B2B-Center: Новое руководство, увольнения, плохая документация, устаревшие ресурсы.
Удаленка, зарплата в рынке, относительно свежий стек.
Кофе и молоко есть всегда.
Яблоки и груши по понедельникам.
Недостатки:Компания продана, пришло новое руководство со своими порядками. Уволились или уволены все ключевые тимлиды, часть сотрудников. Несколько проектов со сложной бизнес-логикой в монолите, древний легаси вперемежку с кодом после частичного рефакторинга и новым кодом. Единицы понимают, как должно работать и почему. Половинчатая документация, потогонная система, отсутствие обучения, свой фреймворк.
Массажное кресло неизвестно как работает.
Библиотека устарела, ценных книг нет.
Компания уже не та, что раньше. Отзывы старше 2022 года относятся к старой команде.
- 👉 Работа в B2B CENTER в Москве (3 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в B2B CENTER тимлидом? →
- 👨💻 Отзывы о работе тимлидом в Москве (11 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (73520 отзывов) →
-
✓ Преимуществаопыт Далее →✗ НедостаткиПроработал 2 года. Не знаю, что сейчас, но компания в застое. Отсутствие свежих идей, хромающий менеджмент и очень слабая HR-команда во главе с директором Р. Проговаривали, что он бывший бухгалтер, видимо, поэтому работал как бухгалтер. Компания неплохая, если, конечно, начнёт прокачку. Далее →
-
Компания сидит на продукте, созданном много лет назад, и хотя есть понимание что нужно куда-то двигаться, пока что пытается просто масштабировать этот продукт на другие страны. За пару лет работы никаких изменений и свежих идей, стабильность и стагнация. Какого-то драйва, интереса к работе у сотрудников я не почувствовал. Клерки на окладе, 35-летние мужики с 10-летним стажем в этой компании и детьми (есть даже специальный детский корпоратив), соответственно и атмосфера. Обычная такая среднекорпоративная культура. Молодые, перспективные сотрудники приходят, набираются опыта, увольняются. Всё очень сильно разнится от отдела к отделу, но любящим своё дело людям я бы советовал искать место поинтереснее. Далее →