ГРАНТ МАРКЕТИНГ: Грант Маркетинг
------------------------
Недостатки:Хочу рассказать вам свою историю работы в SEO-компании Грант Маркетинг. Все началось с онлайн-собеседования по видеосвязи — да, даже на этом этапе у меня уже сложилось отличное впечатление! Ребята были очень дружелюбными, задавали вопросы по делу и вникали в суть. После недолгого ожидания мне наконец-то позвонили и сообщили радостную новость — я прошел! Первые дни на новом месте прошли, как в тумане. Работал я полностью удаленно, но при этом атмосфера в команде была очень теплой и почти семейной. Кураторы помогали мне разобраться во всех многочисленных инструкциях, подсказывали фишки и лайфхаки из личного опыта. В общем, влился я достаточно быстро. В компании использовались все современные инструменты: SEO-сервисы, программы для аналитики, мессенджеры для оперативной связи. Чувствовалось, что руководство вкладывается в развитие сотрудников по полной. Регулярно были всякие тренинги, где делились внутренними наработками. Но самое крутое — это разнообразие проектов! Каждый день словно окунался в новую вселенную: работа с разными тематиками бизнеса дала мне неоценимый опыт в SEO. Приходилось все время держать мозг в тонусе, искать нестандартные пути продвижения. От однообразия я точно не страдал! Ребята в команде были что надо: дружные, отзывчивые, со здоровым чувством юмора. На онлайн-встречах мы не только обсуждали рабочие вопросы, но и просто проводили корпоративные мероприятия для сплочения коллектива. Временами ощущение было, что ты вовсе не сидишь один дома за компом, а пришел в офис полный приятных коллег. Конечно, удаленная SEO-работа — это не всегда сахар. Были моменты, когда хотелось запустить в монитор чем-нибудь тяжелым. Но в такие минуты всегда можно было посоветоваться и получить поддержку от руководства или изучить статьи из внутренней базы знаний! Но все меняется, происходят события в личной жизни, которые требуют перемен, и моя жизнь тоже изменилась кардинально, и я ушел из этого проекта. В общем, подытожу: работал я в отличной SEO-конторе 4 года. И пусть мы все были разбросаны по разным городам, компания умудрялась создать действительно теплую атмосферу. Тут не обманывают, ценят наши старания, платят вовремя неплохие деньги и дают всяческую поддержку. Благодаря открытости и взаимовыручке, любые сложные задачи становятся легкими. Одним словом, благодарю Грант Маркетинг за эти прекрасные годы моей профессиональной жизни…
.
- 👉 Работа в ГРАНТ МАРКЕТИНГ в Москве (7 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в ГРАНТ МАРКЕТИНГ seo-специалистом? →
- 🏠 Удаленная работа: отзывы о работе в Москве (744 отзыва) →
- 👉Собеседования: отзывы о работе в Москве (465 отзывов) →
- 🧑💻 Отзывы о работе seo-специалистом в Москве (4 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (72839 отзывов) →
- 🏠 Отзывы об удаленной работе из дома →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиВ Грант Маркетинг з/п платят вовремя. Я могу рассчитывать на то, что мои усилия и результаты будут оплачены в срок. Это создает стабильность и уверенность в будущем. Один из факторов, который характеризует компанию Грант Маркетинг еще — это рост зарплаты. Здесь мне предоставлена возможность повышения заработной платы по мере моего профессионального роста и достижения целей. Это мотивирует меня стараться и стремиться к постоянному улучшению своих навыков и результатов. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНе ведитесь на эти положительные отзывы о работодателе. Компания просто регулярно подчищает негативные отзывы. Что нужно знать о данной фирме: — Вы работаете на удалёнке, но на комп ставится программа, которая отслеживает ваши клики, на основе этой программы выплачивается ЗП. При устройстве на работу обговорили сумму, меньше которой я не буду получать, но при увольнении мне не выплатили 35 000 рублей, директор обосновал это тем, что по программе я не набрал определённых часов, но по факту я отработал как положено, как и работал ранее. Но поскольку трудоустройство неофициальное, я ничего не смог доказать. — Никакого роста вы тут не увидите (особенно финансового), ищут специалистов, которые согласны на низкооплачиваемую работу, причём работы этой будет много. — Отношение к подчинённым тоже странное, директор пытался обсуждать со мной другого сотрудника в очень нехорошем тоне. Далее →