Минск — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Минске?
Вы из МИНСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4898)
-
Хочу описать свой опыт собеседования в компанию Арвитфарм на должность менеджера маркетплейсов. Первым этапом собеседования был телефонный разговор с HR компании. По телефону HR не смогла рассказать о вакансии ничего, кроме того, что было написано в описании, и сказала, что на все мои вопросы может ответить руководитель. К слову, описание было максимально обтекаемым, никакой конкретики в нем не было. Офлайн собеседование проходило с директором (скорее всего, директор он лишь на бумаге) и HR. Начало собеседования проходило стандартно, я сказал пару слов о себе и рассказал про свой опыт работы. Но потом начался цирк… (Для понимания контекста, на тот момент в вакансии уровень ЗП был указан ДО 1500 BYN (это важный момент, учитывая, что за эти деньги придется делать), а в телефонном разговоре HR сказала, что 1800 BYN — это потолок.) Директор начал рассказывать про обязанности, а именно о всем том, чего не было в описании вакансии. Кратко резюмируя его перечисление обязанностей, выясняется: у них 4 кабинета (2 на WB и 2 на ozon), в сумме это 1600 SKU, инфографики нет от слова совсем ни на одной карточке (хотя директор ответственно заявил, что у них есть целый сотрудник, который делает карточки), и при этом... Далее →
-
✓ ПреимуществаПлатят оклад вовремя, выдают форму, сменный график Далее →✗ НедостаткиМогут лишить премии, упрашивают работать в выходные, потому что работать некому. Я окончила вуз и устроилась продавцом в «Соседи», потому что не могла найти работу по специальности. Думала, что поработаю немного, пока найду нормальную работу. После устройства узнала о том, что можно пойти на повышение. На самом деле — нет. На повышение можно пойти, если ты нравишься заведующей торговым объектом, а нравятся ей те, кто приехал из деревень, не имеет никакого образования и выходят работать без выходных, но половину рабочего времени проводят на курилке. А те, кто не курят и всегда находятся на торговом зале, но при этом не хотят работать в свои выходные, ей не нравятся, и на повышение таких не отправляют. Ну и ладно. Чем больше у вас в руководстве необразованных людей, тем быстрее вся ваша сеть развалится. Ха-ха. Далее →💬2 комментария
-
Государственное предприятие. Удивляются, почему в госструктуры не хотят идти работать. Преимущества только для тех, кто стелится и лижет! При собеседовании столько дифирамб и То и Сё, и бонусы при трудоустройстве, лишь бы шевелился. Без характеристики не устроитесь, а т.н. служба безопасности — гультаи с большой буквы, мышей не ловит, проверку могут делать аж до двух месяцев, в моём случае происходило именно так, повар в это время полноценно на всю катушку работает практически за хлеб и воду (1000 рублей). Итого в сухом остатке «отпахал» почти месяц за неполную тысячу рублей, не дождавшись начала, конца, плюнул и ушёл. П. С. В отделе кадров сказали, что Самому надо было подсуетиться для себя, за вас никто ничего делать не будет, так на кой содержать службу безопасности. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасиво рассказывают сказку что: всё и весь нужный материал и инструмент есть. Зарплата без задержек. Опытные специалисты. Далее →✗ НедостаткиХалатное отношение к работе работодателя и рабочих. Отсутствие качественного материала и инструмента в нужном количестве. Рабочие, химики, малолетки, маты и т.д. Распитие спиртного на работе. Задержка зарплаты более 2 месяцев и через суд. Далее →
-
-
✓ Преимущества1.) Опыт, который в дальнейшем отобъёт желание работать в торговле. 2.) Зарплата без задержек. Далее →✗ Недостатки1.) Маленькая зарплата (600−900 byn). 2.) Система мотивации заточена на рабский труд, часть премии зависит от аудита, даже если торговый объект выглядит презентабельно, будьте уверены, он найдёт что-то, что ему не понравится. 3.) Будьте готовы выходить на замены, либо же, если работаете в коллективе, отпустить коллегу на другой т.о. Что является полной клоунадой, ведь работать вы будете за двоих, а получать те же копейки. 4.) Выполняешь работу грузчика/товароведа/продавца/вет.врача/клининга. Вышеописанное лишь малая часть суровой и абсурдной действительности, будьте готовы к непредсказуемым поворотам событий. Если же вам интересна данная сфера, рекомендую присмотреться к конкурентам. Далее →
-
