Самара — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Самаре и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САМАРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4090)
-
✓ ПреимуществаВ теории можно заработать Далее →✗ НедостаткиНесусветное множество. Грузчиков нет. Охранников нет. Вся недостача списывается на коллектив. Утром каждый раз читаете правила продажи табака и алкоголя на камеру, вечером на камеру обыскиваете коллегу. Не понравилось сотруднику службы безопасности (СБ) — это штраф, лестницу увидели в зале — штраф. Открытие магазина в 9.00, но если сам зашел в магазин после 8.30 — это опоздание. Это штраф. Помимо плана по продажам и плана по доп. продажам есть еще так называемая «срочка». Это то, что нужно продать в течение 3−5 дней. Причем количество, товарная группа и т.д. могут быть абсолютно любыми. Не продал — выкупай. Через день пересчет элитного алкоголя. И не волнует, сколько человек в магазине, хоть один админ. Не сделал — сначала объяснительная, далее штраф. Не вышел в свой выходной на другую точку (а людей-то вечно не хватает) — штраф 3000−5000. В следующий раз не вышел — увольнение. Сотрудник СБ напрямую замотивирован, чтобы работники в магазине не получили премию, иначе премию уже не получит он сам. Ну, там еще много приколов, надоело описывать… Кому интересно — заходите. Но помните: вход рубль, выход — два. Остерегайтесь этой конторы. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая з/п Далее →✗ НедостаткиПрограмма WMS, которая не работает, захламляет склад. Чтобы она работала, необходимо площадь склада в два раза больше и сотрудников в три раза больше. А также в компании есть начальник СБ, который сам не работает и другим палки в колёса вставляет. Он готов убирать сотрудников из-за личной неприязни. Я считаю, такие сотрудники должны пересмотреть свои приоритеты или работать в лесу. Далее →💬1 комментарий
-
Товарищи, читайте внимательно, у этих работодателей нет договора на жильё, со столовой и, конечно же, нет предрейсовых и послерейсовых осмотров. Людей отправляют на Север в нечеловеческие условия, нарушая тем самым организацию вахтового метода в целом! Зарплату не платят, хотя в трудовых договорах чётко прописаны даты. А как всем известно, за каждый день просрочки полагается что?! Рассчитывают на контингент слабоумный. Далее →
-
✓ Преимуществанет! Далее →✗ НедостаткиОтношение к сотрудникам паршивое! Зарплата чёрная, платят из кассы, берут большие штрафы, больничных и отпусков нет. Судя по отзывам, это [censored] полное днище! Сначала работал в Мегафоне, ужасней него ничего нет. Вечно этот тренер урод Саша К. ездит по ТТ да штрафы внаглую дерёт. Когда его нет, то смотрит своими тупыми глазами и наблюдает через камеры, чтобы косяки увидеть и взять себе премию в виде штрафа сотрудника. В Самаре на Победе в МТС работал, там ещё и Yota есть, так за каким-то х… туда Мегафон добавили. Мегафон должен быть с Йотой, а не Йота с Мегафоном. И конечно же этот тренер уродец и руководит ими, а мне в МТС хотелось, чтобы подальше от этого тупорылого придурка уйти. Не советую никому здесь работать, это настоящее уродство! После увольнения мне не выплатили зарплату. Работал неофициально и 2 недели отрабатывать не обязан! Коллектив из других сотрудников тоже паршивый, разговаривать нормально не умеют! Обещанного графика нет из-за нехватки сотрудников. Всё свободное время там торчишь только из-за того, чтобы получить несчастные гроши 15 000. Поэтому не работайте там никто, увольняйтесь! Есть очень много замечательных мест, где ценят и любят на работе. А эта шарага... Далее →
-
hr пригласил на работу в сферу ДМС, говорил, что оклад 38 000 рублей, а график 2/2. На собеседовании сообщили, что требуется сотрудник в сферу каско/осаго с графиком 5/2. Я по глупости согласился, хотя это уже должно было послужить триггером. Предусмотрено обучение в течение 4 месяцев. Я спросил: «Оплачивается ли оно?» Мне сказали, чтобы я не волновался и всё оплатят. На вопрос, с какого дня трудоустройства, мне называли 3-й, 4-й, 5−6-й дни обучения, что также вызывало сомнения. В итоге я проучился 4 дня, сдал тестирование и вышел в линию. Меня удивило, что в отличие от других работодателей, ориентированных на клиента, в линии работают нетрудоустроенные стажёры. Когда спросил у наставника про оклад, мне ответили 35 000 рублей. На 5-й отработанный день я уже понял, что меня не трудоустроят, но наставник тянул до конца рабочего дня. Мне сказали, что приняли решение меня не трудоустраивать и что мне не заплатят 5 000 рублей за потраченное время. Важный момент: HR говорил о полном объёме оплаты труда, а тут даже минимальную сумму не оплачивают. Никому не рекомендую данного работодателя! Далее →
-
