Работа в Своя компания: отзывы сотрудников

Прекрасная управляющая. Я работала на [Р.] из плюсов:наличие развозов и питание

На собеседовании мне сказали что ставка на стажировке 150 рублей, но спустя несколько дней стажировки узнала от других сотрудников, что 100 рублей. Менеджеры умеют только штрафовать, но никак не руководить коллективом. Некоторые стажёры ушли как раз из-за менеджера либо официантов. [С.] нагружают как будто они аттестованные и должны за короткий промежуток времени всё знать, а иногда бывает, что ставят одних стажёров на смену и официантом это не нравится. Ладно официанты там работают и нормальные деньги получают(хоть и за счёт чаевых), а хостес..сама не понимаю зачем я там работала(наверное из-за коллектива хостес). Зп очень маленькая, а обязанностей много. Ещё ты должен в свой выходной приходить на ген.уборку за спасибо. Никто потраченное время не заплатит, но зато оштрафовать могут за не приход

Горячие обеды 2 раза. Отличные повара

Использование труда на стажировке, бесплатное, хотя сотрудники говорили оплачиваемая за 12 часов труда

Коллектив да и всё

Маленькая ставка. На собеседовании обещали, что сдать аттестацию и поднять ставку можно в течении 2-х недель. В итоге я и другие новички ходили с такой ставкой полтора месяца! Потому что никто не хочет принимать аттестацию. Менеджеры и управляющая всегда недовольны и гонят на тебя, что бы ты не сделал. Огромная замывка до смены и после неё. Короче никому не советую. Там работают только терпилы или те, кто не знают про другие рестораны

доставка на такси до дома ночью

График работы, после смены 12 часов ещё два часа уборка, домой приезжаешь в 2 часа ночи, и такие смены 3 на неделе, 3 смены 6 часов. Один выходной за неделю. Трудовой кодекс??? нееее, не слыхали О тоаком! сОТРУДНИКИ официально не трудоустроены. хотя обещают, мед книжек нет! Отношение менеджера- просто ужасное. О том что рабский труд отменили, в этой организации не знают

Относительно гибкий график.

Ну что ж, стажерская ставка 70 рублей в час. Очень мало места в коридорах, на раздаче, в раздевалке (она общая с девушками и парнями + очень маленькая, что безумно неудобно). Туалет кстати всего лишь один! Многие тонкости работы не говорят сразу же, за их незнание прилетает знатно, особенно от менеджеров. По мнению менеджеров стажеры должны знать меню и все тонкости работы за пару дней стажировки. Сборщикам-упаковщикам и официантам нужно очень хорошо знать меню. Сборщик-упаковщик очень многое должен контролировать сам. Заказов с 9 до 13 очень много. Нет тайминга по времени сбора заказов. Менеджеры хамят. На кухне большинство сотрудников нерусской национальности, девушки на раздаче горячих блюд хабалки. Если ищите работу не на долгий срок, то лучше поищите другую работу, поскольку в этой компании рассматривают сотрудников, которые будут работать больше полугода. А питание там небесплатное, у вас просто вычитают из зарплаты то, что вы возьмёте.

Корпоративное питание Близость к дому Относительно гибкий график

Стажерская ставка 70 р в час, а на собеседовании обещали 100 р в час на время стажировки. Штрафы ( о которых тоже не предупредили), составляют от 100 р до 2000 р. Действуют и во время стажировки... Несколько штрафов получила из-за того, что мне давали неверную информацию аттестованные сотрудники Ставили на смену в одиночку, при том что я была стажером, а в норме на смену должно быть 2 аттестованных упаковщика. Кухню и блюда ты должен контролировать сам, правильный ли у блюда вес, правильно ли оно украшено и т.п. Хамство со стороны менеджеров и управляющей.