Для соискателей про работу в Электромастере! Система: Директор — 2 бухгалтера — 4 менеджера — 4 инженера-проектировщика — 2 водителя (текучка большая, лица друг с другом мало знакомы, как и со своей работой) — и ты, электромонтажник, который должен всех прокормить! (обещают 18% от объема, стоимость одной розетки 7,6р, 18%, 1,36р твои) Директор — на собеседовании много воды по ушам, что работы много, людей много, с тебя ручной и электроинструмент, остальное наше (2 еле дышащих самых дешевых штрабореза, 1 пылесос без мешков, 2 дня искали на прокате сварочный аппарат с маской для бала-маскарада (на палочке). Короче, мы все даем))), твоя задача приехать и сделать, авто и топливо, ессно, свое, а что каждый день — новые объекты по всему городу, а объемы — по 2 розетки — это никого не должно. Бухгалтер — видимо, для красоты, Менеджеры — соглашусь, не знаю, кто им сливает, но заявок хватает, может, все дело в цене. Проектировщики — одного видел, приезжал в первый раз на свой объект, который в глаза не видел, ни материал стен, перегородок, высоты, что вообще в этом здании находится, и как и чем проводить электричество! (много деталей, устану все описывать)... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБесплатное кофе из автоматов Далее →✗ НедостаткиЕсли хотите зарабатывать, идите к конкурентам. Работал кладовщиком на приёмке, отборе и размещении. Приёмку не рекомендую совсем. Серьёзно, даже не думайте идти на приёмку. Мастера ставят машины своим сотрудникам, с которыми бухают, или которые им лижут. И даже если вы начнёте лизать, то вы не налижете больше тех, кто начал лизать раньше вас. При трудоустройстве расскажут, что некоторые получают по 4000 без допов, вы столько не получите, не ведитесь. Отборка и размещение норм, но штрафов много. Устроился к конкурентам, зарплата больше, ответственности меньше. 21 век не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошее 5-дневное обучение, хороший молодой коллектив, ежедневная помощь супервайзеров, официальная зарплата (рассчетников не дают) Далее →✗ НедостаткиВсе остальное — недостатки. Вам будут вешать лапшу, что вы будете иметь в первый месяц 1500, далее 2500 и выше, но на самом деле, если вы там 1500 заработаете без подработок, это будет ВАУ. За 1 подработку 12 часов платят 100 р. Только с подработками люди хоть как-то 1000+ и зарабатывают. В среднем, по опросу коллег, люди зарабатывают без подработок 900−1000 р. на той вакансии, что они предлагают на работа бай. Есть и другие отделы, где зарабатывают лучше. Совестливым и эмоциональным людям в эту компанию вход запрещен, так как нужно будет втюхивать товар бедным пенсионерам, работать с возражениями до самого конца, «дожимать» клиента. Если супервайзер сочтет, что вы недостаточно дожали клиента, будете перезванивать и дожимать. Вы будете часто видеть слезы коллег и сами, вероятно, будете рыдать, так как клиенты агрессивные, ибо они перешли по рекламе и хотят бесплатные препараты, а вы их расспрашиваете об их здоровье, рассказываете о препарате и называете в конце цену 300+ рублей. Вас научат, как льстить клиентам, лизать им ж…пы, рассказывать о препарате под потребности клиентов, и даже если препарат нацелен на снижение давления, а у человека 90/60, надо рассказать, что препарат... Далее →
-
Руководство этой шарашкиной конторы — аферисты и обманщики с большой буквы. Таких ещё поискать надо. 2025 год на дворе, а в центре Минска, на территории крупного государственного предприятия, эксплуатируют людей как могут и реально обманывают на деньги. Этих двух зарвавшихся нелегалов давно пора ставить на место! Сплошная чёрная бухгалтерия, абсолютный бардак в кадровом и воинском учёте. Главбух — абсолютная некомпетентность и недоразумение, не имеющая никакого отношения к занимаемой должности. Практически полное отсутствие отчислений по договорам подряда в ФСЗН, конвертная заработная плата (!) и выдача мизерной налички на кусок хлеба на карту, а в большинстве случаев и просто в кабинете грязным налом. Давно пора звонить на горячую линию в трудовую инспекцию и рассказывать, как людей не оформляют официально и не платят вообще. И.И. и женушка А. арендуют более 4 тыс. кв. м под производство мебели с работающими станками круглосуточно на арендуемой территории завода ОАО «Горизонт». При этом сборщики работают своим инструментом и им врут про деньги каждый день. Сами отгрохали себе коттедж под Минском, в декабре 24-го купили новый электромобиль. И в шоколаде живут, уходя при этом от уплаты налогов в особо крупном размере, получая незаконную прибыль и не платят соответствующие налоги при таком товарообороте.... Далее →
-
Злые и хитрые люди работают, только и думают, как обмануть с зарплатой людей, лишат буквально за то, что не в ту сторону посмотрел или в туалет вышел не в то время. Забота о сотрудниках — чай, микроволновка, холодильник и всё, если это заботой можно назвать. И вообще куча знакомых руководства работает, все с коронами, находиться психологически неприятно. Далее →
-
