ALPINE FLOOR: отзыв сотрудника

08.08.2026 Москва
Преимущества:

Работаю у них больше года. Условия труда меня вполне устраивают. График приемлемый, заработная плата достойная, коллектив дружный, да и офис уютный.

Недостатки:

На работу приняли с испытательным сроком, но я его прошёл без проблем.

Общая оценка

5

Оценка атмосферы в коллективе

5

Оценка руководства

5
📅 Стаж работы

1-3 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 8
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 22.07.2026 МоскваАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Работаю в Alpine Floor уже полгода — всё нравится. Коллектив дружный, задачи понятные, руководство поддерживает. Производство отлажено, чувствуется внимание к качеству. Приятно быть частью такой команды — рекомендую компанию как надёжного работодателя. Далее →
    ✗ Недостатки
    Иногда бывают запарки. Далее →
  • 16.09.2024 Москва👍3
    ✓ Преимущества
    Красивый офис класса А Далее →
    ✗ Недостатки
    Если Вас приглашают в ОКС (отдел клиентского сервиса), бегите оттуда. Огромная текучка кадров, очень много новеньких. Дела никак не передают. Спросить не у кого: либо новенький и сам ничего не знает, либо загруженный старый работник, у которого нет времени и желания помогать и подсказывать. Руководитель не решает никаких вопросов, зато много требует. Невнятная система начисления и выплаты KPI. Можете на него не рассчитывать. Придумают задачи, которые Вы все равно не восполните и не заплатят. Официально трудоустраивают через неделю после работы. Далее →