Золотое Яблоко: Проблемы с ТСД и грязный склад
Прошу обратить внимание руководителя компании на проблемы с ТСД. Очень много сломанных, глючных, не работающих нормально. Да, есть ячейки, через которые их можно получить, но их никогда там нет.
Есть корзины у столов старших, но там медленные ТСД (обычно они помечены крестом сзади), и это ужасно и мешает нормальной работе.
Хорошие ТСД передают из рук в руки знакомые с дневных и ночных смен. Поэтому априори процветает дедовщина. Кто-то всегда с хорошим ТСД и без косяков в работе и с нормальным количеством пиков, ведь его ТСД не крутит колесо по минуте и не пропускает товар, у него не вырубается ТСД даже при 50% зарядки, а кто-то вынужден вечно со сломанными ТСД с корзинки перебиваться.
Организуйте честную и прозрачную систему передачи ТСД через ячейки, чтобы не было дедовщины!
Также некоторые молодые люди мужского пола лет 18−20, светловолосые, здоровые детины из аутсорсинговой компании, прикормленные и давно уже работающие, умышленно иногда не берут ТСД, а сидят, перебирают сидя коробочки, изредка идя разбирать паллеты, а зарплата у всех одинаковая. И у них всегда либо ТСД хороший, если все-таки надумают поработать. Шикарно устроились парни!
Девушкам бы лучше довели коробки делать.
Далее зона сортировка-отгрузка. Крайне узкая зона, и все толкаются и мешают друг другу. Возможно, была бы возможность как-то расширить эту зону, чтобы девушки не толкались и не мешали друг другу в процессе.
Организовать зону сектора F с бытовой химией нормально, чтобы, не стоя на стремянке, искать на глубокой полке нужную коробку с ТЕ. Может, сделать ячейки удобные, чтобы сразу был виден нужный гель для стирки, а люди не нервничали, что мало пиков сделают, пока по 40 минут ищут.
Было бы всем легче и простым сотрудникам, и руководству за столами, если бы облегчили задачу!
И ещё никто не видел такого грязного склада. Жалко товар на 6 полках, что на него вся пыль летит, и весь черный просто от грязи и пыли. Тем более, если дорогостоящий товар. Может быть, сделать хранение в зип-пакетах как на Озоне или застелить сверху чем-то, чтобы пыль сверху не летела?
Но самое главное — решить проблемы с ТСД, чтобы не из рук в руки брат брату, подруга подруге передавали своей, а честно получать с ячеек или сделать хаб, где отдельный человек выдает эти ТСД!
Тогда и косяков не будет, и производительность склада повысится!
Спасибо за внимание!
-
✓ ПреимуществаСтабильная компания, приятный коллектив, хороший соц пакет Далее →✗ НедостаткиДобрый день. Я сотрудник склада Золотое Яблоко в Москве на складе на улице Дорожная д1 к5 стр4. В этой компании работаю достаточно давно, чтобы мог без предвзятости говорить. Что происходит? Куда вы смотрите, дорогое руководство? На складе 26.10.25 умер сотрудник, работу не остановили, сказали: работайте, рабы. За несколько дней до этого было собрание с новым руководителем склада С.Р., который объявил всем, что никого домой отпускать больше с работы не будут, с/с подписывать не будут, только больничный. На каком, извините, основании сотрудники — рабы??? Несколько лет назад он работал старшим смены. На складе вентиляция не работает уже 3 года. Поставили дорогие киндеры, каждый сезон приезжает бригада по обслуживанию, но они все равно не работают, попробуйте в таких условиях поработать и чтобы плохо не стало. Средств защиты тоже нет, перчаток нет, каждый день люди режут ножами руки, и даже элементарного в аптечке тоже ничего нет, градусник отсутствует, чтобы померить температуру и отпроситься домой. Теперь, чтобы уйти домой по плохому самочувствию, нужно умереть??? Зато есть куча штрафов с баснословными расценками. За отбор при каждой ошибке по 1000 р, стоишь 5000 р,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИногда в туалетах чисто Далее →✗ НедостаткиОчень плохие условия на складе — нарушение гигиены и техники безопасности Пишу как сотрудник склада «Золотое Яблоко» (Москва, Дорожная). С приходом нового директора условия работы сильно ухудшились. — Еда в столовой не всегда свежая; в порциях находили волосы и мух (есть фото). На жалобы со стороны сотрудников реакции нет. — Нам запрещают совершать намаз; место/время для молитвы не предоставляют. — Руководство регулярно говорит сотрудникам: «увольняйтесь, на ваше место найдутся люди, которые готовы работать за меньше». — Нарушается техника безопасности: упаковщики работают под стеллажами с палетами, которые периодически опускаются/двигаются погрузчиком. — Были крайне серьёзные инциденты: сотрудник скончался на рабочем месте; вместо немедленного вызова скорой нам велели продолжать работу — мы работали в помещении около часа с телом (есть свидетели). По моему опыту, работать здесь небезопасно и некомфортно. Рекомендую проверку со стороны ответственных органов и не устраиваться, пока ситуация не изменится. Далее →