Какой коллектив без сплетен… но здесь сплетни разлетаются со скоростью света. Данному заведению не техникой заниматься, а желтой прессой, свою рубрику сплетен вести. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНе увидел Далее →✗ НедостаткиЯ крайне разочарован сотрудничеством с данной IT-компанией. Поначалу все казалось многообещающим: профессиональная презентация, уверенные обещания и приятное общение. Однако за этой оберткой скрывался весьма неприятный опыт. С течением времени стало очевидно, что компания злоупотребляет незнанием клиентов в сфере разработки. Любая, даже самая незначительная, корректировка выливалась в дополнительные часы, щедро включенные в счет. Создавалось впечатление, что цель не в создании качественного продукта, а в максимальном вытягивании денег из заказчика. Прозрачность в работе отсутствовала напрочь. Обоснование дополнительных затрат было размытым и невнятным, а попытки получить детальную информацию встречали сопротивление. Возникало ощущение, что компания намеренно усложняет процесс, чтобы оправдать выставленные счета. В итоге проект, начавшийся с оптимистичных прогнозов, превратился в бесконечную череду неоправданных расходов и задержек. Результат работы, мягко говоря, не соответствовал заявленным требованиям и потраченным средствам. Я не рекомендую данную компанию, если вы цените прозрачность, честность и адекватную оценку стоимости работ. Будьте бдительны и тщательно изучайте условия договора, прежде чем связываться с ними. Возможно, вам повезет больше, чем мне, но мой опыт был крайне негативным… Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРабота в данной шараге, по-другому её не назвать, заключается в том, чтобы [censored] водителя и сказать: мы такого не говорили, кто тебе сказал, что ты работаешь от фрахта и т. д. Подробности: Устроился по договору подряда 04.02.2025, перед этим накануне снял машину от прежних Чебурашек-наездников, ну не суть. По договорённости с С., так он себя обозначил, что он там биг бос, и ЗП он платит 15% от фрахта, потом в дальнейшем, как только начал присылать мне заявки, в которых было видно, что сумма за две загрузки получается 1860 б. р., а в моих процентах это 279 р., он смекнул это и переобулся на старте и говорит: я подумал и готов платить тебе 50 $ в день, что, понятное дело, гораздо меньше, чем 279 б. р. Короче, уже на тот момент надо было ключи в бак и домой, но мне было интересно, чем это всё закончится, и продолжил работать. Работа была на мешке по РБ. По загрузкам скажу так: могут загрузить прицеп палетной доской и сверху 12 метров труб и ещё какой-нибудь х… По работе… был тот ещё квест: крыша не сдвигается, сзади клапан — воздух уходит в прицепе, тягач плохо заводится, холодильник не работает,... Далее →
-
Привет всем, кто ищет работу на сайте. Работали монтажниками окон на фирму ТОР Окна. Работа сделана ранее установленных и описанных в договоре сроков. Работодатель должен был выплатить зарплату в последний день нашей работы, как прописано в договоре, но что-то пошло не так, и мы ходим, звоним, пишем, но все бесполезно. Придётся идти в суд. Увидите такую компанию — не советую туда идти. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе контракт, а срочный трудовой договор с которого можно уйти в любой момент, не дорабатывая контракт. Минималку прописывают в договор, компания на слуху, не грубят на собеседовании, обычное общение. Далее →✗ НедостаткиПредлагают закрывать 5 позиций в 1 вакансии за оплату существенно ниже рынка. Сами прекрасно понимают, но гнут линию: когда указываешь на это и на реальную стоимость — отказ без объяснения причин. Пример: выставили ценник 1400 рублей за работу. Ок, думаешь, за офис с 8 до 17.00 с пн. по пт. обычные условия, как в госконторах отсталых, если нужна работа на первое время или переждать зиму — вариант неплохой в теории, чисто на еду. Приезжаешь — сразу же озвучивается, что график 7-дневка в основном, не с 8 до 17, а с 8 до 21.00 или до последнего клиента. Ну, ладно, проглотили. Дальше предлагают закрыть позицию менеджера по продажам, сотрудника техподдержки, договорную работу и задачи делопроизводителя. Окей, проглотили, уже интересно, что будет дальше. Озвучиваешь свои условия, которые хочешь видеть за такую работу, мило улыбаются, желают удачи в поисках работы. Итого, если хотите иной оплаты, чем выставляют в вакансии — отказ. Им все равно, что совмещение должностей фактическое, переработки и прочее. 300−400 баксов, не центом больше. Не представляю, как на таких условиях можно работать. Отзыв для информации, постоянно висят... Далее →
-
✓ ПреимуществаГрафик 2 через 2, офис недалеко от метро. Далее →✗ НедостаткиЖадные кабаны со сдвигом на техническое «онли» образование. То есть, если у вас экономфак условный, но опыт сисадмином или в техподе — для них это ни о чём, считай без образования, потратите время. По оплате — слёзы, ни один инженер не пойдёт на те деньги, что предлагает компания. За них не прожить в Минске, особенно если нужно снимать жильё. Постоянная текучка, постоянно висит вакансия. Обратной связи также не дают, на собеседовании не встречают, сами ищите кабинет, ходите по этажу, точнее дёргаете за ручки, где-то повезёт, да откроют. Отзыв для информации, основанный на субъективном опыте. Далее →
