Химки — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Химки?
Вы из ХИМКИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1227)
-
✓ ПреимуществаСтабильная компании. В пандемию никого не сократили, кто был на самоизоляции всем платили зарплату. В этом году всем сотрудникам проиндексировали з/п. Хороший соц.пакет. Для детей сотрудников устраивают маштамные детские ёлки в Кидбруге. Жалко из-за пандемии сейчас не разрешено проводить корпоративы. Летом после работы играем в волейбол, есть занятия йогой удаленно. Есть карьерный рост. Далее →✗ НедостаткиНе хватает сотрудников, из-за этого большая нагрузка. Далее →
-
✓ ПреимуществаПриемущества- сплочённый коллектив Далее →✗ НедостаткиЮжный порт, склад. Проработала сезон, обещали доплатить, в итоге 0! Туалет зимой на улице, в мороз очень приятно ходить, отношение господ начальников как к рабам! Чтобы попасть на работу, надо заплатить 70 рублей за пропуск за день при зарплате сорок! Ладно, уволилась, так нормально уволить не могут, начальник отдела кадров редкостный [censored] два месяца не могла получить справки. Коллектив хороший, скучаю по нему, но не дай бог попасть вам в эту дыру! Очень хочется выразиться по-французски, но воспитание не позволяет! Далее →💬1 комментарий
-
Нужна была работа на лето, в объявлении была указана вакансия ученик механика, зарплата 20 000. На собеседовании сказали, что неделя стажировки бесплатная, потом поставят в график с оплатой. Ну ок, начал работать, стажировка, как и работа — с 8 до 20, график пять через два. Без оформления. В день зарплаты оказалось, что неоплачиваемая стажировка волшебным образом и без предупреждения растянулась на две недели, в итоге начислили за три недели (165 отработанных часов) 5500.00! Не тратьте свое время! Далее →
-
✓ ПреимуществаОчень профессиональные руководитель проектов [Е.] И.А и начальник системной разработки [М.] О.К. Далее →✗ НедостаткиЗаместитель директора С. Не разбирается в разработке программ, а пытается руководить. Общается только с помощью мата. Не компетентна во всем, чем занимается компания. По этому почти 100 текучка сотрудников. Зарплата очень низкая и постоянные оскорбления. Не рекомендую туда устраиваться на работу. Далее →
-
✓ ПреимуществаМифические перспективы. А по сути НЕТ — от слова совсем. Далее →✗ НедостаткиУровень зарплаты — дно! Не то, что приходится её ждать, а скорее выпрашивать и слушать очередные мифы и легенды по поводу того, что деньги отправлены уже, но идут через китайскую границу, и вечером, ну или завтра будут. Заработанное приходится выбивать и не всегда успешно. Руководство ругается между собой в присутствии сотрудников, замашками «Наполеона» попахивает. Офис состоит из одного кабинета, поэтому обстановочка ещё та — сильно зависит от настроения главного, в любом случае тебя часто подслушивают и комментируют. Не рекомендую от слова совсем. Если, конечно, Вам не нравится лапша на ушах). Далее →
-
✓ ПреимуществаЗдесь можно узнать новые, доселе неизвестные никому интерпретации таких понятий как «совесть» и «созидание». Далее →✗ НедостаткиТакого болота я ещё не встречал нигде: в глаза — одно, а за спиной, что бабы, что «мужики», так оппонсят, что всю жизнь вспоминать будешь. И ещё очень настораживает приближенность руководства компании к властным структурам регионального и федерального уровня — от этого факта одни только минусы (да ещё какие) для сотрудников и плюсы для самого руководства. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВ этой конторе каждые 2−3 месяца меняются сотрудники, так как никогда вовремя не платят или не платят вообще. Прошлых сотрудников обливают грязью и враньем, прикрывая истинную причину увольнения. Директор всем врет, что первый месяц ГПХ, потом по трудовой. Госконтракты никогда не сдаются, так как некому работать или текучка-ЗП нет, это директор скрывает. А врать и убежать в своей неправоте он умеет)) Если ты раб — сила, то ты по адресу)! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЗп вовремя без задержек Далее →✗ Недостатки[Г.]! Рабочий день с 8 утра, приходить нужно к 7.00, чтобы успеть разложить товар в машине! Работаешь до 9 часов вечера! Постоянные инвентаризации, перекладываешь товар туда-сюда! Загружают машину, что пройти невозможно! Подумайте 10 000 раз прежде чем идти сюда!. