Самара — читай отзывы и учись на чужих ошибках

1. Долгое согласование. Сначала анкету проверяли, потом собеседование, согласование в разных структурах. Пришлось подождать неделю до трудоустройства. 2. Много бумажной волокиты, много сотрудников, несколько отделов подбора персонала и отдел кадров работают в интенсивном темпе, и все равно иногда скапливаются очереди. Далее →

Началось с того, что позвонили и провели интервью, это была вежливая [О.] [Р.]. Назначили курс, прошла, правда, немного я ступила и не всё запомнила. Тест не прошла с первого раза, [О.] дала второй шанс, на этом спасибо. Со второго прошла, к слову, это удаленка и нет групповых занятий и стажировки. Попросили прислать документы на проверку в СБ, и что вы думаете? Пришло сообщение, что работодатель не готов пригласить на дальнейшее интервью… У меня есть долги перед ФССП, это никак не должно влиять на моё трудоустройство! Написала письмо с вопросом об объективности отказа, ответа нет! Так что хорошенько подумайте, прежде чем терять время! Далее →

, внимание! ОЧЕНЬ ХОЧУ ЧТОБЫ МОЙ ОТЗЫВ ПОМОГ людям, ОЧЕНЬ НЕ рекомендую обращаться В данную компанию, находится ПО адресу Г. Самара, УЛ. Губанова 3. ДАЮТ объявления НА авито, требуются водители С личным грузовым АВТО. Загрузили машину ДО Казани, НЕ предупредили, ЧТО В выходные НЕ производится разгрузка ПО некоторым точкам. В ИТОГЕ пришлось ДВЕ НОЧИ ночевать В Казани. ПО телефону пообещали компенсировать затраты, ПО приезду ничего НЕ оплатили. ДА ЕЩЕ И километраж НЕ засчитали. Особенно хочется отметить менеджера О., объяснили, ЧТО ОНИ считают ПО САМОЙ короткой дороге. ВОТ ПУСТЬ БЫ И ЕХАЛИ САМИ ПО ЭТОЙ дороге. КТО водитель, ТОТ МЕНЯ поймет. Далее →

Всем советую обходить стороной данное учреждение. Обман и притворство. Отвратительная компания, творится дичь. На собеседовании вам все круто рассказывают, заманивают, потом оказывается и оклад не такой, и продавать вы будете не то и не так, и выйти нельзя из офиса даже на 5 минут. Директор по персоналу недавно вернулась (их же бывшая сотрудница) [З.] [С.] — неадекват полный, в прямом смысле обсирает сотрудников у них за глазами. Ходит и постоянно смотрит в мониторы, все ли сидят на местах своих, и не дай бог вы окажитесь не на месте. В общем, в этой компании не про бизнес, а про самодурство, неадекватность и вранье. И, кстати, вам будут обсирать всех конкурентов, только они классные, а СДС (откуда ушел, [censored] всю идею бизнеса, директор) прям убогие, типа это они всем врут, а вот СДМ молодцы, самые профессиональные, клиентоориентированные герои. (НЕТ) Мне казалось, что в 2021 году уже не встретишь подобные компании, а они, оказывается, есть… Просто пишу отзыв из благих побуждений к людям, ищущим работу, не тратьте на эту контору время (тем более за первый месяц они даже не платят). Далее →

На РОПа вас берут сначала менеджером, не давая даже каких-то условий для перехода на РОПа (ну типо опыт получи с товаром — продай на 10 млн, станешь РОПом или поработай полгода, год менеджером — станешь РОПом). Нет! Просто на самом деле набирают только менеджеров, ни ведущих менеджеров, ни регионалов. Просто вы идете на позицию менеджера, и от вас это будут как можно дольше скрывать, говорить вам, как все у них строго и классно, и как много денег там можно заработать, а по факту менеджер это максимум, даже если у вас руководящий опыт реально хороший и больше 10 лет. Очень странная контора, все время было ощущение, что их слова и действия не сходятся. При этом очень строгие правила для сотрудников, а свои не соблюдают. Идите туда, если вы совсем отчаялись найти работу, и вам абсолютно все равно, какая она будет. Далее →

