Стокманн: Некомпетентные менеджеры и плохие условия

03.02.2026 Москва
🚀 Должность

📦Кладовщик

Преимущества:

ТЦ рядом с домом.

Возможность филонить на перерыве несколько раз по 40 минут.

Недостатки:

Обходите стороной вакансию кладовщика. Говорю про Авиапарк.

В должности кладовщика будете заниматься переклейкой ценников в зале, поправлять сумки и обслуживать покупателей.

Менеджеры — две абсолютно некомпетентные девочки. Единственное, что они могут — командовать, орать и биться в истерике, срываясь на всех, когда в магазин едет руководство, которого они боятся как огня. Всё. Главная менеджер, являясь дном в руководстве, смеет отчитывать посреди торгового зала при покупателях. А ещё эта овца могла писать и звонить в 23 часа.

Никаких 5/2 по 8 часов. Бывает и по 9 и 10. Сколько рабочих часов по производственному календарю положено, столько вам в произвольном порядке раскидают на месяц.

Зарплата — не ясно, как складывается. Никаких 78 000 нет и не будет.

Оформление — бред. Трудового договора мне так и не отдали.

Никаких инструкций, никакого обучения, которое обязано быть у кладовщика, — всё отсутствует.

Зато [censored] посмели направить заведомо ложные сведения в МинТруд о прохождении обучения.

Зря, очень зря финны позволили позорить название Универмага.

Коллектив — дно. Торгашки и на этом точка.

На приёмке только отличные ребята. Хоть немного помогали..

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 1342

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 12.11.2024 Москва
    Попалась вакансия на продавца-консультанта в Стокманн. Тренинги, это, конечно, круто, интересно, чего мне не хватало, но! На тренингах «Добро пожаловать в Стокманн» и работа по пяти ступеням обслуживания — полная брехня. Вам лишь будут забивать голову тем, как манипулировать людьми (покупателями), чтобы ещё больше стрясти бабок, да и так же вам промыть мозги, чтобы далее вами можно было крутить-вертеть, как им угодно (я про руководство). Сейчас сделали акцию Чёрная пятница, и это подножка для многих универмагов. А почему? А потому что сделали это ЧП только в приложении сначала, с 30 октября по 13 ноября, а в универмагах начнётся она только с 14 числа. А людям бахнули огромные личные планы на месяц! И не все могут быстро этот план выполнить! Народ-то ничего не покупает, скидок нет! Каждый раз выносят мозг по поводу личного плана и плана команды, если отдел не смог его выполнить. Директор капает на мозг, далее манагеры капают на мозг, из-за чего едет крыша. Сейчас ещё требуют, чтобы упрашивали покупателей оплачивать по СБП, так как компания хочет меньше налогов платить. А если ты какого-то фига обслуживаешь покупателя без оплаты СБП, ты автоматом становишься [censored]. Видите ли,... Далее →
  • 21.08.2024 Москва👍9
    ✓ Преимущества
    Коллектив — кассиры Далее →
    ✗ Недостатки
    Начальство, охрана В этой компании начальство — это женщины 50+. Строят и отчитывают молодых, не дай бог, ослушаешься, то сразу на выход. Будут выживать, пока не напишешь заявление по собственному желанию. Охрана — это вообще отдельный вид искусства, им особо заняться нечем; будут наблюдать за вами вплоть до туалета, который вечно забивается. Обвинят во всех грехах, если вы не согласны с руководством, то всячески будут препятствовать исполнению ваших обязанностей, запретят кадровикам перевод в другое место; от вас какие-либо заявления приниматься не будут. Ужасное место: Стокманн, Войковская! Далее →