В принципе нормальный молодой коллектив

Условия труда. Если бы не мой наставник, которая искренне хотела научить меня работе, то все бы пошло по одному месту. Там по сути всем пофиг на тебя, новенькая ты или с опытом, резко кидают в работу и никому до тебя нет дела. Система штрафов, которые запрещены по тк рф, применяется даже на стажеров которые не подписывали никакие документы, и вообще в глаза их не видели. На стажировку отправляли [censored] пойми как, то выходи то не выходи. За 70р в час которые у стажёра, меня штрафанули аж на целую 1000р за не выход на смену, хотя я стажёр и в самый разгар рабочего дня могу собраться и уйти если мне не подходит такая работа. На вопрос за что стажеру влипили штраф, мне ответили у нас все равны, что сотрудники что стажёры. Но при этом у официальных сотрудников за не выход на смену 2000р штраф. Вот такое равенство. Откуда ониДалее →

берут такие расценки это не понятно. Мне жаль тех кто там работает, ведь их компания держится на стажерах, которых они могут отправить домой, и найти другого сотрудника за конский труд и нищенскую оплату труда. В итоге за 18,5 часов работы я получила 1295р,!из которых 1000 вычли за штраф….

Из преимуществ-коллектив, который я создавала на протяжении 4 месяцев работы И моя управляющая [Б.] [Е.]

Никому не советую идти работать в ресторан «Своя компания» в Тюмени (в частности на Республики 163) Как только ты придёшь, работать менеджером, тебе пообещают карьерный рост, множество льгот, волшебно-положительный психологический климат и лояльное отношение от руководителей. Но увы, спустя какое-то время просто «сольют» у тебя за спиной, стажируя другого менеджера на твоё место, а тебя даже об этом не уведомят. Две недели ни меня, ни моего управляющего никто не предупреждал об этомВот это профессионализм Вся эта ситуация связана с появлением нового регионально управляющего-Киселевой [М.] Она решает избавиться от сотрудников ресторана, которые ей «мешают», или не являются ее друзьями, вот это профессионализм 2.0. Также, пытаются «выжить» одного из управляющих, который занимает руководящую должность, и успешно работает в этой компании уже более пяти лет и являетсяДалее →

настоящим профессионалом своего дела. Об этом она тоже не была уведомлена))) Видимо, выживают, потому, что она не употребляет алкоголь и не ест мучное)) Профессионализм 3.0. Это самое бесчеловечное и подлое отношение к работникам, хотя я встречалась со многим. Мне искренне жаль моих ребят, которые там остались работать, после моего увольнения по собственному желанию. Единственное, что я могу им посоветовать-терпения. Забудьте о своей личной жизни, о выходных, о сне А благодаря постоянным штрафам (незаконным), вы будете работать себе в минус, особенно стажёры, со ставкой всего 50р/час Также, тут на зарплатную карту приходит только часть зп (минималка по рф), остальное выдают наличными, следовательно, отпускные и больничные начисляются по минималке Про переработки можно не упоминать,Далее →

это неизбежно) В заключение, хочу дать совет: бу*ай и вылизывай пятую точку новой региональной управляющей, и ты останешься там работать на некоторое время дольше, чем все остальные. А если тебе найдут замену, которая делает вышеперечисленное качественнее и чаще, то тебя о твоём увольнении заранее не предупредят) Ну штош(;

Не выявила.

Для такой зарплаты работа адская. По сути работаешь 14 часов в сутки, если вышел в две смены, а платят копейки. Даже для студентов не могу посоветовать, устаёшь как последняя. Конкретно мне попался неплохой коллектив, но менеджеры были ужасные. Придирки лишь бы придраться, на меня сыпались все шишки первые три месяца работы в этом ресторане. Стажировка на бумаге идёт месяц — по сути же тебя кидают в зал с полной ответственностью в первый рабочий день. Многих тонкостей работы не говорят сразу, но по голове за их незнание прилетает знатно. Не получается нормально отстажироваться как минимум из-за большой нагрузки, зубришь меню все выходные, когда не хочется думать о работе. В выходные говорят приходить на тренинги или не выходить из-за этих самых тренингов в смену, и никого не волнует, что так урезается зарплата. Также обязательно выходить на генеральный уборки, за что никак не платят, но за «не выход» штрафуют. Плюс «старики» официанты могут скинуть на тебя приличную часть своей работы, ты же новенький. На личном опыте говорю, что первый месяц я лишь бегала и убирала посуду со столиков, которые не на мне. Управляющая рестораном была чудесная девушка. Будьте аккуратны, стажёрам без официального трудоустройства могут выплатить половину зарплаты илиДалее →

не выплатить вовсе :)