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиПроработал в этой компании около года. Честно говоря, проработал бы там меньше, если бы столкнулся с «мутками» ген. дира [И.] С.Ю. раньше. За это время насмотрелся на такие вещи, как мой генеральный директор заключает договора на свою другую компанию ООО Армасис, которая ликвидирована, тем самым обманывая клиентов и кидая их на большие суммы, при этом не отгружая никакой продукции, такая же схема и с поставщиками. Когда разъяренные клиенты/поставщики звонят и просят вернуть деньги или товар, ген. дир чуть ли не в приказном характере говорит отвечайте этим клиентам, что сами заключили договор с другой компанией, мы к ней отношений никакого не имеем. Подписывать договора ездили с двумя экземплярами: один с верными реквизитами, другой с реквизитами ООО Армасис. Во время подписания Исправников подсовывал договор с реквизитами ООО Армасис. Мало того, и своих сотрудников постоянно обманывает и пытается обсчитать с зарплатой. Жаль, что про его махинации не узнал раньше. В общем, если хотите работать на мошенника, Вам самая дорога в один из его Армотех. Далее →
-
✓ ПреимуществаМашины более менее, кондиционеров нет. Далее →✗ НедостаткиДиректор врет, з.п. задерживают, командировочных нет, км 15 копеек, стоянки и простои не оплачивают. Если сломаешься в дороге, это твои проблемы. Денег у них постоянно нет, стоишь на заправке и ждешь полдня, пока перечислят на карточку. Логисты вообще нулевые, можешь ехать на загрузку, а ее реально уже нет. Перегрузы, левые СМР, занимаются каботажем по России, соответственно по левым СМР, все штрафы твои. Реальная з.п., которая остается 1100 рублей, обещают при трудоустройстве в два раза больше. Контора в принципе, как и многие в грузоперевозках [censored], но лучше об этом узнать до трудоустройства. Находятся они на Передовой 96, сейчас у них все машины стоят, не могут найти водителей. Коллеги, всем удачи, но не в этой конторе. Далее →
-
✓ ПреимуществаОстались ещё хорошие и грамотные работники, но их мало Далее →✗ НедостаткиПока в руководстве бывшие менты и главный балабол, который занимается всем, кроме развития продаж, будет процветать развал кадров, воровство со склада, воровство премий и бардак на этом заводе. Никто из вышеперечисленных в руководстве никаких достижений не добился до этого в производстве, от этого и такой слабый результат, либо они просто на словах, подтверждения никто не видел и не знает, одним словом, сказочники. Всю эту гоп-компанию надо сменить. Нормальные кадры либо нашли другую работу, либо их уволили. Далее →
-
✓ ПреимуществаПередан руководству гсп Далее →✗ НедостаткиСовсем недавно мне пришло необычное письмо на мой личный электронный почтовый ящик. Интересное заявление, и после прочтения меня очень задело, что происходит в компании. В рассылке было большое количество электронных адресов, в том числе и адрес прокуратуры и трудовой инспекции РС Саха Якутии. Я сейчас работаю в ООО «ГСП» на ташкентские города Санкт-Петербурга. Всех людей из этого письма я лично знаю, но человека, который это заявление написал, я его не встречал, но он оставил контактные данные, а именно свой телефон. С ним я обязательно свяжусь, так как не каждый сможет пойти на данный шаг, то есть защищать свои трудовые права от произвола и самодурства из руководящего состава корпорации. Я обещаю, что данное заявление не останется без рассмотрения, а к руководству СГК-1 будут заданы определенные вопросы. Специалист работал в ООО «СГК-1» вахтовым методом года на участке КТП-7 (971 км) «СМУ-2» ОП Алдан. Его основное рабочее место за подразделением КТП-7 (971 км) «Селигдар». С его трудоустройства по май 2019 года до приезда на участок КТП-7 (971 км) п.м.в., в отделе бухгалтерии была слаженная и дружная атмосфера между бухгалтерами и работниками других подразделений.... Далее →
-
✓ Преимуществане осталось Далее →✗ НедостаткиОтправил резюме, указанным требованиям соответствую. Получил необоснованный отказ в работе от И.О. Не советую обращаться в данную компанию. На звонки не отвечают и за свои действия, видимо, тоже. Сложилось впечатление, что берут туда по национальному признаку, даже если ты гражданин РФ, тебе могут отказать по причине того, что у тебя имя не русское))) Советую руководству пересмотреть отдел подбора персонала!. Далее →
-
