Malina digital agency: Как получить психологическую травму в кратчайшие сроки

Преимущества:

Единственное преимущество работы в компании — это удаленная занятость.

Недостатки:

Начать отзыв о Малине хочется с сердца и души компании, её руководительницы. Она — непредсказуемая и токсичная, будьте готовы к переходу на личности, прямым оскорблениям и угрозам штрафами во время общих созвонов команды. В одном из отзывов встретила фразу: «Ощущения, с которыми я жила каждый день: беспомощность, отчаяние, постоянная тревога, стресс, вина, мысли, что я бестолковая и ничего не умею нормально» — всё это проживалось и мной. Хотела ценного опыта, а получила ежедневные слёзы и расшатанные нервы. Прорабатывать агрессию и прокачивать самооценку руководитель предпочитает, срываясь на сотрудниках, а не в кабинете психолога. Процветает самодурство. Буквально за несколько дней до моего вступления в команду из общего чата был удалён предыдущий проджект с формулировкой «за грубое нарушение ценностей компании», но тогда на тревожный звоночек я не обратила внимания — и зря.

График работы — с 9 до 18 по договорённости, а по факту — работать вы будете с раннего утра до поздней ночи, потому что задач невероятное количество и конца и края им нет. Тэгать во внутренних чатах вас будут и в 12 ночи, и в выходные — до тех пор, пока не ответите. Созвоны «ни о чём» на 1−2 часа будут регулярными.

Оформления в штат нет, работа по договору об оказании возмездных услуг.

Оплата труда — 60 тысяч рублей за 4 проекта (до вычета налога). Существует система KPI, но есть нюанс — показатели абсолютно недостижимые?. Поэтому довольствоваться придётся 15-ю тысячами за проект, в котором вы будете делать почти всё, об этом ниже. По окончании испытательного срока, кстати, ждите увеличения количества проектов.

Задачи, которые предстоит выполнять за эти деньги:

 — проведение анализа, участие в разработке стратегии продвижения, защита перед клиентом

 — подготовка контент-планов, коммерческих предложений

 — подбор тем для материалов, написание текстов

 — коммуникация с клиентом

 — контроль документов

 — подбор и коммуникация с блогерами и партнёрами, полноценная организация интеграций (фактически, прожатие блогеров на много материалов за три копейки)

 — выезды на съёмки

 — написание ТЗ для всей команды

 — трендвотчинг

 — сбор аналитики, отчётность и многое другое

Упустишь хоть малейшую деталь — жди акта прилюдного унижения в общем чате, а затем на следующем созвоне.

На клиентах агентств, считающих адекватным позвонить в пятницу в 23:00, чтобы оперативно обсудить абсолютно не срочный вопрос, надолго останавливаться не стану.

Хвалёный онбординг (которым очень гордятся в аккаунте агентства) заключается в том, что вас затаскают по бесконечным созвонам, а потом, вместе с миллионом ваших вопросов, оставят одного и удалятся со связи (сезон отпусков, а как же), но в итоге спросят по полной.

С бесплатным профильным обучением и профессиональным ростом, обещаемыми в описании вакансии, столкнуться не удалось.

Кстати, после вашей просьбы расторгнуть рабочие отношения, сделать это предложат одним днём с передачей всех дел. А потом — сюрприз! — не выплатят треть заработанного, обосновав тем, что объём задач вы не выполнили. А после уйдут «разбираться в ситуации» и из игнора не вернутся, биться в ЛС и оставаться в непрочитанных вам предстоит до момента, пока не сдадитесь (или не забьёте).

Ниже в отзыве указала зарплату — сумму, полученную мной за месяц работы в Малине.

Сотрудников в агентстве критически не хватает, а те, что есть, также по уши загружены безумным количеством задач, появляющимся в результате тщеславия и неадекватного достигаторства руководителя.

В общем, если вы страдаете мазохизмом, не имеете личной жизни, не любите справедливую оплату труда и не планируете развиваться в профессии — добро пожаловать в Malina digital agency.

Общая оценка

1

Оценка атмосферы в коллективе

3

Оценка руководства

1
📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

Удаленная/на дому

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в Malina digital agency?

Спросили о готовности сразу и полностью погрузиться в проекты, взяв их под свой полный контроль — будучи уверенной в себе и начитавшись хвалебных отзывов об агентстве (написанных, кстати, единовременно), я счастливо и энергично кивала головой.

❓Существует ли система штрафов в Malina digital agency? Какие бывают?

Меня не штрафовали, но активно обещали (видимо, просто не успели). Ещё руководитель обещала внести меня в черный список по всем сотрудничествам (что бы это ни значило), если узнает, что я «подхалтуриваю на стороне в других проектах».

❓Повышают ли зарплату в Malina digital agency? С какой регулярностью?

Было обещано, если в перспективе возьму на себя больше проектов

❓В каких числах платят ЗП в Malina digital agency?

10-го числа каждого месяца, либо на ближайший к нему будний день (позднее, если выпадает на выходной)

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Часто

❓Бывают ли задержки зарплаты

Бывают невыплаты части зарплаты

❓Есть ли обучение

Обещано, но лично не столкнулась

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 12.11.2024 Санкт-Петербургдизайнер
    Общая оценка:
    2
    Тестовое задание далеко не маленькое — потратишь на него весь рабочий день. И фотоматериалы, сами задачи (их несколько в тестовом задании) от реальных клиентов этого агентства. Но! В конце тестового написано: «Важно! Материалы для выполнения тестового задания представлены в рамках NDA-соглашения (Non-Disclosure Agreement) исключительно для целей выполнения тестового задания на позицию дизайнера. Любая публикация вашей работы с их использованием строго запрещена.» То есть, по факту агентство рассылает куче откликнувшихся дизайнеров тестовое, у них таким образом потом готово сразу несколько готовых предложений/визуальных решений для клиента (классная экономия для агентства), а дизайнерам за бесплатно сделанную работу даже показывать её в портфолио потом нельзя. В других агентствах всегда дают тестовое задание более абстрактное (часто без логотипов) — и понятно, что это задание только для демонстрации навыков соискателя, и оно не будет агентством использоваться коммерчески. Далее →
  • 30.10.2023 Санкт-Петербургпроектный менеджер💵 ЗП: 14400👍11
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    удаленно. и на этом всё. Далее →
    ✗ Недостатки
    1. Руководительница — очень токсичный человек, своими действиями стремится унизить работника перед всем коллективом (в общем чате и на созвонах). Складывается впечатление, что операционные созвоны нужны только для поднятия самооценки. 2. Внимание, задачи проджект-менеджера, который по сути должен просто координировать проект за 15 тысяч в месяц (даже ниже МРОТа)))):  — написание текстов  — коммуникация с заказчиком  — поиск партнеров для сотрудничества  — составление контент-планов  — разработка новых продуктов  — прогревы аудитории  — продажи продукта  — сбор статистики и сводок  — таргет и реклама  — построение ТЗ на всю команду и многое-многое другое за пятнадцать тысяч в месяц)) 3. График работы был 5/2 с 9 до 18, но по сути я работала 7/0 до самого вечера 4. Ощущения, с которыми я жила каждый день: беспомощность, отчаяние, постоянная тревога, стресс, вина, мысли, что я бестолковая и ничего не умею нормально. 5. Онбординг заключается в том, что вас кидают в воду (а вы не умеете плавать) и говорят: ну попробуй не утони, придумай, как тебе решить эту задачу и не трать мое время)) 6. мы с коллегами, которые оказались в такой же ситуации, провели подсчеты и поняли, что за последний месяц из агенства ушло 7 (!) сотрудников:... Далее →