Работа в АЛАБУГА ОЭЗ ППТ: отзывы сотрудников

Рассказали об интересных, сложных, дорогих проектах, которыми придётся заниматься. Далее →

Позвонили сами, нашли моё резюме на сайте nn.ru. Начали рассказывать, какие они крутые и как важна их особая зона, зп в вакансии была указана от 300 т до 375 т. Назначили собеседование с техническими специалистами и с руководителем. Собеседование прошёл с первого раза, все меня одобрили ещё во время собеседования. При этом выяснилось, что придётся каждый день перерабатывать и работать без выходных, либо с одним выходным. Далее со мной разговаривала рекрутер, обсуждала детали трудоустройства: 1) нужно играть в котов до устройства и после устройства в нерабочее время (после переработки); 2) зп 300 т, 375 т — это когда-то, до них можно вырасти. Но 300 т — это до вычета налогов и 3/4 — это премия и KPI. Итого гарантированный доход — 60 т в месяц. 3) при этом 35 т стоит проживание в хостеле на территории зоны, но до работы нужно ездить на авто. Итог: не тратьте своё время на это. Далее →

Их нет Далее →

HR блок в Елабуге это сущий кошмар. Такой непрофессионализм я встречала только в третьесортных конторах, а тут такой крупный проект ОАЗ Алабуга. Большая численность сотрудников, а столько ошибок и глупости. Но обо всём по порядку: — Зарплата. В вакансии указывается вилка 70к-160к до вычета налогов. По факту же оклад 40к, остальное КПИ. На проект со срочным трудовым договором это даже не смешно. При том, что функционал максимально общий, а ключевые показатели трудно отследить, поэтому получается, что на руки ты будешь получать 40к и меньше (даже если по телефону чешут про доход 90−100к) — Корпоративное жилье. Предоставят комнату в двухкомнатной квартире, где в комнатах живут по 2 человека. Стоимость аренды вычитается из зп, это 8к с копейками. То есть даже 40к на руки не получишь, а гораздо меньше. — Описание вакансии на Hh вообще не соответствует действительности не в части функционала, не в части зарплаты. Рекрутер и HRы либо врут, либо говорят не всю правду. При работе с релокацией в город Елабуга это вообще не позволительно. — Бардак на местах. Рекрутеры и HRы зачастую звонят вообще не по той вакансии и путаются с резюме. Мне, например, однажды позвонили и промямлили про вакансию Битрикс-разработчика и заверяли, что связались исходя из релевантного опыта в резюме. А я даже не разработчик. — Покупают положительные отзывы. Вижу,... Далее →

Высокие зп, заявленные на hh ) Далее →

Известны тем, что на hh почти по всем позициям они обычно топ-1 в зарплате. Это сделано для привлечения внимания, но это тотальное кидалово: заявленных денег вы не увидите никогда. У вас будет оклад около 60 тысяч для ИТ-специалиста, остальное будет премиями за выработки, которых просто невозможно достичь даже типовому синьору, работая по 24 часа в день. Постоянные штрафы за всё — премию срезают под корень. Далее →

не заметила Далее →

Отвратительное отношение к людям даже на стадии набора персонала. Купилась на стоимость заработной платы, но внутри не оставляла мысль, просто так не дают в России такие деньги (хотя это нормальная зп по уровню цен). Отправила документы на проверку, якобы служба безопасности проверила и меня пригласили на обучение и даже про билеты заикнулась менеджер по работе с соискателями. На следующий день, ой у нас приостановился набор, нужно подождать неделю, в ы в резерве. Дальше каждый день звонили разные люди от этой странной коньторы. Каджый день разная информация .Сегодня был «коронный» звонок, напомнили, что я не прошла в основной поток, затем мне нагло предложили работу разнорабочим на стройку. Дальше еще интереснее зп 60000р работа 6/1 вахта. Пусть здесь будет мой первй отзыв о реальном подходе к работе этой шарашки. Ни о каким подъемных, билетах и обещанной вакансии и речи нет. Меня вычеркнули из резерва. Неприятное, что потратили мое время. Приятное- я не совершила ошибку и не переехала в Елабугу из Петербурга на обещанные 80000р)))), которых бы я скорее всего не увидела, с таким быстрым переобуванием в воздухе. Далее →