ЭВАЛАР: Отлично все
Почти 6 лет я отработала в эваларе медицинским представителем. Устроилась сюда, потому что зарплата тогда была выше, чем во многих похожих компаниях, да и собственно в той, где я до этого работала. Помню привлекло тогда то, что на хх было написано про ДМС, я честно сказать всегда хотела устроиться в крупную компанию с нормальным соц.пакетом, которая много лет на рынке, и имеет репутацию. Для медпреда это означает более простую работу, чем с неизвестным брендом. Отпуск стандартный — 28 дней, выходные и праздники как поожено, зарплата выплачивается вовремя. Начальство нормальное, если работаешь, стараешься и выполняешь план, то никаких нареканий нет, есть система мотивации, но не для ленивых
Недостатки:Работала на собственном автомобиле, была компенсация за ГСМ и амортизацию, отчёты не просили, но с годами уже не новая машина превратилась в изношенный транспорт, который теперь нуждается в капитальном ремонте. На покупку нового авто у меня денег нет, поэтому пришлось уволиться и теперь буду искать работу на которую можно добраться либо пешком, либо проехав несколько остановок по городу. Жаль, что у компании нет собственного автопарка, так бы я осталась работать
👉 Работа в ЭВАЛАР в Москве (7 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в ЭВАЛАР медицинским представителем? →
- 👉 Отзывы о работе медицинским представителем в Москве (9 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (72485 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаЛживый руководитель в городе Москва Татьяна У.,очень безграмотная, трусливая, боится и ненавидит своих коллег и руководителей, особенно тех, кто в компании из вновь присоединенных регионов. Любит считать чужие деньги, саботирует своими высказываниями работу подчинённых, при том, что сама вносит нулевой вклад в компанию. Потребуйте от неё ежедневные планы и отчёты по работе, из них вы поймёте, что она и минимальную оплату труда не отрабатывает. Татьяна работает в компании 15 лет, она себя выработала и ничего нового в неё не привнесет. Компании необходимо провести замену Татьяны на другого руководителя, а ей предоставить возможность поработать и проявить свой скрытый талант в других компаниях. Далее →✗ НедостаткиЛживый руководитель в городе Москва Т.У., очень безграмотная, трусливая, боится и ненавидит своих коллег и руководителей, особенно тех, кто в компании из вновь присоединенных регионов. Любит считать чужие деньги, саботирует своими высказываниями работу подчинённых, при том, что сама вносит нулевой вклад в компанию. Потребуйте от неё ежедневные планы и отчёты по работе, из них вы поймёте, что она и минимальную оплату труда не отрабатывает. Татьяна работает в компании 15 лет, она себя выработала и ничего нового в неё не привнесет. Компании необходимо провести замену Татьяны на другого руководителя, а ей предоставить возможность поработать и проявить свой скрытый талант в других компаниях. Подробнее: https://nahjob.club/add. Далее →
Ухорская
22.02.2025 09:56
Зарплата 150 т.р позволяет откладывать. Я свой Хавал в кредит взяла. Работа халява, начальство [censored] Живи, приспосабливайся.