Уфа — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Обман полнейший: обещанной зарплаты в 75 000 на вахте в Щёкино для монтажников Т.Т. нет, не было и не будет. Максимум 52 000 и это максимум. Минимум в месяце 230 часов, час оплаты по договору 78 руб./ч. Официально так, что зарплату как хотят, так и платят, могут и 52 т закрыть, могут и 35 т закрыть на усмотрение (не до мастеров). Толковые бригадиры давно ушли. Которые реально читали чертежи. Далее →

Компания 585 голд открыла в Уфе ломбард в остановочном павильоне без удобств. На что было сказано региональным директором Г. М. Губиной: девочки, сами договаривайтесь с ближайшими магазинами. Ходили во все магазины — везде отказ, и только через дорогу по подземному переходу к Байраму согласились, но перед тем как выйти, надо отписаться по электронке и вывесить табличку с указанием времени. Застали зиму — обогреватели на ночь выключаем по приказу, приходишь и весь день обогревается, а ты сидишь в валенках, в утеплённых штанах и кофте. Снег, мусор убираешь сама. Другой объект на Первомайской — зимой очень скользко на территории, ты покупаешь сама соль и сыпешь, либо за свой счёт просишь человека выдолбить лёд, дабы администрация не наложила штраф за твой счёт. Летом на этом объекте нечем дышать, вентилятор приносила свой, компания только в августе прислала вентилятор крошечный. Дверь открывать — не помогает, вот и сидишь в душном помещении всю смену. Смены проходят без выходных, если девочка заболела — тебя не попросят и не спросят — а скажут, ты выходишь. Магнит, ластик, дырокол, файлы сама покупаешь и работаешь. Обслуживание клиентов в масках — если клиент со спущенной маской — штраф 300, а на следующий раз 1000. Вот и говоришь каждому клиенту: наденьте маску на нос,... Далее →

Работал по адресу Уфа [А.] 2 к1. Зарплату так и не дали за последнюю неделю. Система такая: отработал 2 недели, получаешь за первую неделю в пятницу второй недели. Управляющий этой автомойки начинает кормить завтраками и выдаёт по 1500 — 2000. Надо за ним бегать, ходить и просить. После того как узнал, что на работу я больше не выйду, всё баста, на звонки не отвечает и на месте его нет. Кидалово 100%.. Далее →

Не советую работать в этом злачном месте. А конкретно Ойл маркет на Жуково, 39. Вычитают каждую копейку по поводу и без, непонятным образом рассчитывают сотрудников, а уж если решили уволиться, про деньги вообще забудьте. При этом работаешь как проклятый, однако за весь труд не получаешь даже те гроши, которые обещают. А теперь самое интересное! Администратор [М.] вместе с бухгалтерией непонятным образом рассчитывают зп. При увольнении на меня повесили недостачу в кассе — всю зп, которую я должна была получить. При этом доказательств никаких не было, заставляли подписывать бумаги чуть ли не угрожая. Бухгалтер Н. психически неуравновешенный человек. Записи с камер видеонаблюдения отказались показывать. Это г…, а не руководство! Когда уходила, сказали «спасибо» — видать за то, что поработала бесплатно. Неблагодарная и бесплатная работа, подлое отношение к сотрудникам. Никогда не думала, что буду так жалеть о трудоустройстве. Если уважаете свой труд, время и нервы, настоятельно рекомендую обойти это болото стороной. Далее →

Поменять всех заведующих, что льют в уши. Нанять промоутеров и расклейщиков. Уволить истеричного регионала. Далее →

Если честно, я пошла устраиваться в ГПБ, чтобы убедиться в действительности ли, в Газпроме всё так плохо, как я думаю… Я не ошиблась! С самого сотворения этого ГПБ, читайте внимательно, ГПБ никогда не сотрудничал с населением, никогда не выдавал кредиты/ипотеки и т.д. и т.п. населению, т.е. людям, не работающим в Газпроме. Теперь задайте себе вопрос, почему ГПБ «повернулся» лицом к населению?… Я не говорю о тех, кто на руководящих должностях находится, там отдельная характеристика им. Хочу напомнить фразу из оперы «Фауст» — «и люди гибнут за металл» — это о них! От населения слышала очень много негатива в адрес руководства ГПБ. Поверьте, ГПБ наплевать на людей, цель ГПБ отнять больше денег, ввести в кабалу, поступить с российским населением так же, как Газпром поступил с российскими уникальными газовыми месторождениями. Хотите быть в этой команде? Тогда запомните: «Каждый понесет ответственность за испорченную Планету Господня»! . Далее →

Начну с немногих плюсов компании. Как известно, даже в бочке мазута можно найти каплю меда. Зарплата здесь без задержек. Также наличие санузлов и службы клининга (а то в России ведь не у всех есть теплые туалеты — огромный плюс!). Опыт общения, коммуникация с разными людьми. Теперь к минусам. Их немного побольше. Нет роста зарплаты. На этапе устройства обещается рост после одного года работы (после пройденного теста, аттестации) и так далее, каждый год увеличение на 10 %. Но процесс аттестации растягивается на энное количество месяцев, а то и более, так как даже процедура подачи заявки проводится не по умолчанию, а с подачи руководителя отдела, заявка делается отделу персонала, а отдел персонала в свою очередь отправляет на собеседование с зам. директором и директором. В общем процесс максимально затянут и превращён в аналог авгиевых конюшен. Нет компетентного обучения, мастер-классы проводят те же продавцы, за небольшую доплату, детального обучения по товару нет. Также продавцов обязывают проводить повседневные монтажные и демонтажные работы по установке образцов, например установки светильника к электрическому току! на высоте более 2,5 метров. И всё это без допуска к работе с электричеством и допуска работы на высоте и, соответственно, без доплат к данным категориям. Нет нормальной... Далее →

Из — Парковка (((((и то, что я впервые была в этом бизнес-центре, и на улице нет никаких табличек, малость потерялась, на улице не хватает вывески). И минус еще то, что сроки мне обозначили неделя, хотелось бы скорее получить обратную связь. Ну я к тому, что если кандидат не подходит, ему же можно на следующий день об этом сообщить, чтоб он не ждал неделю, к примеру. Ну хотя можно параллельно и на другие собеседования ходить — короче, я сама запуталась))))). Далее →

Позвали на собеседование с некой [В.], зная, что нет опыта в этой области. Валентина, в свою очередь, сначала приняла анкету со всеми данными, в том числе и с паспортными, затем развернула, мол, нам без опыта не нужны. На просьбу вернуть анкету хамски ответила отказом! Далее →

Филиал ООО РН-Сервис в г. Уфа. С приходом директора [М.] И.Е. компания утонула в болоте и надолго. Высшее руководство некомпетентно в лице [К.] [М.] и Мурадымова, отношение к сотрудникам омерзительное. Держатся за свои кресла путем увольнения подчиненных и перекладывания на них всех грехов. Оборудование, инструмент изношен, обновление отсутствует. Подъемники в плачевном состоянии, отсутствуют запчасти, ремонт происходит кустарным методом, запчасти отсутствуют, покупаем за свой счёт. Обучения никакого не проводят. Отсутствует спецодежда. Московский телефон горячей линии убрали и взамен указали [У.] своего сотрудника, дали указания, кто будет звонить, тех будут увольнять. Премию не выплачивают, в выходные и праздничные дни всех заставляют выходить на работу. Отгулы не дают, за переработку не оплачивают. Коллектив разрозненный, большая текучесть кадров, оклады мизерные. Не рекомендую данную компанию. Далее →