МЦ СЕВР ГРУПП: отзыв сотрудника
Желаю удачи, это будет интересное и рискованное испытание, но великий шанс получить кукиш в конце…
Недостатки:Итак, по порядку.
Начнем снизу вверх — как видит человек, пришедший на работу в этот цирк.
«Верхний ярус ледника»
Бизнес-центр Кусково довольно неплохой: есть парковка (большинство мест уже под бронью и огорожены цепью), двойные двери, приветливый охранник (с ним интересно поболтать о жизни), турникеты с входом по лицу, лифт на 6 этажей (не обольщайтесь, вы работаете на 7-м, куда подниматься ножками по 5-метровой лестнице), туалеты (часто воняют, но какать приятно, хоть и из соседних дверей сюда часто ходят мыть руки от чего-то настолько грязного, что засирают раковину сильнее сортира, но не об этом история), пройдя дальше по длинному коридору (отделка пола и стен приятная и достойная) мы попадаем на автопарковку (будьте бдительны и не дайте грузовикам вас сбить! Я предупреждал)
«Средний ярус ледника»
Итак, перед нами несколько дверей (пока что нас интересует только в главное помещение)
Заходим по магнитику (можете проверить от своего домофона, может, сработает). Справа шкаф — в него не суйся, там хранится инвентарь уборщицы и куртки заказчиков. Дальше ещё одни двери, и мы попадаем в «прихожую» (в кавычках, потому что лаборатория представляет из себя одно большое квадратное помещение, разделенное смежными стенами на отсеки под разные рабочие нужды [к вашему сведению, может, уже и нет, собирались переехать]) нас встречает мягкий комфортный кожаный диван и *** (добрая секретарша, одна из немногих адекватных сотрудников). Справа двери в кабинет директора, который также и переговорная (по слухам, там разрабатывают зловещие планы по монополизации рынка).
//Про людей в отдельном абзаце, листай дальше//
Справа от кабинета директора проем в отсек менеджеров, которые занимаются поисками клиентов и переговорами по поводу их заказов (очно и дистанционно), ведут ваши заказы, кто-то даже занимается бухгалтерией (а кто-то пинает, но это его дело).
«Нижний уровень ледника»
Идем дальше и через следующий разъем попадаем в Лабораторию линейно-угловых измерений.
Каждый сотрудник имеет свое рабочее место (которое просматривается со всех сторон, кроме некоторых), на нём расположен компьютер со свободным доступом в интернет (никто следить не будет, хоть порнуху смотри втихую) некоторые эталоны, перчатки и прочую метрологическую шляпу.
Также тут есть дверь на кухню — маленькое тесное помещение под 2−3 человек, включает в себя: забитый холодильник, микроволновку, кофемашинку, стол и 4 стула (да, могут сидеть целых 16 Севр-менов). Один из плюсов, что тут есть кранчик с фильтром, можно пить.
«Мелководье ледника»
Из лаборатории через проем можно попасть в помещение с эталонами (тут более-менее все в порядке, если разобраться где что лежит и стоит), а за ним — склад. На склад привозят заказы, которые вы будете искать (долго и мучительно, а иногда нет), их очень много, иногда даже их начинают ставить в кабинете с эталонами (работы тут действительно много). Принимает и разносит по стеллажам все это ******, хороший мужик, старой закалки, любит и матом поговорить и [censored] всех (тут есть разные компании по интересам), похож на деда, но на самом деле он относительно молодой (судите о работе сами).
//На этом ваше знакомство с помещением окончено, но надолго ли… (некоторые помещения в изложении опущены, так как не несут смысловой нагрузки)//
Перейдём к вашей работе.
Ваше звание Инженер по метрологии 3 категории (низшее в нашей работе).
Вам назначили куратора — ваш самый лучший (худший), понимающий (унижающий), близкий (х*й его дозовешься) друг (не доверяй тут никому). Нет, вы не думайте, есть и нормальные «старички», но их процент ниже. Имя моего куратора упоминаться не будет, это как в Гарри Поттере (серьезно). Ладно, скажу — *******. Надеюсь, вам повезет больше (остальные были более приветливыми, как мне показалось).
Начнется ваш испытательный срок в 2 месяца, в течение которого тебя — Духа — будут учить уму разуму работы в 1С, Аршине, основам чтения [Г.] поверке всего на свете и т.д. (не дай Бог, ты — дебил, не запомнишь все с первого раза, особенно название всех составных частей средства измерений, я не шучу).
Смотрели мультик «Лило и Стич»? Общение в той же тематике: у вас двоих есть понимание злости друг на друга, и от определённых действий оно либо не меняется, либо ухудшается.
