Avalon Fashion: Неясный процесс и низкая зарплата
- 👉 Работа в AVALON FASHION в Москве (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в AVALON FASHION помощником главного дизайнера? →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Москве (3272 отзыва) →
- 👉Собеседования: отзывы о работе в Москве (1128 отзывов) →
- 👉IT: отзывы о работе в Москве (816 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Москве (4216 отзывов) →
- 👉 Отзывы о работе помощником главного дизайнера в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (74854 отзыва) →
-
Работу не ищу, но иногда мониторю рынок вакансий. Году так в 2017, сразу после института искала работу, была почти без опыта, поэтому откликалась на все вакансии, где не были указаны рамки по стажу. Откликнулась и на вакансию данной компании, девушка HR дала неправильный адрес, но я кое-как нашла офис. Конечно, приглашать меня на данную вакансию было непрофессионально со стороны HR. В целом удивительно, что судя по отзывам, компания не развивается, как 5 лет назад, сходу просили нарисовать эскиз, так и просят, как не смотрят портфолио, аргументируя, что это все можно накачать в интернете, так и не смотрят. Хотя уже пять лет назад я говорила, что все легко проверить через поиск, жаль, не прислушались. Уважаемая компания А., промышленный дизайнер подстраивается под стилистику компании, но без референсов, просто тыкнув пальцем в небо на стресс-интервью это сложно. Спустя пять лет может, стоит что-то новое придумать? А то уже полгода не можете вакансию закрыть. И писать тут про ранимых дизайнеров, как минимум, глупо, дело не в профессии, а в том, что люди ценят себя, причем все, не только дизайнеры. Так сложились обстоятельства, что все это время как раз... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
