Работа в МЕБЕЛЬНАЯ ФАБРИКА МАРИЯ: отзывы сотрудников

Никогда не писал отзывы. С пониманием и сожалением отношусь к неадекватным людям, которым, как правило, доверяют подбор персонала. Так уж ситуация на рынке труда сложилась. Но в данном случае отношение покоробило. Пройдусь с фактами по всем этапам общения при собеседовании на руководящую вакансию. Откликнулся — так как направление понятное и смог бы реализовать свои возможности и развить данное направление в компании (продажи B2B). Со мной связалась М. и мы договорились на ZOOM с руководителем отдела персонала И. на следующий день в 14 часов, о договоренности продублировали письмом на почту, которое я подтвердил. В указанное время зашел в ZOOM, там никого. Связываюсь с М. — она в полной уверенности, что собеседование в 16. Ну, думаю, бывает, ошиблась. Оперативно связалась с руководителем, и собеседование состоялось. По результатам собеседования договорились, что обратную связь предоставят, и определились с датой, не позднее которой. На всякий случай уточнил, при любом ли решении или только в случае положительного. Ответ — не переживайте, держите связь с М. Как и следовало ожидать (к сожалению, 99% российских компаний не считают нужным уведомить соискателя), никакого ответа не последовало. Написал на почту, позвонил М. — тишина и трубку не берет. Ну, думаю, ладно, всякое бывает, может поздно уже (начало шестого вечера), звоню... Далее →

Мотивация ужасная, постоянно меняется и только в меньшую сторону. Иногда даже могут поменять в конце месяца, продаёшь себе кухни, и тебе на мотивацию задним числом меняют! Очень жадная компания, мизерный % на доплаты от кухонь От 0,5 до 2,5 %. Далее →

Компания постоянно пытается обмануть. ЗП нестабильная. Миллиард штрафов. Первые полгода вы ученик с низким окладом. За месяц можно продать от нуля до 3 кухонь. С кухни дается от 1000 рублей до 10 000, если нафантазируете миллиард страховок, услуг установки холодильников и т.д. Можно сидеть без сделки месяцами. Это время уйдет на бесконечную работу — рисование клиентом кухонь по цене выше конкурентов. Клиенты, узнав цену, слиняют. Работа — зря потраченное время. Да еще забыл — если допустите ошибку проектировки, покупаете шкаф кухни за свой счет. Он стоит всего лишь от 15 000 руб. штука. Далее →

Трудоустройство через ИП. Документы об ИП на руки не выдают. ИП закрывают с косяками, в результате налоговая продолжает начислять платежи. Отсюда штрафы, суды и прочее (суд выносит решение и без вашего участия в пользу налоговой, даже если никаких повесток вы не получали). Самостоятельно урегулировать (закрыть патент) невозможно, т.к. нет ни оригиналов ни копий документов. Обещают все уладить, но ничего не делают, на просьбы отправить мне сканы патента, который надо закрыть, просто не отвечают, либо отвечают, что все нужные документы у меня уже есть. Одним словом — мрази, удачно всем поработать в этой компании. Далее →

1. Оформление через ИП. Вроде ничего, так как все отчисления делала компания, но вот у меня и ещё у нескольких коллег произошла ошибка при оплате страховых взносов по вине бухгалтеров. Бухгалтера не признавал свою вину. Разбирательства были несколько месяцев, отмечу, что все решала самостоятельно. Итог: наложен арест на счета, в том числе с которого списывался кредит, просрочки, пени. У коллеги та же история с несвоеаременной оплатой налогов по ип, что выяснилось после отказа в ипотеке. Собственно халатность, невнимательность и отказ брать на себя ответственность бухгалтеров и их руководства портят людям жизнь. 2. Сократили. Но не по человечески (понимаю… Эпидемия…) я продавала и заработала премию 50 тыс, сократили с выплатой в 2 тыс. 3. Выплата премий летом 19 была волшебная, меняли мотивацию, мы напродавали, заработали хорошие премии за пару дней перед выплатами руководство перпобулось в воздухе и изменила мотивацию на худшую. Пожалуй этого достаточно, чтобы сделать выводы о трудоустройстве в данную компанию. Далее →

