Asia-Mix: Отвратительное место
Когда-то был хороший коллектив
Недостатки:Положительных моментов в работе с данным работодателем нет.
Компания не заинтересована в сотрудниках и их развитии. Предпочтение отдают неопытным работникам, потому что ими проще управлять, недоплачивать и перекладывать ответственность.
На собеседовании обещают заработную плату 45–50 тысяч рублей. По факту, даже при работе без выходных, сотрудник получает максимум около 25 тысяч рублей. После этого руководство ещё и упрекает, что вы «слишком много получаете», хотя именно такие суммы были обещаны изначально.
В трудовом договоре и документах указана заработная плата около 4000 рублей. Реальных социальных гарантий при этом нет.
У меня был официально открыт больничный, но он не был оплачен вообще. Работодатель не подтвердил факт болезни, из-за чего выплаты не состоялись. Реакция была такой, будто я уже не являюсь сотрудником, хотя на тот момент продолжала работать. Больничный фактически восприняли как повод заявить, что сотрудник уже увольняется. В итоге я покупала лекарства за свой счет и иногда выходила на работу с температурой, потому что иначе просто оставалась без денег. Даже при увольнении больничный должен оплачиваться определенное время, но из-за схемы оформления сотрудник не получает ничего.
Работодатель не занимается поиском персонала и перекладывает эту обязанность на действующих сотрудников, независимо от должности. Людей выводят на стажировку, но не обучают. Их просто оставляют работать одних. Ассортимент и товар не объясняют, стандартов работы нет. Позже сотрудника упрекают в том, что он ничего не знает, хотя обучать его изначально никто не собирался.
Рабочие процессы организованы хаотично. На вопросы по товарам и поставкам чаще всего один ответ — «вы не заказывали», при том что у сотрудников нет доступа к информации о наличии и заказах.
Ревизии проводятся внезапно, без привязки к сменам. Пока недостачи формально ни на кого не вешали, но никакой гарантии, что это не произойдёт, нет. Из-за этого сотрудники постоянно работают в напряжении.
Если сотрудник сам хочет уволиться, его обязательно заставляют дорабатывать положенный срок. При этом нет уверенности, что заработная плата за этот период будет выплачена полностью. Кому-то везёт, и рассчитывают нормально, кому-то нет.
Если же сотрудник становится неудобен, что-то сказал не так или сделал что-то не так, как посчитало руководство, его могут уволить одним днём, в середине смены или в конце смены, без выплаты заработной платы.
По этой причине сотрудники здесь долго не задерживаются. В основном остаются либо те, кто не склонен анализировать происходящее, либо люди, у которых просто нет возможности уйти и найти другую работу.
Стабильных выходных нет. В любой ситуации крайним остаётся сотрудник.
Итог. Обещают 45–50 тысяч рублей, платят максимум 25. В документах указывают 4000. Социальных выплат нет даже при больничном. При увольнении возможен полный отказ от выплат. Нет обучения, нет гарантий и нет уважения к людям. Работать здесь не рекомендую.
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Ростове-на-дону (414 отзыва) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Ростове-на-дону (367 отзывов) →
- 💼 Отзывы о работе управляющим в Ростове-на-дону (9 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Ростове-на-дону (5372 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов: Магазины у дома. Зарплату предлагают выше, чем других ритейлов на текущий момент. Далее →✗ НедостаткиЧижик — это всё тот же X5 Group, который владеет «Пятерочкой», по сути, решили сделать дискаунтер, но с элементами как в обычном магазине, а не всё валяется на паллете, но не об этом … Сразу скажу на счёт откликов на вакансии и заполнения анкеты на сайте: пустая трата времени. Никто не позвонит. Заполнить анкету и отдать в магазине также ерунда: этой бумажкой выберут зал. В итоге нашёл телефон управляющего по нашему району и решил позвонить напрямую. Мне скинули ссылку на видеоинтервью для общения с руководителем. Далее было само собеседование. Я устраивался на работу работником торгового зала (ртз), а сложилось чувство, что претендую и с меня спрашивают, будто я на топ-менеджера или управляющего собираюсь идти! Мне 40 лет, и намекали, что им надо здоровые, крепкие, которые будут бегать по магазину. Я ходил в разные и видел, что работают в основном женщины, думаю, что это им и нужно. Я в торговле не первый год, а меня как пионера какого-то тупыми расспросами дёргали. По итогу сказали, что ближайшее место работы для меня может освободиться через 1,5 месяца и что надо отработать стажировочный день (со слов интервьюера, он оплачивается, по правде как сказать не могу) на предмет «подхожу или нет», ещё попросили рекомендации... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ моем случае это близость к дому, фактически через дорогу. Я трудоустраивался на новый тракторный завод. Новые цеха и относительная чистота. Цех единый и не заблудишься. Берут всех подряд, лишь бы конечности были. Паспорт не имеет значения. Если нужна хоть какая-то работа, то вам сюда. Обеды внутри по 150 рублей для рабочих. Но их минусов: весь обед вы простоите в очереди на обед) Далее →✗ НедостаткиОбман сразу в вакансии по зарплате: у нас «фиксированно» 70 000 зарплата, а при разговоре с бригадиром узнал, что это до вычета 13% налога. Итого уже 60 выходит;График работы: обман и здесь. По факту 5/2 с 7.00 до 16.00, сб и вс выходные, в реальности: 6/1 с переработками, а выходить в две субботы «по желанию», но, как выяснил у работяг, это «обязаловка», от которой не уйдёшь. В анкете у HR сразу подгорает, если вы укажете, что «не готовы к задержкам на работе». Есть там такой пункт. И на это ещё бригадиры обращают внимание. Если не готовы, то не стоит даже идти смотреть! В общем, рабство ещё то. Причём такие же условия предлагает и главный их филиал на Менжинского, 2А.Корпоративный отпуск: весь завод отдыхает в сентябре. Хочешь лето? Ищи другую работу! Но казалось бы, что, ну сентябрь, ну хорошо, а по факту ещё и в отпуске вас попросят выйти на работу! Само собой, что «не бесплатно», всё оплачивается, но вопрос к тем, кто это придумал: когда жить, тратить деньги, если график это фактически проживание на территории? Категорически не рекомендую туда идти, особенно, если вы ездите с другого края города или вам неудобно. Если любите жить на работе и ходить на работу ради работы, то тут... Далее →
