мой случай не единичный. Далее →
-
✓ ПреимуществаАссортимент, цены. Далее →✗ НедостаткиЯвляюсь неходячим больным. Продукты заказываю с доставкой на дом. Худший из всех продуктовых магазинов — это «Пятёрочка Доставка»! Буквально вчера, 28.03.2025 года, после годового перерыва, заказал в «Пятёрочке» в 15:30 и прождал доставку до 19:30, и тишина. На мои вопросы о доставке отвечали штампованными фразами о большой загруженности, что является полным обманом с моей точки зрения! Это ещё не всё. Заказ отменяли часа 2, если не больше. Я с этим явлением встречался в прошлом году… Выводы делать вам. Далее →
-
Компания достойна чёрного списка. Раньше было ИП [Ш.] [Д.], сейчас открыли ООО на какого-то [А.]. В объявлениях [Д.] оставляет всегда свой номер телефона и сказки рассказывает, как у них много зарабатывают. Нанимает людей и кидает. Денег не платит вообще, вначале авансом чутка выплатит и потом вносит в чёрный список тебя. Сейчас ведут набор в Липецк. На объекты этот [Ш.] [Д.] не приезжает, вместо него всегда наёмные прорабы работают. Месяц-два, и следующая партия заезжает, а этих в чёрный список. На Харасавэе тоже всех работяг кинули на бабки. Не надо с ним работать! Далее →
-
Руководство в Липецке стоит сменить полностью, зарплата низкая, чёрно-белая. При увольнении «чёрную» не видать как своих ушей, отпускные не платят. Подписываешь бумаги: хочешь — иди отдыхай, только тебе не заплатят, кто-то положит их к себе в карман. Специалисты там не нужны, будешь делать всё, что скажут. Будешь умничать — уберут. Как-то так, не рекомендую. Далее →
-
Поступил в первую рабочую смену 27.08.2024 г., окончание 11.10.2024 г. с подработкой. Далее →
-
✓ ПреимуществаСравнительно высокая заработанная плата Далее →✗ НедостаткиНе соблюдались условия труда, работа в вагончиках на стройке. У нас не было кондиционера, обогревателя, чайника и некоторой необходимой мебели. В один прекрасный час, навешав лапшу на уши, свернулись, не выплатив заработанную плату. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиПолный хаос. Руководство полное [censored], его заместители первую неделю «верят в светлое будущее» и пытаются что-то настроить, а потом опускают руки и понимают, что ничего не исправить и тупо ждут, когда их уволят. Система СКУД, которая вечно не работает, но все придерживаются её (полный бред). Нач. службы безопасности полный дебил, который не может связать и двух слов и подставит вас в любую минуту! Полный хаос, не идите работать в эту контору, даже если совсем тяжко! Далее →
-
✓ ПреимуществаСоц.пакет. Возможны карьерные перспективы (если Вам до 35-ти лет). Далее →✗ НедостаткиВсё остальное. Не вижу для себя ничего положительного: ни карьерных перспектив, ни достойной оплаты труда, ни нормальной работы, ни развития. Старое оборудование (в ЦГП, ЦХПП, КЦ, ДЦ, ЦТС, ФЛЦ и в 90% других цехов — оборудование 70-х — 80-х годов прошлого века). Естественно, оно уже давно выработало свой ресурс и нуждается в замене. Как следствие — его постоянные поломки, кругом «мазут», грязь, лужи масла, а ты во всём этом — с головы до ног… Летом в цехах — жара, зимой — «дубак»: «развитие» видно невооружённым глазом (сарказм)… За свою многолетнюю практику на разных предприятиях такой «картины» я не видел больше нигде; хуже, наверное, только в шахтах… Если вам больше 35-ти лет, то о карьере можете забыть: из рабочих вы не «поднимитесь», несмотря на ваше в/о, знание ин.языка и прочие «плюсы» (если вам до 35-ти лет — можете и «подняться», даже без «блата», такое бывает…). Зарплаты здесь — не предел мечтаний: за такую грязную, вредную и тяжёлую работу, как ремонт металлургического оборудования, средняя зарплата по 6-му (!) разряду — около 60к. «чистыми». Это — издевательство, считаю. Лишь единицы зарабатывают до 80к., но при этом — не каждый месяц и не факт, что... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиПомимо своего названия ООО «Профлист-С» эта шарашка использует и другие названия. Например, официально не существующей в гос. реестрах организации ООО «Стальной фасад». Есть сайт, на котором имеется информация, что они себя называют Завод «стальной фасад», но, повторюсь, такой фирмы нет и никогда не было по этому адресу: Липецк, ул. Чехова, д. 8 или д. 10. По факту действующая на данный момент фирма, от имени которой вы все читаете объявления с вакансиями, называется ООО «Завод Стальнофф». Ранее по этому адресу была зарегистрирована ликвидированная 10.06.2021 фирма ООО «Стальнофф». Под вывеской ООО «Профлист-С» и ООО «Стальной фасад» свои вакансии продолжают размещать люди из печально известной в Липецке и Липецкой области фирмы «Стальнофф». Интернет полон отвратительнейших отзывов про ООО «Стальнофф». Погуглите, почитайте, может быть, после этого вы примите правильное решение: работать вам или нет в ООО «Профлист-С» или несуществующей фирме ООО «Стальной фасад». Удачи всем соискателям в поиске хорошей работы! И миллионы проклятий уродам из «Стальнофф», если они кидают людей по зарплатам! Далее →
