ecco: Неуважение к времени кандидатов и плохая организация собеседования
Не рекомендую тратить время на эту компанию. После отклика пригласили на очное собеседование в ТЦ Горизонт. Сначала назначенный день и время перенесли по просьбе работодателя. Пришлось согласиться приехать позже. Позже на месте офлайн руководитель (ница) не вышла в зал для интервью, а дала заполнить анкету через продавца.
Зачем приглашать на очное собеседование для заполнения анкеты? Считаю это неуважением личного свободного времени и отсутствием этики у руководителя! Видимо на работе руководитель так же не тактично ведёт себя к коллегам.
Не тратьте время на бессмысленные поездки и ненадёжную компанию.
.
- 🧑💼 Отзывы о собеседованиях
- 👉 Работа в ECCO в Ростове-на-дону (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в ECCO соискателем? →
- 🧑💼 Отзывы о работе соискателем в Ростове-на-дону (10 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Ростове-на-дону (5304 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в Экко уже 2 года. Продавать не умела вообще, сейчас — легко, хороший был тренинг продаж и есть уверенность в качестве товара. Экко — компания, в которой можно зарабатывать хорошие деньги, понятная система оплаты и полностью белая заработная плата. Очень переживала, что компания закроется, как многие западные, обошлось, и мы работаем, как и работали! Далее →✗ Недостатки-. Далее →
-
В компании беспредел, увольняют по статье, з/п типо белая, а какое разбирательство, то и часы не выплачивают. Пришлось все через суд устаканивать. В бухгалтерии и [К.] С. все в сговоре — жульё, так же и начальник СБ [Ш.] [Д.] (типо бывший мент) хамло ещё то и угрожает писать заявление по собственному желанию. [Д.] [Е.] тоже непонятно чем занимается, замкнутый круг, никакой компетенции от руководителей. Как ушёл Штопель, так и начался беспредел. Территориал [З.] нарастила грудь, и все мозги, наверное, туда ушли. В ТЦ «Гагаринский» вообще директор по-блату работает [С.] Е.С. (Территориал Карри) хамло, мат на каждом слове, и её [censored] кассир [Б.] (бешенство матки) завистливая хохлушка. Далее →
