Примсоцбанк: Отсутствие ответа от рекрутера

Озвучили все красиво

Добрый день. Хочу оставить отзыв о hh-менеджере ч.н.в. и о руководителе отдела (как мне представились на собеседовании онлайн) Я. Н. Всегда работа hh-лицо организации, банка, создает общее впечатление о работе и её перспективах. Я впервые столкнулась с таким поведением вообще, тем более сотрудников банка. 21 числа было собеседование, на котором, как мне было сказано, моя кандидатура устраивает и чем быстрее я пришлю документы, тем быстрее я пройду проверку и согласование у руководства. В течение вечера всё было выполнено с моей стороны. Это все паспортные фото, все персональные данные свои и родственников. Прошло много времени, я уже написала письмо, есть решение или положительное, или отрицательное, сказали подождите пару дней. Я подождала и снова написала, сориентируйте время ожидания, так как в подвешенном состоянии. И вот сегодня 8 день, когда все мои письма Ч.Н. и Я.Н. остаются без ответа. Странное поведение взрослых людей, тем более сотрудников банка. Проблема ответить да или нет, это что за отношение к людям. Если так надоели кандидаты, так может руководству банка стоит задуматься о смене сотрудников отдела кадров и обновить вообще персонал, который будет работать в другом ключе. А эти пусть тоже поищут работу и попробуют такое отношение на себе любимых. Очень всё позорно. И очень рада, что не вашей команде, рыба, как говорят, гниет изнутри.