ОЗОН: отзывы сотрудников в Твери

Планируете работать в ОЗОН и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 59 отзывов бывших работников про ОЗОН по городу Тверь с рейтингом 1 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в ОЗОН? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (59)
-
Проработала почти 4 года, поэтому было очень жаль уходить, но терпеть настоящие издевательства нового руководства больше просто не было сил! Последние пол года штатных работников унижали и обижали как могли, только бы мы сами уволились. Нормы выработки задрали до небес, так что если раньше ты жутко выматывался, но за это зарабатывал нормальные деньги, то сейчас будешь просто умирать на складе за копейки, так что НИ В КОЕМ случае НЕ ИДИТЕ ТУДА работать, ПУСТЬ САМИ ТАМ погибают! Далее →💬1 комментарий
-
Верните в компанию руководство которое работало с самого основания компаний в г. Твери. Я бы сменила начальника производства и это не только я так считаю, а все кто работает в Озоне. В компаний нет возможности перейти на другую должность. Переводят только друзей и подруг. Зарплаты о которых пишут в интернете, люди получают меньше намного. Далее →
-
Отношение начальства хамское. Директор Тверского филиала не стесняется в выражениях. Цитата «Штат не нужен «. В приоритете аутсорсинговые сотрудники, которые будут работать за копейки и не будут иметь никаких прав. Работала 5 лет в контроле качества. Процент на производстве постоянно режут. Сотрудников, которые делают хороший процент, вынуждают увольняться. Далее →
-
Отвратительное отношение к рабочим, старшие ведут себя как короли, орут постоянно, работы мало, много только личных приятелей старших, % урезали, норму сделать нереально, опять таки, если ты не приятель старшего, На складе духота. Рабский труд и сельское отношение. Год назад было хорошо, сейчас все сделано, чтоб избавиться от штата. Далее →
-
Несоветую там работать. Скотское отношение. Раньше можно было сделать процент. тем которые давно работают короче [censored] .А сейчас невозможно на всех зонах понизили процент. Оставили 10 чел на одной зоне остальных отправляют домой… работы нет уже как 2 мес… Все идет к тому что штат убирают оставляют консал. компании на них затрат мизер что Озону выгодно. Несоветую там работать. Далее →
-
В коллцентре труд сотрудника неуважаем. Клиенты грубят, мерзко и недостойно себя ведут, чем только не занимаются в трубку, чавкают и т. д. Кавказцев чрезмерно много звонит и они говорят невнятно очень и хреново понимают русский язык. Руководство компании заваливает работой, труд работника сравним с трудом робота. Работа очень стрессовая. Самое главное в любой должности здесь — высокая скорость работы. В столовой будьте осторожны, говорят, что там есть соус из настоящей спермы, который белый… да-да. Такое бывает на некоторых кухнях, повара так прикалываются над работниками… Далее →
-
Ужаснее места для работы не сыскать, с жёстким ментовские режимом охраны как в колонии, плюсы проживание спокойное и обеды сытные. Минусы слишком много, непонятная учеба с экзаменом, и три дня пашешь бесплатно за тарелку супа, кто проработал чуть больше стараются воткнуть новичка где потяжелее работается, хуже места для работы не сыщешь, рабский труд, на вахте лучше сразу узнавать где работать, если в озон, лучше сразу убегать оттуда, всем удачки Далее →
-
Набрать нормальных старших, то это вообще что-то с чем-то, умение руководить нет, просто вечный ор на сотрудника, да конечно есть нормальные старшие которые общаются с тобой как с человеком. А так обычно у всех корона и ЧСВ Если это читает какой-то начальник- ты не Царь там И все время поднимают норму количества, процентов и так далее Не идите сюда работать они совсем зажрались Пишу этот отзыв перед увольнением. Далее →
-
Началось все с того что устроился на работу в компанию штатным сотрудником, на обучение все было интересно и даже с радостью бежала на работу, но когда перевели в 7 смену начался ад на земле, [С.] и [Н.] 2 больших проблемы в этой смене, наледи короны и относятся ко всем как простите за слово к [censored] ЧСВ зашкаливает. По поводу самой работы и свободного перемещения по складу: приходя на данный объект забудьте что вы человек, забудьте по конституцию РФ и про ТК РФ тут этого нету, охрана идиоты шманают чуть ли не залазя в трусы, на ногах целый день, при трудоустройстве обещают 3 перерыва по факту вы раб и у вас нету ни каких прав, ваше самоутверждение не кому не нужно, вы скот, расходный материал, вами пользуются, вытирают ноги, плюют в спину. В общем ребятушки пожалуйста по берегите себя, ваши силы и нервы. Тут реально, на трюме условия лучше… Пишу отзыв перед увольнением. Далее →
-