✓ Преимуществавывод денег сразу на карту Далее →✗ НедостаткиХочу добавить в черный список магазин «Пятерочка», расположенный по адресу: Самара, Пугачевский тракт, д. 8. Коллектива как такового нет. Все очень недоброжелательные и злые. Я работала через приложение «Вентра Гоу». Никто ничего толком не объясняет и не подсказывает по работе. Слово скажут — и варись в своем соку. А потом оказывается, неправильно сделал. Начальство — это вообще жесть. Замдиректора и два менеджера. Работала шесть дней там. Вот за эти дни я ни разу не увидела у них на лице улыбки. Злые, недовольные. Понятно, что работы много, но они ведь молодые! И постоянно орали. Да, именно орали. Что такое корпоративная или профессиональная этика, они, наверное, и не знают, что это такое или с чем ее едят. «Пятерочка», наверное, не проводит тренингов. Далее →
-
✓ ПреимуществаВнимание! Уважаемые соискатели, или те граждане, которые решили связать свою жизнь с компанией 2ГИС-Самара. Компания — мошенники, которые проводят собеседование в 3 этапа, сначала телефонное, далее вас приглашают в офис, далее 3 собеседование с руководителем и последний этап стажировка, которая длиться 2,3 часа после 100% отказ на основании, что вы не понравились наставнику, если кому-то и повезло попасть в данную компанию, то этого новичка держут максимум полгода и потом нанимают других, информируем граждан города самара И самарской области! ВСЕ отзывы НА разных сайтах ПРО данную компанию являются купленными данной компанией 2ГИС, для привлечения новых сотрудников, это как колесо — нанимают люди работают полгода далее просят писать заявление по собственному желанию либо вообще просто копируют ваше документы и не трудоустраивают, то есть вы подписываете вашу копию договора далее вашу копию и 2 копию отдают начальству, а начальство просто не подписывает и вы не числитесь в этой компании так как договор является гпх — временный, а не трудовой договор и договор гражданско-правовой действителен 1 месяц, зарплату платят от силы если поступило заявление в трудовую инспекцию, а если нет то работаете «за воздух — за бесплатно» Далее →✗ Недостатки1. Мошенники 2. Задержка заработной платы на 3–6 месяцев 3. Собеседование проходит в 3 этапа 4. После 3 этапа проходите стажировку в районе 2–3 часа, и вам говорят: «Приезжайте в офис, обсудим детали.» Вы приезжаете, а вам говорят: «К сожалению, вашу кандидатуру мы не готовы рассмотреть.» Также бывают случаи, когда вас приняли на работу, вы работаете 2–3 месяца, далее вас просят писать по собственному желанию, и так у них длится со всеми соискателями. В официальной форме считаю мой отзыв официальным и заинтересована передать все материалы в Генеральную прокуратуру Российской Федерации город Москва на основании ликвидирования этой организации, на основании, что, не печально говорить, они обманывают многих студентов СамГМУ, СамГТУ, СамГУ, сгспу. Студенты учатся и работают, а зарплату не получают. Мои однокурсники и однокурсники связались с этой компанией 2ГИС Самарский филиал (Самара, ул. Карла Маркса, д. 201Б, БЦ «Башня») и, проработав порядком 2,5 года, зарплату не платили, только обещали в срок выплатить, пока родители студентов не обратились в трудовую инспекцию города Москвы, и те сразу же все оплатили. Убедительно просим граждан города Самара и Самарской области не трудоустраиваться в данную компанию, если... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиБольшие и необоснованные штрафы: первый месяц дают заработать, на второй — топят штрафами и не дают заработать. По итогу: заработная плата, примерно 40−45 тыс. за 17−22 рабочих дня (с учётом 12-часовых смен). За один час (с учётом штрафов, поездок и т.д.) заработок доходит до 125 рублей (что ниже заработной платы во «Вкусно и точка»). Так что мысль о большой заработной плате можете оставить. «Вайлдберриз» практикует исключительно рабский труд, подкрепляя его надеждами о большом доходе. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОрганизация отвратительная. Руководитель занимается тем, что издевается над сотрудниками на постоянной основе. Зарплату платит маленькую и непрерывно орет на сотрудников, в том числе матом, унижая публично. Семью свою директор оформил в эту контору, и никто хорошо не получает, кроме них. В цеху ничего не обустроено, вентиляции нет, противопожарная безопасность отсутствует. В случае увольнения зарплату не дождешься. Оклад маленький, а остальное в конверте. Столовая грязная, руки помыть негде. Везде камеры понатыканы, потом их просматривают и к каждому чиху придираются. Там работают только те, кому больше некуда податься, и, разумеется, соотечественники директора. Никому не советую туда устраиваться. Текучка страшная. Отзыв, кто-то хороший написал в комментариях, все это вранье, этот человек больше там не работает. Далее →
