Оператор игровой зоны в JOKI JOYA в Санкт-Петербурге: отзывы о работе. Зарплаты.
🔴 Изучаете информацию о работе Оператор игровой зоны в JOKI JOYA в Санкт-Петербурге? Почитайте 3 отзыва бывших сотрудников о работе на должности Оператор игровой зоны в JOKI JOYA в Санкт-Петербурге
Хотите знать сколько получает ОПЕРАТОР ИГРОВОЙ ЗОНЫ в JOKI JOYA в Санкт-Петербурге? Рекомендуем изучить статистику зарплат для ОПЕРАТОР ИГРОВОЙ ЗОНЫ в Санкт-Петербурге (см.ниже) и отзывы сотрудников
По профессиям:
Отзывы (3)
-
✓ ПреимуществаТрехразовое бесплатное питание (Вкусно/Не вкусно — зависит от Вашей точки) Далее →✗ НедостаткиРаботал ОИЗ (Оператор игровой зоны). График стоял с 10:00 — 22:00, однако будьте готовы, что приходить Вы будете к 9:00, а уходить дай Бог к полночи (причем переработки не оплачиваются). В воскресенье генеральная уборка вплоть до часу ночи, уйти Вы, конечно, можете, но последствий будет достаточно, чтобы Вас потом задавили не только в коллективе, но и в кабинете управляющего. У меня в парке ставка была 2000, ЗП, естественно, черная, трудоустройства у Вас не будет никакого (только странный контракт, а-ля ученический, который, к слову, я даже не подписывал, сказали, мол, не особо и нужно). Стажерство 3 дня: 1 день с 10 до 16, второй с 16 до 10, третий день был полным. Карьерный рост возможен, однако я до него не дошел, быстро убежал с этой конторы. Относительно коллектива — все зависит от Вашего парка. У меня были как и хорошие, так и ужасные ребята (в большинстве своем старшие операторы, которые позволяли себе [censored] мой внешний, к слову, опрятный, вид). Стоит также отметить, что старшим всегда все позволялось в лучшем свете, так что пожаловаться на них Вы также... Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимущества1. Кормят на работе, но иногда начальство свыше говорило, что мы много кушали, в результате чего урезало порции и разнообразие блюд. Хотя главному офису каждый день готовили разное — салатики, супы, все отправлялось в специальных формочках и аккуратно упаковано :) 2. Вот что было отличным, так это коллектив! Пожалуй, это всё, что я запомнила и чему я благодарна. Далее →✗ НедостаткиЕсли пойдешь работать оператором, готовься, что тебя будут юзать по полной. Рабочий день до 10? Пф, мы оставались и драили парк до часу ночи, а многие ребята до 2−3 ночи. Были те ребята, которые работали в парке с 10 вечера до открытия, потому что приезжал клининг, сдувать пыль с аттракционов. Всё, что я запомнила из работы оператором, так это постоянные мокрые тряпки и вёдра, которые мы таскали с собой и намывали этот парк! Было время, когда мы намывали парк утром и вечером в ожидании аудита. Постоянные аудиты руководства очень напрягали персонал, из-за этого нам доставалось от управляющих. Но даже если ты будешь вылизывать парк, вся пыль все равно не пропадет — дети носятся, она постоянно оседает. Еще одна заноза — тайные посетители, которые иногда могут написать несусветный бред. Иногда ты смотришь и понимаешь, что перед тобой таник, но в некоторых случаях эти дети и родители намеренно ведут себя плохо и провоцируют операторов. Управ поверит отзыву тайника, нежели тебе:) Из-за постоянных намываний, задержек до поздней ночи, силы становятся на исходе. Ты тупо устаешь, выгораешь. Текучка среди операторов бешеная. Иногда на смену выходили официанты, потому... Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно приводить детей бесплатно в парк Далее →✗ НедостаткиИтак, мой опыт первый и, надеюсь, последний с этой организацией начался с работы оператором игровой зоны, в обязанности которой входило следить за правилами на аттракционах. Далее выяснилось, что и утреннюю уборку аттракционов должен выполнять тоже оператор, и всё это ничего, если не одно «но»… ты должен часа за 2 прийти пораньше и вылизать все аттракционы (при этом оплатят только один час за уборку). Отработав три смены по 13−14 часов с перерывом в 15 минут на обед, ужин или личные дела, сообщают, что нужно пройти медкомиссию за свой счёт, иначе отстранят. При трудоустройстве ничего об этом не говорят, а это не много не мало 2500-3000 рублей (не каждый готов отдать такую сумму). Небольшая оговорка: всё время вы работаете неофициально, никакого договора с вами не подписывают, нет никаких гарантий, что завтра ты будешь работать, за любой косяк с сотрудниками расстаются в этот же день, обязанности свои узнаешь в ходе работы и никаких гарантий, что они не изменятся. Отдельно надо сказать о заработной плате, это что-то. При приёме говорят два раза в месяц (15 и 30 число), но вам повезёт, если вы её так и получите. Настаёт... Далее →