А момент когда я работала в колемане улучшать нужно было всё. Во-первых, не брать [А.] на работу, он испортил все, что можно было. Во-вторых, перерывов должно быть больше, люди не расходный материал. В-третьих, охрана сидела и ничего не делала, только на попы девушек смотрели. Поэтому продукты объедены, одежда обворована и т. д. В-четвёртых, процент который сделать сложно. Особенно когда отправляют на плохие зоны. В-пятых, самое противное и останется, я думаю, навсегда. Дружеские, любовные отношения между старшими комплектовщиками и обычными комплектовщиками, очень сильно помогают сделать процент, ставят всегда на хорошие зоны, повязки всякие делали. Тоже самое остаётся и на приёме. Старшие приемщики помогают своим друзьям и тем, кто лижет *опу, сделать процент. Наверное, я даже рада, что я повторно не устроилась в это дно. Далее →
-
Рекомендация это увеличить беднягам зарплату, что бы была мотивация работать действительно! А не ходить как зомби! С приходом нового директора [А.] компания идёт в низ, это очень стало заметно. Далее →
-
Еле отработала месяц, устроилась 1 декабря 2019, скотское отношение правда 100%, сотрудниками никто не дорожит, не вы, так другой, текучка огромная, каждую недели новые сотрудники без конца приезжают уезжают, наорать, переставить на другое рабочее место с другой оплатой как нечего делать, больше никогда не вернусь ни в один азон! Далее →
-
Всё общение со стороны начальства (начальник смены, старшие смены) построено на хамстве, мате, неуважении. Соответственно и работники между собой общаются так же. Исправьте это, и цены вам не будет. Как ответил [А.] [Л.] [Р.] [К.] «держите своих псов на цепи!» Далее →
-
Приходе [Ш.] кампания стала просто аморальной… верните иностранных руководителей, иначе не советую там никому никогда работать. Далее →
-
Когда я пришла на собеседование, мне сказали, что я буду сидеть только на чате и ни на какие звонки я отвечать не буду, но на первом дне обучения после того как меня оформили мне сказали что принимать звонки я буду. Во-вторых перед оформлением мне позвонили, а также прислали смс, что нужно принести реквизиты своей банковской карты, т.к. они ничего оформлять не будут, и оплачивать как я узнала в банке я буду ее сама, а когда мы пришли на оформление нам сказали, что карты мы оформляем, только об этом мне никто слова не сказал, хотя по телефону я данный вопрос задала, я за день до оформления мне пришлось ехать в банк и оформлять карту в срочном порядке. В-третьих в смс от озона было указано, что нужно принести ноутбук для удаленного доступа, я принесла, но мне руководитель сказал, что настраивать я должна все сама, а установка у них ох какая древняя, компания со штатом сотрудников в 5000 человек, до сих пор пользуется Enternet Explore, фу позор вам озон. В-четвёртых на обучение тренер (наглого вида, это мягко говоря) заявила устанавливаете удаленку и учите все самостоятельно, либо сидите на работе и читайте тоже самое, только никто ничего объяснять не собирается. И через 3 дна... Далее →
-
Когда я пришла на собеседование, мне сказали, что я буду сидеть только на чате и ни на какие звонки я отвечать не буду, но на первом дне обучения после того как меня оформили мне сказали что принимать звонки я буду. Во-вторых перед оформлением мне позвонили, а также прислали смс, что нужно принести реквизиты своей банковской карты, т.к. они ничего оформлять не будут, и оплачивать как я узнала в банке я буду ее сама, а когда мы пришли на оформление нам сказали, что карты мы оформляем, только об этом мне никто слова не сказал, хотя по телефону я данный вопрос задала, и мне ещё пришлось ехать в банк и оформлять карту в срочном порядке. В-третьих в смс от озона было указано, что нужно принести ноутбук для удаленного доступа, я принесла, но мне руководитель сказал, что настраивать я должна все сама, а установка у них ох какая древняя, компания со штатом сотрудников в 5000 человек, до сих пор пользуется Enternet Explore, фу позор вам озон. В-четвёртых на обучение тренер (наглого вида) заявила устанавливаете удаленку и учите все самостоятельно, либо сидите на работе и читайте тоже самое, только никто ничего объяснять не собирается. И через 3 дна со дня начала обучения вы сдаете... Далее →
-
-
Если набираете народ, дайте им возможность хотя бы до кабинета где собеседование проходит, дойти. Внимательнее и оперативнее выдавать информацию на КПП о кандидатах на работу. Далее →
-
1. чистота склада 2. К стажорам относятся [censored] 3. Толком собеседования нет да описывать их проблемы можно тут статью написпьб, а так не советую. Далее →
-
Привет всем хочу поделится своим опытом устройства на работу в ozon. Было у меня 2 попытки 1. Пригласили на обучение к 8 30 пришла простояла возле проходной 1час никто не вышел никуда не позвал позвонила по тел. Спросила как и что? Мне сказали что обучение перенесли на другой день. 2. Прихожу получила временный пропуск сказали подождать на диванчике. В ппп1. Зашла -целый коридор узбеков и нерусских, дышать нечем. Простояли 1. 5 часа никто даже не вышел не спросил на работу люди или кто зачем??? Какой-то полный бред! Так что не тратьте люди свое время напопытки туда устроиться! Бред и ерунда полная! Рабочие там не нужны! НазываетсяДогадайся сам как зовут твоего мастера и отгадай его номер телефона! Далее →