Ногинск — читай отзывы и учись на чужих ошибках

ооо Нест [Т.] На собеседовании обещают золотые горы, но в реальности получается так. На работу не оформляют, зарплату вы там не дождётесь, её надо ходить и выпрашивать, и если повезёт, вам дадут маленькую часть от зарплаты, и так каждый месяц. Зарплату платят маленькими частями, как вздумается руководству, а потом и вовсе перестают платить. Проходите мимо этой фирмы. Обманщики. Далее →

Записали на собеседование, пришёл и заполнил анкету, начальство опоздало на 15 минут! Указал в анкете зарплату 60 000, т.к. шёл на должность проектировщика, о должности сказали по телефону при записи на собеседование! По итогу только продавец-консультант был! Не взяли на работу, так как я указал зп выше, чем могут дать! Такое объяснение было в отказе! Далее →

Больничный оплачивают копейки, даже со справкой о страховых взносах с предыдущего места работы. Нач. рем. зоны, его заместитель и старший механик ничего не понимают в устройстве авто. Инструмента для ремонта нет, механики смены и слесари работают как в конструкторском бюро, проявляя изобретательность. Чувство такое, что кому-то выгодно, чтобы авто отправляли в частный сервис. При этом начальник не забывает ругать сменного механика за невыполненный ремонт. Далее →

Самое отвратительное агентство со всем его начальством! Хамы и воры! Не платят заработную плату в том размере, в котором обещают изначально, прикрываясь какими-то нелепыми штрафами. Ответы на поставленные вопросы не дают, видимо, в силу своего недалёкого ума. Ничего хорошего сказать не могу. Одно сплошное кидалово. Могу только пожелать жить руководству этого агентства на те копейки, которые они платят сотрудникам, а именно мерчендайзерам!. Далее →

Целая куча недостатков. Это плохая организация труда. Отсутствие нормальных условий для работы. Отработал с 9 числа по 25, заплатили при увольнении 4000 р. Это все, что прислали за весь период работы. При оформлении подписывал бумагу о среднесдельной зарплате, но после мне сообщили, что так платить никто не будет. Ну и как оказалось, вообще платить не очень хотят, похоже. В общем, одни расстройства и негативные эмоции. Компанию не рекомендую как работодателя. Плюс ко всему прочему переработки добровольно принудительные. Далее →

[Н.] завод топливной аппаратуры самое худшее место, руководство уничтожает завод, отвратительные условия труда, рабочим платят копейки, нет обновления станков и оснастки, все оборудование старое-советское. Там есть новые станки с ЧПУ, но редкость — только для изготовления корпусов для плунжерных насосов, а остальное качество продукции отвратительное, плунжеры некачественные. Я там работал, и знаю, что там могут заплатить 100 рублей, не будет заказов, вам ничего не заплатят. ЗП сдельная, минимального оклада нет, даже за простой вам не заплатят, будете голодать. Заплатят 13 тыс, а то и меньше, вам и 5 000 заплатят. Постоянно меняют юр.лицо, отклоняются от налогов. Хозяин уже и прибавочную стоимость не зарабатывает с рабочих, деньги распиливают с аренды с государственной поддержкой. По сути завод убыточный, но малая часть прибавочной стоимости уходит в карман, по сути, рабочих тупо воруют заработанные деньги, а хозяин шикует на деньги с убыточного завода с [censored], которые там работают. Хоть оформление официальное, но ТК РФ не соблюдают, вас могут оставить работать в субботу, потому что так надо.. Далее →

Будущие соискатели компании «Дсг Про». Могу рассказать кратко и четко, ничего не скрывая о компании. Что ничего вы там не уловите, что вам обещают по объявлению и на словах, ни верьте. Я там проработала почти два года и завтраков наелась. Наладчики это не наладчики, а разладчики. Машины не налаживают, брак не исправляют, а брак на вас вешают, за это штрафуют вас, такой есть. [П.] В. Е. Ему это на руку, чтобы зарплату уменьшить. Обедов нет, все на ходу, раздевалка поганая, в туалет ни отойдешь, никто не меняет. Начальник производства [П.] В. Е., которого попросили по-хорошему покинуть компанию Грайнера, нашел себе местечко тепленькое за 100 штук. Сидит около мониторов, выискивает, чтобы оштрафовать, хотя это не его работа, а вас слушать не будет. У него все «не критично». А когда приходит брак, а он постоянно возвращается, ваш номер продукции и штраф, ничего не объясняя и камеру не просматривая, только минус в вашу зарплату, это очень быстро. Зарплату там задерживают каждый месяц от 1−2 месяцев, будете жить на аванс. Премий никаких нет, ни верьте. Так что перспектив в этой компании нет, текучка одна. Только ждать свою зарплату и насколько оштрафуют и работать за двоих. Коллектив поганый, а его и нет там.... Далее →

Белая зарплата — это оклад 13 тыс плюс персональная надбавка, которой могут лишить даже при выполнении плана, а также бонусы при выполнении плана, которых тоже могут лишить. Лишение происходит без объяснения причин, просто так захотело начальство. Т.е. вы будете работать иногда одна, т.к. руководитель [Б] Н.В., раз в квартал уходит на больничный, это называется высокое давление. А в итоге, вы, даже выполнив план, сдав все отчеты, оформив все документы, получите 13 тыс и плюс надбавку до минимального размера оплаты труда. Искать правду бесполезно, все связаны друг с другом. Раз в неделю приезжает руководитель Глазова С.В., которая в глаза будет говорить много хороших слов, за спиной плести интриги, наговаривать в других офисах на вас, а вам на других. Её задача — чтобы все переругались и доносили друг на друга. И ещё, любой ценой сделать план, интересы клиента в расчет не берутся. И если вдруг вам повезет и вы получите зарплату, персональную надбавку и премию, то через какое-то время вам начнут намекать, а если не поймете, то говорить в открытую, что нужно делиться с вышестоящим руководством. Не соблюдается трудовой кодекс, руководитель может названивать на личный телефон, писать сообщения... Далее →

Из плюсов только з.п. вовремя, в остальном — полный шлак. Все в грязи, вентиляции нормальной нет. Дышишь этими порошками и химией. Бригада 4 человека на 2 линии, у тех же немцев 10 человек и более на одну! А главное — все всегда ломается. Каждый день! Всегда! А с тебя спрос за план. Ночные смены. Нагрузка дикая, домой приходишь как выжатый. Хотите угробить себя — вам в руспласт. Далее →

Существует панибратство в коллективе. Если ты понравился, то отношение начальства хорошее, если нет — сразу уходи. Директор производства боится слово сказать, всем поддакивает. Начальник смены бухает на работе, сидит в телефоне, ищет баб для развлечения (когда успевает работать?). Начальник отгрузки набрал на участок только своих соотечественников и берет с них дань с зарплаты. Отдел персонала некомпетентный и не ищет кандидатов, а только их динамит на стадии собеседования. Много работает иностранцев. Мастера не всем дают работу, а соответственно, и возможность хорошо заработать на диванах. Далее →