Работа в ЕВРАЗ: отзывы сотрудников
Изучаете информацию о работе в ЕВРАЗ и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 40 отзывов бывших сотрудников про ЕВРАЗ. Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
При подборе вакансии всегда стоит прочитать мнения, отзывы, комментарии про ЕВРАЗ, для ответа на вопрос - стоит ли работать здесь. Вы можете рассказать о карьере в ЕВРАЗ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ЕВРАЗ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ЕВРАЗ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (40)
-
✓ ПреимуществаЕсть компенсация путевок Далее →✗ НедостаткиНет перспектиаы, должность и зарплата не растут, в то время как начальниками назначают 20-летних отпрысков руководства, только что закончивших институты. Из-за отсутствия компетентного руководства на предприятии постоянно идут какие-то эксперименты по непонятным заграничным методикам, в итоге начали писать сами себе планы работ и отчеты, что занимает 3 часа каждый день, естественно, производственные показатели упали Далее →
-
✓ ПреимуществаМного обещаний, надежды на работу в крупонй всемирной компании с известным владельцем Далее →✗ НедостаткиОжидания не осуществились. ЗП оказалпсь ниже рыночной, компенссция жилья ниже ее стоимости, организация работ оставляет делать лучшего, руководство некомпетентно, штат не укомплектован и не будет укомплектован по ряду объективных причин. Пришлось уволиться из нормальной организации ради несбыточных обещаний, очень жалею. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата не самая низкая, платят в срок. Соцпакет. Далее →✗ НедостаткиНа руководящих постах сплошь молодые некомпетентные ставленники, чьи-то родственники. Ведут себя хамски относительно персонала. Сама работа не налажена, больше заполняешь всяких планов, графиков и ответов по их выполнению, корректировок планов и графиков. Год потерял, работодатель не понравился и не понравился город. Сейчас уехал и не жалею. Далее →
-
Я прохожу практику на Евраз ЗСМК. Начальник другой смены в нетрезвом состоянии, начал мне писать в личные сообщения матерные слова, которые затронули мою честь и достоинство. Обзывал меня нецензурной бранью, когда я был в ночную смену 17.11.2023. Нашу с ним переписку я скинул своей маме, написав начальнику [К.] он начал [censored] мою мать, что затронули её честь и достоинство. Отправлял свои фотографии с обнажённым торсом. Прошу вас разобраться в данной ситуации, иначе я и моя мать будем вынуждены обратиться в вышестоящие инстанции. Далее →
-
Недостаток автобусов ЕВРАЗа утром при доставке на работу. Автобусы битком на последних остановках Заводского района города Новокузнецк можно вообще не залезть в автобус, особенно это проявляется в зимний период Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота по ТК РФ Бесплатный хавчик в столовке Далее →✗ НедостаткиНе смотря на то что программист и работаю в офисе все равно кинули на деньги при увольнении, зарплату постоянно задерживали. Кислотный коллектив Нет гибкого графика/Нет удаленки Руководство все равно на вас и ваши амбиции, никакого роста. Задачи скучные и примитивные. Далее →
-
💬1 комментарий
-
-
Неодыкватные люди, говорят одно, на деле другое. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиЗабавно видеть, как дешево были куплены положительные отзывы. В принципе как руководство относится к сотрудникам, так и к покупке отзывов. Никогда не идите работать в Евраз Лидер, а точнее — в ИП [А.] Вам будут обещать зарплату 100 000 руб+ с первого месяца, на деле же вам заплатят сначала 20 000 рублей (это в Москве), но будут уверять, что такая сумма только по вашей вине. Улучшения зп не будет в последующие месяцы. Чтобы зарабатывать 50 000 руб, вам нужно будет оставаться после рабочего дня и названивать клиентам без остановки. За каждый поход на обед или покурить руководство будет возмущаться. Да, оскорбления и крики на сотрудников здесь в норме. А что вы хотели? Зато платят «московскую зарплату». Смешно Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиНикогда не верьте [Р.] Ахметову, хотя говорить он будет много и убедительно. Будет обещать вам зарплату от 100 000 рублей, а на деле же вы получите 50 000 руб максимум (это на минуточку в Москве) и то если будете работать по 10 часов в день. Человек абсолютно не понимает, что чтобы что-то получать, нужно платить. Сотрудники для него — расходный материал и способ урвать побольше к себе в карман и потратить все на ненужные курсы по бизнесу. Неудивительно, что его офис развалился. Человек неадекватный, может кричать и угрожать сотрудникам. Но самое главное — это то что зарплата серая и при увольнении вы не получите ничего. Далее →
