яндекс.лавка: Не платят как положено

Стабильность в выплате заработной платы, по срокам

Супервайзер С.И. позволяет себе материться, кричать и [censored] сотрудников. Был момент, когда не допонимал начисление премии и создал тикет на недоплату, по итогу на совещании на зуме, где присутствовали другие руководители, супервайзеры и сити-хед, данный С.В. С.И. позволил себе орать матом и называл тупоголовым. В сентябре всех кладовщиков, оформленных через Брик, уволили и переоформили по совместительству в другую компанию, по итогу данный С.В. С.И. всем директорам в своем чате приказал курьером прислать ему документы. Курьера оплачивали директора за свой счет, причем неоднократно, компенсации никакой. Если у тебя полная годовая инвентаризация, а С.В. нужно срочно забрать какой-то товар, на вопросы, будут ли документы на отправку, он легко в общем чате, где директора, замы и др. С.В., может начать агрессировать и хамски отвечать. Хамство со стороны руководства — нормальная ситуация. Но не дай бог ты начнешь что-то отвечать в ответ. Он сделает все, чтобы заставить уволиться с работы, причем аргументов никаких, только слухи и домыслы. Разгрузка поставки со склада РЦ — по регламенту тебе дается 15 минут, а то, что там 5−6 палет товара и все вручную, никого не волнует. Плюс у тебя один сотрудник или два с утра, и они бегают по заказам, плюс еще куча всяких задач, а ты разгружаешь в одного машину. Если директор женщина, это ее проблемы, таскать тоже будет. Одна так и ушла, сорвала спину и порвала связку на плече. Если в этот момент данный С.В. что-то пишет в чатике своем, не дай бог ты не ответишь сразу. Таскай в одной руке ящики по 30 кг, а другой заполняй «срочные» таблицы. Есть любимчики, которых выделяют и всячески подчеркивают, есть и черный список — это те, кто задавал по работе неудобные вопросы, на которые не нашли ответа, поэтому уронили в глазах сотрудников статус компетенции данного С. И. Он может потребовать снять со слота всех курьеров без формы, но при приезде сити-хеда будет говорить, что это только твоя идея. На одного директора собирал инфу у поставщиков, как проходит приемка, все ли хорошо. За все время уволил несколько директоров, хотя те держали показатели. Не выплачивают премию при увольнении. Если сломал ногу, так как водитель с РУ уронил на нее поддон, это твои проблемы, крайним будешь ты. Большая часть Лавок либо в подвале, либо на втором этаже, лифты часто не работают. На Ленина, Гагарина и Победе часто ломается туалет, т.к. горит двигатель соло-лифта, к которому подключена канализация, чинят его через 2−3 недели. Куда ты ходить в туалет будешь, никого не волнует. И моча, текущая из канализации на пол, не беспокоит.