✓ ПреимуществаВежливо разговаривают. Далее →✗ НедостаткиНа предварительном собеседовании менеджер [Е.] рассказала про вакансию «Кофе леди», все очень красиво, з/п 35 000+1200 за переработку, рабочий день с 8−18, все официально. На оформлении сразу начали всплывать ранее не упомянутые нюансы, а именно договор «Срочный» на год (от которого осталось несколько месяцев). Просидев в холодной комнате 4 часа, выносят мне кучу документов, по которым работать надо на 1, 5 ставки с 8−21, полная ставка 20 500 с 8−17 (что ниже минимальной оплаты по Москве 20 589) и еще 0, 5 ставки 10 250, плюс доплата 1650 непонятно за что и как выплачивается, и премия 30% от каждой ставки (премия — вещь такая, могу дать, а могу и зажать, как пойдет). Товарищи, так озвучивайте все это при собеседовании, не тратьте зря ни свое время, ни время соискателя. Не всегда такое прокатывает.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОрганизация ООО «стандартэнерго» более 20 лет на рынке и зарекомендовала себя с лучшей стороны. Это коллектив профессионалов, работающих честно и открыто, не один десяток лет. Все отрицательные отзывы о нас, это нечестные игры наших конкурентов. За все время деятельности организации, не было ни одного судебного разбирательства по трудовым отношениям. Если у кого-то есть претензии к нам, мы готовы решать их в досудебном и судебном порядке, согласно законодательству РФ. Далее →✗ Недостаткинет. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе отметила. Далее →✗ НедостаткиПозвали на собеседование, вроде как подошла… пришла на обучение в класс 10 компов, выбираешь любой. Много рассказывали о своей авторской методике обучения стажеров. Из всего этого ничего толком не поняла, и обучение их после 3-х дней посчитала только лишь личной потерей времени, как сказала одна женщина, которая обучалась со мной: «я лучше курьером пойду поработаю». Не знаю, кто там работает и как, но время и деньги потеряете. Не рекомендую.. Далее →
-
✓ ПреимуществаСоц.пакет ну и пожалуй все Далее →✗ НедостаткиЯ работала специалистом по работе с клиентами-курьер, меня хватило всего на пару месяцев! Платят аванс 26 тыс., бензин не оплачивают, что я трачу на разъезды по городу. Мои руководители были [П.] [С.] [Б.] г. Москва и наставник Махольд Г.А. г. Ростов, два некомпетентных человека, что звонили после работы до самой ночи, грубили, унижали в Вотсап и на созвонах в Зуум. Вотсап вообще всегда трещал, нет покоя после работы. Им плевать, что у вас есть обед и что вы работаете до 17.00, после больничных можно сразу увольняться, им не выгодно, что нет продаж и развоза карт по городу — так что будут взваливать всех клиентов на вас. Ах да, я была курьером, и мне нужно было тоже продавать продукты банка каким-то образом, а то иначе зарплата фиговая. Вакансия полное дно, нужно было приезжать с кучей документов и картами к клиентам, по часу оформлять им кредиты и карты, вот тут всегда были проблемы из-за неудобной системы: люди часто оказываются без того, что заказали. В Сбере вот кредитку выдают за 5 минут)) У банка Открытие по часу, если к вам выехал специалист на дом. Никто там не работает больше 6 мес, как я узнала... Далее →
-
Трудовой договор вы не увидите. Не имея такого договора, вы бесправный работник. Обещанную зарплату (35 000 руб — 65 000 руб) вы именно как инженер ОПС получать не будете. Работать будете за троих/четверых: вы и водитель, и монтажник, и ремонтник, и отвезти/привезти (документы, комплектующие). Испытательный срок на непонятный срок (как начальство посмотрит), будете получать по самому минимуму (по 13 000 тыс руб в месяц). Права качать всегда себе дороже (попадёшь в немилость). Поэтому текучка [С.] специалистов нет. Да и кто будет работать на таких условиях. Далее →
-
✓ Преимущества+ну хоть стол со стулом есть и то хлеб +блокнот и ручка Далее →✗ НедостаткиС чего бы начать… С того, что меня смутили скрипящие полы… или неадекватный начальник? Есть ли регламент работы? Нет. Есть ли нормальная з.п.? Нет. Есть ли уравновешанный и справедливый [И.] [Ф.] Только у себя в Инстаграмме. Есть ли кухня без тараканов? Нет. Ответят ли на все интересующие тебя вопросы, которые касаются непосредственно работы? Нет. Похвалят хотя бы за успехи? Нет. Если премии всегда задерживаются и вечно урезаются, то куда они уходят? Смотрите Инстаграм начальника;) После этого он, наверное, его закроет) А вообще, мы — челядь, не ровня нарциссу [И.] никак, так что вечно всё урезается и критикуется. Не рекомендую. Далее →