-
✓ ПреимуществаМне кажется это только соц пакет у кого есть дети и мед страховка (понятно за свой счёт) Выдают сизы (мыло, маски) На этом все Далее →✗ НедостаткиХолод, как бы не одевался, месяц устраиваться, коллектив быдло, ничему не учат, хотят чтобы пришёл и все понимал. Низшие слои общества, никогда не идите сюда, лучше работать в супермаркете ибо за 25−26к нагрузка огромная, вообщем ужас ужас Далее →
-
Пришёл,1 месяц устраивали! Отработал 3 месяца и уволили из-за того, что у организации нет денег на оплату труда, медкомиссию обещали оплатить ни копейки не отдали, позвонили через 3 года попросили вернуться якобы берут и им нужен сварщик кем и работал, в итоге отказался нет доверия! Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиИзначально назначили собеседование на понедельник 20.09.2021г., в понедельник перезвонили перенесли собеседование ПО ИХ инициативе на вторник 21.09.2021г. Во вторник отпрашиваюсь раньше с работы, мчусь на собеседование (по видео в зум), открываю почту, а ссылки в зум-конференцию НЕТ! Проверяю эл/почту за прошлую неделю, папку-спам, но ссылки нигде НЕТ! Звоню менеджеру [В.] она отправляет мне ссылку, в итоге собеседование задерживается ровно на 2 минуты. И тут [В.] присылает сообщение о том, что руководитель отдела по подбору персоналу [Н.] отказалась со мной беседовать из-за того, что ПО ИХ ВИНЕ я вовремя не попала на видео-собеседование! Господа, прошу объяснений за ваше хамское отношение к людям! Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств не успела увидеть. Далее →✗ НедостаткиВас сначала будут «мурыжить» (якобы ищут такую же подходящую кандидатуру) — это 3 недели, потом звонит [В.] Руководитель, говорит, что пал выбор на вас, потом вас проверяют СБ (это нормально), Обязательное условие сделать прививку — и это на удаленной работе), в итоге все данные взяли, прошерстили семью и отказали, вся грусть устройства на работу и нервов заняла 1, 5 месяца, не советую абсолютно (возможно только у нас в Таганроге такой дурдом), Делайте выбор сами. Далее →
-
Рыба гниёт с головы, т.к. рабочие ходят с метлой в заднем проходе и загружены по максимуму, то рабочий в принципе не в состоянии следить за своим непосредственным рабочим местом и объектом обслуживания. Уволился т.к. задрало приходить домой и отлёживаться пару часов т.к. загнанный как зверь на охоте, а ещё побоялся что метла прирастет… В общем кто мчится на тот свет там вам и место ахнуть не успеете как вас угробят, т.к. начальству на вас [censored] в принципе… Карьеры тут просто нет. Далее →
-
-
Отвратительное отношение к людям, слежка — видеокамеры, давление (пусть у себя в кабинетах камеры ставят). Условия труда оставляют желать лучшего. Нагрузки огромные, з/ п для такого производства низкие. В некоторых детских садиках няни больше получают. До прихода ЕВРАЗа людям, вышедшим на пенсию, ежеквартально выплачивали 500 р. ЕВРАЗ сократил до 300р. Все нервы людям вымотали. Люди на рабочих местах инфаркты получают.. На рабочих собраниях руководство удивляется — почему увеличилось число несчастных случаев? Да потому, что задергали народ. Руководители некоторых цехов, порой, дают невыполнимые распоряжения, противоречащие технологиям производства.. В общем что со всеми нами происходит- не понятно… Далее →
-
заработную плату можно и поднять, в 200х — ЗП была достойной, сейчас уже средняя и ниже среднего по региону. На словах вакцинация от ковид «добровольная», в реальности жёсткое принуждение, с «ненавязчивыми» угрозами при отказе. Нет реального карьерного роста. Далее →
-
Люди, прежде чем идти работать в Евраз подумайте 100 раз! Отношение руководства как к скоту. Кто вообще берёт таких на должность начальника участка Атц, колонна- участок пассажирских перевозок [С.] [Е.] [А.] вообще не умеет разговаривать с людьми, не знает, что нужно соблюдать хотя бы субординацию! Далее →
-
Два руководителя в компании, между собой не ладят, не могут договориться, нет командного духа, отношение Директора к работникам как к обслуживающему персоналу, что вобщем говорят даже тебе в лицо, не ценят Сотрудников, и во всем ты всегда остаешься виноватым, на работе постоянные переработки. Далее →