Ригла: Негативный отзыв о зарплате и условиях труда.
Мне очень нравится рабочий график — он позволяет хорошо балансировать работу и личную жизнь. Гибкое расписание дает возможность самостоятельно планировать свой день, что особенно ценно в современном ритме жизни.
Также хочется отметить дружелюбную и поддерживающую атмосферу в коллективе. Коллеги всегда готовы помочь, поделиться опытом и поддержать в трудный момент. Это создает ощущение командного единства и комфорта на рабочем пространстве.
Недостатки:Я очень разочарован условиями труда и руководством на этой работе. Руководитель совершенно не умеет эффективно управлять командой, её решения часто необоснованны и вызывают дополнительный стресс. Рабочая атмосфера тяжёлая, мотивировать сотрудников практически не пытается, а критика бывает слишком строгой и необоснованной.
Что касается условий труда, они оставляют желать лучшего: недостаточно современного оборудования, некомфортные рабочие места, часто отсутствует возможность повлиять на организацию рабочего процесса.
Главный минус — низкая зарплата. За столь большую нагрузку и неблагоприятные условия платят очень мало, что не позволяет достойно жить или развиваться профессионально. В целом, работать тут очень сложно и невыгодно, и я не могу рекомендовать эту работу тем, кто ищет стабильность и развитие.
👉 Работа в АПТЕКИ РИГЛА в Твери (2 отзыва) →- ❓ Стоит ли работать в АПТЕКИ РИГЛА системным администратором? →
- 🖥️ Отзывы о работе системным администратором в Твери (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Твери (1779 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаЗарплата во время, но всегда обманывают с ней Далее →✗ НедостаткиКогда устраивалась, обещали зарплату не ниже 35 и до 150 тыс. р., в итоге 35, если выполнить все планы стм и товар дня. Если не выполняешь — штрафы (выкуп за свой счет бадов, косметики, либо оплачивать штраф заведующей и свой). Помимо этих планов сплошные штрафы, работа по 13 часов 4−5 дней в неделю, в итоге зарплата получается 25 тыс., если выходят сроки годности на лекарства, выкупаете за свой счет. Не уточняешь дозировку или возраст, количество таблеток — выкупаешь из-за невнимательности, недостачи в кассе тоже докладываешь из своего кармана. Очень высокая нагрузка, в выходные дни с утра идти на тренинги. Про свою личную и свободную жизнь можно забыть, живёшь на работе. Зарплату платят не всю. Так помимо всего этого выполняешь работу за фасовщика, по выходным за уборщика и когда он в отпуске, моешь витрины, вытаскивая каждый препарат и потом нужно поставить каждый на место, моешь зону у кассы, полы, и также в моем случае нет второго фармацевта. Ставят смены как хотят, могу 3/1 выйти, могу 2 дня работать, потом в свой единственный выходной обязательно идти на тренинг на 4 часа и на 3 рабочих дня, и только потом... Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленный формат работы. Обучение без видео-встречи. И нормальный график обучения Далее →✗ НедостаткиОбучение не профессиональное, зачем оформлять людей официально с первого дня, если под конец обучения просто сливают и просят уволиться по собственному. Объяснить такое решение тоже никто не может. Решение по дальнейшему сотрудничеству принимает не руководитель, не тренер, и даже не старший менеджер. А решение принимает таким же сотрудником, как вы, только должность сотрудника «специалист мониторинга». На тестовом экзамене предоставляются задания, которые на обучении вы не проходили. А на обучении, кстати, вы ничего не проходите (только изучение кривой и недоработанной базы знаний и игры в ролевки между сотрудниками «оператор и клиент». Вам предоставляют «скрипты», которые вам не помогут, потому что в этих скриптах ничего ясного нет. Если не хотите потратить 9 дней своей жизни и испорченную трудовую книжку, то не советую данную контору. И на собеседовании обговаривается ставка 235 рублей в час. А при подписании ТК ставка оказывается 154 рубля в час. Далее →