-
✓ ПреимуществаБолтовня двух начальников в самарском офисе, которая выносит мозг, сперва кажется плюсом, очень доброжелательные люди, есть ограниченная дмс Далее →✗ НедостаткиВ. А. Директор Самарского филиала по факту просто есть, всю нагрузку на себя берет С. А. Нагрузку по травле сотрудников неугодных данной мадам 38−39 лет травит людей записками на столе, подставляет лжеинформацией перед руководством, к счастью, без доказательств со своей стороны, беспощадно окунает тебя в свою рутину, болтовней о политике, семье, и что купить в магазине… И казалось бы, что тут такого, но если ты не согласен с ее мнением или молчишь — тебя травят, не участвуешь в ее жизни — тебя травят. Если ты куришь — тебя травят всем коллективом (всем коллективом, где тоже курильщики). Может высмеивать тебя в интернете, подсовывать фальшивые документы, специально выводить на конфликт, распускать сплетни и рисовать члены в ежедневнике :) Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиРуководство не справляется со своими обязанностями, понабрали каких-то некомпетентных. Крайне не рекомендую туда устраиваться на работу, отношение к сотрудникам как к скоту. Настоятельно требуют перерабатывать, а доплачивать за это не хотят. На собеседовании обещают чуть ли не золотые горы, а по факту батрачишь, задерживаешься на работе и работаешь в выходные без доплаты. Далее →
-
✓ ПреимуществаАдекватное руководство, хороший коллектив, близость к дому Если нужно куда-то по делам, всегда можно отпроситься В целом опоздал, не опоздал ты на работу, всем пофиг Так же сюда записал бы ещё то, что если ты стараешься выполнять работу, то на остальное им все равно. Т.е. например сидишь ты в телефоне, ну и сидишь, за это тебя никто не уволит. Или например у тебя нет прав на погрузчик, а ты устраиваешься водителем погрузчика. В этом случае тоже может прокатить, права у тебя вряд-ли кто-то спросит. Тоже самое по поводу медкомиссии — в принципе, берут всех подряд, без разбора. Просто тупо набирают людей с улицы. Но это как плюс, так и минус Далее →✗ НедостаткиНизкие зарплаты. Увеличивать их никто не торопится. Говорят так: хочешь больше получать — выходи на работу в выходные, праздники. А увеличить зарплату мозгов не хватает. Ещё объясняют это тем, что много брака, очень большие затраты на воду, свет, материалы и т.д. При этом как сейчас можно прожить на зарплату в 25 тыс. руб., никто не объясняет. Но сами начальники ходят, конечно же, не за 30 тыс. работать. А за своих сотрудников они почему-то не пекутся по поводу зарплаты. Повторюсь, говорят, если хочешь больше, оставайся после работы, выходи в выходные, там идёт двойная оплата. А зачем выходить, когда можно найти что-то более лучшее. Если готовы работать за 25–30 тыс. руб. — то вам сюда. Если хотите больше и не хотите работать в выходные и праздники, оставаться после работы — то лучше поискать что-то другое. На работу берут по сути всех подряд, через обучение. Набирают тупо по объявлению. И хромых, и слепых, и глухонемых, и всех. Это с одной стороны как плюс, так и минус. Никакого оклада по сути нет, здесь почасовая оплата труда. Премия тоже небольшая, зависит от выполнения плана. Т.е. с премией и вычетом налога на руки вы получите 24, 26,... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственные плюсы — это трудовой договор, новая форма и отдельное место для отдыха. На этом все Далее →✗ НедостаткиНадеюсь, этот отзыв поможет людям, которые на стадии собеседования или трудоустройства. Не теряйте свое время и не работайте в этой колонии строгого режима. Трудоустроили, выдали рабочую футболку и сказали идти домой, график смен директор скинет потом. В итоге на мои просьбы поставить смены утром (у меня ставка 0,5) директор всё поняла и поставила все смены днём и до закрытия. Причём одна смена по 12 часов, когда я на собеседовании говорил, что по причине здоровья долго работать не могу. Директор ради приличия спрашивает вас о пожеланиях в графике, но всё равно делает по-своему и в ответ хамит, что «ой, вы все хотите пораньше уйти». Не понял этой претензии, я ещё на собеседовании оставлял свои пожелания, но, видимо, человек передо мной был глухой. Но я сразу понял, что не понравился руководству, ибо ещё одному стажёру поставили вечернее удобное время. Готовьтесь к тому, что будут готовы вас заставлять увольняться на следующий день. Пришёл на смену, меня сопроводили в раздевалку переодеться и попросили спуститься вниз к кассе. Всё. Это единственные ваши телодвижения за весь рабочий день. Меня как дурака поставили за кассу следить за другими кассирами, которые из-за постоянного... Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобная транспортная развязка Далее →✗ НедостаткиСобеседование больше было похоже на клоунаду. Хотят за 35к сотрудника, который будет работать без выходных и за спасибо. Вопросы на собеседовании не относятся к работе вообще никак: «Как вы думаете, этот телевизор подключен к интернету?» Серьезно? Постоянное перебивание, на вопрос про обучение сказали: «Месяц обучение, и там смотрим, устраиваете вы нас или нет». Обещали перезвонить — в итоге полный игнор. Спрашивают: «Для чего вам работа?» Действительно, ДЛЯ ЧЕГО ЖЕ. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании более 2 лет, очень нравится коллектив, в любое время можно обратиться за помощью. Любой вопрос можно вынести на обсуждение, также радует месторасположение, что немаловажно, уровень заработной платы находится в рынке. Далее →✗ НедостаткиТвоя задача: 1. Исправь только очевидные орфографические и грамматические ошибки — в тех местах, где ты уверен на 100%. Не делай догадок. Оставляй имеющиеся html теги. 2. Разрешено: заменять буквы внутри слов, добавлять или убирать знаки препинания, исправлять пробелы. 3. Не разрешено: менять структуру текста, убирать перечисления или любые текстовые фрагменты, даже если они кажутся лишними. 4. Добавь перенос строки, если в тексте явно начинается новая смысловая часть. 5. Если встречаются имена, фамилии или отчества (явные или предполагаемые), замени их на аббревиатуры: например, «Иванов Сергей Петрович» → «и.с.п.». Не сокращай названия организаций, компаний, улиц или общеизвестные имена. 6. Если в тексте содержатся персональные данные живых людей, сократи их до инициалов по той же схеме. Остальную информацию (адреса, компании и т.п.) оставь без изменений. 7. Если в тексте указана зарплата, которую реально получал сотрудник, то укажи её в поле salary в численном виде. Это должна быть зарплата, которую сотрудник получал на руки, а не обещанная или т.п. 8. Если в тексте явно указана должность, то укажи её в поле position.... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЯ выбрала это место, так как зарплату обещали хорошую (43 тыс. в начале, а потом постепенно больше до 60 000). Также начальник показался хорошим человеком, и по рассказам на собеседовании это было замечательное место. Отдел закупок, им очень требовался менеджер. Меня впечатлило, что собеседование проводилось на английском. Также у них был корпоративный транспорт. «Ну», — думаю, — «все супер!» Отнюдь было не так. Чтобы добраться до работы, надо было приходить к семи утра на остановку и потом ехать в холодной маршрутке. На территории завода, где и находится этот ЗАО СОКК, не чистят снег и лед, реагента нет. Слабо посыпают песочком, который тут же стирается. Здания старые, офис работы также был старый. Довольно угнетающая атмосфера. На втором этаже находился кабинет, где я работала. Ожидала большой коллектив, но на деле — только я и этот начальник, которого на собеседовании видела. При входе на работу он включал раздолбанный приемник, и надо было терпеть шансон целый день. Также он постоянно открывал окно полностью, я подчеркиваю, полностью, даже при минус 30 градусах, и не просто проветривал, он его оставлял открытым на весь день. Но ладно, это не самое худшее. Работу он перестал объяснять быстро. Через неделю ему... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивые обещания на собеседовании, на этом к сожалению все. Далее →✗ НедостаткиРаботала кадровиком на складе Яндекс Маркет, начальница отдела — женщина с синдромом климакса в голове, территориально находящаяся в Москве и заседающая там со своей подружкой в Сити (этот недочеловек попал в компанию только из-за протекции подружайки). Данная особь периодически устраивает травлю своих сотрудников на конференциях в Zoom с помощью подручных шестерок-шакалят, ей неважно, что вы выполнили все поставленные задачи и т.д. Если вы не говорите на собраниях, что данная мадам самая красивая, умная и смелая, — вы будете жертвой травли. Премию данный руководитель выплачивает только любимчикам из числа её [censored]. Если вы ищете работу с дружным коллективом и адекватным руководителем, вам точно не сюда. Да и вообще, там вся HR группа тупой, ещё тупее, особенно после прихода воблы из «Пятёрочки». Похоже, Яндекс Маркету ниже падать некуда. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли совсем туго как у меня то можно Далее →✗ Недостатки1. Разбил машину. 2. Будет за вычетом бензина и прочего за один рейс 800 рублей таскать по 200 кг, грузить в машину, получается не курьер, а тупо грузчик, учтите это. 3. За день максимум 3 рейса. 4. Есть любимчики, им супервайзер самые выгодные заказы дает. 5. С кем не разговаривал, все ушли кто в Самокат, кто в Яндекс, но не в Сбермаркет. Далее →