Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Когда приходишь на собеседование кажется, что все в этой компании нормально и коллектив дружный и начальство адекватное. После отработанного месяца (даже меньше месяца), замечаешь как вдруг внезапно увольняются люди один за другим. При мне ушло порядка 7 человек (за 2 месяца). Позже выясняется что за спиной начинает на тебя стучать твой непосредственный начальник, вроде бы как за ошибки даже те, которые ты физически не мог сделать. На меня несколько раз вешали косяки, которые были допущены еще задолго до моего прихода. В итоге после того, как проходит испытательный срок, звонит руководство и говорит что ты нам не подходишь. Далее размещают вакансию на сайте, в которой указано, что в связи с расширением штата им требуются сотрудники. В общем не стоит им верить и тратить свое драгоценное время. Далее →

Я уже работала в nyx в другом городе и там было все идеально пока не закрыли корнер. Решила попробовать в Питере и разочаровалась навсегда, не рекомендую, я хороший содрудник уважающий себя и свое время, когда пришла на стажировку у меня постоянно пытались отобрать клиентов старые сотрудники, на тебя забьют [censored] будут смотреть с высока и будут тянуть 2 недели минимум с трудоустройством. Если вам нравится когда об вас вытирают ноги вам сюда. Далее →

При устройстве рассказывают о том какое крутое у них производство, по факту же в компании никому ничего не надо, кроме требования с тебя показателей. Что бы получить ответ от разработчиков по модификации нужно бегать за ними по 3 дня и объяснять клиенту почему не можем ответить столько времени. Отдел по ремонту брака может откровенно просто не брать трубку целыми днями, опять же перед клиентом краснеешь и ответить не можешь почему наш же брак мы месяц устранить не можем и когда наконец это сделаем, а брака много. Директор отдела продаж [В.] при просьбе как-то решить эти вопросы, только мнется «Ну вот здесь у нас так». При этом требует что бы ты ему новых клиентов в зубах постоянно притаскивал, это при таком то к ним отношении. Никому ничего не надо кроме молодой жены генерального, которая непонятно с чего вообразила себя вдруг опытным юристом и лезет в каждую бочку, устраивая истерики каждому по поводу и без. Далее →

Долго не решался писать отзыв, но сравнив с новым местом работы так стало обидно что решился. Пришел работать на 3 м курсе и такие мелочи как откровенно хамское отношение со стороны HR показалось мне где-то в районе нормы, про оплату труда вообще молчу. Потом начался бюрократический ад, прочтение кипы бумаг в духе талмуда корпоративной этике на пару сотен страниц (не шутка) по которым ещё и задавались вопросы. После ждала встреча с менеджером и командой. Комп выдали еле рабочий, тупяший по 10 минут. на вопрос почему ответили что я же мол сисадмин и сам разберусь, позже выяснилось что это старый комп который проект собирался списать, но из-за бюрократических проволочек начальства его впихнули мне, вообще бюрокартия в Т-Системс и те палки которые она вставляет в колеса работе это отдельная тема. Через пару месяцев меня забрали на внутренний проект по разработке одной из внутренних систем, на котором творилась откровенная з*дница. Документация по происходящему не существовала изначально, выяснять что и как работает приходится путем периодических даунтаймов под истерические крики менеджеров, чередующиеся с бесконечными созвонами (4–5 часов в день только на звонки на которых просто сидишь и слушаешь то что тебя... Далее →

Отвратительное хамское отношение. В Отделе кадров есть такая Настенька хамит, чувствует себя вальяжно, начинаешь ей объяснять, кто она есть, сразу грозит гбром, зарплату ездил несколько раз вымораживал, сами стараются с ней обмануть. В бухгалтерии хамят. Зарплата больше половины черная, когда устраиваешься на работу, требуют написать заявление на отпуск, чтобы не платить налоги Далее →

Зарплату не платят с марта месяца, шантажируют подписанием отпуска за свой счёт, чтобы не платить! Сокращать не сокращают -надо же деньги выплачивать, поэтому ждут когда сотрудники сами уйдут. При увольнении не выдали ни расчётного листа, ни справок, хотя обязаны! Дело пахнет судом. Бегите подальше от этой шарашкиной конторы! Далее →

Изменяют размер оплаты труда задним числом. То есть ты уже отработал, а тебе просто говорят, что заплатят по новым условиям, которые руководство меняет постоянно и разумеется не в сторону увеличения. Недавно понизили размер оплаты сразу на 28%.Вообщем — аферисты. Сейчас 19 мая, а зарплату за март выплатили не полностью до сих пор. Далее →

Ужасная компания! работают два человека, которые и зарабатывают деньги, пилят между собой, один это директор, другой это его лучший друг, есть ещё логисты, один адекватный парень, вторая глупая женщина, которая в логистике ничего не понимает, ещё и мутит с одним из водителей, грязь и бардак в офисе, контора которая позиционирует себя с такой продукцией, в таком сраче быть не должна, огромное неуважение к работникам, всё говорится за спиной, директор Молкома не заслуживает этой должности, авторитета нет никакого, двуличный человек, итог:не суйтесь в эту компанию, хорошего там ничего нет. Далее →

Меня как сотрудника компании Технохолод штрафовали каждый месяц под разными предлогами. Технологическое оборудование для общепита которое продает компания требует аккуратной перевозки, что не возможно проконтролировать на 100%. Устроился с надеждой на лучшее в ООО Технохолод инн 2 901 092 040, что находится в СПБ, улица Вербная, 27. Работал водителем на автомобиле Газель и Ивеко. Перевозил борудование для общепита. Зарпалта в компании Технохолод серая, минимальная по Питеру официально, а остальное в конверте. Есть переработки за которые не платят, командировки оплачиваются в соотсветствии с законом. Разгрузку оборудования никто не оплачивает, а своих грузчиков у компании нет. Есть распоряжение начальства чинить авто своими силами, но доплаты нет. Штрафные санкции снижают з/п в несколько раз. Работать можно, но только если очень нужен стаж работы. Далее →

Чёрная микро-минимальная зарплата + за все с Вас будут высчитывать деньги (за повторы слов, словари итд), когда работы нет- пиши отпуска за свой счёт. Коллектив не дружелюбный, змеи в банке! Начальство и бухгалтерия — крысы, за тыщу глотку порвут любому, хоть клиенту, хоть работнику, за профессионалов своего дела- хороших переводчиков не держатся, набирают по объявлению студентов, кто гонит низкий сорт за копейки, не поднимая головы и не бухтит. Чем хуже, тем лучше. Постоянные конфликты из-за невыплат, когда будут увольнять не выплатят вообще ничего, декрет также по нулям. Поберегите Здоровье, нервы и своё время, Вам они не вернутся никогда, идите в достойную, честную компанию, где будет приятно работать и зарабатывать! 21 век на дворе, 90-е годы, где чёрный нал и кидалово пора оставить в прошлом! Не повторяйте чужих ошибок. Далее →