ООО «Эстель Сервис»: Обязанности растут, зарплата не меняется, переработки не оплачивают.
Рекомендую тем, кто хочет проверить себя на прочность, прокачаться в нескольких должностях и поиграть в «выживалити». Должностной инструкции у вас не будет, обязанности с годами увеличиваются с завидной прогрессией, чего не скажешь о зарплате.
За 60т (это если вы очень хорошо работаете) через три года вы будете уметь и делать всёёё.
Под названием должности офис-менеджер в ваш функционал будет входить работа:
Оператора 1С
Офис-менеджера
Помощника бухгалтера
Уборщицы
Кассира
Координатора
Логиста
Менеджера по продажам
Иногда подсобного работника на складе
Если у вас будет машина — уверена работу водителя вам тоже придется освоить с таким подходом руководства.
Главный лозунг данной компании — отжать и выбросить. Отношение к сотрудникам соответствующее.
Руководитель будет милым и улыбчивым до тех пор, пока вы удобны и послушны, не обольщайтесь.
Обучения — ноль. Вы сами освоите все, потому что деваться вам будет некуда.
Темп работы таков, что выполняя бесконечную текущую операторскую деятельность, вам параллельно будут нарезать задачи (большие и маленькие) все, кому не лень и всё очень срочно, естественно.
А в это время руководитель будет дергать вас с вопросами на рандомные темы…
Десятки рабочих чатов, электронная почта, два рабочих телефона и поток людей, приходящих делать заказы на самовывоз в офис.
Про обеденный перерыв можете забыть, работу периодически приходится брать домой (благо возможен удаленный доступ к компьютеру), ну либо сидеть в офисе по вечерам и в выходные.
Переработки не оплачиваются, мол это же ваша инициатива.
1С работает отвратительно медленно, зависает и вылетает, принтер из-за удаленного доступа к 1С так же будет постоянно зависать и тратить ваше время, которого здесь и так нет.
Запаситесь успокоительными для этой работы, а лучше подумайте, а нужно ли вам такое….
-
✓ ПреимуществаИх просто нет Далее →✗ НедостаткиРебята, будьте аккуратней! Устроился в Кольскую ГМК в Транспортный цех монтером пути — не платят совсем. Учился в морехотке, закончил, хотел уехать, уволиться. Подходил к начальнику, как мне лучше уйти, что вы хотите с меня? Они при увольнении бабло содрали, оказывается, я еще должен. Оказался Кольской ГМК при увольнении мой начальник С. специально [censored] сделал, чтобы сумму содрать — полный бардак. Зарплата не очень, проходишь каждую смену, медика — да ладно, медика половину пройти не могут, аппараты полное дно. Чуть не каждый месяц сдача экзаменов в техучебе — 8 раз за год сдавал. Зарплата не очень, обещают одно, а на деле полное дно. В той бригаде, где я работал, все бегут. Работал я на промышленной зимой, приходилось в одного снег лопатой чистить, людей не хватает, текучка, всю смену на лопате, через полчаса звонок — надо опять чистить. Замело, итак, всю смену, руки как у растраты отваливаются. А иногда вдвоем работали, у меня был бригадир, еще тот чудик, А. звали. Работал он по 6 разряду, а я по третьему, просто зверь, мужик. Даже поесть не сидел, пришлось [censored] и в обед, всю смену наганял план, а сам выслуживался, чтобы грамоту получить летом и так каждый год... Далее →
-
Рыбный магазин «Штиль»адрес нахожденияг. Мурманск, Восточно-объездная дорога, 202Требовались продавцы.Стажировку проходишь несколько дней без оплаты.Официального трудоустройства нет.В обязанности входит:продажа рыбной продукции,выгрузка — прием товара,взвешивание на грузовых весах, документы на рыбу без оф. печати.Продукция копченая, вяленая, слабосоленая, некоторые виды упакованы в вакуум, без каких-либо маркировок (т.е. какой срок и т.д.), можно легко отравиться.Ещё в обязанности входит:поддержание чистоты в торговом зале (мытьё холодильников, столов и т.д.), а также большое подсобное помещение (мытьё полов).2 помещения — холодильник (мытьё полов), туалет (мытьё), мытьё окон, подметание улицы — все это по умолчанию входит в обязанности продавца магазина.Охрана труда не соблюдается. В помещениях присутствуют оголённые провода. Конденсат из холодильных камер стекает из непонятной трубы в подсобном помещении в ведро, за которым нужно следить и выносить, выливать, за полдня воды стекает в ведро литров 10.Магазин без охраны, без кнопки пульта, если что-то случится, вероятнее всего недостачу спишут на продавцов. Рабочей одежды и обуви не предоставляется.Добираться до торговой точки неудобно, общественный транспорт туда не едет. Минусов очень много и довольно серьёзные, плюсов в такой работе почти нет. Текучка кадров.Выводы делайте сами. Далее →