Список бесконечен. Со сменой руководства (первых лиц компании) качество мебели можно сравнить с кустарным производством в гаражном кооперативе. При доставке и транспортировке коробки с мебелью швыряют, пинают в результате-бой, сколы, при что само качество мебели стало отстойным. Дизайнеры-это, вообще, нечто, 90% из них не понимают, чем занимаются, про образование по этой специальности умолчу. Обещают покупателям «золотые горы», что установщик выполнит все их 33 желания. Зачастую нужно"достать звезду с неба».В эскизах миллион ошибок и неточностей, либо совсем не указаны важные детали. Сборка превращается в решение проблем с заказчиком. Региональные директора только свой зад прикрывают. Все косяки (фабрики, дизайнера, транспортной компании, грузчиков) все перекладывается на установщиков. За все время работы беспроблемных сборок по пальцам можно пересчитать. Почти каждая сборка ставилась на рекламацию. Зарплата задерживалась постоянно. Кроме невроза на Кухни [М.] ничего не заработаешь. Далее →

Начальство, которое хочет устроить одного человека на 2 должности и на одну зарплату, как и произошло с нововедением начальника начальника склада Бромбергом, данный гражданин сделал, что грузкик работающий на доставке, после рейса переходят на склад и работают еще и на складе, то есть один человек и грузчик на доставке и грузчик на складе, а зп одна. Сам начальник склада человек подстилка и нечего против сказать начальству не может. У доставки свой начальник [М.] но она вообще ни какого участия в работе коллектива не принимает, на любые вопросы только улыбается или хихикает. Забывает на числить зп людям которые оставались на подработку в чужую вахту, на вопрос почему она забыла кроме усмешки в ответ ни чего не услышали. Вообщем начальство относится к тебе как быдлу и рабу, складские сутками работают и их не отпускают спать, даже на обед и то нельзя уйти, тебе скажут «ну сходишь ты на обед тебе, что от этого полегчает?» Один складской даже убежал покушать, не отпросился, не ушел, а сбежал чтоб покушать. Карьерного роста вообще ни какого, ни за возраст ни за выслуги, повторюсь Вы для начальства быдло и рабы. Но повторюсь это про Московскую доставку, в Саратове не знаю что да как. Кухни возим и в 3 ночи и 12 ночи, клиенты нас ху…сят и как... Далее →

Проработав достаточное количество времени на МФМ в офисе, хочу сказать о том, что коллектив достаточно гнилой, это касается не всех, но основная масса такова. Сотрудники совершенно не понимают, что делают, работают абы как, есть руководители отделов, совершенно не компетентных в своем функционале, иногда даже до смешного, кого просто не могут дать ответ на элементарный вопрос. З/п рассчитывается вообще не понятно как, такое впечатление, что это делает неадекватный человек. который все свои косяки списывает на сбой в программе, ни одного разумного ответа по расчету отпуска, б/листа (не говоря о зп) от Анны [Л.] и ее руководителя [Е.] [С.] не были получены. Тоже касается и отдела кадров, то дни отпуска куда-то делись странным образом, то не внесут больничный, короче мрак. А это офис, что уж говорить о производственных сотрудниках, они даже не знают к кому и обратиться за разъяснениями, т.к. никто не хочет даже разговаривать с ними. Ужасное отношение, страшная безграмотность и отсутствие божьей искры в глазах. Далее →

Обучение 10 дней, по факту 11. Изначально говорят нет ученического договора, но потом при оформлении он появляется. За обучение готовы заплатить 10к, но если проработаешь меньше 3−6 месяцев будь готов вернуть деньги. На обучении эту тему упускают. Берут всех подряд, текучка бешеная. Месяц потратишь на компанию, потом копейки получишь и при случае чего, верни всё обратно Далее →

Ужасная негативная отмосыера в процессе работы, управляющая (наставник)не помогала как должна была, принебрижительное отношения к новым сотрудникам, не рассчитали спустя месяц после увольнения, звоню не могу долбится! оформление ИП, это мой самый негативный работодатель оказался! Далее →