Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (36311)
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа Далее →✗ НедостаткиОформляют как самозанятого, чтобы в любой момент можно было уволить и выплатить копейки. Пользуются чужим трудом задаром, обманывают — показывают вначале одну мотивацию, а потом выясняется, что насчитывают в 10 раз меньше.Искренне предостерегаю от работы с жуликами!Собиралась пойти жаловаться в трудовую инспекцию, но, к сожалению, тяжело собрать доказательства при удаленной работе… На руках только договор и всё. Поди докажи, что ты пахал, а тебе за это не заплатили ((. Далее →
-
✓ Преимуществахорошо что станиславаа стася рунолог таролог и еще практикующая во--овка значится не только в ночных клубах и барах как Гендальф Синий, но и в бизнес бюро. Далее →✗ НедостаткиДа, да, очень лёгкой и очень приятной, как «крем пай» от хозяев этого очень лёгкого заведения, вебки, руны таро от «Урановой» хозяйки заведения Гендальф. Синий, на Фурштатской, из Краснокаменского городка, тоже в тему, особенно когда не отдают оплату персоналу, зашкаливающую аж свыше 20 тысяч рублей. Хорошо им оббирать детей блокадников. Спасибо Вам, мистер Я. А. Н., и Вашей заносчивой напарнице П. С. В. Плачет по вам вся правоохранительная система. «Крем Пай» и «КУ..чендо..» — что ж это такое клубы, ночные. Вебкамки с девочками, продажа недвижимости в бюробиз, «крем вай» — это ближе к клубничку с порн… индустрией. А продажа рун таро и другой нечисти, похожей на таблетки от госпожи П. С. К. — тоже миленькая фишка от «Гендальф Синий» бара на Фурштатской 20. «Урановыеруны…» из Краснокаменска из Забайкальского округа госпожа маг тарологрунолог, прости хосподи, уролог С. П. — школа магии картежницы таро и других способов запудривания честных граждан под видом бара «Синий Гендальф» — ранее бар «полиглот» напротив бывшего консульства США, с настолками и наколками и еще не весть чем — лучше не знать. Мои личные 20 с лишним тысяч рублей Я. А. и П. С. — просто похитили у меня, перед этим использовав мой непосильный... Далее →
-
в объявлении указывается з/п от 60 до 80 000 руб. На собеседовании выясняется, что оклад 20 000 руб и обещания, что «завалят судами» (цитата), т.к. хотят, чтобы у меня был хороший заработок. То есть работодатель скрывает от государства реальные доходы, а сотрудникам выплачивается социалка, исходя из суммы меньше прожиточного минимума. Далее →
-
✓ ПреимуществаГибкий график, вода и кофе в свободном доступе, опыт работы с детьми 0−7 лет. Далее →✗ Недостатки1. Отношение работодателя к работнику. Между мной и работодателем за весь период работы (1 месяц) были только устные договоренности, в числе которых было заключение трудового договора — данная договоренность выполнена не была. В течение первых двух рабочих дней мной был предоставлен весь первичный пакет документов, необходимый для трудоустройства (копии паспорта, СНИЛСа, ИНН), но трудовая книжка, вопреки обещанию работодателя, открыта не была. 2. Добросовестное отношение работодателя к клиентам (родителям и детям). Несмотря на то что с первого дня «трудоустройства» я была допущена к работе с детьми 0−7 лет, меня не попросили предоставить документы об отсутствии медицинских заболеваний или же пройти медосмотр (открытие медицинской книжки работодатель запланировал на август, однако, в связи с тем, что я уволилась 24-го июля, медкнижка оформлена не была), а справку о несудимости, которую я заказала незамедлительно по требованию работодателя, у меня никто не взял. Безопасность детей, оставшихся под присмотром помощников без документов, подтверждающих их психическое и физическое здоровье, оказывается под вопросом. Стоит упомянуть, что у меня не педагогическое образование и до трудоустройства я не имела опыта работы с детьми дошкольного возраста. Данный факт не смутил работодателя. В процессе работы на постоянной основе происходили ситуации, при которых... Далее →
-
✓ ПреимуществаУсловия тут более чем устраивают, больничные/отпуска оплачивают, любую переработку по часам тоже. С карьерным ростом не обманули, есть куда двигаться, никто палки в колена не вставляет. Такой коллектив, как тут — встречаю первый раз в жизни. Все дружные, готовые прийти на помощь. Далее →✗ НедостаткиИх я не обнаружила. Далее →
-
п.п.н. — СТЫД и ПОЗОР компании РУТА! Вот, блин, дожили…. РУТА стыдится от своего имени размещать вакансии. Конечно, можно сказать, что РУТА и рутаупак — это одна компания, но это не совсем так. РУТА — это ИМЯ, это рыночный бренд, который объединяет много компаний внутри себя, в том числе рутаупак, которая является самым молодым направлением холдинга и занимается продажей гардеробной и сувенирной упаковки. НО РЕБЯТА! Когда под рутаупак размещают вакансию менеджера по продаже технологически сложного ювелирного оборудования и инструмента, то от этого становится СТЫДНО! При А.А. такого не было. Все вакансии размещались от имени РУТА. Кандидаты понимали, куда устраиваются на работу. Видимо, п.п.н. стыдно ощущать себя частью РУТЫ. С таким командиром далеко не уедешь. Все знают, как он подлизывал [censored] А.А., при этом не забывая обливать его за спиной грязью, сваливая на него все проблемы в компании. Это не так делает, то не так говорит и т. д. Впрочем, так он обливает грязью всех подряд. Это его характерная черта гнилой натуры. А таких в народе называют поскудами. Для них главное — в лицо улыбаться, со всем соглашаться и тихо делать свои поскудные делишки. Ребята от него увольняются. Таких массовых увольнений... Далее →
