Ротоснабс: отзыв сотрудника
искал работа. Увидел твой отзыв я работал с Вершинина Оксана. Это плохая женщина все её знают Раменском фитокосметик она работала. Фитокосметик не кто не хочет работать. Она плохо работает. Она уволила много хороших рабочих и поставила свои людей. Когда хозяин приезжал они говорили как она хорошо работает какой она молодец. Обманывали когда был брак прятали даже на мусор кидали клиентам брак отправляли много клиент ушёл. Себя и своих людей скрывали что много брак много не умеют делать работу. Делала рабочим штраф и себе корман забирала вор она. Она и её люди не могут работать, а деньги получают и премия по этому все ушли и чуть банкрот не стал производство. Обманывали хозяина на его деньги. Ушли специалисты хороший когда умный человек ей не нравится хороший образованный мужчина. Много образованный мужчина подставы делала. Поделки она делала документы отчёт и штраф только своим людям не делала обманывала что они хорошо работают. Она не образованный и неверный женщина вор обманщик и её люди. Если знают что она там работает не придёт не кто Раменский. Спасибо тебе что пишешь кто там и как работа.
-
Категорически не рекомендую компанию «Бинетика» как работодателя! Что здесь происходит: Нет должностных инструкций. Никто толком не понимает, кто за что отвечает. Всё держится на устной договорённости — сегодня одно, завтра другое. Премии — лотерея. Ни критериев, ни сроков, ни прозрачности. Всё приходится буквально выбивать у руководства. Директор, который никогда сам ничего не строил (бизнес достался готовым), относится к сотрудникам наплевательски. Постоянные задержки. Даже те премии, которые обещают, выплачивают с опозданием на месяцы. Некоторых откровенно «кидают». Атмосфера токсичная, инициативы душатся на корню. Деньги и стабильность здесь — понятия из параллельной вселенной. Если цените своё время и нервы, ищите другое место.. Далее →
-
Пишу отзыв не с целью опорочить компанию, а предупредить соискателей! На производстве текучка! Компания теряет хороших и грамотных сотрудников, а с ними накопленные знания и опыт. А всё почему… Полгода назад к нам пришла с фитокосметики Вершинина Оксана. «Пахан» в женском виде, если вы не подчиняетесь ей или её [censored] Артемону (он же К.А.) или не дай бог вы не поздоровались первыми — всё! Вы в чёрном списке! Вершинина же со своей сворой (к.а., Быкова и Макарова) посеяли хаос на производстве. Люди, ничего не понимающие в процессах производства. В одностороннем порядке Вершинина ввела KPI (без приказа и уведомления), после чего начался: 1. Авторитарный стиль руководства 2. Несправедливое распределение задач и премий 3. Публичные унижения и постоянное давление с пометкой «СРОЧНО». 4. Отсутствие обратной связи 5. Фаворитизм в коллективе 6. Нереалистичные требования к сотрудникам Девиз Вершининой: «если оператор „умер“ у станков, убираем его в сторону и ставим другого оператора, пока первый не очнётся». Будьте готовы в прямом смысле слова «умереть» за её премию! Раньше задержек в зарплате не было, сейчас это происходит систематически. И созданный канал анонимной обратной связи для сотрудников — это просто насмешка. Вышестоящему руководству плевать, как показала практика. Не тратьте время... Далее →