Что не меняет его:
Своевременное и правильное выполнение поверки; заполнение и выполнение заказов в 1С; правильная последовательность взятия заказов, несмотря ни на что (дальше поймёте).
Что его ухудшает:
Вопросы по тому, что тебе уже объясняли; не можешь назвать все составные части микрометра по памяти, прочитав один раз; вопросы по метрологии и ходу работы, которые ты должен (по их мнению) уже знать; неправильное или некорректное снятие характеристик при поверке, даже если делаешь первый раз; не дал посмотреть протокол, но провел заказ, даже если делаешь поверку данного СИ уже не первый раз; опечатки при заполнении заказа, которые можно исправить и по сути ни на что не влияют (запомни, Дух, ты — [censored] машина, обязанная запоминать все с первого раза и выполнять работу идеально); если сидишь без дела (отдых под запретом, только в 45-минутный обед); если слишком много работаешь (остальным достается меньше заказов).
Отступление, в чём суть? Работа носит сдельный характер. У тебя есть оклад 35 т. руб. (да, как у продавца-кассира в «Пятёрочке» в Зажопинске, без обид), а остальное тебе платят % со стоимости выполненных тобой заказов. Из-за чего твой математический склад ума должен вычислять, какие заказы надо сделать, чтобы выполнить норму в 17 т. руб. в день и никого не обидеть. К слову, в 1С видно, какие СИ в заказе и его стоимость.
Сами заказы бывают легкие (но у которых большая стоимость выполнения) например, на поверку большой партии ШЦ, нутромеров, вторичка и т.д., а есть сложные (и мало по стоимости) например, поверка нового типа СИ, концевые меры, первичка, маленькие партии.
Стоит отметить, что некоторые СИ уже забронированы за определёнными людьми, потому что они их часто делают, из-за чего у них договорённость с остальными (из-за чего они делают заказы быстро и получают больше, ну, а тебе х*й, тебя даже делать никто такие не будет учить).
Итак, про ваших коллег.
Ген. дир. — Очень завышенное ЧСВ (ну это логично, начальник же, а ты чернь), но хочет казаться добрым и хорошим начальником. Часто устраивает корпоративы, кстати, очень разнообразные и веселые, и платить за них не надо с вашей ЗП. Старается вливаться в метрологию, покупать новое оборудование, улучшать окружение сотрудников. Но, есть и плохая сторона, судит о людях лицемерно, слушает «старичков», вместо того, чтобы разобраться в вопросе самому.
Глав. метролог линейных — Приятная женщина, довольно спокойная, во многом разбирается, но также во многом и не разбирается, не особо понял, почему она глав., были более компетентные люди.
Глав. метролог давления — [censored] /читать «Глубины Ледника»/
Менеджеры — своя иерархия, некоторые плюют в потолок и некомпетентны, некоторые делают сразу несколько дел и ведут сложные заказы.
Метрологи по угловым — много приятных людей, особенно немые, респект Вам парни. Но это не те люди, которые могут стать друзьями. Многие вас будут игнорировать, никто вам без просьбы не поможет разобраться в работе, в коллективе. Никто разговаривать с вами не будет, пока вы первый не начнете.
Метрологи по давлению (которых нет) — добрые трудяги, готовые поболтать и поддержать (но всех их ждет одна участь).
Слесари, складские — мужики старой закалки, много ругаются, нервные, если поссорились — могут подраться. Но, хорошие люди, можно нормально общаться. Правда, за спиной обсирают друг друга.
Водилы и мастера ПК — их почти не видно, по крайней мере, если вы не VIP, которых они возят в командировки, нормальные мужики, приятные в общении, хорошие люди.
Если вы ещё не передумали здесь работать, то вам не стоит читать дальше. Как хотите, моё дело — предупредить
//Все изложение идет с горького личного опыта и опыта друзей из компании//
«Глубины Ледника» (18+)
Итак, ваш куратор решил, что за ослушание его, вы не достойны работать в Лаборатории линейно-угловых измерений, и вам дают выбор: либо по собственному, либо становись водилой (если есть права), либо иди работать в лабораторию давления, либо на склад (смотря на сколько ты накосячил, могут и вообще ничего не предложить).
(к слову, одного парня турнули за то, что он несколько раз задавал вопросы по темам, которые уже спрашивал, потому что возникали мелкие недопонимания по поводу работы, всё-таки он первый раз занимался новым типом измерений, работал первый раз в новой системе; и за то, что проводил заказы, не дав посмотреть никому протоколы, стеснялся (ну и потому, что его куратор был не на работе 1 месяц из двух, выделенных на обучение), хотя работа была выполнена правильно.
Добро пожаловать в новый кабинет, вход с непросматриваемого угла парковки на 7 этаже, будьте бдительны вдвойне!
В нём же расположен отдел слесарей-ремонтников.