-
✓ ПреимуществаРазве что имеют сайт Далее →✗ НедостаткиОбъявили они о вакансии. Что ж, звоню, в офис в СПб +7(812)3 259 128. Трубку снимает офисная АТС {молодцы, даже на офисную АТС заработали}, и выполняется дозвон до секретаря. Правда, видимо, последний занят чем-то сверхсекретным и трубку не снимает, а просто сбрасывает входящий звонок. Я сделал три (3) попытки дозвониться, с интервалом примерно в минуту, и все — закончились безуспешно. Главарь шараги этой (ООО Айбикон): генеральный директор: м.т.ф., ИНН: 7 840 318 708, КПП: 781 301 001. Далее →
-
-
Стандартное собеседование Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиБез лишних эмоций по факту: 1. Генеральный директор оформила на первый месяц меня по договору ГПХ со словами: «Я вам ещё должность не придумала и лишние налоги не хочу платить.» 2. После 2-х недель работы вместо 75 тысяч, на которые мы договорились, кинула мне 20 тысяч со словами: «На большее вы не наработали.» 3. Кроме того, от директора были неоднократные оскорбления, крик, неадекват. 4. В компании дела идут очень плохо — огромный офис 400 м² пуст, все сотрудники разбежались, сидят 4 человека. 5. Я направил жалобы во все инстанции: прокуратура, трудовая инспекция, налоговая. Понимаю, что деньги мне не доплатят, но хотя бы штраф К.Н. выпишут, чтобы хоть поняла, что с людьми так нельзя обращаться. итог: максимально непорядочная собственница и директор. Все предыдущие негативные отзывы — правда! Не тратьте своё время и нервы! Вас КИНУТ тут! Далее →
-
✓ ПреимуществаПовезло с девочками, с которыми мне было хорошо работать Далее →✗ НедостаткиНачальство. Начнём с того, что постоянно задержка зарплаты и всё в чёрную. Только первая выплата из трёх на карту, и то, каких-то 20к (смешно), а остальное наличкой. На секундочку, собрать на трёх работников во вторую выплату около 90к — то ещё приключение. Само начальство — это нечто. Вешают на тебя каждый косяк, абсолютно всё, и им плевать, что этого не было (да, вам не докажут, а просто отправят откуда пришли). Они захотели переставить что-то в магазине — убирать вам, оставлять сразу после себя они могут, а ещё ухудшать обстановку на работе тоже могут. Итак, начнём с А.М.: женщина без тормозов, ты ей слово — она тебе пять, буквально: было бы желание (она говорила про хождение пешком до метро), в ответ ей говорю о том, что полгода назад был перелом и я не могу долго идти (а идти минут 30−40 до метро), на что получаю ответ: а у нас в СССР… Честное слово, меня мало волнует этот факт из её жизни. Если человек не умеет адекватно коммуницировать, то пусть сидит молча. Дальше, директор сия франшизы. Ощущение, что человек вообще не понимает, что и как, и чисто мешок с деньгами, бегающий за женой. В конце концов, директор магазина. Вполне неплохая, но если бы не её навязывание товара,... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив. Такие же терпилы) Много студий, можно выбрать удобную. Далее →✗ Недостатки1. Нет отпускных, т.к. юр. лица меняются каждые 2 месяца. 2. РоП по СПб — женщина без образования, без понимания, что она делает в компании, без понимания, что делает компания, без шампуня. За всего лишь год уничтожила компанию, так что оборот компании упал в 3.5 раза. 3. 5% с продаж — это миф. Средний процент у дизайнеров — 3.5%, что в 2 раза меньше, чем везде. Оклад — 16 тыс. 4. Сервиса у компании нет. За свои 3.5% вы должны и технологом, и сервисменом, и продажником быть. + Не забывайте, что все рекламации за ваш счёт. То есть выйти в минус — плёвое дело. 5. При увольнении мне не выплатили порядка 300 тыс., так как денег у компании нет. Другим также не платят при увольнении. (Раньше платили — был другой РоП). 6. Новинки в компании: штрафы от 5к за всё, удержания и заморозки з/п до «выяснения обстоятельств», невыплата з/п вовремя, так как «я здесь начальник и решаю всё я». 7. Если вдруг з/п ты себе заработал в 200к, то «не смей вякать с такой... Далее →
-