Набирают всех, потом стажируют (бесплатно), кого-то неделю, кого-то дольше, это как карты лягут, видимо. Не от навыков или потенциала зависит, а от того, в какой поток новичков попадете. Потом подписываете договор как самозанятый, но оригинал вам не отдают, кто уходит в процессе, не получает ничего. Постоянно меняются условия. Озвучивают кому-то 30 оклад, кому-то 40, кому-то 43 (именно оклад), по факту у менеджеров он 25. В общем, нет структуры, новички как брошенки, хотя есть свой бизнес-тренер… атмосфера как в тюрьме, перерыв по графику, в соседние кабинеты зайти нельзя, за опоздания штрафуют… В общем, коллектив то классный, но запуганные все и хмурые… В общем, если вы человек «солнышко», то не стоит туда лезть. Если вы строгий, дисциплинированный, безэмоциональный, тихий, то вам там понравится. Далее →

Попытка трудоустройства диспетчером: Звонок по телефону, собеседование, первая встреча, все отлично — выходите на стажировку! Меня сразу смутило, что день стажировки выпадал на смену работницы [Е.], которая собиралась увольняться, но меня заверили, что это никак не повлияет на процесс обучения — Выходите, стажируйтесь, как почувствуете, что готовы — Велком! Что по факту: [Е.] — это постоянно матерящаяся, бегающая покурить (в магазин) и полулежащая на диване, постоянно переписывающаяся с братом в телефоне (еще и комментирующая при этом их переписку вслух) [censored], не имеющая представления, как выполнить самые элементарные действия на компьютере и как они называются, сомневаюсь, что она окончила даже ПТУ. Да, она отработала 4 года на этом месте и ее научили «тыкать куда нужно», но как человек может стажировать?! Она даже не может правильно объяснить процесс своих действий, непонятно…. С ноября месяца не могут закрыть вакансию на должность диспетчера. Администрация не задумывается, в чем причина? [Е.] конфликтующая с руководством, сказала, что не уволится, пока не найдется человек???! За 2 месяца стажировались и даже начинали работать 12! человек, но никто не остался. [Е.] не уволится, пока не найдется человек)))))))))), уж она-то постарается)))))) Сначала я подумала, что она озлоблена на руководство, поэтому у нее такое... Далее →

Проработал я в данной шараге чуть больше недели, около 12 дней. Такого обливания грязью я ещё нигде не встречал. Руководит (Кремененко С.) в Самаре [censored]. Я, конечно, ничего против них не имею, с ними общался по жизни и дружил, но данный экземпляр — просто примесь всех стереотипов о них: упрямый и вечно недовольный ничем. То ему не нравилось, как я звоню (хотя я давно использую другую методику переговоров, и эта методика описывается в книге «Продажник на всю голову», автор [Я.]), которую посоветовал прослушать руководитель. Естественно, я ничего нового для себя не открыл. Нет, я не считаю, что я суперпродажник, есть чему учиться. Но что я просматривал в книгах по продажам одно и то же, такое ощущение, что книги написаны так: взяли с интернета Ctr+c, Ctr+v). Ну так вот, ближе к делу: прослушав её и сказав, что я использую все то, что я прослушал, всё равно не нравилось. Я сказал: «Хорошо, если не нравится, как я это делаю, покажи мне, как правильно!» На что прозвучало молчание и отговорки. Потом говорит: «В Оренбург поедешь, обзвони ещё раз клиентов и назначь встречу.» Позвонив 5 реальным, кто шёл на контакт, подтвердили встречу только 3 (из них 2 отменили встречу по приезду в Оренбург). Он говорит:... Далее →

В этой компании постоянно все с ног на голову. Безграмотные руководители и полное беззаконие! Оформление документов при трудоустройстве можно ждать месяцами. Никто ни за что не отвечает. Слышал историю, что служба безопасности проверяет людей на детекторе лжи и возит в тюрьму на экскурсию! Любой уважающий себя человек должен обходить эту шарагу стороной. Далее →

Лучше бы я не натыкалась на отзыв о 13 зп. 13 зп — это такая вещь, которая как бы есть и которой как бы нет. Если закатить скандал, конечно, как один из бухгалтеров, то она будет! А если ты работаешь с 2015 года, вышел из декрета, проработал год и все, рвано остался без неё, то это твои проблемы. Ты не достойна, особенно когда ты не по своей инициативе выходишь в январе, а тебя попросили выйти после праздников, а желание ты своё изъявила в декабре! И зп бы была, а по вине других её не получаешь! В этой организации всем на всех (матом)! Я после всего этого даже врагу не пожелаю там работать! Если есть вопросы (это я обращаюсь к потенциальным кандидатам), расскажу всю правду про каждый отдел и каждый регион, я как отдел персонала в курсе всего! Текучесть бешеная! Вакансии море, и правильно, что люди не хотят в Минимаксе работать. Не ждите, что вас там ценить будут: люди пачками увольняются. Далее →