Ваш куратор, он же начальник и «король-Бог» — ****, но мы будем звать его ****** или проще ***.
Сначала он может казаться добрым, но не ведитесь, это самая большая [censored] из всех мест, где я работал (даже больше крыс около станции Химки; зато шаурма там вкусная, мне очень нравилась, но это другая история).
Ваши обязанности не особо поменялись, просто сменился тип СИ. Вы будете делать — датчики загазованности, давления, расхода, температуры и т.д.
Каждый день будет начинаться с проверки ваших знаний, если на угловых ты должен был знать составные части СИ, то тут ты должен знать: как отличить, на какие СИ делается только калибровка; типы СИ по внешнему виду (в том числе и манометров, и китайских СИ); наизусть ГОСТы и методики поверки; также запоминать все с первого раза и не спорить, даже если ты прав, ну и т.д., много перечислять.
Кстати, ответы на эти вопросы вам никто не даст, вы должны добыть их сами, а если не нашли, а на некоторые нет ответа, то будут спрашивать каждый день.
Работа делится на две части: разъездные командировки и работа в офисе. В офисе лафа — методика не соблюдается вообще, можно браковать от балды, и так же клеить поверочные клейма. Никто не проверяет и не следит (да и заказчикам пофигу). Большой НО! Работа в офисе — привилегия вашего начальника, а вы — грязь из-под ногтей, вы занимаетесь тяжелыми разъездами. В офисе вам дадут работу, только если сам начальник не успевает ее сделать или он поехал на более дорогой выезд, либо когда заказов много.
Отступление, всю работу делит непосредственно ***, все самые дорогие и легкие заказы (а из разъездных, ближайшие к офису) он будет брать себе.
Ты же поедешь в Сергиев Посад, Лобню, Пушкино, в котельную, на стройку, в подвал, в больницу, в общем, во все «самые лучшие» места) ради одного датчика загазованности, или 20 манометров (для нормы денег надо 120 в день)
Вождь заботится о тебе и просит договариваться с заказчиками о выездах самому, чтобы удобно распределять маршрут на день и успевать несколько мест. Но вот подвох, вам будут [censored] 4−6 заказами, которые просят ежесекундно назначить, а ты не успеваешь даже прочитать и обдумать их. В итоге едешь с севера на юг, потом обратно, потом кто-то не смог оформить тебе пропуск и ты ищешь окно для него в другие дни, а он не может быть на объекте в этот день и ты… короче, взрываешься.
В каких дырах вы побываете, вы не представляете. Самые лучшие затопленные подвалы, люки, даже под туалетами. Вдыхая ароматы грибка плесневелых подземных парковок, теряя слух из-за вентиляционных камер, надрываясь из-за чемодана с эталонами и инструментами (30−40 кг). Смотрите, чтобы баллоны в чемодане с пропаном и веселящими газами не взорвались у вас в руке.
Как итог: вы больной и хромой, нервный получаете зарплату. 110 т. руб. Вот цена вашего здоровья. За лето у меня нарушилась нервная система правой стороны лица, из-за нагрузки чемодана. У меня раскрошились пара [З.], была ужасная боль, болели ноги, колени и мышцы.
Знаете за что же вас уволят? Ну-ну, тут спорить не надо. Под конец испытательного срока, с улыбкой на лице вам скажут: «вы не разбираетесь в работе и метрологии, пишите по собственному желанию».
Ну или иначе. Знакомого уволили за то, что он начал спорить с мистером *. * сказал, что на извещения о непригодности надо ставить печать (он имел в виду круглую печать компании, как выяснилось, что является полной отсебятиной и бредом), а знакомый ничего не ставил, потому что посчитал в принципе проставление любой печати бредом.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в МЦ СЕВР ГРУПП в Москве (3 отзыва) →
Работа в МЦ СЕВР ГРУПП: 3 отзыва →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
Не оплачиваем 5 дней стажировки, присматриваемся к вам. Если что то не понравится вам или нам, никто вас не трудоустроит и ничего вам не заплатим. Набираем рабов, ищем дурачков которые будут сидеть и набивать нам базу на холодных звонках, я как директор вам это гарантирую. Кидал людей уже ни один раз, начиная свою карьеру в виде кидалы в ТД ЧИЗ, там тоже обо мне помнят хорошим добрым словом и кашл...
Директор удивил конечно своей наглостью и отношением. Редкостный далбоеб и [censored] Это сын [censored] не иначе. Контора %удалено% [censored] [censored] Предлагают посидеть 5 рабочих дней, без оплаты. По факту:вас могут использовать как бесплатную рабочую силу на 5 дней, если вы им чем то не понравитесь-вам не заплатят и ищите новое место. Базу не дают, активный поиск клиентов. Директор общается...