✓ ПреимуществаСвободный график, открытость руководства к диалогу, официальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиЭта контора довела систему отчетности до абсурда, даже по меркам удалёнки. Ты должен фиксировать каждое своё действие, как будто работаешь не из дома, а в северокорейском колл-центре. Вам придётся отчитываться за каждый чих и каждый вздох, потому что у топ-менеджеров настоящий бзик на контроле. Каждый день ты тратишь на это час, а потом ещё полчаса пишешь объяснительную, почему потратил час. Если совершил ошибку — готовься к квесту «найди крайнего», где крайним всегда будешь ты. А если вдруг решишь, что можно работать, а не фиксировать каждое своё действие, тебя ждёт воспитательная беседа о «корпоративной культуре». Ну, а если вдруг накосячил или (о ужас!) пропустил отчёт — добро пожаловать в ад под названием «разбор амазон». Это как у Долорес Амбридж из Гарри Поттера — «я не должен лгать», только вместо чернильницы у тебя таск-менеджер. Тебе придётся задать себе пять раз «почему ты не выполнил эту задачу или её результат не удовлетворил руководство», а потом ещё и ответить на эти «почему». И так по кругу, пока не осознаешь всю глубину своего ничтожества. Рекомендую, если вам нравится, когда вашу продуктивность измеряют количеством написанных отчётов об отчётах, а ещё если нравится тратить жизнь на бюрократию вместо работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличный коллектив и полностью удаленная работа. На этом всё. Раньше была сильная корпоративная культура и жизнь, а сейчас не осталось ничего. Далее →✗ НедостаткиЗа последний месяц в компании произошли массовые «сокращения» — численность персонала сократилась почти вдвое, уволили 400 человек. Атмосфера на работе ухудшилась: на сотрудников давят, предлагают подписать соглашение сторон без компенсаций. Большинство были уволены без выплаты каких-либо средств. Коммуникация со стороны руководства отсутствует — официальных разъяснений нет, сотрудники не понимают, что происходит. Условия оплаты труда для оставшихся пересмотрели не в пользу работников, при этом возможности увеличить доход больше нет. СЕО меняет аватарку и никоим образом не комментирует ситуацию. Далее →
-
Всем до всего безразлично, главное — деньги. Чего дураков искать? Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая з/п, удачное расположение офиса, есть парковка Далее →✗ НедостаткиПригласили на собеседование (утром в день собеседования просили подтвердить встречу, подтвердила). Собеседование проводила И. (заняло ровно 3 минуты). Вопросы были некорректные, постоянно перебивала, было видно, что работник им не нужен. Не успели встретить, как через 3 минуты выпроводили за двери. Абсолютно некорректное общение с соискателем и неуважение. Через 2 дня написали отказ, уточнила причину, написали, что нашли человека с опытом в вентиляции (хотя в вакансии указано большими буквами), берем без опыта работы, всему научим. По итогу через 2 недели снова висит вакансия на hh.ru. Соискатели не тратьте время, нервы на эту компанию. Сложилось мнение, что им никто не нужен. Кадры работают для галочки. Впервые у меня было такое неприятное собеседование 3 минуты, где постоянно перебивали, не давая сказать слово. Я с опытом работы, весь функционал, что у них указан в вакансии, полностью соответствовал моему опыту. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличный коллектив, зп в срок. Работала дизайнером 1.5 года назад, прекрасный коллектив всегда помогали, по зарплате всё приходило в срок и сумма как договаривались на собеседовании, из-за жизненных обстоятельств пришлось покинуть компанию. Далее →✗ НедостаткиБыл минус: это постоянные и необоснованные нервозы директора по маркетингу. Общаюсь до сих пор с ребятами, которые там ещё работают, и говорят, её больше нет и не вернётся. Далее →
-
График 6/6 Питер — Москва. Обещают по 4 рейса будете делать, на самом деле 3 рейса делаешь. Большее время тебя держат на складе по 7,8 часов сидишь. В итоге зарплата будет 80−90 тысяч. Зато ЗП без задержек. То, что в рекламе обещают, не верьте. ЗП на человека 9 руб. Еще высчитайте налог с этих 9 рублей. Далее →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов: удобное расположение производства, на котором работала, веселый коллектив, удобные выплаты. Наверное все. Далее →✗ НедостаткиИз минусов: зоны отдыха нет, покушать можно либо в кабинетике — где терминалы, либо в странной маленькой комнатке с 1 стулом и кучей коробок, но все кушают в своих машинах. Терминалов вечно не хватает, если нет сдачи — решайте сами (это не проблема управляющего). График — при трудоустройстве как самозанятый вам говорят, что график удобный для вас, по факту «он как бы удобный для вас, но ставить надо так, чтоб управляющему все понравилось». А главный минус — это управляющий. Если вам понравится работать в этом месте, но вы не понравитесь управляющему, то знайте — вы не будете тут работать, вообще, он даже перевестись вам не даст, потому что «я сказал все о вас другим управляющим». Но что он сказал, может знать только он, ведь вторую сторону никто не услышит, максимально предвзятое отношение. Я такого еще не встречала. Сломалась машина? А зачем её было ломать? Любой форс-мажор — придуман, опоздание наиграно и вообще нет причин, чтобы что-то случалось. Далее →